Студенческая работа на тему:

Задание 1. Охарактеризуйте управление социальной ответственностью как процесс Задание 2. Охарактеризуйте назн

Создан заказ №5604917

29 октября 2020

Задание 1. Охарактеризуйте управление социальной ответственностью как процесс Задание 2. Охарактеризуйте назн

Как заказчик описал требования к работе:

Ответить на 5 вопросов: Задание 1. Охарактеризуйте управление социальной ответственностью как процесс Задание 2. Охарактеризуйте назначение и основные разделы социального отчета организации Задание 3. Охарактеризуйте социальный аудит как инструмент управления Задание 4. Охарактеризуйте Россию как с оциально ответственное государство. Обоснуйте свой ответ Задание 5. Охарактеризуйте скандинавскую модель социальной политики. Приведите пример.

подробнее

Заказчик
заплатил

200 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

30 октября 2020

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

katyaivanova

Задание 1. Охарактеризуйте управление социальной ответственностью как процесс Задание 2. Охарактеризуйте назн.docx

2020-11-02 15:06

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

Автор,за короткие сроки сделал работу и сделал ее правильно!)) Практически всегда был в сети!)) Спасибо,всем советую!

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

План мероприятий в области управления персоналом со сроками, действиями и т.д.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Бально-факторная матрица, распределение фонда З/п

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Трудовой потенциал персонала

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

управленческий учет (2 теоретические темы)

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Обзор рынка труда по потребностям менеджеров в разных сферах.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Лидерство в малых группах

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

"Кадровые стратегии мировых технологических корпораций"

Презентации

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

состав показателей для деловой оценки (аттестации) сотрудника

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Новое задание по управлению персоналом

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

экономическая заинтересованность работодателей в улучшении условий труда

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Структура и методы социальной диагностики

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Деловые коммуникации

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Предмет управление знаниями в организации контрольная работа

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

"Каковы специфические моменты социального развития корпораций Японии?"

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

КЕЙС «ИСТОРИЯ КОНДИТЕРСКОЙ ФАБРИКИ «КРАСНЫЙ ОКТЯБРЬ»

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

обзор зарубежного опыта создания условий труда

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Управление персоналом, управление человеческими ресурсами

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Решение ситуационных задач по управлению персоналом

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Выполнить 2 задания Управление трудовыми ресурсами

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

экзамен по Технологии диагностики и оценки персонала

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Новое задание по управлению персоналом

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Информационная система управления персоналом

Значительная часть проблем организации связана с «человеческим фактором», т.е. с управлением персоналом (HR-менеджмент).

Функции службы по работе с персоналом:
На выполнение всех названных функций необходимы значительные затраты сил и времени. Для облегчения процесса сбора и обработки информации используются специальные программные приложения, которые позволяют автоматизировать кадровые процессы.
Дл...

подробнее

Имидж руководителя

Данное слово появилось в обиходе не столь давно. Значение понятия «имидж» часто отождествляют с понятием “образ”. Однако, имидж – несколько более сложное и многоаспектное понятие, на формирование имиджа влияние оказывает множество самых различных факторов. Сам же имидж оказывает скрытое, незаметное влияет на сознание людей.
Большинство исследователей сходятся во мнении о том, что происхождение кате...

подробнее

Основные функции кадрового менеджмента

Эффективность работы предприятия напрямую зависит от мотивации персонала, его нацеленности на успех и получение прибыли. Эффективный менеджер занимается развитием персонала по нескольким направлениям. Из этих направлений формируются функции кадрового менеджмента. Перейдем к рассмотрению основных функции кадрового менеджмента.
Выделив основные функции менеджмента, следует поговорить и о дополнительн...

подробнее

Система стимулирования труда и пути ее совершенствования

Категории стимул и стимулирование в своей основе опираются на понятие мотивация, которая представляет собой внутренние и внешние движущие силы, побуждающие индивида к работе с определенной направленностью, формой и границами.
Воздействие мотивации на человеческое поведение относится к большому числу факторов. Оно в большей степени индивидуально и меняется под влиянием обратной связи со стороны деят...

подробнее

Информационная система управления персоналом

подробнее

Имидж руководителя

подробнее

Основные функции кадрового менеджмента

подробнее

Система стимулирования труда и пути ее совершенствования

подробнее

Главная Лента заказов Ответы на вопросы Управление персоналом Задание 1. Охарактеризуйте управление социальной ответственностью как процесс Задание 2. Охарактеризуйте назн