Создан заказ №4625930
4 февраля 2020
Управление персоналом организации (тема на выбор)
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить курсовую работу по управлению персоналом с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность исследования. Современная экономическая система страны характеризуется высоким уровнем конкуренции между хозяйствующими субъектами, что обусловливает необходимость совершенствования использования всех имеющихся ресурсов, в том числе трудовых. Эта проблема является актуальной как для коммерческих, так и для некоммерческих организаций. Трудовые ресурсы как важный элемент ресурсного потенциала современных организаций обеспечивают использование материальных, финансовых и других ресурсов, а также осуществление производственно-хозяйственной деятельности организации как таковой. (работа была выполнена специалистами author24.ru) В связи с чем, можно с уверенностью говорить о том, что персонал каждой без исключения организации, в ходе своей работы, прямо и непосредственно, в той или иной мере, связан как с выработкой основных экономических целей, так и с осуществлением важнейших проектных и управленческих решений о производстве, распределении и потреблении имеющихся в их распоряжении ресурсов и т.д.
В последнее время в отечественной и зарубежной экономической литературе недостаточно внимания уделяется такой проблеме, как формирование кадровой политики организации. Согласно современным специалистам, таким как Кибанова А. Я. и Маслова Е. В. и др. сегодня основное внимание должно быть уделено проблеме формирования прибыли организации, что в корне является неверным, т.к. именно эффективность использования ресурсного потенциала организации в целом и персонала в отдельности оказывает решающее влияние на формирование прибыли организации. В связи с чем, изучение системы показателей эффективности труда персонала современной организации привлекает столь значительное внимание со стороны теоретиков и практиков в области ее изучения.
Желание руководителей повышать эффективность не только производственно-хозяйственной деятельности организации в целом, но и эффективность использования всех элементов его ресурсного потенциала стало толчком к формированию значительного числа различных вариантов путей повышения эффективности труда персонала организации. Однако, как показывает практика гостиничных предприятий Республики Беларусь, единого и универсального варианта путей повышения эффективности труда персонала организации, на сегодняшний день, так и не найдено, что во многом осложняет работу по управлению ею, чем и обусловлена актуальность выбранной темы дипломной работы.
Объектом исследования является «Отель «Европа».
Предметом исследования система кадровой политики на предприятии
Целью работы является разработка мероприятия по повышению эффективности кадровой политики на предприятии сферы туризма и гостеприимства
Задачи исследования:
– изучить понятие, сущность и значение кадровой политики;
– определить факторы, влияющие на формирования кадровой политики;
– дать организационно-экономическую характеристику «Отель «Европа»;
– провести анализ качественного и количественного состава персонала «Отель «Европа»;
– провести анализ показателей эффективности кадровой политики «Отель «Европа», а также выявить факторы, оказывающие на них влияние;
– разработать мероприятия по повышению эффективности кадровой политики «Отель «Европа»;
Для достижения поставленной цели и решения заявленных задач использовались следующие методы исследования: наблюдения, графический, аналитический, метод сравнительного анализаПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
7 февраля 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Управление персоналом организации (тема на выбор).docx
2020-02-10 01:16
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Здравствуйте! Я у вас заказывал КР "Управление циклом проекта", перед НГ, но к сожалению меня отправили на перездачу. Файл у меня на ПК не сохранился. Выне могли бы выслать еще раз. Сейчас скачивается пустой файл.