Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Эссе "Мои совещания. Что я хотел бы изменить?"
Эссе Управление персоналом
Создан заказ №4676406
24 февраля 2020

Эссе "Мои совещания. Что я хотел бы изменить?"

Как заказчик описал требования к работе:
Необходимо прочитать книгу П.Ленсиони "Смерть от совещаний...как решить самую наболевшую проблему современного бизнеса" и написать эссу на обозначенную тему
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
25 февраля 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
нина524
5
скачать
Эссе "Мои совещания. Что я хотел бы изменить?".docx
2020-02-28 15:52
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Очень благодарна за помощь.Всегда общались, если надо было что-то исправить! Сделано все в срок! Буду обращаться еще и не раз!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Комплексная оценка результатов труда и деловых качеств работников.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Использование метода «Дельфи» при принятии управленческих решений (на примере конкретной организации).
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Использование правовых систем баз данных в управлении персоналом
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Необходимо разработать KPI для инспектора по кадрам
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
спортивная команда
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Технологии отбора кандидатов на вакантные должности в компании.
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Способы разрешения и предотвращения конфликтов в компании
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Отредактировать курсовую работу по Система управления персоналом. Л-00723
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Доделать уже начатую курсовую работу по примеру
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Информационные и коммуникативные процессы в управлении
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Современная управленческая Культура
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Анализ движения рабочей силы на микро и макро уровнях
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Эссе по статье "Кухня процессного подхода".
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Мини-эссе Что общего должно быть в навыках у человека чтобы написать качественное техническое задание или раз
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
эссе на тему: «Историческое развитие чел-го отн-я в управлении людьми: прогресс или регресс в постинд-ом обшес
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
управление персоналом, нужно эссе на 10-15 страниц по какой либо проблеме
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Хронологическая последовательность разработки теорий в рамках школы поведенческих наук
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Повышение приверженности сотрудников
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Специфика использования информационных технологий в управлении персоналом
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Подходы менеджмента в управлении знаниями
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
управление персональным развитием персонала
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Внутрифирменные социальные программы
По сути, социальная политика компании означает признание заслуг, уважение, и поощрение работников.
Каждая современная организация должна быть социально-ориентированной, а потому должна найти свой особый подход к социальной политике. Современная фирма, которой не чужда корпоративная социальная ответственность, которая дорожит своим человеческим капиталом и стремится динамично развиваться в долгосро...
подробнее
Концепция управления персоналом
Управление персоналом – область практической деятельности, которая направлена на качественную работу персонала.
Персонал предприятия – это основной из видов ресурсов предприятия. Данный вид основан на том, что работник имеет право отказаться от условий труда, на которые его хотят взять, имеет право проходит переаттестацию, определять для себя уровень заработной платы и условия труда.
На протяжении ...
подробнее
Направления кадрового менеджмента
В основе кадрового менеджмента предприятия лежит планомерное и систематическое воздействие на человеческий ресурс предприятия для стимулирования эффективной работы и скорейшего достижения поставленных задач. В процесс управления персоналом вкладывается потенциал личности сотрудника, его особенности, мотивация к труду, способность и возможность исправления и формирования необходимых качеств в труд...
подробнее
Экономика управления персоналом
Категорию «экономика персонала» можно считать относительно новой для нашей страны. В первую очередь, этот термин используют в качестве синонима понятия «управление персоналом». Основателями науки являются немецкие исследователи.
Миссия экономики персонала состоит в вооружении предприятий знаниями и инструментами для принятия и реализации стратегических и текущих решений в отношении кадров.
Отдельны...
подробнее
Внутрифирменные социальные программы
По сути, социальная политика компании означает признание заслуг, уважение, и поощрение работников.
Каждая современная организация должна быть социально-ориентированной, а потому должна найти свой особый подход к социальной политике. Современная фирма, которой не чужда корпоративная социальная ответственность, которая дорожит своим человеческим капиталом и стремится динамично развиваться в долгосро...
подробнее
Концепция управления персоналом
Управление персоналом – область практической деятельности, которая направлена на качественную работу персонала.
Персонал предприятия – это основной из видов ресурсов предприятия. Данный вид основан на том, что работник имеет право отказаться от условий труда, на которые его хотят взять, имеет право проходит переаттестацию, определять для себя уровень заработной платы и условия труда.
На протяжении ...
подробнее
Направления кадрового менеджмента
В основе кадрового менеджмента предприятия лежит планомерное и систематическое воздействие на человеческий ресурс предприятия для стимулирования эффективной работы и скорейшего достижения поставленных задач. В процесс управления персоналом вкладывается потенциал личности сотрудника, его особенности, мотивация к труду, способность и возможность исправления и формирования необходимых качеств в труд...
подробнее
Экономика управления персоналом
Категорию «экономика персонала» можно считать относительно новой для нашей страны. В первую очередь, этот термин используют в качестве синонима понятия «управление персоналом». Основателями науки являются немецкие исследователи.
Миссия экономики персонала состоит в вооружении предприятий знаниями и инструментами для принятия и реализации стратегических и текущих решений в отношении кадров.
Отдельны...
подробнее
Главная Лента заказов Эссе Управление персоналом Эссе "Мои совещания. Что я хотел бы изменить?"
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы