Создан заказ №9782
4 января 2013
Актуальность темы дипломной работы обусловлена значимостью вопросов управления персоналом современных предприятий.
Как заказчик описал требования к работе:
Прошу переделать работу по конкретному магазину и по замечаниям преподавателя в готовой работе.
Магазин "Магнит" (формат магазина - магазин у дома) Пермь, ул.Ласьвинская,66 Часы работы с 10:00 до 22:00
В данном магазине есть куратор директоров (директор магазина) и куратор товароведов (товаровед маг
азина), кураторы продавцов (несколько продавцов магазина)
Если есть вопросы по данному магазину, пишите. Что знаю подскажу.
Замечания преподавателя.
Посмотрела работу, сделала замечания. Основной недостаток - работу нужно писать по конкретному магазину, а не по сети. Вызывает сомнение 1 мероприятие, тарифная система
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Управление персоналом – жизненно обусловленная стратегическая функция, в течение ХХ века сформировавшаяся в самостоятельную структуру в ходе эволюции многообразных форм управления. Как оказалось, основной мерой прогресса, и развития деятельности является человек с его потребностями, мотивациями и конкретными интересами. Управление персоналом, как социальная функция, таким образом, явилась объективным продолжением человеческой потребности и способности к самосохранению, но уже на более высоком уровне – уровне человеческих организаций. (работа была выполнена специалистами author24.ru) В связи с этим меняются отношения между руководителями организаций, между руководителем и подчинёнными, между всеми работниками внутри организации. Меняется отношение и к персоналу организации, так как социальная направленность экономических реформ поворачивает их лицом к человеку, персоналу организации.
Управление человеческими ресурсами – это деятельность, выполняемая на предприятиях, которая способствует наиболее эффективному использованию рабочих и служащих для достижения организационных и личных целей. Значимость трудовых ресурсов в деятельности предприятий и организаций в целом определяет актуальность избранной темы. Управление персоналом признается одной из наиболее важных сфер жизни предприятия, способного многократно повысить ее эффективность, а само понятие «управление персоналом» рассматривается в достаточно широком диапазоне: от экономико-статистического до философско-психологического. Система управления персоналом обеспечивает непрерывное совершенствование методов работы с кадрами и использованием достижений отечественной и зарубежной науки и наилучшего производственного опыта.
Управление персоналом занимает ведущее место в системе управления предприятием. Методологически эта сфера управления обладает специфическим понятийным аппаратом, имеет отличительные характеристики и показатели деятельности, специальные процедуры и методы – аттестация, эксперимент и другие; методы изучения и направления анализа содержания труда различных категорий персонала.
Актуальность темы дипломной работы обусловлена значимостью вопросов управления персоналом современных предприятий.
Цель дипломной работы заключается в изучении теоретических аспектов управления персоналом современных организаций, а также анализ и разработка мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом на примере конкретной организации.
Достижение данной цели осуществляется через решение следующих задач:
изучить основные подходы к понятию управления персоналом;
исследовать методы управления персоналом;
проанализировать систему управления персоналом на примере конкретного учреждения;
разработать мероприятия по совершенствованию системы управления персоналом объекта исследования.
Предметом исследования выступает система управления персоналом. Объект исследования - магазин «Магнит».
Теоретико-методологической основой работы послужили труды следующих авторов: Г.П. Иванова, В.Г. Артеменко, Э.А. Уткина, А.П. Ковалева, И. Ансоффа, В.В. Бандурина, В.Е. Ларицкого и др., материалы, опубликованные в периодической научной печати, таких журналов как «Проблемы теории и практики управления», «Вопросы экономики», «РЭЖ» и прочие.
Дипломная работа состоит из введения, трех разделов, заключения, списка использованной литературы.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
11 января 2013
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Актуальность темы дипломной работы обусловлена значимостью вопросов управления персоналом современных предприятий..docx
2013-06-13 17:09
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.2
Положительно
Автор умница!
1. Работает профессионально.
2. Выполняет все требования и даже больше.
3. Очень терпеливая, понимающая и интеллигентная.
4. Всегда в онлайне.
5. И просто красавица (с).
Хочу пожелать успехов и побольше адекватных заказчиков :-)
Хочешь такую же работу?
300 ₽
