Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью работы является раскрытие сущности управления сроками и расписанием проекта, а также на практическом примере рассмотреть процесс управления проектами.
Создан заказ №2918818
22 апреля 2018

Целью работы является раскрытие сущности управления сроками и расписанием проекта, а также на практическом примере рассмотреть процесс управления проектами.

Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по менеджменту. Есть содержание, дам структуру. Послезавтра уже сдавать план и введение, остальные сроки обговорим в переписке.
Фрагмент выполненной работы:
Введение   Проектная деятельность в настоящий момент получает все большее распространение в экономике нашей страны, а данный процесс требует грамотного и эффективного управление – управления проектами. Востребованность данного аспекта на практике формирует и потребность в теоретическом рассмотрении для более глубокого понимания проблемы, а также создания методик анализа и оценки. Процесс реализации проекта комплексный и многоаспектный, для успешного его осуществления необходимо соблюдение целого ряда правил и норм, одними из которых являются сроки или расписание проекта. Сроки и расписание – это производные временного ресурса, того, который является наиболее ценным и наименее уловимым. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Управление данными характеристиками выступает одним из наиболее существенных факторов в управлении проектами и формирует не только  успех данного проекта, но и имидж самой организации, а также экономит прочие ресурсы. По  данным  многочисленных  исследований  StandishGroup только  44  %  проектов  обычно  завершаются  вовремя.  В  среднем  проекты  занимают  222  %  процента  от  изначально  запланированной  длительности,  189  %  от  начального  бюджета.  70  %  проектов  сокращают исходный объем работ,  30  %  проектов  закрываются  досрочно.  Объектом исследования в данной работе является управление сроками и расписанием проекта. Предметом исследования являются теоретико-методологические основы управления проектами. Целью работы является раскрытие сущности управления сроками и расписанием проекта, а также на практическом примере рассмотреть процесс управления проектами. Для практического анализа в работе выбрана компания, функционирующая в сфере государственного и муниципального управления – МФЦ, Современность – это век скорости, тайм-менеджмента и бесконечной гонки. В таком ритме жизни нужно успеть все, особенно если это касается сферы оказания услуг. В связи с вышесказанным можно с уверенностью заявить, что в современном мире рынок услуг должен быть построен по принципу максимальной оперативности. Задачами работы, сформированными в соответствии с ее целью, являются: 1. Исследовать теоретические основы понятия «управление проектами»; 2. Проанализировать значение и роль управления проектами в практическом применении; 3. Сформулировать основные аспекты управления сроками и расписанием проекта; 4. Проанализировать текущее состояние компании МФЦ в РФ. 5. Выявить основную проблематику в ходе фукционирования МФЦ; 6. Сформулировать мероприятия по решению проблем в функционировании МФЦ; 7. - Сделать выводы из полученного анализа. Информационной базой данного исследования послужили научные труды таких авторов как: К. Друри, И.А. Никонова, М.В. Грачева, Н.И. Долматова. В связи с ростом популярности рассматриваемого аспекта в различных слоях население, информацию о нем можно встретить не только в научной или учебной литературе, но и в СМИПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
25 апреля 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Tuter24
5
скачать
Целью работы является раскрытие сущности управления сроками и расписанием проекта, а также на практическом примере рассмотреть процесс управления проектами..docx
2021-02-11 11:03
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.6
Положительно
При написании моей работы сроки были очень короткие, Андрей написал ее досрочно и очень мне помог. Работа полностью устраивает. Спасибо большое за оперативность и понимание задач.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Статистические методы в интегрированных системах менеджмента.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Арендные отношения в предпринимательской деятельности
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Реинжиниринг бизнес-процессов и его значение.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Учебная практика
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Построение сетевого графика
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Написать третью главу курсовой
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Любую тему из 5
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Тема курсовой ; Формирование ассортиментной концепции
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Особенности адаптации разных категорий сотрудников
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Основные документы в управлении расписанием проекта 
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Виды коммерческих организаций
Общества с ограниченной ответственностью, общества с дополнительной ответственностью, акционерные общества - рассмотрим их подробнее.
подробнее
Методы проведения организационных изменений
Методы внедрения изменений основаны на системном подходе в центре, которого всегда находятся 6 основных элементов:
1. Люди. Это рабочий персонал организации с учетом личностных качеств и навыков каждого работника.
2. Культура. Здесь речь идет об основных корпоративных ценностях, традициях и верованиях.
3. Задачи. В системном подходе задачи описывают природу работы, ее сложность, инновационность и т....
подробнее
Атрибутивное лидерство
В основе теории атрибутивного лидерства лежат принципы общей теории атрибуции. В соответствии с данной теорией каждый участник взаимодействия наблюдает за поведением других участников и пытается объяснить его причины, основываясь на собственных представлениях, а после этого действует на базе своих выводов. Другими словами, каждый человек приписывает поведению других причины, исходя из своих предпо...
подробнее
Современные системы управленческого контроля
Управленческий контроль в современном менеджменте воспринимается как ключевая функция. Кроме того, управленческий контроль – это деятельность, которая сопряжена с эффективной оценкой труда персонала и контроль результатов. Ключевой инструмент проявления этой функции в менеджменте – это контроль над исполнением поручений руководителя и анализ полученных результатов. Рассмотрим на практическом приме...
подробнее
Виды коммерческих организаций
Общества с ограниченной ответственностью, общества с дополнительной ответственностью, акционерные общества - рассмотрим их подробнее.
подробнее
Методы проведения организационных изменений
Методы внедрения изменений основаны на системном подходе в центре, которого всегда находятся 6 основных элементов:
1. Люди. Это рабочий персонал организации с учетом личностных качеств и навыков каждого работника.
2. Культура. Здесь речь идет об основных корпоративных ценностях, традициях и верованиях.
3. Задачи. В системном подходе задачи описывают природу работы, ее сложность, инновационность и т....
подробнее
Атрибутивное лидерство
В основе теории атрибутивного лидерства лежат принципы общей теории атрибуции. В соответствии с данной теорией каждый участник взаимодействия наблюдает за поведением других участников и пытается объяснить его причины, основываясь на собственных представлениях, а после этого действует на базе своих выводов. Другими словами, каждый человек приписывает поведению других причины, исходя из своих предпо...
подробнее
Современные системы управленческого контроля
Управленческий контроль в современном менеджменте воспринимается как ключевая функция. Кроме того, управленческий контроль – это деятельность, которая сопряжена с эффективной оценкой труда персонала и контроль результатов. Ключевой инструмент проявления этой функции в менеджменте – это контроль над исполнением поручений руководителя и анализ полученных результатов. Рассмотрим на практическом приме...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы