Создан заказ №1267881
20 июня 2016
Целью курсовой работы является разработка управленческих решений по совершенствованию предупреждения и разрешения конфликтов в ООО «Баунти-тур».
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по управлению персоналом. Есть содержание, дам структуру. Послезавтра уже сдавать план и введение, остальные сроки обговорим в переписке.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность курсовой работы. Проблема конфликтов во все времена была актуальной и выступала как объект исследований в различных областях научной деятельности. В современных условиях бесконфликтное существование человека невозможно, конфликты сопровождают человека на протяжении всей его жизни, принимая различные формы и имея, порой, тяжелые последствия для его участников. Поэтому для современных исследователей изучение процессов, стадий и последствий конфликтов по-прежнему остается немаловажной и весьма нелегкой задачей.
Объектом курсовой работы являются конфликты в организации.
Предметом курсовой работы являются технологии предупреждения и разрешения конфликтов в организации.
Целью курсовой работы является разработка управленческих решений по совершенствованию предупреждения и разрешения конфликтов в ООО «Баунти-тур».
В соответствии с поставленной целью, в работе сформулированы следующие задачи:
- исследовать сущность конфликта в организации, а также причины возникновения и развития конфликтов;
- рассмотреть общую характеристику деятельности ООО «Баунти-тур»;
- выявить проблемы управления конфликтами в ООО «Баунти-тур»;
- разработать управленческое решение по совершенствованию предупреждения и разрешения конфликтов в ООО «Баунти-тур»;
- предложить альтернативы решения по совершенствованию предупреждения и разрешения конфликтов в ООО «Баунти-тур».
Теоретическая значимость курсовой работы заключается в возможности использования выводов и обобщений полученных при исследовании теоретических и методических основ управления конфликтами в организации в ходе дальнейших исследований данной тематики студентами университета.
Практическая значимость курсовой работы заключается в том, что разработанные рекомендации по совершенствованию управления конфликтами могут быть применены не только в ООО «Баунти-тур» но и в других организациях. (работа была выполнена специалистами author24.ru)
Структура. Структурно курсовая работа состоит из введения, основной части, состоящей из 2-х глав, заключения и списка использованных источников. Во введении обосновывается выбор темы исследования, ее актуальность, цели и задачи исследования, определены объект и предмет исследования. В первой главе раскрываются теоретические основы управления конфликтами в организации. Во второй главе предлагается управленческое решение по совершенствованию предупреждения и разрешения конфликтов в ООО «Баунти-тур». В заключении подведены итоги исследования, сформулированы выводы по работе в целом.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
23 июня 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью курсовой работы является разработка управленческих решений по совершенствованию предупреждения и разрешения конфликтов в ООО «Баунти-тур»..docx
2021-01-17 22:34
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.5
Положительно
Работа была написана быстро и качественно! Автор сделала корректировки даже после того, как истёк гарантийный срок!! (10/10)
Хочешь такую же работу?
300 ₽
