Создан заказ №3332200
14 ноября 2018
Качественная и количественная характеристика трудовых ресурсов России
Как заказчик описал требования к работе:
мне нужно сделать 1 главу и подглавы
содержание,введение,заключение
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность данной темы определяется тем, что в условиях рыночной экономики особую роль играют трудовые ресурсы. Развитие страны и ее регионов зависит от состояния и динамики изменения трудовых ресурсов как одного из основных факторов роста экономики.
Трудовые ресурсы представляют собой совокупность физических и умственных способностей, которые применяются людьми при создании экономических благ. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Трудовые ресурсы являются важнейшей производительной силой общества, одним из факторов производства, который обеспечивает повышение уровня экономической эффективности продукции (при его рациональном использовании), а также носителями отношений, формирующихся в ходе воспроизводства рабочей силы. К трудовым ресурсам относят как занятых в экономике страны, так и не занятых, но способных трудиться граждан (т.е. все экономически активное население).
Достаточная обеспеченность рабочими кадрами, их рациональное использование является непременным условием, обеспечивающим бесперебойность производственного процесса, успешное выполнение производственных планов и увеличение объемов оказываемых услуг.
Количественные и качественные характеристики трудовых ресурсов находятся под влиянием проводимой в стране и регионах политики - демографической, инвестиционной и социальной. Восполнение трудовых ресурсов направлено на удовлетворение потребностей всех субъектов управления в квалифицированных трудовых ресурсах. При этом данный процесс касается не только обеспечения народного хозяйства трудовыми ресурсами в необходимом количестве, но и в качественном аспекте, т. е. с соответствующими знаниями, навыками и профессиональными способностями.
Объектом работы является трудовые ресурсы России.
Предметом работы проблемы формирования и использования трудовых ресурсов России.
Цель работы состоит в исследовании качественных и количественных характеристик трудовых ресурсов России.
Исходя из данной цели в работе ставятся следующие задачи:
дать определение трудового потенциала страны и трудовых ресурсов;
изучить структуру и классификацию трудовых ресурсов;
охарактеризовать количественную и качественную характеристику трудовых ресурсов;
проанализировать состояние трудовых ресурсов в России.
При написании работы использовалась в основном учебная общеэкономическая литература, освещающая вопросы анализа использования трудовых ресурсов, постановления правительства РФ, трудовой кодекс РФ, труды российских и зарубежных ученых по проблемам прогнозирования потребности в трудовых ресурсах.
Методы исследования, используемые в работе: метод анализа, синтеза, конкретизации и формализацииПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
17 ноября 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Качественная и количественная характеристика трудовых ресурсов России.docx
2018-11-20 08:40
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
СОВЕТУЮ!!!!!! Автор умничка)))) Спасибо большое))))) Хорошая работа, в срок, и всегда на связи!!))))))))
Хочешь такую же работу?
300 ₽
