Создан заказ №2495195
1 декабря 2017
Целью работы является анализ концепций одномерных стилей руководства в системе менеджмента организации.
Как заказчик описал требования к работе:
Прошу сразу же указывать стоимость работы.
Работу необходимо сдать до 17,12,2017 г., не менее 50% оригинальности.
На антиплагиат работа проверяться не будет.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Менеджмент, как управление, является самой важной функцией в разнообразных сферах жизнедеятельности.
Менеджмент – специфический орган функционирующего предприятия. Это вид оперативного искусства с его повседневными решениями, относящимися к проведению политики, к обеспечению прибыли, к минимизации потерь.
Одной из важнейших проблем менеджмента является лидерство, как стиль деятельности менеджера.
Организации, добивающиеся успеха, отличаются от противоположных им тем, что имеют более динамичное и эффективное руководство. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Умение руководить это прирожденное свойство человека, которое можно лишь развить в течение жизни, приобретая для этого необходимые знания, навыки и переосмысливая личный опыт. Успешное руководство требует учета постоянно меняющихся условий жизни и деятельности людей, степени осознания ими себя как личностей, уровня их образованности. Стиль руководства формируется под воздействием традиций внутри организации, требований со стороны высшего руководства и под влиянием личных качеств руководителя.
Чтобы правильно управлять людьми в организации, руководителю необходимо выбрать определенный вид поведения в отношениях с подчиненными в процессе достижения поставленной цели, другими словами ему надо выбрать стиль руководства организации.
Следовательно, предметом проводимого исследования в данной работе является лидерство и стиль руководства. Данные понятия очень важны для каждой организации, так как умение управлять людьми отражается и на хозяйственной деятельности предприятия. Руководитель, правильно спланировав деятельность организации и выбрав определенную тактику работы с персоналом, сможет обеспечить высокую производительность труда, а также достичь высоких положительных результатов.
Тема данной курсовой работы имеет особую актуальность в настоящее время, так как сейчас особое внимание стало уделяться вопросам наиболее эффективного взаимодействия руководителя с подчиненными.
Целью работы является анализ концепций одномерных стилей руководства в системе менеджмента организации.
Задачами работы является:
1. Рассмотреть теоретические аспекты изучения стилей руководства;
2. Проанализировать концепции одномерных стилей руководства в системе менеджмента организации.
Структура работы: курсовая работа содержит 40 страниц печатного текста, в которые входят титульный лист, содержание, введение, основная часть из 2 глав, заключение, список литературы.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
4 декабря 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью работы является анализ концепций одномерных стилей руководства в системе менеджмента организации..docx
2018-10-05 09:16
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Работа выполнена на хорошо, и раньше срока. Есть не большие недочёты Поставили за работу 4.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
