Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
НУЖНА ПОМОЩЬ СО ВТОРОЙ ЧАСТЬЮ КУРСОВОЙ В ЭКСЕЛЕ
Создан заказ №2112855
21 мая 2017

НУЖНА ПОМОЩЬ СО ВТОРОЙ ЧАСТЬЮ КУРСОВОЙ В ЭКСЕЛЕ

Как заказчик описал требования к работе:
дисциплина - исследование операций моя тема - ОПТИМАЛЬНОЕ РАСПРЕДЕЛЕНИЕ РЕСУРСОВ (ПЛАНИРОВАНИЕ АССОРТИМЕНТА) НА ПРИМЕРЕ ТУРФИРМЫ мне нужна только вторая часть, первую я сделала и если , возможно, подготовить это до завтра Есть пример готовой курсовой работы с темой как у меня, но предприятие другое . Методичку, курсовую свою (1 часть) и готовую работу одногруппника прикрепила. ВАЖНО ! РАБОТУ ВООБЩЕ НЕ ПРОВЕРЯЮТ НА ПЛАГИАТ! ПОЭТОМУ ОРИГИНАЛЬНОСТЬ - 0
подробнее
Заказчик
заплатил
20 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
22 мая 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
МенеджерЭкономист
5
скачать
НУЖНА ПОМОЩЬ СО ВТОРОЙ ЧАСТЬЮ КУРСОВОЙ В ЭКСЕЛЕ.jpg
2019-03-06 09:28
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Большое спасибо автору, сделано все в срок, задания описаны полностью со всеми объяснениями. Рекомендую!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Тебя также могут заинтересовать
Курсовая и 4 контрольные
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Отчет по производственной практике в компании облачного гейминга
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Реструктуризация бизнеса отеля в условиях кризиса
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Пересдача курсовой, нужно оформить по ГОСТу, готовый материал
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Оформление работы для прохождения нормоконтроля
Выпускная квалификационная работа (ВКР)
Менеджмент
Планирование ресурсного обеспечения проекта ООО ПРАКТИК
Выпускная квалификационная работа (ВКР)
Менеджмент
Тема: Проблемы современного менеджмента и пути их преодоления
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
адаптация организации к требованиям окружающей среды
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Разработка проекта создания промышленного предприятия
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Маркетинговая деятельность при реализации проекта
Выпускная квалификационная работа (ВКР)
Менеджмент
Создать схему с дорожками бизнес-процесса продажи
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Системный анализ
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
управление стоимостью. задача
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Задача. Количественные методы в менеджменте
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Решить 18 задач по Математическим методам в менеджменте
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Лидерство и личная эффективность руководителя
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Общая характеристика стратегического управления
Понятие стратегического управления появилось в практике ведения бизнеса в 60-70х г.г. ХХ века. Стратегический подход означает управление предприятием в долгосрочной перспективе. Он позволяет предприятию успешно функционировать в сложной, многосоставной и быстро меняющейся конкурентной среде. Провести различие между стратегическим, оперативным и нормативным менеджментом стало необходимо тогда, когд...
подробнее
Модель Оучи
У. Оучи описал в своих исследованиях организацию, культура которой складывается по типу «Z». Эта модель, в сущности, является попыткой сблизить в рамках одной организации два разных типа национальных культур: американскую и японскую. Подобное сближение в практике ведения бизнеса в Америке показывает рождение эффективного варианта организационной культуры.
подробнее
Управление рисками
Основной задачей всех систем управления рисками во всех областях является наиболее эффективное использование достижений науки и имеющихся в наличии ограниченных средств для того, чтобы сделать результаты деятельности максимально предсказуемыми. Иными словами, необходимо насколько возможно сокращать неопределенность в отношении результатов деятельности конкретного предприятия.
Проводя анализ струк...
подробнее
Сильные и слабые организационные культуры
Традиционно, в современных организациях принято выделить такую культура как доминирующая культура и субкультура. Доминирующая культура включает в себя главные ценности, которые принимаются большинством сотрудников предприятия.
Субкультуры формируются на довольно больших предприятиях организациях и включают в себя единые проблемы и ситуации, с которыми приходится сталкиваться сотрудникам, опыт их ра...
подробнее
Общая характеристика стратегического управления
Понятие стратегического управления появилось в практике ведения бизнеса в 60-70х г.г. ХХ века. Стратегический подход означает управление предприятием в долгосрочной перспективе. Он позволяет предприятию успешно функционировать в сложной, многосоставной и быстро меняющейся конкурентной среде. Провести различие между стратегическим, оперативным и нормативным менеджментом стало необходимо тогда, когд...
подробнее
Модель Оучи
У. Оучи описал в своих исследованиях организацию, культура которой складывается по типу «Z». Эта модель, в сущности, является попыткой сблизить в рамках одной организации два разных типа национальных культур: американскую и японскую. Подобное сближение в практике ведения бизнеса в Америке показывает рождение эффективного варианта организационной культуры.
подробнее
Управление рисками
Основной задачей всех систем управления рисками во всех областях является наиболее эффективное использование достижений науки и имеющихся в наличии ограниченных средств для того, чтобы сделать результаты деятельности максимально предсказуемыми. Иными словами, необходимо насколько возможно сокращать неопределенность в отношении результатов деятельности конкретного предприятия.
Проводя анализ струк...
подробнее
Сильные и слабые организационные культуры
Традиционно, в современных организациях принято выделить такую культура как доминирующая культура и субкультура. Доминирующая культура включает в себя главные ценности, которые принимаются большинством сотрудников предприятия.
Субкультуры формируются на довольно больших предприятиях организациях и включают в себя единые проблемы и ситуации, с которыми приходится сталкиваться сотрудникам, опыт их ра...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы