Создан заказ №4518368
30 декабря 2019
Цель работы - изучение теоретических и практических аспектов контроля исполнения управленческих решений на примере ИП Миткалева.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по управлению персоналом. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Принятие решений, так же, как и обмен информацией, - составная часть любой управленческой функции. Необходимость принятия решений возникает на всех этапах процесса управления и связана со всеми участками и аспектами управленческой деятельности. Поэтому так важно понять природу и сущность решений.
Каждому из нас ежедневно приходится десятки раз что-то выбирать, на собственном опыте развивая способности и приобретая навыки принятия решений. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Примеров можно привести множество: выбор одежды из имеющегося гардероба, выбор блюд из предложенного меню.
Любому поступку индивида или действию коллектива предшествует принятое решение. Решения являются универсальной формой поведения как отдельной личности, так и социальных групп. Эта универсальность объясняется сознательным и целенаправленным характером человеческой деятельности. Однако, несмотря на универсальность решений, их принятие в процессе управления организацией существенно отличается от решений, принимаемых в частной жизни.
Актуальность темы определена тем, что процесс жизнедеятельности каждой организации связан с процессом непрерывного изменения и развития. Организация может реализовывать стоящие перед ней цели только в том случае, если ее изменения адекватны изменениям и требованиям существующей экономической среды рыночных отношений.
Разработка эффективных управленческих решений — основополагающая предпосылка обеспечения конкурентоспособности продукции и фирмы на рынке, формирования рациональных организационных структур, проведения правильной кадровой политики и работы, регулирования социально-психологических отношений на предприятии, создания положительного имиджа и др.
Проблема принятия управленческих решений носит фундаментальный характер, что определяется ролью, которую играют решения в любой сфере человеческой деятельности.
Общая теория принятия управленческих решений, разработанная на основе математических методов и формальной логики, используется в экономике и имеет предпосылки для широкого распространения.
Общая теория принятия управленческих решений, разработанная на основе математических методов и формальной логики, используется в экономике и имеет предпосылки для широкого распространения. В наиболее обобщенном виде — это один из возможных способов достижения цели, признанный наиболее эффективным по определенному критерию. В качестве критерия принимается количественный или качественный показатель, например в экономике — это прибыль, трудовые затраты, время достижения цели и др. Показатель, значение которого характеризует предельно достижимую эффективность по данной задаче, называется критерием оптимальности
Цель работы - изучение теоретических и практических аспектов контроля исполнения управленческих решений на примере ИП Миткалева.
Для достижения цели исследования необходимо решить следующие задачи:
рассмотреть теоретические аспекты контроля и принятия управленческих решений в компаниях;
изучить порядок контроля за исполнением управленческих решений;
дать организационно - экономическую характеристику ИП Миткалева;
проанализировать процесс принятия управленческих решений в ИП Миткалева;
разработать мероприятия направленные на повышение качества управленческих решений в компании ИП Миткалева.
Объектом данного исследования является ИП Миткалева.
Предметом данного исследования является специфика организации и контроля исполнения управленческих решений в ИП Миткалева.
Теоретико-методологической основой исследования являются диалектический, исторический, абстрактно-логический и другие общенаучные методы познания, системный, ситуационный и сценарный подходы, факторный, кластерный и сравнительный анализ.
Данное исследование состоит из введения, трех глав, заключения, списка литературы.
В первой главе данного исследования, мы изучили понятие и природу организации и контроля исполнения управленческих решений в организации;
В второй главе данного исследования, мы провели исследование методов контроля и принятия управленческих решений в ИП Миткалева;
В третьей главе данного исследования, мы разработали мероприятия направленные на повышение качества управленческих решений в компании ИП Миткалева
1 ПОНЯТИЕ И ПРИРОДА ОРГАНИЗАЦИИ И КОНТРОЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ В ОРГАНИЗАЦИПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
2 января 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель работы - изучение теоретических и практических аспектов контроля исполнения управленческих решений на примере ИП Миткалева..docx
2020-01-05 17:32
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.9
Положительно
Заказывал курсовую по предмету "УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ" у данного автора. Победили курсач со 2-ой попытки, поставили 3.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
