Спасибо автору за выполненную работу! в срок
Информация о работе
Подробнее о работе
Англо-американская модель корпоративного управления: преимущества и недостатки
- 33 страниц
- 2020 год
- 1 просмотр
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Во всем мире сейчас происходит перестройка политики управления в компаниях, что связано с мировым экономическим кризисом. Многие организации начинают искать новый путь развития, поиск новых потребителей, выпуск новых продукций, пользующихся большим спросом и приносящих фирме необходимую для развития прибыль. В современной экономике наблюдается постоянное стремление к повышению эффективности производства. Чтобы удержаться сейчас "на плаву", надо иметь адекватную рынку модель управления, которая способна обеспечить производительность и эффективность, а также удовлетворить потребности потребителей и поставщиков. Все это заставляет искать новые пути развития фирм.
Экономический уклад и богатейший опыт знаний и навыков, приемов и методов, которые характеризуют англо-американский стиль управления бизнесом, имели своим источником богатые культурные традиции, привнесенные различными культурами, вследствие двух предпосылок: наплыва иммигрантов и интерактивной экономической политики экспансии. При этом, американцы, с одной стороны, активно воздействовали на мировые интеграционные процессы, с другой стороны, сами были подвержены внешнему влиянию других национальных культур.
Американский опыт может быть интересен по двум причинам. Во-первых, с точки зрения копирования, применения приемов, методов, технологий и концепций управления с учетом их адаптации к местным условиям. Во-вторых, он может быть полезен, так как способен помочь более глубоко осмыслить и понять их управленческую психологию, мотивационную базу принятия решений, для более эффективного взаимодействия и развития сотрудничества с ними.
СОДЕРЖАНИЕ
Введение…………………………………………………………………………..3
1. Теоретические основы англо-американской модели менеджмента………6
1.1 История формирования и развития англо-американской модели менеджмента……………………………………………………………………..6
1.2 Основные черты англо-американской модели менеджмента……………10
1.3 Современное состояние англо-американской модели менеджмента…..14
2. Анализ американской модели менеджмента на примере компании "Дженерал Моторс"……………………………………………………………22
2.1 Характеристика компании "Дженерал Моторс"…………………………22
2.2 Анализ системы менеджмента в компании "Дженерал Моторс"……….25
2.3 Оценка результативности менеджмента в компании "Дженерал Моторс"………………………………………………………………………….29
Заключение………………………………………………………………………31
Список литературы…………………………………………………………….32
Объектом исследования является механизм современного управления в организации.
Предмет исследования - англо-американская модель менеджмента.
Целью исследования является изучение теоретических основ англо-американской модели менеджмента, анализ ее современного состояния и перспектив развития, выявление преимуществ и недостатков данной модели управления.
Реализация данной цели возможна посредством решения следующих задач:
- рассмотреть историю развития англо-американской модели менеджмента;
- определить основные черты англо-американской модели управления;
- провести анализ современного состояния англо-американской модели управления;
- выявить преимущества и недостатки англо-американской модели управления.
В процессе выполнения работы были использованы общенаучные методы: анализа и синтеза, структуризация, обобщение, а также анализ нормативных документов.
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
1. Федеральный закон от 26.12.1995 N 208-ФЗ (ред. от 04.11.2019, с изм. от 07.04.2020) "Об акционерных обществах" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2020) – Текст: электронный //Режим доступа: справочно-правовая система «Гарант» (дата обращения 20.04.2020).
2. Егоршин, А.П. Основы менеджмента: Учебник для вузов / А.П. Егоршин. – Н.Новг.: НИМБ, 2018. – 320 c.
3. Алексейчева, Е.Ю. Экономика организации (предприятия): Учебник для бакалавров, 2-е изд., перераб. и доп.(изд:2) / Е.Ю. Алексейчева, М.Д. Магомедов. — М.: ИТК Дашков и К, 2016. — 292 c.
4. Попов А.В. Теория и организация американского менеджмента/ А.В. Попов. - М.: МГУ, 2009. – 147с.
5. Будылин С.Л. Новое корпоративное законодательство Великобритании: Companies Act 2006 / С.Л. Бyдылин. – Текст: электронный// Российская юстиция. - 2007. - № 3. – URL: https://www.sovremennoepravo.ru/m/articles/view/Новое-корпоративное-законодательство-Великобритании-Companies-Act-2006
6. Менеджмент : учебное пособие / Глазов М.М. и др. – Изд. 2-е, доп. и перераб. – СПб. : Астерион, 2013. – 419 с.
7. Кальницкая, П. Корпоративное управление: защита прав акционеров/ П. Кальницкая. - Текст : непосредственный// Журнал "Управление компанией". – 2017. - № 3.
8. Кочетков Г.Б., Корпорация: американская модель / Г.Б. Кочетков, В.Б. Супян - СПб.: Питер, 2009.
9. Урюпин И.В., «Дженерал моторс» / И.В. Урюпин – Динамика. – М. : Большая российская энциклопедия, 2007. — С. 647. — (Большая российская энциклопедия : [в 35 т.] / гл. ред. Ю. С. Осипов ; 2004—2017, т. 8). — ISBN 978-5-85270-338-5.
10. Gustin, Лоуренс Р. [1973]. Билли Дюрант: Создатель General Motors . Ann Arbor: Университет штата Мичиган Press. ISBN 978-0-472-03302-7 . OCLC 179794253 .
11. Бусов, В. И. Управленческие решения : учебник для академического бакалавриата / В. И. Бусов. — Москва : Издательство Юрайт, 2019. — 254 с.
12. Москвитин, Г.И. Теория менеджмента (история управленческой мысли) / Г.И. Москвитин. - М.: Русайнс, 2019. - 320 c.
13. Потемкин, В.К. Управление персоналом / В.К. Потемкин. - СПб.: Питер, 2019. - 32 c.
14. Ефремов В.С. О национальных и международных проблемах подготовки высококвалифицированных кадров [Текст] / В.С.Ефремов // Менеджмент в России и за рубежом. - 2015. - N2. - С. 3-7.
15. Пирогов А. Н. Слияния и поглощения компаний: зарубежная и российская теория и практика [Текст] / А. Н. Пирогов // Менеджмент в России и за рубежом. - М. : Финпресс, 2016. - N 5.- С.11-15.
16. Официальный сайт «GЕNЕRAL MOTORS»: https://www.gm.com/
17. Григорян Е.С. Корпоративная социальная ответственность [Текст]: учебник для студентов вузов / Е.С. Григорян, И.А. Юрасов. — М.: Дашков и К°, 2016. — 248 с.
18. Михайлов Д.М. Эффективное корпоративное управление [Текст]: учебно-практическое пособие / Д.М. Михайлов. — М.: КноРус, 2015.-448 с.
19. Шиткина И.С. Корпоративное право в таблицах и схемах [Текст]: учебно-метод. пособие / И.С. Шиткина. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: Юстицинформ, 2016. — 556 с.
20. Беседин А.Н. Корпоративные отношения: комплексные проблемы теоретического изучения и нормативно-правового регулирования [Текст] / А.Н. Беседин [и др.]; отв. ред. Е.Д. Тягай. — М.: Норма; ИНФРА-М, 2014,- 144 с.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
