Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Инновационные технологии отбора кандидатов на трудоустройство в стратегии организационного развития.
Статья Менеджмент
Создан заказ №999010
29 февраля 2016

Инновационные технологии отбора кандидатов на трудоустройство в стратегии организационного развития.

Как заказчик описал требования к работе:
9- 12 страниц. прикрепляю библиографический список, желательно сделать статью по нему, но, так же, можно добавлять материалы по своему усмотрению. так же высылаю рекомендации к статье.
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
1 марта 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Dip5
5
скачать
Инновационные технологии отбора кандидатов на трудоустройство в стратегии организационного развития..docx
2018-05-08 15:45
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор компетентный, всегда на связи. Проводит глубокий анализ! Можно доверить ВАК статью любой сложности. Ни разу не подводил. Всем рекомендую!! Спасибо

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Тебя также могут заинтересовать
Как вы считаете, можно ли развить в себе лидерские качества или это «врожденный талант»?
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Цифровая трансформация управления проектами в проектировании инженерных систем
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
индивидуальное задание по производственной практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
совершенствование системы оплаты труда на предприятие
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
управление персоналом
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Итоговая работа по медипланированию (ситуационные задачи)
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Стратегии реагирования на появление негативных рисков
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Принципы партнерства в стратегическом управлении: сущность и формы партнерства организации с работниками, общ
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Разработка проекта совершенствования процесса продаж коммерческой организации
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Типология организаций по взаимодействию с внешней средой
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Разработка системы принятия решений в организации на основе анализа зарубежной и российской методик на примере
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
современные формы выхода компании на зарубежный рынок (компания МЕТАЛЛОНВЕСТ)
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Актуальные аспекты современной государственной политики в сфере среднего образования
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Формирование бизнес - моделей инновационного предпринимательства в зависимости от ключевых факторов успеха ста
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Понятие, сущность и содержание формирования профессионального кадрового состава органов внутренних дел Российс
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Современные проблемы и направления развития менеджмента.
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Требования рынка труда к специалисту в области финансового менеджмента
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Ключевая роль цифровых технологий в отношениях между государством и fmcg-компаниями
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Цифровая трансформация управления проектами в проектировании инженерных систем
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
разработка модель управления персоналом в развитии организации отдельных бизнесов
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Любая тема в рамках направления - Современные проблемы управления бизнес- процессами в организациях
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Лидерские качества студента для управления в сфере образования.
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Теория лидерских качеств
Теория лидерских качеств отражает в себе ранние подходы к объяснению и изучению лидерства. Первые исследователи делали попытки выявить качества, которые отличают великих исторических личностей от масс. Исследователи считали, что лидер имеет какой-то уникальный набор не меняющихся во времени, устойчивых качеств. Исходя из чего, учеными осуществлялись попытки выявить лидерские качества, научиться и...
подробнее
Функциональная организационная структура управления
Указания каждого из функциональных органов (в границах его компетенции) обязательно выполняются всеми производственными подразделениями. По общим вопросам решения могут приниматься на коллегиальной основе. Функциональная специализация управленческого аппарата позволяет существенно повысить его эффективность, поскольку универсальные менеджеры, которым необходимо разбираться в каждой функции, замене...
подробнее
Гендерные теории лидерства
Лидерство является одним из проявлений власти. Обязательным условие лидерства является наличие власти в определенных формальных и неформальных организациях, которые представляют собой самые разные уровни и масштабы.
Понятие лидерства и различные его теории появились впервые в западной социальной психологии. Они возникли на базе эмпирических исследований малых групп. Большинство исследователей заним...
подробнее
Объекты управленческого контроля
Системе управленческого контроля присущи две основные отличительные черты:
Во всей системе организации управленческого контроля существенную роль играют следующие факторы:
Информационное обеспечение управленческого контроля представляет собой систему сведений, с помощью которых можно охарактеризовать фактическое состояние или изменения в объекте контроля за какой-либо промежуток времени. Вся информа...
подробнее
Теория лидерских качеств
Теория лидерских качеств отражает в себе ранние подходы к объяснению и изучению лидерства. Первые исследователи делали попытки выявить качества, которые отличают великих исторических личностей от масс. Исследователи считали, что лидер имеет какой-то уникальный набор не меняющихся во времени, устойчивых качеств. Исходя из чего, учеными осуществлялись попытки выявить лидерские качества, научиться и...
подробнее
Функциональная организационная структура управления
Указания каждого из функциональных органов (в границах его компетенции) обязательно выполняются всеми производственными подразделениями. По общим вопросам решения могут приниматься на коллегиальной основе. Функциональная специализация управленческого аппарата позволяет существенно повысить его эффективность, поскольку универсальные менеджеры, которым необходимо разбираться в каждой функции, замене...
подробнее
Гендерные теории лидерства
Лидерство является одним из проявлений власти. Обязательным условие лидерства является наличие власти в определенных формальных и неформальных организациях, которые представляют собой самые разные уровни и масштабы.
Понятие лидерства и различные его теории появились впервые в западной социальной психологии. Они возникли на базе эмпирических исследований малых групп. Большинство исследователей заним...
подробнее
Объекты управленческого контроля
Системе управленческого контроля присущи две основные отличительные черты:
Во всей системе организации управленческого контроля существенную роль играют следующие факторы:
Информационное обеспечение управленческого контроля представляет собой систему сведений, с помощью которых можно охарактеризовать фактическое состояние или изменения в объекте контроля за какой-либо промежуток времени. Вся информа...
подробнее
Главная Лента заказов Статьи Менеджмент Инновационные технологии отбора кандидатов на трудоустройство в стратегии организационного развития.
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы