5+
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. Теоретические основы организационной деятельности социальных служб 4
1.1.Принципы организационной деятельности социальных служб 4
1.2. Понятия управления, объекта, субъекта в организационной деятельности социальных служб 6
1.3. Система социального обслуживания населения в России 9
ГЛАВА 2.Практические аспекты основных принципов организационной деятельности социальных служб (на примере «Регионального центра «Семья») 15
2.2.Организационная деятельность социальной службы 18
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 31
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 32
- рассмотреть принципы организационной деятельности социальных служб;
- рассмотреть понятия управления, объекта, субъекта в организационной деятельности социальных служб.
ГЛАВА 1. Теоретические основы организационной деятельности социальных служб
1.1.Принципы организационной деятельности социальных служб
Изучение эффективного социального взаимодействия и функционирования общественных структур имеет давнюю традицию академических исследований, как в рамках общей социологии, так и в ключе социологии управления. Концепция М. Вебера об идеальном типе бюрократии как механизме обеспечения эффективности действия властных структур нашла свое отражение в теории управления и стала основополагающей в определении организационной эффективности. Идея анализа и оценки социальной организации в целом была разработана в рамках классических социологических теорий функционализма Т. Парсонсом и Р. Мертоном. Объектом исследований в рамках этого подхода становится формальная организация.
...
Целью данной работы является рассмотрение основных принципов организационной деятельности социальных служб.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- рассмотреть принципы организационной деятельности социальных служб;
- рассмотреть понятия управления, объекта, субъекта в организационной деятельности социальных служб.
ГЛАВА 1. Теоретические основы организационной деятельности социальных служб
1.1.Принципы организационной деятельности социальных служб
Изучение эффективного социального взаимодействия и функционирования общественных структур имеет давнюю традицию академических исследований, как в рамках общей социологии, так и в ключе социологии управления. Концепция М. Вебера об идеальном типе бюрократии как механизме обеспечения эффективности действия властных структур нашла свое отражение в теории управления и стала основополагающей в определении организационной эффективности.
...
1.2. Понятия управления, объекта, субъекта в организационной деятельности социальных служб
Управление – это функция, вид деятельности по руководству людьми в самых разнообразных организациях. Менеджмент является также областью человеческого знания, помогающего осуществить эту функцию.
Широкое распространение получила точка зрения, что существует применимый к любой организации процесс управления, заключающийся в реализации функций, которые должен выполнять всякий руководитель.
Управление – процесс планирования, организации, мотивации и контроля, необходимый для того, чтобы сформулировать и достичь целей организации4.
Питер Друкер предлагает иное определение: управление – особый вид деятельности, превращающий неорганизованную толпу в эффективную целенаправленную и производительную группу. Управление как таковое является и стимулирующим элементом социальных изменений, и примером значительных социальных перемен.
...
1.3. Система социального обслуживания населения в России
Социальное обслуживание населения включает обширную систему мер, предназначенных для граждан, находящихся в трудной жизненной ситуации, которую они не могут преодолеть самостоятельно. Причины могут быть следующие: болезнь, инвалидность, сиротство, безнадзорность, безработица, конфликты и жестокое обращение в семье, одиночество, неспособность к самообслуживанию, отсутствие определенного места жительства и другие ситуации (в соответствии с федеральным законом «Об основах социального обслуживания населения в РФ»).
Социальное обслуживание представляет собой деятельность социальных служб по социальной поддержке, оказанию социально-бытовых, социально-медицинских, психолого-педагогических, социально-правовых услуг и материальной помощи, проведению социальной адаптации и реабилитации граждан, находящихся в трудной жизненной ситуации10.
...
2.2.Организационная деятельность социальной службы
Региональный центр «Семья» (далее – учреждение) создан Комитетом по социальным вопросам мэрии Санкт-Петербурга (ныне КОМИТЕТ ПО СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКЕ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА) в 1995 г. для практической работы в сфере социального обслуживания семей и детей, а также для выработки обоснованной стратегии проведения государственной семейной политики с учетом особенностей города.
Термин семейная политика используется с конца 80-х годов и характеризует то, как общество выражает отношение к семейному образу жизни. Выражение «государственная семейная политика» получило распространение в научной и управленческой среде с 1994 года в ходе проведения Международного года семьи. Этот термин широко использовался в документах методологического характера, изданных в рамках этого важного мероприятия.
В значительной мере созданию центра «Семья» способствовали руководители и специалисты Комитета по социальным вопросам Мутко В.Л., Шубина Н.В., Лемке Н.П.
...
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Управление – это функция, вид деятельности по руководству людьми в самых разнообразных организациях. Менеджмент является также областью человеческого знания, помогающего осуществить эту функцию.
Организационная деятельность в социальной работе – это система гибкого предприимчивого управления в обществе, направленная на эффективное регулирование социального положения всех участников общественной жизни, на обеспечение их развития как субъектов всех видов общественных отношений, достойного существования.
Управление социальной работой является необходимым условием для функционирования любой социальной организации. Социальное управление имеет свои специфические особенности, трудности, возможности, не свойственные управлению техническими системами. Руководители, специалисты, хорошо владеющие искусством управления - ценное общественное достояние.
...
1. Бондарь Н. Социальная защита граждан: конституционная "рихтовка" законов и правоприменительной практики // Российская юстиция. 2002. №6.
2. Васецкий Н.А., Краснов Ю.К. Российское законодательство на современном этапе. Государственная Дума в формировании правового пространства России (1994-2003) - Издание Государственной Думы РФ, М., 2003
3. Вишняков В.Г. Конституционные основы социального государства // Журнал российского права. 2004. №8.
4. Волков Ю.Г., Мостовин И.В. Социология. - М.: Гардарика, 2008.
5. Гвишиани Д.М. Организация и управление. - М.: Наука, 2002.
6. Государственное управление. Словарь справочник/ под ред. Волчковой Л.Т., Кузнецовой Л.Б., Мининой В.Н., Хольцера М., Шафрица Дж. СПб. 2001.
7. Граждан В.Д. Философские начала общей теории управления // Методологические проблемы социального управления. - М.: Рос. акад. гос. службы при Президенте РФ, 2005.
8. Делокаров К.Х., Кузнецов М.А. Организация как концептуальная система //Методологические проблемы социального управления. - М.: Рос. акад. гос. службы при Президенте РФ, 2005.
9. Зборовский Г.Е., Костина Н.Б. Социология управления. - М.: Гардарики, 2004. - 272с.
10. Комаров Е. Социальная политика как инструмент менеджмента // Управление персоналом. 2005. №6.
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. Теоретические основы организационной деятельности социальных служб 4
1.1.Принципы организационной деятельности социальных служб 4
1.2. Понятия управления, объекта, субъекта в организационной деятельности социальных служб 6
1.3. Система социального обслуживания населения в России 9
ГЛАВА 2.Практические аспекты основных принципов организационной деятельности социальных служб (на примере «Регионального центра «Семья») 15
2.2.Организационная деятельность социальной службы 18
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 31
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 32
- рассмотреть принципы организационной деятельности социальных служб;
- рассмотреть понятия управления, объекта, субъекта в организационной деятельности социальных служб.
ГЛАВА 1. Теоретические основы организационной деятельности социальных служб
1.1.Принципы организационной деятельности социальных служб
Изучение эффективного социального взаимодействия и функционирования общественных структур имеет давнюю традицию академических исследований, как в рамках общей социологии, так и в ключе социологии управления. Концепция М. Вебера об идеальном типе бюрократии как механизме обеспечения эффективности действия властных структур нашла свое отражение в теории управления и стала основополагающей в определении организационной эффективности. Идея анализа и оценки социальной организации в целом была разработана в рамках классических социологических теорий функционализма Т. Парсонсом и Р. Мертоном. Объектом исследований в рамках этого подхода становится формальная организация.
...
Целью данной работы является рассмотрение основных принципов организационной деятельности социальных служб.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- рассмотреть принципы организационной деятельности социальных служб;
- рассмотреть понятия управления, объекта, субъекта в организационной деятельности социальных служб.
ГЛАВА 1. Теоретические основы организационной деятельности социальных служб
1.1.Принципы организационной деятельности социальных служб
Изучение эффективного социального взаимодействия и функционирования общественных структур имеет давнюю традицию академических исследований, как в рамках общей социологии, так и в ключе социологии управления. Концепция М. Вебера об идеальном типе бюрократии как механизме обеспечения эффективности действия властных структур нашла свое отражение в теории управления и стала основополагающей в определении организационной эффективности.
...
1.2. Понятия управления, объекта, субъекта в организационной деятельности социальных служб
Управление – это функция, вид деятельности по руководству людьми в самых разнообразных организациях. Менеджмент является также областью человеческого знания, помогающего осуществить эту функцию.
Широкое распространение получила точка зрения, что существует применимый к любой организации процесс управления, заключающийся в реализации функций, которые должен выполнять всякий руководитель.
Управление – процесс планирования, организации, мотивации и контроля, необходимый для того, чтобы сформулировать и достичь целей организации4.
Питер Друкер предлагает иное определение: управление – особый вид деятельности, превращающий неорганизованную толпу в эффективную целенаправленную и производительную группу. Управление как таковое является и стимулирующим элементом социальных изменений, и примером значительных социальных перемен.
...
1.3. Система социального обслуживания населения в России
Социальное обслуживание населения включает обширную систему мер, предназначенных для граждан, находящихся в трудной жизненной ситуации, которую они не могут преодолеть самостоятельно. Причины могут быть следующие: болезнь, инвалидность, сиротство, безнадзорность, безработица, конфликты и жестокое обращение в семье, одиночество, неспособность к самообслуживанию, отсутствие определенного места жительства и другие ситуации (в соответствии с федеральным законом «Об основах социального обслуживания населения в РФ»).
Социальное обслуживание представляет собой деятельность социальных служб по социальной поддержке, оказанию социально-бытовых, социально-медицинских, психолого-педагогических, социально-правовых услуг и материальной помощи, проведению социальной адаптации и реабилитации граждан, находящихся в трудной жизненной ситуации10.
...
2.2.Организационная деятельность социальной службы
Региональный центр «Семья» (далее – учреждение) создан Комитетом по социальным вопросам мэрии Санкт-Петербурга (ныне КОМИТЕТ ПО СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКЕ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА) в 1995 г. для практической работы в сфере социального обслуживания семей и детей, а также для выработки обоснованной стратегии проведения государственной семейной политики с учетом особенностей города.
Термин семейная политика используется с конца 80-х годов и характеризует то, как общество выражает отношение к семейному образу жизни. Выражение «государственная семейная политика» получило распространение в научной и управленческой среде с 1994 года в ходе проведения Международного года семьи. Этот термин широко использовался в документах методологического характера, изданных в рамках этого важного мероприятия.
В значительной мере созданию центра «Семья» способствовали руководители и специалисты Комитета по социальным вопросам Мутко В.Л., Шубина Н.В., Лемке Н.П.
...
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Управление – это функция, вид деятельности по руководству людьми в самых разнообразных организациях. Менеджмент является также областью человеческого знания, помогающего осуществить эту функцию.
Организационная деятельность в социальной работе – это система гибкого предприимчивого управления в обществе, направленная на эффективное регулирование социального положения всех участников общественной жизни, на обеспечение их развития как субъектов всех видов общественных отношений, достойного существования.
Управление социальной работой является необходимым условием для функционирования любой социальной организации. Социальное управление имеет свои специфические особенности, трудности, возможности, не свойственные управлению техническими системами. Руководители, специалисты, хорошо владеющие искусством управления - ценное общественное достояние.
...
1. Бондарь Н. Социальная защита граждан: конституционная "рихтовка" законов и правоприменительной практики // Российская юстиция. 2002. №6.
2. Васецкий Н.А., Краснов Ю.К. Российское законодательство на современном этапе. Государственная Дума в формировании правового пространства России (1994-2003) - Издание Государственной Думы РФ, М., 2003
3. Вишняков В.Г. Конституционные основы социального государства // Журнал российского права. 2004. №8.
4. Волков Ю.Г., Мостовин И.В. Социология. - М.: Гардарика, 2008.
5. Гвишиани Д.М. Организация и управление. - М.: Наука, 2002.
6. Государственное управление. Словарь справочник/ под ред. Волчковой Л.Т., Кузнецовой Л.Б., Мининой В.Н., Хольцера М., Шафрица Дж. СПб. 2001.
7. Граждан В.Д. Философские начала общей теории управления // Методологические проблемы социального управления. - М.: Рос. акад. гос. службы при Президенте РФ, 2005.
8. Делокаров К.Х., Кузнецов М.А. Организация как концептуальная система //Методологические проблемы социального управления. - М.: Рос. акад. гос. службы при Президенте РФ, 2005.
9. Зборовский Г.Е., Костина Н.Б. Социология управления. - М.: Гардарики, 2004. - 272с.
10. Комаров Е. Социальная политика как инструмент менеджмента // Управление персоналом. 2005. №6.
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
1 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
200 ₽ | Цена | от 500 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 145035 Курсовых работ — поможем найти подходящую