Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Отчет по практике КОГКУ Межрайонное управление социальной защиты населения
Создан заказ №9702941
14 апреля 2023

Отчет по практике КОГКУ Межрайонное управление социальной защиты населения

Как заказчик описал требования к работе:
1. Изучить деятельность КОГКУ «Межрайонное управление социальной защиты населения » за период не менее 3 лет: - проанализировать профильность предприятия; - изучить основные экономические показатели деятельности организации (для анализа результатов деятельности используются фактические (отчетные) и плановые показатели за интервал времени, обеспечивающий выявление закономерностей в изменении рассматриваемых показателей не менее чем за 3 года; - изучить структуру управления и организационную структуру организации; - изучить качественную и количественную характеристику персонала организации. 2. Охарактеризовать систему управления персоналом организации: - проанализировать кадровую политику и стратегии управления персоналом; - проанализировать кадровое планирование и маркетинг персонала, - проанализировать процесс отбора и адаптации персонала, - обосновать рациональность условий труда и организации труда персонала организации-базы практики; - проанализировать участие в организации и контроле подготовки, профессиональной переподготовки и повышения квалификации персонала; - проанализировать управление деловой карьерой и кадрового резерва персонала организации; - проанализировать процесс аттестации персонала; - описать результаты спецоценки условий труда, обосновать мероприятия по совершенствованию условий труда персонала организации; - проанализировать системы мотивации и стимулирования труда персонала; - проанализировать работы с высвобождающимся персоналом; - оценить экономическую и социальную эффективность управления персоналом. 3. Провести исследование в соответствие с заданием руководителя практики от профильной организации – КОГКУ «Межрайонное управление социальной защиты населения » 4. Изучить мотивационные особенности персонала организации
подробнее
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
17 апреля 2023
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
user185455
5
скачать
Отчет по практике КОГКУ Межрайонное управление социальной защиты населения.docx
2023-04-20 14:56
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.9
Положительно
Работа выполнена в срок. Преподаватель принял с первого раза. Автора однозначно рекомендую.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Современные методы управления персоналом в компании Spotify
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Отчет по практике пройденной в АО
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Источники информации о вакансиях,их роль в трудоустройстве
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Основы управленческого консультирования
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Технологии отбора кандидатов на вакантные должности в компании.
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Отчет по производственной практике (Аудит кадровых процессов)
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Оценка организационной культуры ПАО «Аэрофлот» по модели Д. Денисона»
Творческая работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
профессиография тема - артист
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Описать кадровую работу на предприятии
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Анализ продуктивности сотрудников ИТ в компании ООО Лента
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
2 отчёта по практике
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Практика по получению профессиональных умений и опыта проф.деятельности
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Отчет по производственной практике (Аудит кадровых процессов)
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Разработка мероприятий по удержанию персонала в организации
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Формирование функционального бюджета расходов на персонал
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Анализ системы управления персоналом организации
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
практика на предприятии пассажирского транспорта
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Корпоративная культура - заказ только для тех кто в этом разбирается!
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Выполнить отчет по практике. Управление персоналом и организаций
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Управление персоналом в торговых предприятиях
Правильное стратегическое управление любым предприятием, обеспечивается за счёт формирования и своевременной корректировке соответствующих управленческих систем. Их эффективность определяется способностью создавать необходимые для реализации выбранной стратегии условия. Система управления персоналом играет особую роль в деятельности предприятия.
Значимость системы управления персоналом обусловлена ...
подробнее
Документирование дисциплинарных взысканий
Дисциплинарные взыскания тесно связаны с понятием дисциплины труда.
Статья 192 Трудового кодекса Российской Федерации определяет виды дисциплинарных взысканий, которые могут быть применены к работнику за совершение дисциплинарных проступков, то есть ненадлежащее исполнение или неисполнение трудовых обязанностей, возложенных на работника, по его вине. Основными видами дисциплинарных взысканий являю...
подробнее
Особенности аттестации руководителей организации
[Определение] Особенности аттестации руководителей организации - это специфические требования, предъявляемые к процедуре аттестации сотрудников, работающих на управленческих должностях. [/Определение]
Хотя процедура аттестация широко применяется, особенно в государственных и муниципальных учреждениях, для частных предприятий она детально не проработана. Ни в трудовом кодексе, ни в письмах министер...
подробнее
Основные инструменты социального аудита
Ухудшение состояния окружающей среды, глобализация и крупномасштабные промышленные изменения заставляют международное сообщество проявлять все больший интерес к понятиям устойчивого развития и социальной ответственности. В рамках этой новой концепции экономики, которая является более ответственной и более устойчивой, наблюдается распространение инструментов социального аудита, таких как социальная...
подробнее
Управление персоналом в торговых предприятиях
Правильное стратегическое управление любым предприятием, обеспечивается за счёт формирования и своевременной корректировке соответствующих управленческих систем. Их эффективность определяется способностью создавать необходимые для реализации выбранной стратегии условия. Система управления персоналом играет особую роль в деятельности предприятия.
Значимость системы управления персоналом обусловлена ...
подробнее
Документирование дисциплинарных взысканий
Дисциплинарные взыскания тесно связаны с понятием дисциплины труда.
Статья 192 Трудового кодекса Российской Федерации определяет виды дисциплинарных взысканий, которые могут быть применены к работнику за совершение дисциплинарных проступков, то есть ненадлежащее исполнение или неисполнение трудовых обязанностей, возложенных на работника, по его вине. Основными видами дисциплинарных взысканий являю...
подробнее
Особенности аттестации руководителей организации
[Определение] Особенности аттестации руководителей организации - это специфические требования, предъявляемые к процедуре аттестации сотрудников, работающих на управленческих должностях. [/Определение]
Хотя процедура аттестация широко применяется, особенно в государственных и муниципальных учреждениях, для частных предприятий она детально не проработана. Ни в трудовом кодексе, ни в письмах министер...
подробнее
Основные инструменты социального аудита
Ухудшение состояния окружающей среды, глобализация и крупномасштабные промышленные изменения заставляют международное сообщество проявлять все больший интерес к понятиям устойчивого развития и социальной ответственности. В рамках этой новой концепции экономики, которая является более ответственной и более устойчивой, наблюдается распространение инструментов социального аудита, таких как социальная...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы