Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью курсовой работы является совершенствование управления инновационной деятельностью ООО «Экостом».
Создан заказ №2035439
6 мая 2017

Целью курсовой работы является совершенствование управления инновационной деятельностью ООО «Экостом».

Как заказчик описал требования к работе:
Убедительная просьба: меньше плагиата, больше авторской мысли!!! А "копировать" , "вставить" я и сама умею:) Все прихоти в файле требования:)
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ Актуальность темы курсовой работы определяется рядом аспектов. Во-первых, постоянно меняющаяся в условиях рыночной экономики конъюнктура приводит российские компании к необходимости быстрого реагирования. Компания, чтобы быть успешность, должна располагать арсеналом возможностей для быстрого реагирования на изменение внешних условий. Основой такой гибкости компании является эффективная инновационная деятельность. Во-вторых, инновационная деятельность в данной курсовой работе рассматривается в контексте управления персоналом. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Это наиболее сложный аспект управления инновационной деятельностью. Материально-техническую и технико-технологическую базу поменять и подготовить проще, нежели изменить мировоззрение и восприятие инноваций сотрудниками компании. Поэтому вопросы формирования грамотной корпоративной культуры как важнейшего условия эффективной инновационной деятельности предприятия относятся к кругу особенно актуальных проблем для российских компаний. В-третьих, для организаций здравоохранения грамотное управление инновационной деятельностью относится к кругу остро стоящих проблем. Эта актуальность отмечена на международном уровне в докладе ВОЗ о состоянии здравоохранения, где особое внимание уделяется потребности в модернизации национальных систем здравоохранения [6]. На национальном уровне курс на модернизацию озвучен в Послании Президента РФ Федеральному собранию в рамках формирования действующей концепции развития системы здравоохранения [7]. В частности, в число наиболее важных ключевых задач на период до 2020 г. включено развитие инфраструктуры, инноваций и инвестиций. Соответственно, актуальность темы исследования определяется важностью инновационной деятельности как одного из направлений деятельности организации, важностью повышения гибкости российских компаний за счет своевременности внедрения инноваций и формирования инновационной среды, а также приоритетами развития мировой и национальной системы здравоохранения. Целью курсовой работы является совершенствование управления инновационной деятельностью ООО «Экостом». Цель реализуется посредством решения следующих задач: Теоретическое рассмотрение понятия «инновационная деятельность» и показателей ее эффективности; Определение роли корпоративной культуры в управлении инновационной деятельностью предприятия; Выявление особенностей управления инновационной деятельностью в ООО «Экостом»; Разработка мероприятий по формированию адхократической корпоративной культуры в ООО «Экостом». Объектом курсовой работы является Организация с ограниченной ответственностью «Экостом». Предметом исследования курсовой работы выступают методы управления инновационной деятельностью. В работе применяются общенаучные и социально-психологические методы, а также расчетно-аналитические и графические методы исследования. Теоретико-методологической базой исследования выступают труды Герчиковой И.Н., Максимцова М., Виханского О.С., Кибанова А.Я., Алавердова А.Р., Асаула А.Н. и др. Практическая значимость результатов исследования обеспечивается возможностью их применения в практике деятельности ООО «Экостом» для повышения гибкости организации и, как следствие, ее конкурентоспособностиПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
9 мая 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
ЛарисаПроф
5
скачать
Целью курсовой работы является совершенствование управления инновационной деятельностью ООО «Экостом»..docx
2017-05-12 22:59
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.9
Положительно
Спасибо автору за понимание, оперативность и адекватность, чувствуется профессионализм!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
бизнес план
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Классификация предприятий в Латвии
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Инновационный маркетинг как инструмент создания новых рынков
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
Организация регулирования и контроля процесса производства
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Анализ внешней и внутренней среды организации.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Прогнозирование и планирование как функции управления
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
курсовоая работа с планом, речью для защиты и презентацией
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Аутсорсинг: экономический анализ
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Система мотивации труда в сельскохозяйственной организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Контроль в системе управления организацией сервиса.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Стратегический маркетинг в гостиничном бизнесе
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Функции системы специального менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Концепции лидерского поведения
Анализ поведенческих концепций свидетельствует о том, что в отличие от теорий личностных качеств, руководителя можно обучать по специальным программам с целью развития конкретных умений и навыков. Но все же поведенческие концепции лидерского стиля не смогли выявить стиль, который давал бы устойчивость соотношений между его использованием и приростом эффективности. Итак, поведенческий подход сформи...
подробнее
Приемы риск-менеджмента
Основная роль в системе методов управления рисками предприятия отводится внутренним механизмам их нейтрализации, а именно методам защиты и снижения рисков.
Методы защиты от рисков можно классифицировать в зависимости от объекта воздействия на два вида: физическая или экономическая защита. Физическая защита предполагает использование таких средств защиты, как сигнализация, защита данных от несанк...
подробнее
Штабная организационная структура управления
Организационная структура управления включает в себя внутреннее строение организаций, совокупность подразделений и членов организаций, которые между собой взаимно связываются, а также социальных общностей. Данное понятие включает в себя два определения:
Понятие структуры включает в себя большое количество определений. Это:
Помимо этого, структура является определенным компонентом системы, который от...
подробнее
Инновационная мотивация
Острой проблемой отечественного бизнеса является воспроизводство инновации от идеи до ввода на рынок. Как правило, это связано с низким качеством мероприятий, мотивирующих инновационную активность. Большинство отечественных организаций не способны себя позиционировать и привлекать достаточные ресурсы, не готовы к использованию современных технологий продвижения своих инновационных предложений.
Форм...
подробнее
Концепции лидерского поведения
Анализ поведенческих концепций свидетельствует о том, что в отличие от теорий личностных качеств, руководителя можно обучать по специальным программам с целью развития конкретных умений и навыков. Но все же поведенческие концепции лидерского стиля не смогли выявить стиль, который давал бы устойчивость соотношений между его использованием и приростом эффективности. Итак, поведенческий подход сформи...
подробнее
Приемы риск-менеджмента
Основная роль в системе методов управления рисками предприятия отводится внутренним механизмам их нейтрализации, а именно методам защиты и снижения рисков.
Методы защиты от рисков можно классифицировать в зависимости от объекта воздействия на два вида: физическая или экономическая защита. Физическая защита предполагает использование таких средств защиты, как сигнализация, защита данных от несанк...
подробнее
Штабная организационная структура управления
Организационная структура управления включает в себя внутреннее строение организаций, совокупность подразделений и членов организаций, которые между собой взаимно связываются, а также социальных общностей. Данное понятие включает в себя два определения:
Понятие структуры включает в себя большое количество определений. Это:
Помимо этого, структура является определенным компонентом системы, который от...
подробнее
Инновационная мотивация
Острой проблемой отечественного бизнеса является воспроизводство инновации от идеи до ввода на рынок. Как правило, это связано с низким качеством мероприятий, мотивирующих инновационную активность. Большинство отечественных организаций не способны себя позиционировать и привлекать достаточные ресурсы, не готовы к использованию современных технологий продвижения своих инновационных предложений.
Форм...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы