Создан заказ №3321572
10 декабря 2018
Тема курсовой:«Совершенствование кадровой политики предприятия»на материалах кондитерской фабрики ЗАО «Глобус»
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить курсовую работу по управлению персоналом с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность темы связана с тем, что в современной России происходят постоянные изменения в законодательстве, в том числе регулярно повышаются современные требования к организации кадровой работы в организациях различной формы собственности и типа.
Сегодня действия компаний и учреждений в условиях высокой конкурентной среды вынуждают, а также на фоне экономического кризиса в стране, вынуждены искать эффективные способы экономии издержек или повышения результативности итогов своей работы. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Одним из способов улучшения работы организации и эффективного управления процессами является формирование грамотной кадровой политики и умелое применение механизмов ее реализации.
Работе кадровой службы организации в современной России уделяется мало внимания, и это несмотря на то, что в стране и мире роль человека, и информации о нем, является одной из основополагающей для процесса управления.
Необходимо отметить, что проблема эффективного формирования системы кадрового обеспечения организаций в настоящее время стоит очень остро, и ее применение нуждается в более детальном изучении. Поэтому в настоящей работы уделено особое внимание процессу формирования системы кадрового обеспечения организации, в целях более детальной проработки вышеуказанной проблемы, и способствования повышению эффективности кадровой политики в организации.
Степень научной разработанности проблемы. Вопросами формирования и развития кадровой политики в организациях занимались такие авторы как Кибанов А.Я, Т.Ю. Базаров, Б.Л. Еремин В. Малешина, Б. Хигир, М.И. Магура, М.Б. Курбатова, А. Ромашкевич, Е. Моргунов, М. Меер и многие другие.
Цель: исследование и совершенствование кадровой политики на ЗАО «Глобус».
Задачи:
- рассмотреть теоретические аспекты кадровой политики, выявить ее сущность, виды, этапы развития кадровой политики;
- провести анализ кадровой политики организации, в том числе дать краткую характеристику организации, исследовать кадровый потенциал выявить недостатки в проводимой кадровой политике в организации;
- предложить мероприятия по совершенствованию кадровой политики в организации.
Объект исследования – кадровая политика на ЗАО «Глобус».
Предмет исследования – элементы, методы, принципы проводимой кадровой политики на ЗАО «Глобус».
В курсовой работе использована следующая документация:
- годовые отчеты за 2015 – 2017гг.;
- положение о порядке проведения аттестации и установления должностных рангов руководителям и специалистам.
- баланс движения кадров;
- штатное расписание;
- форма № 1-Т «Отчет по труду» и др.
Курсовая работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованной литературы, приложенийПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
13 декабря 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Тема курсовой:«Совершенствование кадровой политики предприятия»на материалах кондитерской фабрики ЗАО «Глобус».docx
2018-12-16 10:50
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Автор выполнил работу в срок, всегда был на связи. Спасибо за помощь! Рекомендую.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
