Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Реферат Анализ и прогнозирование трудовых показателей организации на основе использования цифровых технологий
Реферат Управление персоналом
Создан заказ №7322202
13 сентября 2021

Реферат Анализ и прогнозирование трудовых показателей организации на основе использования цифровых технологий

Как заказчик описал требования к работе:
Написать Реферат объемом 20-25 страниц, Структура: Титул, Оглавление, Введение, Теория и методика, Примеры применительно к трудовым показателям, Закдючение, Список литературы, Приложения (если потребуется) Тему можно выбрать любую (список в файле). По какой теме будет написана работа, нео бходимо сразу сообщить.
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
14 сентября 2021
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
BECHA
5
скачать
Реферат Анализ и прогнозирование трудовых показателей организации на основе использования цифровых технологий.docx
2021-09-17 21:02
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.1
Положительно
Спасибо за выполненный заказ, выполнено в срок. Материал подобран отлично, изложено в доступном языке

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Персонал в обеспечении экономической безопасности предприятия
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Характеристика японского и американского подходов к управлению человеческими ресурсами
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование кадровой политики организации в условиях модернизации экономики (на примере организации)
Выпускная квалификационная работа
Управление персоналом
Эффективность управления персоналом. Курсовая работа / 112ар
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Развитие трудовой адаптации персонала на примере организации
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Решение задачи по предмету «основы принятия управленческих решений»
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Анализ распределения ролей в семье при принятии решения о приобретении конкретного товара.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Отчет по практике
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Построение системы управления на основе базы правил нечеткого вывода
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Повышение эффективности труда персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Анализ методов оценки претендентов при приеме на работу
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Личные черты и креативность
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Управление персоналом в индустрии гостеприимства
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Законодательная и нормативно-методическая регламентация деятельности службы персонала.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Мотивация - как содержание и как процесс
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Анализ региональной программы содействия занятости населения Иркутской области
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Что представляет собой содержание понятия «качество трудовой жизни»?
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Кодекс корпоративного поведения.Основные понятия.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Написать 3 реферата (по 3 вопросам)
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Тема Любая из методички
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Тема реферата – «Вклад ученого (Керженцев Платон Михайлович) в развитие науки управления».
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
12. Причины конфликтов и их устранение. Профилактика конфликтных ситуаций.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Анализ региональной программы содействия занятости населения Иркутской области
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Немецкий подход к организации управления
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Информационная система управления персоналом
Значительная часть проблем организации связана с «человеческим фактором», т.е. с управлением персоналом (HR-менеджмент).

Функции службы по работе с персоналом:
На выполнение всех названных функций необходимы значительные затраты сил и времени. Для облегчения процесса сбора и обработки информации используются специальные программные приложения, которые позволяют автоматизировать кадровые процессы.
Дл...
подробнее
Виды стимулирования персонала
Очень важную роль в управлении персоналом играет мотивационный менеджмент. Он представляет собой специфический вид управленческой деятельности, который связан с формированием и дальнейшим развитием системы стимулирования и мотивирования персонала. Мотивационный менеджмент направлен на достижение групповых, индивидуальных, а также организационных целей.
Мотивация представляет собой совокупность ме...
подробнее
Концепция управления персоналом
Управление персоналом – область практической деятельности, которая направлена на качественную работу персонала.
Персонал предприятия – это основной из видов ресурсов предприятия. Данный вид основан на том, что работник имеет право отказаться от условий труда, на которые его хотят взять, имеет право проходит переаттестацию, определять для себя уровень заработной платы и условия труда.
На протяжении ...
подробнее
Зарубежный опыт мотивации персонала
Мотивация помогает руководителю побуждать персонал к эффективной и активной работе на предприятии. В различных странах отношение к труду в корне отличается друг от друга, поэтому используются различные виды мотивации. Мотивация очень активный инструмент воздействия на коллектив.
Рассмотрим каждый из данных видов более подробно.
подробнее
Информационная система управления персоналом
Значительная часть проблем организации связана с «человеческим фактором», т.е. с управлением персоналом (HR-менеджмент).

Функции службы по работе с персоналом:
На выполнение всех названных функций необходимы значительные затраты сил и времени. Для облегчения процесса сбора и обработки информации используются специальные программные приложения, которые позволяют автоматизировать кадровые процессы.
Дл...
подробнее
Виды стимулирования персонала
Очень важную роль в управлении персоналом играет мотивационный менеджмент. Он представляет собой специфический вид управленческой деятельности, который связан с формированием и дальнейшим развитием системы стимулирования и мотивирования персонала. Мотивационный менеджмент направлен на достижение групповых, индивидуальных, а также организационных целей.
Мотивация представляет собой совокупность ме...
подробнее
Концепция управления персоналом
Управление персоналом – область практической деятельности, которая направлена на качественную работу персонала.
Персонал предприятия – это основной из видов ресурсов предприятия. Данный вид основан на том, что работник имеет право отказаться от условий труда, на которые его хотят взять, имеет право проходит переаттестацию, определять для себя уровень заработной платы и условия труда.
На протяжении ...
подробнее
Зарубежный опыт мотивации персонала
Мотивация помогает руководителю побуждать персонал к эффективной и активной работе на предприятии. В различных странах отношение к труду в корне отличается друг от друга, поэтому используются различные виды мотивации. Мотивация очень активный инструмент воздействия на коллектив.
Рассмотрим каждый из данных видов более подробно.
подробнее
Главная Лента заказов Рефераты Управление персоналом Реферат Анализ и прогнозирование трудовых показателей организации на основе использования цифровых технологий
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы