Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Корпоративная культура контрольная работа (3 задания)
Контрольная работа Менеджмент
Создан заказ №1458218
9 ноября 2016

Корпоративная культура контрольная работа (3 задания)

Как заказчик описал требования к работе:
выполнить 3 задания по методичке Бланк для работы в файле работа должна быть оригинальная и не скопирована с интернета. Оригинальность 65-70% по Антиплагиат.ru
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
10 ноября 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Tuter24
5
скачать
Корпоративная культура контрольная работа (3 задания).docx
2018-03-26 19:59
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо автору! Всегда в срок сдача работы и профессионально выполнено!!! Рекомендую!!!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Курсовая работа
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
КЕЙС «ИСТОРИЯ КОНДИТЕРСКОЙ ФАБРИКИ «КРАСНЫЙ ОКТЯБРЬ»
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Аттестация кадров
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление организационными знаниями в компании на примере конкретно компании с расчетными показателями)
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Организационые Конфликты в современных российских компаниях
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
«Организационная культура»: сущность, проблемы, противоречия и эволюция развития.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Расширение ассортимента строительной продукции
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Выполнить курсовую работу в сфере HR. К-00205
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
контрольная менеджмент
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Реферат на тему “Организация и принципы эффективности Х. Эмерсона»
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Власть и партнерство в менеджменте, и их влияние на эффективность менеджмента.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Отчет по практике с индивидуальным заданием
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Решение задач и тестов по предмету Производственный менеджмент
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Вар № 2 !!! К/р- Управление человеческими ресурсами
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Корпоративная социальная ответственность практическое задание
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Интеллектуальные организации. Обучающиеся организации.
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Решить 5 задач вариант 8
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
менеджмент
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Заполнение 3-х таблиц и расписать потери 3-х отделов предприятия.
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
IDEF3-модель
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Теория финансового менеджмента
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Направление бихевиоризма в менеджменте и его представители
В середине XX века активно развивались такие науки, как социология и социальная психология. Практические методы и инструментарий этих научных направлений стали использоваться в менеджменте.
Применение бихевиоризма в менеджменте получило название школы поведенческих наук, которая стала очередным эволюционным этапом школы человеческих отношений. Идеи этой школы базировались на применении психологич...
подробнее
Оперативность принятия управленческих решений
Цели классифицируются на краткосрочные (именно при их достижении большое значение имеет оперативность), среднесрочные (их гарантией служат тактические решения) и долгосрочные (обеспечены стратегией).
Стратегические решения принимаются в тех случаях, когда возникают стратегические проблемы. Главный их признак - отклонение контрольного параметра системы от запланированного по причине перемен во внешн...
подробнее
Внедрение системы управления проектами
Система управления проектами может быть внедрена в организации только при участии и заинтересованности в этом высшего руководства. Если руководитель организации не видит необходимости во внедрении такой системы, то ее внедрение наверняка будет безуспешным и (или) бессмысленным.
Именно руководство компании принимает на себя ответственность за внедрение инноваций или изменений в организационные проце...
подробнее
Подходы к организационным изменениям
К. Левин разработал модель внедрения организационных изменений в 1951 году, но ее концептуальное содержание применяется в процессе реализации изменений и сейчас. В соответствии с этой моделью процесс организационных изменений состоит из трех последовательных этапов:
Сущность модели преобразований, предложенной С.Н. Германом в 1978 году, заключается в доказательстве важность неформальных отношений в...
подробнее
Направление бихевиоризма в менеджменте и его представители
В середине XX века активно развивались такие науки, как социология и социальная психология. Практические методы и инструментарий этих научных направлений стали использоваться в менеджменте.
Применение бихевиоризма в менеджменте получило название школы поведенческих наук, которая стала очередным эволюционным этапом школы человеческих отношений. Идеи этой школы базировались на применении психологич...
подробнее
Оперативность принятия управленческих решений
Цели классифицируются на краткосрочные (именно при их достижении большое значение имеет оперативность), среднесрочные (их гарантией служат тактические решения) и долгосрочные (обеспечены стратегией).
Стратегические решения принимаются в тех случаях, когда возникают стратегические проблемы. Главный их признак - отклонение контрольного параметра системы от запланированного по причине перемен во внешн...
подробнее
Внедрение системы управления проектами
Система управления проектами может быть внедрена в организации только при участии и заинтересованности в этом высшего руководства. Если руководитель организации не видит необходимости во внедрении такой системы, то ее внедрение наверняка будет безуспешным и (или) бессмысленным.
Именно руководство компании принимает на себя ответственность за внедрение инноваций или изменений в организационные проце...
подробнее
Подходы к организационным изменениям
К. Левин разработал модель внедрения организационных изменений в 1951 году, но ее концептуальное содержание применяется в процессе реализации изменений и сейчас. В соответствии с этой моделью процесс организационных изменений состоит из трех последовательных этапов:
Сущность модели преобразований, предложенной С.Н. Германом в 1978 году, заключается в доказательстве важность неформальных отношений в...
подробнее
Главная Лента заказов Контрольные работы Менеджмент Корпоративная культура контрольная работа (3 задания)
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы