Создан заказ №2241563
2 сентября 2017
Цель исследования состоит в определении сущности и этапов организационного проектирования (на примере компании ООО «Логистик - Групп»).
Как заказчик описал требования к работе:
Нужно сделать курсовую работу по организационному развитию за 7 дней, оформлять не нужно, главное все подробно расписать в курсовой и список источников литературы приложить.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
В теории и практике управления (менеджмента) предприятием обосновываются и апробируются различные подходы к управлению предприятиями - ситуационный, функциональный, процессный. Наиболее распространенным является функциональный подход и соответствующая функциональная модель построения системы управления. Практика работы предприятий в условиях жесткой конкуренции показывает, что функциональный подход к управлению часто приводит к потере устойчивости развития хозяйствующих субъектов из-за ряда причин, а именно: снижение целенаправленности управления и преимущественно краткосрочных целей в ущерб стратегическим, сокращение активности инновационных процессов; недостаточной координации функции производства, маркетинга, логистики. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Современные условия хозяйствования требуют, чтобы деятельность управленческого аппарата предприятий приспосабливалась к требованиям динамичного рыночной среды.
Цель исследования состоит в определении сущности и этапов организационного проектирования (на примере компании ООО «Логистик - Групп»).
Задачи исследования:
- выделить теоретические основы организационного проектирования;
- проанализировать деятельность в ООО «Логистик - Групп»;
- разработать рекомендации по совершенствованию организационной структуры ООО «Логистик - Групп».
Объектом исследования является ООО «Логистик - Групп» на современном этапе развития.
Предметом исследования служат совокупность социально экономических отношений, возникающих в процессе организационного проектирования.
Теоретико-методологической и информационной базой исследования служат достижения научной мысли отечественных и зарубежных ученых экономистов и социологов, а также работы специалистов и ученых, непосредственно занимающихся исследованиями проблем реорганизации предприятий и компаний. В качестве научного инструментария использовались приемы и способы структурно-функционального анализа, методы группировки, сравнения, обобщения. Особое значение придавалось системному и комплексному подходам, обеспечивающим изучение совокупности предпосылок, факторов и составляющих процесса эффективной реструктуризации предприятий и компаний на современном этапе развития хозяйственной сферы жизни общества. Применение метода моделирования позволило конкретизировать практические рекомендации по совершенствованию управления процессом трансформации предприятия.
Достоверность основных положений и рекомендаций исследования обеспечиваются фундаментальностью теоретико-методологической основы исследования, репрезентативностью исходной и обобщенной информации, методами экономического и социологического анализа, а также применением полученных выводов на практике и в публикациях.
Информационной базой послужили специальная научная экономическая и социологическая литература, данные зарубежных и отечественных периодических изданий. В процессе решения задач исследования использовались нормативные и законодательные акты, данные государственной статистикиПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
5 сентября 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель исследования состоит в определении сущности и этапов организационного проектирования (на примере компании ООО «Логистик - Групп»)..docx
2017-09-08 19:47
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.8
Положительно
Очень добросовестный и ответственный автор. Работу выполнил на отлично. Спасибо огромное!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
