Студенческая работа на тему:

Документационное обеспечение управления персоналом

Создан заказ №3417701

5 декабря 2018

Документационное обеспечение управления персоналом

Как заказчик описал требования к работе:

Добрый день! Необходимо решить тесты и проанализировать 2 ситуации по дисциплине "Документационное обеспечение управления персоналом". Лекции прикладываю.

Заказчик
заплатил

20 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

6 декабря 2018

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

user474454

Документационное обеспечение управления персоналом.jpg

2020-10-25 17:31

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

4.5

Положительно

Очень быстро и качественно автор выполнил свою работу! Причём раньше срока, меня это порадовало😏

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Задачи. Управление человеческими ресурсами

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Классификации персонала гостиничного предприятия

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

совершенствование организационой структуры управления на предприятие

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Анализ корпоративной культуры организации, ее влияния на социально-экономические показатели деятельности орг-и

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

СРАВНИТЕЛЬНАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА МЕТОДОВ ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ

Повышение уникальности текста

Управление персоналом

Стоимость:

100 ₽

Организация работы холодного цеха кофейни на 30 мест

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Управление внутриорганизационными коммуникациями в компании

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Решение кейсов по управлению персоналом ОЧЕНЬ СРОЧНО

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Совершенствование системы адаптации персонала на предприятии (на примере ООО "...")

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование социально-психологического климата в организации на примере Красноярской таможни

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Проект внедрения организационно‑информационной системы управления рисками текучести кадров в ресторане Dodici

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Рынок труда и занятость персонала

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Принятие управленческого решения о создании нового подразделения (отдела …) на предприятии

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

экономика организации

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Задание по управлению персоналом

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Общая характеристика деятельности организации

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

задача

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Выполнить 11 заданий по управлению персоналом

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Задачи по статистической обработке и анализу данных в SPSS

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Задача

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Определение вида сдельной формы оплаты труда работника

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Виды стимулирования персонала

Стимулирование труда представляет собой определенное внешнее побуждение, влияющее на поведение человека в трудовой сфере. Стимулирование персонала является своеобразной материальной оболочкой мотивации персонала. Параллельно оно несет и нематериальную нагрузку, которая позволяет сотруднику реализовать себя одновременно личностно и как работника. Стимулирование персонала выполняет три основные функ...

подробнее

Анализ качества управления персоналом

Управление персоналом представляет собой один из ключевых элементов стратегического управления любой организации. В России развитие кадрового менеджмента находится на начальной стадии – в данный момент полноценные системы управления персоналом существуют лишь в небольшом количестве крупных организаций.
В большинстве компаний управление персоналом осуществляется не в рамках четко определенной систе...

подробнее

Модели менеджмента персонала

Данная модель управления характеризуется непрерывностью обучения. Управляющий компании является наставником для своего персонала, он объясняет сотрудникам тонкости работы, оказывает помощь в приобретении необходимых навыков, обучает принципам планирования и тайм-менеджмента, учит расстановке приоритетов в заданиях.
Такое обучение имеет место во время работы. Дружба и неформальность в коммуникациях ...

подробнее

Стратегия развития человеческих ресурсов на предприятии

Деятельность по стратегическому развитию человеческих ресурсов направлена на создание внутри организации таких условий, которые бы способствовали обучению, развитию и развитию профессиональных навыков персонала, и преследовали своей целью повышение конечной эффективности труда через организационную и индивидуальную эффективность.
Стратегия развития человеческих ресурсов должна включать в себя введ...

подробнее

Виды стимулирования персонала

подробнее

Анализ качества управления персоналом

подробнее

Модели менеджмента персонала

подробнее

Стратегия развития человеческих ресурсов на предприятии

подробнее

Главная Лента заказов Решенные задачи Управление персоналом Документационное обеспечение управления персоналом