Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 1000 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Разработка содержания программы обучения менеджеров банковской сферы
Дипломная работа Управление персоналом
Создан заказ №9519968
6 марта 2023

Разработка содержания программы обучения менеджеров банковской сферы

Как заказчик описал требования к работе:
Написать 2 главу диплома на тему: "Разработка содержания программы обучения менеджеров банковской сферы". Сама 2 глава называется "РАЗРАБОТКА СОДЕРЖАНИЯ ПРОГРАММЫ ОБУЧЕНИЯ МЕНЕДЖЕРОВ БАНКА "СБЕРБАНК"". 2.1. Анализ системы обучения персонала в Банке «Сбербанк» (пункт частично написан, дописать 3 стра ницы) 2.2.Разработка содержания программы обучения «Тренинг личной эффективности» 2.3. Разработка дидактических материалов и оценочных средств к программе
подробнее
Заказчик
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
13 марта 2023
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
katyaivanova
5
скачать
Разработка содержания программы обучения менеджеров банковской сферы.docx
2023-03-16 14:07
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Ирина всегда на связи , всегда поможет, если какие-то ошибки в работе заметил дипломный руководитель ))) спасибо за помощь с ВКР и презентацией ))

Хочешь такую же работу?

Скидка
3000 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Взаимодействие кадровой службы предприятия с органами государственной власти
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Внедрение lean-технологий (технологий бережливого производства) в управленческих подразделениях СВФУ
Статья
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Решение кейс-задач по управленческому мышлению
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Изучение предложения рабочей силы на основе контент-анализа объявлений в СМИ.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Разделение и кооперация труда на предприятии и пути их совершенствования на примере СБербанка
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
методология управления человечискими ресурсами на примере оао ржд
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Аутсорсинг HR-функций.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Роль профсоюзов в развитии социально-трудовых отношений.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
КУРСОВАЯ РАБОТА Новое задание по управлению персоналом
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Формирование здорового нравственно-психологического климата в школьном коллективе"
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Оценочное собеседование и методика его проведения.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Оценка потребности в развитии персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Совершенствование организации службы управления персоналом как фактор стабильности предприятия
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
совершенствование организации труда персонала
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Анализ направлений предотвращения социально-психологических конфликтов в трудовом коллективе
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Доработать диплом по Управление персоналом. М-03471
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Совершенствование стратегии управления в малом бизнесе
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Совершенствование управления конфликтами в организации
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
разработка системы стимулирования и мотивации работников на предприятии
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Организация процесса деловой оценки персонала организации
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Обоснование направлений повышения эффективности кадровых технологий, применяемых в организации
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Анализ системы стимулирования деятельности персонала на примере компании
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Бакалаврская работа. Направление - Бизнес Психология. Совершенствование системы мотивации персонала ООО "Депо"
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Особенности организации кадровой работы на малом предприятии
В управлении человеческими ресурсами нуждается любая организация. Как правило, на средних и крупных предприятиях с персоналом работают специально учрежденные кадровые службы. На малых эти обязанности берёт на себя сам руководитель или сотрудник, которому поручили эту работу, зачастую в дополнение к иным обязанностям. Функции и задачи службы управления кадрами существенно отличаются в зависимости о...
подробнее
Сущность системного подхода в регламентации труда
По мере развития организации возникает потребность в формализации требований к сотрудникам и процессу их труда. Эту задачу решает регламентация труда.
В основе регламентации лежит совокупность правил и положений, которые определяют порядок деятельности и внутреннюю организацию компании.
Становление новых экономических отношений, обусловленное развитием частной собственности, инвестиционными и струк...
подробнее
Позитивное мышление как фактор эффективности работы руководителя
Современная психология уделяет большое внимание позитивным аспектам жизнедеятельности. Эта тенденция берет начало с идей гуманистической психологии XX века. Позднее на ее основе возникло отдельное течение – позитивная психология.
Различная степень восприимчивости человека к неприятным и приятным впечатлениям отмечалась еще древними мыслителями. Позднее были введены два термина, получившие широкую ...
подробнее
Микрополитические игры и тактики
Существует широкий спектр микрополитических игр, набор которых зависит от роли ключевых акторов. Разнообразие микрополитических игр определяется разнородностью их субъектов, их интересов, целей, позиций, ценностей, возникающих организационных ситуаций. Однако можно выделить типичные модели и образцы, которые могут быть разделены на несколько категорий.
Игры, направленные на сохранение должности, ча...
подробнее
Особенности организации кадровой работы на малом предприятии
В управлении человеческими ресурсами нуждается любая организация. Как правило, на средних и крупных предприятиях с персоналом работают специально учрежденные кадровые службы. На малых эти обязанности берёт на себя сам руководитель или сотрудник, которому поручили эту работу, зачастую в дополнение к иным обязанностям. Функции и задачи службы управления кадрами существенно отличаются в зависимости о...
подробнее
Сущность системного подхода в регламентации труда
По мере развития организации возникает потребность в формализации требований к сотрудникам и процессу их труда. Эту задачу решает регламентация труда.
В основе регламентации лежит совокупность правил и положений, которые определяют порядок деятельности и внутреннюю организацию компании.
Становление новых экономических отношений, обусловленное развитием частной собственности, инвестиционными и струк...
подробнее
Позитивное мышление как фактор эффективности работы руководителя
Современная психология уделяет большое внимание позитивным аспектам жизнедеятельности. Эта тенденция берет начало с идей гуманистической психологии XX века. Позднее на ее основе возникло отдельное течение – позитивная психология.
Различная степень восприимчивости человека к неприятным и приятным впечатлениям отмечалась еще древними мыслителями. Позднее были введены два термина, получившие широкую ...
подробнее
Микрополитические игры и тактики
Существует широкий спектр микрополитических игр, набор которых зависит от роли ключевых акторов. Разнообразие микрополитических игр определяется разнородностью их субъектов, их интересов, целей, позиций, ценностей, возникающих организационных ситуаций. Однако можно выделить типичные модели и образцы, которые могут быть разделены на несколько категорий.
Игры, направленные на сохранение должности, ча...
подробнее
Главная Лента заказов Дипломные работы Управление персоналом Разработка содержания программы обучения менеджеров банковской сферы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы