Студенческая работа на тему:

Сущность, задачи и основные направления аудита персонала в организации (на примере спортивной клинической орга

Создан заказ №10479577

11 января 2024

Сущность, задачи и основные направления аудита персонала в организации (на примере спортивной клинической орга

Как заказчик описал требования к работе:

Объём курсовой работы (без приложений) составляет 30 – 35 страниц текста, включая расчёты, таблицы и рисунки. Список литературы и использованных источников, а также приложения в объём работы не входят. Структура курсовой работы включает: титульный лист, содержание, введение, 3 раздела по 2 подраздел а, заключение, список использованных источников и литературы, приложения. Введение – вступительная часть курсовой работы, отражает: обоснование актуальности разрабатываемой темы, её теоретической и практической значимости; определение объекта и предмета исследования, хронологических и/или территориальных рамок исследования, формулировку цели и задач работы, характеристику теоретических основ и избранных методов исследования, уровня научной разработанности проблемы. По объёму введение должно составлять 2 – 3 страницы. Объём каждого раздела курсовой работы составляет 10 – 12 страниц, а объём каждого подраздела– 5 – 6 страниц. На заключение отводится 2 – 3 страницы. В нём даётся общая оценка состояния объекта исследования, подводятся итоги проведённого автором анализа по теме курсовой работы, формулируются выработанные студентом предложения и практические рекомендации по устранению выявленных проблем, обосновываются направления совершенствования или пути решения проблем управленческой деятельности

подробнее

Заказчик
заплатил

500 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя

14 января 2024

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

Елизавета1025

Сущность, задачи и основные направления аудита персонала в организации (на примере спортивной клинической орга.docx

2024-01-17 15:19

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

Автор молодец! Работа выполнена в срок. Все замечания преподавателя были оперативно устранены! Очень довольна

Хочешь такую же работу?

Скидка

1000 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Проект концепции по разработке дресс-кода сотрудников в российских представительствах за рубежом

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Разработка и принятие управленческих решений

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Задача 1 Определите природу конфликта (тип А, Б, В) в следующей ситуа

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Адаптация специалистов в компании, стратегия привлечения и удержания

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Качество трудовой жизни и мотивация работников

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Формирование и развитие корпоративной системы обучения персонала.

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Методики энергетического анализа рационального потребления ресурсов в многоквартирном доме

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

на выбор

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчёт по практике (аналитическая часть вкр в продолжение теоретической главы)

Выпускная квалификационная работа (ВКР)

Управление персоналом

реферат стипендиальные программы в России

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Новое задание по управлению персоналом

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Выполнить курсовую работу по управление персоналом организации в цифровой экономике. С-03203

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Изучение профессиональных и квалификационных требований к персоналу организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Разработка управленческих решений при управлении кадровым резервом предприятия нефтегазового сектора

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Система управления персоналом в современных организациях

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Технологии основной и дополнительной оплаты труда персонала в различных секторах экономики.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Анализ и перспективы подготовки кадров для реального сектора экономики города Москвы

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Методы изучения трудовых процессов и затрат рабочего времени

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

совершенствование кадрового состава администрации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Трудовое законодательство: защита интересов работника

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Организация и нормирование труда на предприятии

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Организация процесса аттестации в организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Выполнить курсовую работу по управление персоналом организации в цифровой экономике. С-03203

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Оперативный план работы с персоналом

Как правило, оперативный план работы с персоналом составляется на один год.
Типовая схема разработки оперативного плана работы с персоналом включает следующие этапы:
Для того, чтобы разработать оперативный план работы с персоналом, сначала нужно собрать такую информацию:
Сбор сведений осуществляется с помощью анкет. Анкеты разрабатываются таким образом, чтобы они могли служить не только целям плани...

подробнее

Внешние и внутренние факторы управления персоналом

Внешние по отношению к организации факторы слабо поддаются влиянию с ее стороны. При этом сами внешние факторы могут в значительной степени определять формирование политики и практики управления персоналом. Основными внешними факторами являются:
Среди внутренних факторов, оказывающих влияние на управление персоналом, можно выделить следующие:

подробнее

Зарубежные особенности философии управления персоналом

Особенности философии управления персоналом - это специфические черты, проявляющиеся в процессе управления людьми при рассмотрении его с позиций философского понятийного аппарата, в том числе сущности, происхождения, целей, в связи со смежными науками.
Философия управления персоналом является частью философии организации, в ее основе лежат:
Соблюдение выбранной философии является залогом успеха и б...

подробнее

Должностные конкурсы и аттестация

Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» определяет порядок поступления на гражданскую службу и замещения должностей. В большинстве случаев, чтобы поступить на гражданскую службу и занять определённую должность, необходимо пройти конкурсную процедуру. Смысл конкурса состоит в том, чтобы оценить профессиональный уровень претендента на должность, его соответствие...

подробнее

Оперативный план работы с персоналом

подробнее

Внешние и внутренние факторы управления персоналом

подробнее

Зарубежные особенности философии управления персоналом

подробнее

Должностные конкурсы и аттестация

подробнее

Главная Лента заказов Курсовые работы Управление персоналом Сущность, задачи и основные направления аудита персонала в организации (на примере спортивной клинической орга