Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Методика оценки эффективности механизма формирования ЧК(преподав) высшей школы и ее практическое применение
Создан заказ №10982705
9 июня 2024

Методика оценки эффективности механизма формирования ЧК(преподав) высшей школы и ее практическое применение

Как заказчик описал требования к работе:
Найти информацию по теме, с предложенными рекомендациями, список литературы обязателен. Под отраслевыми вузами можно взять: Уфимский нефтяной университет, РГУ нефти и газа Губкина, Санкт- Петерб горный институт и т.д. Написать актуальность, предмет, объект исследования, новизна(6-10 шт), задачи иссл едования по теме Оригинальность не нужна, главное информация по теме Формирование человеческого капитала (ппс) в системе высшего образования
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
10 июня 2024
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
МенеджерЭкономист
5
скачать
Методика оценки эффективности механизма формирования ЧК(преподав) высшей школы и ее практическое применение.docx
2024-06-13 00:57
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор выполнил работу досрочно. При направлении работы на корректировку, откликнулся и исправил все в кратчайшие сроки

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Социальная политика в РФ
Реферат
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
организация и нормирование труда
Решение задач
Экономика труда
Стоимость:
150 ₽
оплата труда на предприятии
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
v-4300 Региональный рынок труда Архангельской области
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Актуальные проблемы развития социального партнёрства в РФ
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Роль бизнеса в социально-трудовых отношениях
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Системы оплаты труда в бюджетной сфере
Реферат
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Специфика приема на работу и оплаты труда в РФ
Статья
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Значение бизнеса в развитии человеческого капитала
Статья
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Журнал "Мир Росси:Социология, этнология, культорология"
Статья
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Как рассчитать суммированный учет рабочего времени
В статье 99 Трудового кодекса Российской Федерации установлен четкий и регламентированный список тех ситуаций, которые допускаются на основании законодательных и иных актов страны. Кроме того, в этой же статье дается четкое определение тех ситуаций, когда сверхурочная работа назначена по инициативе администрации того или иного предприятия:
Если администрацией принято решение о том, что необходимо ч...
подробнее
Способы и методы производительности труда
Любая деятельность человека, связанная с выполнением работы по созданию чего-либо для удовлетворения потребностей будет являться трудом. Труд зародился еще на первых этапах формирования человека как такового. Именно благодаря труду человек выделился из мира животных. Благодаря трудовой деятельности произошли изменения в строении тела человека, возникла и развивалась членораздельная речь, развивало...
подробнее
Социально-экономические последствия безработицы
В настоящее время в обществе обострились вопросы, связанные с безработицей значительного числа людей.
С точки зрения экономической теории, безработица представляет собой превышение объема предложения рабочей силы над объемом спроса на него.
Безработица и связанные с ними проблемы отраслевой и региональной структуры занятости населения, уровня её доходов, профессиональной подготовки и мотивации к т...
подробнее
Формы и системы оплаты труда на предприятиях различных форм собственности
Трудовой ресурс является одним из факторов производства. Он необходим для того, чтобы организовать процесс создания блага или его сбыта. Под влиянием человека сырье и материалы приобретают форму готового блага, которое будет реализовано в последующем. Трудовые ресурсы представлены трудоспособным населением, обладающим определенной компетенцией и опытом. Работодатель имеет право выбирать сотруднико...
подробнее
Как рассчитать суммированный учет рабочего времени
В статье 99 Трудового кодекса Российской Федерации установлен четкий и регламентированный список тех ситуаций, которые допускаются на основании законодательных и иных актов страны. Кроме того, в этой же статье дается четкое определение тех ситуаций, когда сверхурочная работа назначена по инициативе администрации того или иного предприятия:
Если администрацией принято решение о том, что необходимо ч...
подробнее
Способы и методы производительности труда
Любая деятельность человека, связанная с выполнением работы по созданию чего-либо для удовлетворения потребностей будет являться трудом. Труд зародился еще на первых этапах формирования человека как такового. Именно благодаря труду человек выделился из мира животных. Благодаря трудовой деятельности произошли изменения в строении тела человека, возникла и развивалась членораздельная речь, развивало...
подробнее
Социально-экономические последствия безработицы
В настоящее время в обществе обострились вопросы, связанные с безработицей значительного числа людей.
С точки зрения экономической теории, безработица представляет собой превышение объема предложения рабочей силы над объемом спроса на него.
Безработица и связанные с ними проблемы отраслевой и региональной структуры занятости населения, уровня её доходов, профессиональной подготовки и мотивации к т...
подробнее
Формы и системы оплаты труда на предприятиях различных форм собственности
Трудовой ресурс является одним из факторов производства. Он необходим для того, чтобы организовать процесс создания блага или его сбыта. Под влиянием человека сырье и материалы приобретают форму готового блага, которое будет реализовано в последующем. Трудовые ресурсы представлены трудоспособным населением, обладающим определенной компетенцией и опытом. Работодатель имеет право выбирать сотруднико...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы