Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью работы явилось исследование систем управления на предприятии, а также приведение рекомендаций по их усовершенствованию.
Создан заказ №991858
8 марта 2016

Целью работы явилось исследование систем управления на предприятии, а также приведение рекомендаций по их усовершенствованию.

Как заказчик описал требования к работе:
Первая глава теория про свот анализ,матрицу бкг и т д, вторая про компанию любую и рассчет. Должен быть прикреплен лист с Антиплагиата.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ Особенностью эффективной деятельности каждого предприятия является управление, которое может проходить в рамках системной политики или же ситуационных решений. В разрезе систем управления предприятием мы остановимся на мебельной компании ООО «Эклектика» и проанализирует процесс более подробно. Развитие мебельного рынка набирает обороты с каждым годом, это довольно хорошо развивающаяся сфера деятельности, которая аккумулирует огромные денежные потоки. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Известно, что мебельная деятельность сейчас считается одним из самых прибыльных видов бизнеса в России. Актуальность исследования данной проблематики курсовой работы состоит в том, что без эффективной системы управления, предприятие не может выполнять поставленные функции, чаще коммерческие и не сможет занять достойное место в рейтинге конкурентоспособности по мезоэкономике мебельного рынка. Целью работы явилось исследование систем управления на предприятии, а также приведение рекомендаций по их усовершенствованию. Исходя из вышеизложенной цели, мы поставили и решили следующие задачи: 1) Проанализировали структуру методов, подходов, инструментов к исследования предприятия как системы управления; 2) Охарактеризовали деятельности мебельного предприятия ООО «Эклектика»; 3) Проанализировали внутреннюю и внешнюю среду мебельного предприятия; 4) Оценили эффективность системы управления в ООО «Эклектика»; 5) Провели SWОT – анализ мебельного предприятия ООО «Эклектика»; 6) Выявили основные недостатки работы предприятия; 7) Разработали рекомендации по совершенствованию деятельности мебельного предприятия ООО «Эклектика»; Объектом исследования данной курсовой работы является мебельная компания ООО «Эклектика». Предметом исследования являются системы управления предприятием. Общая м
е
т
о
д
и
к
а исследования, применяемая в р
а
б
о
т
е над курсовой: с
и
с
т
е
м
н
ы
й подход, наблюдение, а
н
а
л
и
з и синтез, структурирование и с
р
а
в
н
е
н
ие. Структура данной курсовой работы определена целями и задачами данного проекта и состоит из введения, двух разделов, которые, в свою очередь, состоят из двух параграфов, заключения и списка использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
11 марта 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Zoom21
5
скачать
Целью работы явилось исследование систем управления на предприятии, а также приведение рекомендаций по их усовершенствованию..docx
2018-11-01 22:08
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
С автором приятно работать, все исполняет вовремя и в срок. Отвечает оперативно. За курсовую поставили отлично. Рекомендую!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Контрольная работа по Менеджменту и управлению
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
различные подходы в управлении персоналом
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
КЕЙС «ИСТОРИЯ КОНДИТЕРСКОЙ ФАБРИКИ «КРАСНЫЙ ОКТЯБРЬ»
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Задание по предмету "Принятие управленческих решений"
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Выполнить дипломную + преддипломную практику. Менеджмент
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Срочно! Ручной подъем оригинальности курсовой
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Менеджмент ответы на вопросы
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Основные документы в управлении расписанием проекта 
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Особенности управления муниципальными финансами
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
20141117-1 Разработка управленческого решения - Курсовая работа
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Оценка эффективности франчайзингового предприятия Baskin Robbins
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Контроль в системе управления организацией сервиса.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Конкурентные стратегии в туризме и гостиничном бизнесе
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Вопросы к экзамену «Методы исследований в менеджменте»
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Менеджер, его задачи и основные области деятельности.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Типология организационных структур
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Выбор профессии и тип личности
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Системный подход к управлению
В середине ХХ в. в разных отраслях науки были выявлены объекты, имеющие особую сложность, для изучения которых не хватало имеющихся научных методов и способов, что в свою очередь послужило созданием нового. Ранее использовался строго диалектический подход к любому исследуемому объекту, однако требовался иной способ описания объекта помогающий связать философское осмысление действительности с практ...
подробнее
Бюджет управления рисками
В результате управления рисками компания не должна нести неоправданных расходов, которые тормозили бы ее развитие. Здесь важно определить какие затраты считаются оправданными. При анализе данного требования руководство компании должно оценить затраты и выгоды от реализации политики риск-менеджмента.
Наличие риска для любой компании порождает разного вида расходы, в совокупности, условно составляющи...
подробнее
Особенности организационных структур
Перестройка структуры управления часто может сопровождаться дополнением или заменой иерархической структуры на органическую. Мировой опыт свидетельствует о том, что развитие современных организационных структур управления характеризуется рядом основных тенденций:
Мировая практика свидетельствует, что современный рынок требует перестроения существующих организационных структур с учетом следующих клю...
подробнее
Теории мотивации в менеджменте
Сегодня в основе мотивационного управления современных организаций лежат различные теории мотивации. За все время изучения вопросов мотивации в менеджменте учеными и практиками было разработано множество различных подходов к определению основных факторов, мотивирующих человека к высоко эффективному труду. К числу устаревших систем мотивации принято относить «метод кнута и пряника», имевший особую ...
подробнее
Системный подход к управлению
В середине ХХ в. в разных отраслях науки были выявлены объекты, имеющие особую сложность, для изучения которых не хватало имеющихся научных методов и способов, что в свою очередь послужило созданием нового. Ранее использовался строго диалектический подход к любому исследуемому объекту, однако требовался иной способ описания объекта помогающий связать философское осмысление действительности с практ...
подробнее
Бюджет управления рисками
В результате управления рисками компания не должна нести неоправданных расходов, которые тормозили бы ее развитие. Здесь важно определить какие затраты считаются оправданными. При анализе данного требования руководство компании должно оценить затраты и выгоды от реализации политики риск-менеджмента.
Наличие риска для любой компании порождает разного вида расходы, в совокупности, условно составляющи...
подробнее
Особенности организационных структур
Перестройка структуры управления часто может сопровождаться дополнением или заменой иерархической структуры на органическую. Мировой опыт свидетельствует о том, что развитие современных организационных структур управления характеризуется рядом основных тенденций:
Мировая практика свидетельствует, что современный рынок требует перестроения существующих организационных структур с учетом следующих клю...
подробнее
Теории мотивации в менеджменте
Сегодня в основе мотивационного управления современных организаций лежат различные теории мотивации. За все время изучения вопросов мотивации в менеджменте учеными и практиками было разработано множество различных подходов к определению основных факторов, мотивирующих человека к высоко эффективному труду. К числу устаревших систем мотивации принято относить «метод кнута и пряника», имевший особую ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы