Создан заказ №2080427
15 мая 2017
Цель данной работы состоит в исследовании текучести персонала предприятия и разработке мероприятий по ее снижению.
Как заказчик описал требования к работе:
Преддипломная практика имеется,сдана,план работы тоже имеется.
План работы и практику,отправлю,когда выберу автора
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Экономическая ситуация в России на сегодняшний момент оказывает значительное влияние не только на деятельность предприятий, но и на их работников. Экономический кризис оставляет негативные последствия для населения страны. Люди, в целях удовлетворения своих потребностей, начинают поиск нового места работы, где уровень оплаты труда значительно больше. Поэтому на предприятиях наблюдается высокий уровень текучести кадров, который выражается в изменении кадрового состава пред- приятия по причине увольнений сотрудников. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Поскольку для предприятия кадры – важнейший ресурс, то такая проблема является достаточно серьезной, требует непременного вмешательства и может принести множество последствий.
Для многих компаний высокая текучесть кадров – одна из самых актуальных проблем. Поэтому важно научиться управлять текучестью персонала: выявлять ее причины, вести статистику и вовремя принимать соответствующие меры.
Цель данной работы состоит в исследовании текучести персонала предприятия и разработке мероприятий по ее снижению.
Для достижения цели исследования были поставлены следующие задачи:
рассмотреть сущность понятия текучести персонала, установить сущность, определить положительные и отрицательные последствия текучести персонала предприятия;
определить факторы, вызывающие текучесть персонала;
рассмотреть теоретические аспекты управления процессом текучести персонала и способы снижения ее уровня;
дать организационно-экономическую характеристику ООО «Ремстрой»;
провести анализ текучести персонала предприятия ООО «Ремстрой» и выявить причины, вызвавшие текучесть персонала;
разработать мероприятия по снижению текучести персонала в ООО «Ремстрой»;
провести оценку эффективности разработанных мероприятий.
Объект исследования – персонал предприятия ООО «Ремстрой».
Предмет исследования – процесс текучести персонала предприятия.
Теоретической основой для дипломной работы послужили использованные труды как зарубежных, так и отечественных ученых и практиков: Дафт Р.,Джуэлл , Л.А. Авчиренко, Л.Г. Новицкого, И. А. Айдарова, А.Я. Кибанова, С.Е. Олишевского, также были использованы научные статьи в периодических журналах по данной проблематике и специализированные веб – сайты компаний.
В работе применяются такие общенаучные методы исследования, как наблюдение, измерение, сравнение, описание, анализ, синтез, индукция, дедукция, традукция (аналогии) и некоторые другие, а также такие методы прикладной социологии на эмпирическом этапе исследования, как изучение документов и анкетный опрос, проведенный автором с руководителями и сотрудниками предприятия.
Выпускная квалификационная работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка использованной литературы и приложений.
Во введении обосновывается актуальность, рассматриваемых вопросов, определена цель, сформулированы задачи и методы, объект, предмет выпускной квалификационной работы.
В первой главе рассмотрены теоретические основы, касающиеся изучения проблемы текучести персонала предприятия, отечественный и зарубежный опыт.
Во второй главе проведен анализ системы управления персоналом, определен уровень текучести персонала и выявлены причины, вызвавшие текучесть персонала, на основании проведенного анализа разработаны предложения по снижению текучести персонала и рассчитана их экономическая и социальная эффективность.
В заключении сформулированы выводы по проведенному исследованию.
Проведенное исследование рекомендовано для практического использования системой менеджмента персонала ООО «Ремстрой»Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
22 мая 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель данной работы состоит в исследовании текучести персонала предприятия и разработке мероприятий по ее снижению..docx
2020-06-02 18:19
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.6
Положительно
Хочу сказать спасибо автору, сегодня предзащитила диплом, все отлично, работа была написана быстро и качественно, научрук похвалил.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
