Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Вид_Хозяйственной_деятельности в странах с переходной экономикой
Эссе Менеджмент
Создан заказ №931845
17 января 2016

Вид_Хозяйственной_деятельности в странах с переходной экономикой

Как заказчик описал требования к работе:
Выполнить эссе (в качестве дополнения можно использовать, фотографии, таблицы и т.п.) на тему "Вид_Хозяйственной_деятельности в странах с переходной экономикой". Требуется описать состояние и особенности развития выбранной отрасли хозяйственной деятельности (розничная торговля, строительство, пищев ая промышленность и т.п.) до, во время и по окончании периода экономических реформ.
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
18 января 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
fea
5
скачать
Вид_Хозяйственной_деятельности в странах с переходной экономикой.docx
2016-03-22 16:31
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Автор понравился! Было приятно работать. Все выполнено в кратчайшие сроки и качественно! Спасибо!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Тебя также могут заинтересовать
Совершенствование отбора персонала при приеме на работу
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Описать бизнес-идею продукта, технологии базирующейся на недавнем открытии в сфере естественных наук
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Практические задания по стратегическому менеджменту
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
в первой главе курсовой сделать сноски (в описании задание целиком)
Повышение уникальности текста
Менеджмент
Стоимость:
100 ₽
1.Сформулируйте основные принципы делового этикета. 7. Для чего нужны «техники общения»?
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Какие институциональные преобразования (культурные, экономические, правовые) вам кажутся для динамичного эконо
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
"Эффективное делегирование полномочий. Пути достижения"
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
менеджмент производственный
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
управлениетрансграничной электронной торговли в
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
19. Факторы, определяющие функционирование и развитие таможенных органов.
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Управление бизнес-коммуникациями в индивидувльном предпринимательстве на примере ИП Никанкина (зоомагазин)
Выпускная квалификационная работа (ВКР)
Менеджмент
Анализ конкурентоспособности предприятия ООО "ДСК ГРАД"
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Г.Хэмел. Будущее менеджмента. М.2013
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Волонтерская деятельность как фактор формирования социально значимых качеств личности.
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Оценка ресурсного обеспечения СПО ЯНАО нефтяной отрасли для подготовки кадров с требованиями работодателей
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Как вы считаете, можно ли развить в себе лидерские качества или это «врожденный талант»?
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Обзор систем образования других государств".
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Специфика командообразования и управления людьми, роль руководителя/лидера в данных процессах в концепциях Р.
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
«Методы исследований в бизнесе» управленческая проблема выбранной компании
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Эссе по книге Ицхака Калдерона Адизеса "Управляя изменениями"
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Особенности управления человеческими ресурсами в современной России
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Формирование организационной культуры
Организационная культура формируется из двух практических составляющих:
Подбор новых сотрудников выявляет людей со знаниями и квалификацией для успешного выполнения работ. Окончательная оценка кандидата всегда субъективна, часто определяется организационной культурой. Также новые работники постепенно вливаются в культуру и формируют ее.
В рамках вышеназванных факторов на культуру также влияют действ...
подробнее
Международный консалтинг
На сегодняшний день консалтинг в России с довольно большой скоростью набирает свои обороты. Число организаций, которые занимаются предоставлением консалтинговых услуг увеличивается с каждым днем.
По данным специалистов, российский консалтинг постоянно приближается к международным стандартам. Сегодня происходит разработка совершенно новых методик и принципов, а большинство организаций, которые зани...
подробнее
Проблемы и риски корпоративного управления
Корпоративное управление тесно связано с деятельностью корпоративных структур. Потребность в нем определяется самой сущностью корпоративных форм хозяйствования.
Согласно действующему в России законодательству под корпорацией следует понимать юридическое лицо, уставный капитал которого разделен на определенное количество акций, дающих право их владельцам на участие в прибыли и формирование высших ор...
подробнее
Функции и методы мотивации в менеджменте
Мотивация в сфере менеджмента выполняет множество функций. К их числу относятся:
Рассмотрим их более подробно.
Основополагающими функциями мотивации в менеджменте выступают активизация и стимулирование, то есть побуждение сотрудников организации к совершению определенных действий, способствующих генеральным целям ее развития. В данном случае сама мотивация воспринимается в качестве совокупности побу...
подробнее
Формирование организационной культуры
Организационная культура формируется из двух практических составляющих:
Подбор новых сотрудников выявляет людей со знаниями и квалификацией для успешного выполнения работ. Окончательная оценка кандидата всегда субъективна, часто определяется организационной культурой. Также новые работники постепенно вливаются в культуру и формируют ее.
В рамках вышеназванных факторов на культуру также влияют действ...
подробнее
Международный консалтинг
На сегодняшний день консалтинг в России с довольно большой скоростью набирает свои обороты. Число организаций, которые занимаются предоставлением консалтинговых услуг увеличивается с каждым днем.
По данным специалистов, российский консалтинг постоянно приближается к международным стандартам. Сегодня происходит разработка совершенно новых методик и принципов, а большинство организаций, которые зани...
подробнее
Проблемы и риски корпоративного управления
Корпоративное управление тесно связано с деятельностью корпоративных структур. Потребность в нем определяется самой сущностью корпоративных форм хозяйствования.
Согласно действующему в России законодательству под корпорацией следует понимать юридическое лицо, уставный капитал которого разделен на определенное количество акций, дающих право их владельцам на участие в прибыли и формирование высших ор...
подробнее
Функции и методы мотивации в менеджменте
Мотивация в сфере менеджмента выполняет множество функций. К их числу относятся:
Рассмотрим их более подробно.
Основополагающими функциями мотивации в менеджменте выступают активизация и стимулирование, то есть побуждение сотрудников организации к совершению определенных действий, способствующих генеральным целям ее развития. В данном случае сама мотивация воспринимается в качестве совокупности побу...
подробнее
Главная Лента заказов Эссе Менеджмент Вид_Хозяйственной_деятельности в странах с переходной экономикой
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы