Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 1000 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Эффективность использования ресурсов в организации
Создан заказ №1957220
17 апреля 2017

Эффективность использования ресурсов в организации

Как заказчик описал требования к работе:
Нужно сделать дипломную работу по менеджменту организации за 7 дней, оформлять не нужно, главное все подробно расписать в дипломной и список источников литературы приложить.
Фрагмент выполненной работы:
Введение Актуальность проблемы исследования. Экономическая сущность деятельности любой организации заключается в преобразовании ресурсов в результаты, определяемые потребностями целевого рынка, функциональной спецификой, тактическими задачами и стратегическими целями деятельности в конкурентной среде. Управление ресурсами традиционно выступает важнейшей предметной сферой управления организацией и базисным условием результативности ее функционирования в целом. В современных экономических условиях все компании осуществляют деятельность в рамках жесткой конкуренции. (работа была выполнена специалистами author24.ru) В связи с этим эффективность функционирования компании, тем более на долгосрочную перспективу, при стремлении к обеспечению стремительных темпов развития и росте конкурентоспособности, во многом определяется эффективность использования ресурсов компании. Поэтому для того, чтобы предприятие успешно работало, необходима тщательная работа, которая требует много времени и усилий, по организации и построения эффективных систем использования финансовых ресурсов, составления отчетности, управления и оптимизации структуры собственного и заемного капитала предприятия, что помогает компании повысить рентабельность капитала, то есть максимизировать прибыль. Таким образом, тема выпускной квалификационной работы актуальна и немаловажна. Потому что грамотная финансовая политика управления ресурсами организации, позволяет не только улучшить финансовое состояние компании, но и максимизировать прибыль, что является главной целью в деятельности организации. Объектом исследования в ВКР является ООО «Луктор сервис». Предметом исследования является эффективность использования ресурсов в организации ООО «Луктор сервис». Цель выпускной квалификационной работы – оценка эффективности использования ресурсов в исследуемой организации. Для достижения поставленной цели в работе необходимо решить ряд взаимосвязанных задач: - исследование теоретических аспектов использования ресурсов в организации; - анализ эффективности использования ресурсов в ООО «Луктор сервис» - разработка мероприятий по повышению эффективности использования ресурсов в ООО «Луктор сервис». Информационной базой исследования являются: нормы действующего законодательства РФ; учебные пособия по бухгалтерскому учету, финансовому менеджменту; статьи периодической литературы, монографии авторефераты; материалы внутренней бухгалтерской отчетности ООО «Луктор сервис»; материалы с информационных сайтов сети Internet. Основные методы, применяемые в работе – структурный, синтеза и анализа, обобщения, сравнения, графический метод, расчетно - аналитический метод, метод систематизации данных. Практическая значимость работы заключается в том, что разработанные направления повышения эффективности использования ресурсов ООО «Луктор сервис» позволят организации более эффективно управлять финансовыми ресурсами. Структурно выпускная квалификационная работа состоит из введения, трех основных разделов, заключения, списка используемых источников и литературы и приложенийПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
24 апреля 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
luwtire
5
скачать
Эффективность использования ресурсов в организации.docx
2017-04-27 16:17
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Очень прекрасный автор,делает все быстро и качественно,если нужны поправки по работе,то очень оперативно их выполняет)

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Экономическая результативность и эффективность компаний
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Оценка эффективности и результативности системы менеджмента качества
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
Организационная структура управления предприятием
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Почему нельзя начать бизнес с нуля?
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Планирование фонда оплаты труда персонала предприятия (на примере …..).
Контрольная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Написать ответы на 6 задач по Теории организаций
Решение задач
Менеджмент организации
Стоимость:
150 ₽
Современные тенденции развития организационной культуры.
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Оценка эффективности технологического развития фирмы
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Типология предприятий розничной торговли по продаже потребительских товаров
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Организация обучения персонала правилам обеспечения безопасности работодателя
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Оценка силы конкурентной позиции организации на рынке
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Формирование системы управления персоналом организации
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
разработака стратегии развития малого предприятия
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
Оценка эффективности управления персоналом на примере ПАО Сбербанк
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
Выводы по диплому на тему "оценка перспектив развития коммерческой организации"
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
Моделирование информационно-развивающей системы в образовательном учреждении.
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
Мотивационное управление как фактор повышения конкурентоспособности
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Влияние контроля на поведение людей в организации
Люди - неотъемлемый элемент не только контроля, но и других стадий управления. А значит, во время разработки процедур контроля следует учитывать поведение людей. Иными словами, контроль деятельности существенно влияет на человеческое поведение. Поскольку его важнейший принцип – это предупреждение отклонений и разного рода нарушений устоявшихся порядков, менеджер должен специально использовать вид...
подробнее
Управление качеством в производственном менеджменте
Важнейшим критерием функционирования предприятия является качество его продукции. Темпами научно-технического прогресса, повышение технического уровня, рост эффективности производства оказывают влияние на интенсификацию экономики производства и оказывают огромное влияние на конкурентоспособность. Одной из самых актуальных проблем для любого предприятия является проблема повышения качества продукци...
подробнее
Правила корпоративного поведения в организации
Основой корпоративного поведения (управления) компании являются рекомендации таких сфер корпоративного управления, которые касаются:
Целью этих рекомендаций является осуществление деятельности органов компании (принятие решений, которые оказывают существенное влияние на работу корпорации) таким образом, чтобы не происходило нарушение прав и законных интересов акционеров и всех заинтересованных лиц ...
подробнее
Регуляция поведения организации
Сотрудник в организации проявляет определенное поведение. Его поступки – это результат сложного сочетания особенностей характера и влияния ближайшего окружения. Исходя из особенностей индивида, внешнее окружение может либо оказывать на него влияние, либо не оказывать. Иногда, поведение сотрудника зависит от целей предприятия или задания руководителя. Рассмотрим практический пример.
В настоящее врем...
подробнее
Влияние контроля на поведение людей в организации
Люди - неотъемлемый элемент не только контроля, но и других стадий управления. А значит, во время разработки процедур контроля следует учитывать поведение людей. Иными словами, контроль деятельности существенно влияет на человеческое поведение. Поскольку его важнейший принцип – это предупреждение отклонений и разного рода нарушений устоявшихся порядков, менеджер должен специально использовать вид...
подробнее
Управление качеством в производственном менеджменте
Важнейшим критерием функционирования предприятия является качество его продукции. Темпами научно-технического прогресса, повышение технического уровня, рост эффективности производства оказывают влияние на интенсификацию экономики производства и оказывают огромное влияние на конкурентоспособность. Одной из самых актуальных проблем для любого предприятия является проблема повышения качества продукци...
подробнее
Правила корпоративного поведения в организации
Основой корпоративного поведения (управления) компании являются рекомендации таких сфер корпоративного управления, которые касаются:
Целью этих рекомендаций является осуществление деятельности органов компании (принятие решений, которые оказывают существенное влияние на работу корпорации) таким образом, чтобы не происходило нарушение прав и законных интересов акционеров и всех заинтересованных лиц ...
подробнее
Регуляция поведения организации
Сотрудник в организации проявляет определенное поведение. Его поступки – это результат сложного сочетания особенностей характера и влияния ближайшего окружения. Исходя из особенностей индивида, внешнее окружение может либо оказывать на него влияние, либо не оказывать. Иногда, поведение сотрудника зависит от целей предприятия или задания руководителя. Рассмотрим практический пример.
В настоящее врем...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы