Создан заказ №12919

9 февраля 2013

Задания по УЗ

Как заказчик описал требования к работе:

Срочно решить контрольную работу по управлению персоналом из 6 задач в двух вариантах. Все решения нужно подробно расписать.

Заказчик
заплатил

200 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

10 февраля 2013

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

econstaty

Задания по УЗ.docx

2020-06-07 10:19

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

Автор выполнил работу в срок, все пожелания и замечания были учтены. Очень хорошо, что автор всегда на связи, отправляла промежуточные файлы вовремя, дорабатывала. Желаю удачи автору в дальнейшей работе!

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

"Внешнее и внутреннее привлечение персонала (на примере АО"Мерседес-Бенц Рус")"

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Пример реализации кадровой политики российского или зарубежного предприятия.

Доклад

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Повышение конкурентоспособности гостиничного предприятия за счет улучшения использования кадрового потенциала.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Виды режимов рабочего времени. Преимущества и недостатки рассредоточенных и гибких графиков

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Место и роль управления персоналом в системе управления предприятием на примере...

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование оценки персонала на этапе подбора на примере ООО НВЦ "Агроветзащита"

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Предмет: Документационное обеспечение в управлении персоналом

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Исследование мотивации труда персонала и существующей системы стимулирования персонала

Презентации

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Практическая работа по управлению персоналом в конкретной школе

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Повысить оригинальность текста с помощью написания выводов в конце параграфа

Повышение уникальности текста

Управление персоналом

Стоимость:

100 ₽

Диагностика профессиональной пригодности сотрудников

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Штатное расписание: содержание, порядок составления и оформление

Выпускная квалификационная работа (ВКР)

Управление персоналом

Контрольная. Управление социальным развитием персонала

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Создать логистическую схему выполнения кадрового процесса.

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Контрольная работа по управлению конкурентноспособности персонала

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Организационные программы борьбы со стрессом и индивидуальные подходы к снятию стресса.

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Задание прилагается в файле

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Трудовое право

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Разработайте план внедрения, см.пояснения и файл

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

1. Составление профессиограммы двух типов (по Вашему выбору) по одной, выбранной Вами профессии, в соответстви

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Проверка документа на соответствие его оформления ГОСТу

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Обучение и развитие персонала

Сегодня на рынке труда установлены жесткие условия к персоналу. Актуально постоянное развитие, увеличение рыночного потенциала не только в рамках своего государства, но и выход на международные рынки.
Специалистам необходимо постоянно развивать свои профессиональные качества, искать новые пути направления бизнеса.
Основным средством профессионального развития персонала является профессиональное ...

подробнее

Западноевропейская модель управления персоналом

Система управления персоналом организации включает несколько основополагающих элементов:
Основная цель управления персоналом состоит в рациональном использовании человеческих ресурсов, полном и своевременном приведении их в соответствие качественным и количественным показателям, которые необходимы для эффективного и полноценного функционирования организации.
Основные функции управления персоналом:

подробнее

Управление персоналом в торговых предприятиях

Правильное стратегическое управление любым предприятием, обеспечивается за счёт формирования и своевременной корректировке соответствующих управленческих систем. Их эффективность определяется способностью создавать необходимые для реализации выбранной стратегии условия. Система управления персоналом играет особую роль в деятельности предприятия.
Значимость системы управления персоналом обусловлена ...

подробнее

Стратегия развития человеческих ресурсов на предприятии

Деятельность по стратегическому развитию человеческих ресурсов направлена на создание внутри организации таких условий, которые бы способствовали обучению, развитию и развитию профессиональных навыков персонала, и преследовали своей целью повышение конечной эффективности труда через организационную и индивидуальную эффективность.
Стратегия развития человеческих ресурсов должна включать в себя введ...

подробнее

Обучение и развитие персонала

подробнее

Западноевропейская модель управления персоналом

подробнее

Управление персоналом в торговых предприятиях

подробнее

Стратегия развития человеческих ресурсов на предприятии

подробнее

Главная Лента заказов Контрольные работы Управление персоналом Задания по УЗ