Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Курсовая. Тема - Кадровый контроллинг
Курсовая работа Менеджмент
Создан заказ №2448361
20 ноября 2017

Курсовая. Тема - Кадровый контроллинг

Как заказчик описал требования к работе:
Предмет - Основы кадровой политики Тема - Кадровый контроллин 25 страниц 80% антиплагиат.ру В файлах есть план курсовой работы который мне утвердили уже , нужно по нему написать
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
23 ноября 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
nikolay1989
5
скачать
Курсовая. Тема - Кадровый контроллинг.docx
2017-11-26 20:53
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работа выполнена в соответствии с требованиями и раньше срока! Рекомендую автора.

Хочешь такую же работу?

Скидка
1000 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Совершенствование методов оценки трудовой деятельности персонала
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Анализ организационной структуры предприятия и его морально – психологического климата
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Оценка персонала, модели, оценка работы персонала в компании Valve.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Эволюция управленческой мысли в эпоху технологических преобразований
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
ИННОВАЦИОННОЕ РАЗВИТИЕ НКО НА ПРИМЕРЕ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Отчет по учебной практике менеджмент-маркетинг
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Создание бренда
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Выполнить курсовую по Процессный подход в системе менеджмента качества. С-03152
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Инновации в гостиничном менеджменте
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Управление эффективностью работы персонала
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Разработать и подготовить стратегические ориентиры развития организации
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
таможенный менеджемент: Функции системы специального менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Принципы управления сформулированные Анри Файолем
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Должностные инструкции как средство управления поведением в организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Российский рынок консалтинга по управлению IT-проектами: анализ предложения
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
особенности управления пероналом в континентальной европе
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
написать курсовую на тему:Оценка зрелости системы менеджмента качества в ГБДОУ
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
«КОНТУР УПРАВЛЕНЧЕСКОГО КОНТРОЛЯ НА ПРИМЕРЕ ...»
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Анализ организации технического обслуживания предприятия нефтегазохимического комплекса ООО «ЭКОТОН»
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Адаптивное планирование как эффективный инструмент стратегического управления в условиях нестабильности
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Теория культурных измерений Г. Хофстеде и ее применение в международном бизнес-менеджменте
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Выполнить курсовую работу по Основы управления и проектирования на предприятии. М-03938
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
К/рсовая- Тема: влияние адаптации отдельного работника на эффективность деятельности организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Основные принципы формирования структур управления. Выбор организационной структуры и структуру управления ГОА
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Концепции лидерского поведения
Анализ поведенческих концепций свидетельствует о том, что в отличие от теорий личностных качеств, руководителя можно обучать по специальным программам с целью развития конкретных умений и навыков. Но все же поведенческие концепции лидерского стиля не смогли выявить стиль, который давал бы устойчивость соотношений между его использованием и приростом эффективности. Итак, поведенческий подход сформи...
подробнее
Профилактика рисков управления
На сегодняшний день в практике управления риском существует три разных подхода:
В условиях современного рынка, когда внешняя среда меняется намного чаще, чем когда-либо, а вероятность возникновения таких изменений выше, важно строить систему риск-менеджмеита на базе превентивной модели поведения. Уровень риск-менеджмента в текущей деятельности фирмы остается довольно низким, однако именно в ходе не...
подробнее
Гибкость организационных структур
Организационная структура управления включает в себя внутреннее строение организаций, совокупность подразделений и членов организаций, которые между собой взаимно связываются, а также социальных общностей.
Данное понятие включает в себя два определения:
Понятие структура включает в себя большое количество определений. Это:
Составные компоненты, подразделения или должности в организационной структ...
подробнее
Кадровое прогнозирование
Первоначальным этапом планирования кадровой работы считается прогнозирование, которое является базой при подготовке плановых решений (заданий). Кадровое прогнозирование в организациях применяют с целью предсказания изменения в структуре и динамике кадровой работы в перспективе, используя при этом анализ прошлого и настоящего опыта.
Этот вид прогнозирования основывается на целях развития компании, ...
подробнее
Концепции лидерского поведения
Анализ поведенческих концепций свидетельствует о том, что в отличие от теорий личностных качеств, руководителя можно обучать по специальным программам с целью развития конкретных умений и навыков. Но все же поведенческие концепции лидерского стиля не смогли выявить стиль, который давал бы устойчивость соотношений между его использованием и приростом эффективности. Итак, поведенческий подход сформи...
подробнее
Профилактика рисков управления
На сегодняшний день в практике управления риском существует три разных подхода:
В условиях современного рынка, когда внешняя среда меняется намного чаще, чем когда-либо, а вероятность возникновения таких изменений выше, важно строить систему риск-менеджмеита на базе превентивной модели поведения. Уровень риск-менеджмента в текущей деятельности фирмы остается довольно низким, однако именно в ходе не...
подробнее
Гибкость организационных структур
Организационная структура управления включает в себя внутреннее строение организаций, совокупность подразделений и членов организаций, которые между собой взаимно связываются, а также социальных общностей.
Данное понятие включает в себя два определения:
Понятие структура включает в себя большое количество определений. Это:
Составные компоненты, подразделения или должности в организационной структ...
подробнее
Кадровое прогнозирование
Первоначальным этапом планирования кадровой работы считается прогнозирование, которое является базой при подготовке плановых решений (заданий). Кадровое прогнозирование в организациях применяют с целью предсказания изменения в структуре и динамике кадровой работы в перспективе, используя при этом анализ прошлого и настоящего опыта.
Этот вид прогнозирования основывается на целях развития компании, ...
подробнее
Главная Лента заказов Курсовые работы Менеджмент Курсовая. Тема - Кадровый контроллинг
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы