Создан заказ №4609722
28 января 2020
Цель исследования - рассмотреть внешние и внутренние факторы социальной среды организации.
Как заказчик описал требования к работе:
Внешние и внутренние факторы социальной среды организации
Вариант 7, все методичке в прикрепленном файле
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
В современных условиях, характерной чертой которой является жестокая конкуренция за рынки сбыта товаров, работ и услуг, перед менеджерами – управленцами постоянно встает вопрос выживания организаций.
При таких условиях руководители не всегда достаточно внимания уделяют социальной среде организации, хотя именно от коллектива, его персонального состава, взаимоотношений, сложившихся внутри, зависит успех деятельности любого предприятия, учреждения или организации.
С теоретической и практической точки зрения актуальными остаются проблемы формирования и деятельности трудовых коллективов организаций, совместимости людей в коллективе, улучшение социально – психологического микроклимата, искусство контакта руководителя с подчиненными, зависимость социально – психологических качеств работников от различных условий окружающей среды, организация системы воздействия на человека труда и коллектив с учетом их особенностей, создание внутренней структуры и механизма развития и выявление мотивов поведения.
Поэтому одной из приоритетных задач менеджмента должна стать способность топ – менеджеров эффективно управлять человеческими ресурсами, учитывая при этом внешние и внутренние факторы, оказывающие влияние на социальную среду организации.
Цель исследования - рассмотреть внешние и внутренние факторы социальной среды организации.
Задачи:
- показать роль и значение социальных факторов в организации;
- изучить внутренние факторы социальной среды организации;
- изучить внешние факторы социальной среды организации;
- провести общую характеристику ООО «Визовый центр»;
- провести анализ состава и динамики персонала ООО «Визовый центр»
- провести анализ существующей системы социального развития персонала ООО «Визовый Центр»;
- выявить проблемы и разработать основные направления совершенствования социального развития работников ООО «Визовый Центр»;
- провести оценку эффективности предложенных мероприятий в ООО «Визовый Центр».
Предмет исследования – внешние и внутренние факторы социальной среды организации.
Объект исследования – ООО «Визовый Центр».
Методы исследования: методы сравнения, аналогий, синтеза, графический, табличный и другиеПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
31 января 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель исследования - рассмотреть внешние и внутренние факторы социальной среды организации..docx
2020-02-03 01:23
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Отличный автор, выполнила работу раньше срока, всегда была на связи.Работу выполнила на отлично
Хочешь такую же работу?
300 ₽
