Студенческая работа на тему:

Развитие персонала в условиях организационных изменении в строительной компании

Создан заказ №5080266

9 мая 2020

Развитие персонала в условиях организационных изменении в строительной компании

Как заказчик описал требования к работе:

Оглавление согласуем с научным руководителем, дальше можно по разделам,но лучше сразу же целую работу. Оригинальность текста от 70% Файлы с требованиями по оформлению прилагаю.

Заказчик
заплатил

500 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

12 мая 2020

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

ludmila1951

Развитие персонала в условиях организационных изменении в строительной компании .docx

2020-08-20 13:24

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

4.4

Положительно

Все хорошо, замечание только к небольшой просрочке от того времени, к которому договаривались

Хочешь такую же работу?

Скидка

1000 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

практическая работа по трудовому законодательству

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

производственная практика в ООО ЛКС Констракшн

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Математическая модель оптимизации процесса назначения задач

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Курсовая работа «Аудит системы увольнений в организации»

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Формирование оплаты труда для двух должностей

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

организация обучения государственных гражданских служащих

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

перепроверить и внести корректировки в курсовую работу, горят сроки

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Система мотивации на основе технологии KPI в современной российской организации

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Совершенствование организации обучения и развития персонала в АО

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Социализация, профориентация и трудовая адаптация персонала

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Проанализировать особенности культуры страны.

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Использование трудового потенциала организации на примере АО "Региональные Электрические сети"

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Компенсационная политика в организации и ее роль в мотивации персонала

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Управление человеческими ресурсами

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Стратегическое управление в деятельности органов государственной власти и местного самоуправления

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Доработать курсовую по управление персоналом. С-02159

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Социально-психологический климат в трудовом коллективе

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Можете ли вы исправить один пункт во второй главе в курсовой работе

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Введение…………………………………………………………………………3 1. Теоретические аспекты феномена карьеры 1.1 Понятие карьеры…………………………

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Влияние на организационное поведение индивидуально-психологических особенностей сотрудников

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Система оплаты труда работников предприятия и направления её совершенствования

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Комплексная оценка результатов труда и деловых качеств работников.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование подбора и отбора персонала

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Отрицательная мотивация персонала

Мотивация в современном контексте может рассматриваться как фактическое побуждение к практическому действию. Мотивация не только побуждает человека к действию, но и позволяет моделировать идеальную ситуацию. Идеальная ситуация – это состояние, к которому должен стремиться подчиненный и руководитель. Желательно, чтобы эти представления совпадали. Если они по каким – то причинам не совпадают, то мож...

подробнее

Виды мотивации персонала

Руководитель нанимает сотрудника и платит ему финансовое вознаграждение за эффективный труд. В начале своей работы, сотрудник работает достаточно эффективно. Это связано с тем, что он желает оправдать доверие руководителя и показать свои преимущества. После того, как эйфория успеха проходит, работник начинает думать, что эта работа не достаточно хороша для него. Возникает симптом выгорания сотрудн...

подробнее

Контроллинг персонала

Контроллинг персонала является системой внутрифирменного контроля и планирования в области работы с человеческим ресурсом, с помощью которой намеченные стратегии организации «преобразовываются» в конкретные мероприятия и плановые величины, а также формируются базовые положения по управлению персоналом.
Контроллинг персонала включает в себя разработку инструментов для обеспечения факторов роста прои...

подробнее

Система стимулирования труда и пути ее совершенствования

Категории стимул и стимулирование в своей основе опираются на понятие мотивация, которая представляет собой внутренние и внешние движущие силы, побуждающие индивида к работе с определенной направленностью, формой и границами.
Воздействие мотивации на человеческое поведение относится к большому числу факторов. Оно в большей степени индивидуально и меняется под влиянием обратной связи со стороны деят...

подробнее

Отрицательная мотивация персонала

подробнее

Виды мотивации персонала

подробнее

Контроллинг персонала

подробнее

Система стимулирования труда и пути ее совершенствования

подробнее

Главная Лента заказов Курсовые работы Управление персоналом Развитие персонала в условиях организационных изменении в строительной компании