Студенческая работа на тему:

Процесс отбора персонала в органах исполнительной власти ( префектура ЮВАО города Москвы)

Создан заказ №8293347

1 апреля 2022

Процесс отбора персонала в органах исполнительной власти ( префектура ЮВАО города Москвы)

Как заказчик описал требования к работе:

1 Общая характеристика Префектуры ЮВАО 2 Анализ и оценка состава, структуры и движения персонала 3. Разработка мероприятий по совершенствованию системы отбора в Префектуре ЮВАО 4 Оценка эффективности мероприятия Заключение Список источников

Заказчик
заплатил

500 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя

4 апреля 2022

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

Евгения8850

Процесс отбора персонала в органах исполнительной власти ( префектура ЮВАО города Москвы).docx

2022-04-07 22:34

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

4.2

Положительно

Очень понравилась автор, ответственная, отзывчивая! Спасибо большое, практику зачли на отлично =)

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Совершенствование организации рабочих мест персонала на примере ""

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

отчет по учебной практике "Кейтеринбург"

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Cитуация. Большой эксперимент с « Сатурном».Организационное проектирование структур управления

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Отчет по производственной практики на тему : «Кадровая политика организации Смоленского областного государстве

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Совершенствование кадровой политики организации (на примере……).

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

управление

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Техники диагностики и преодоления стрессовых переживаний

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Управленческий учет

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Исследование процесса подбора персонала в ООО Техцентр «ЛУКОМ-А»

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Значение экономических и социальных причин развития системы поощрения льготами персонала гостиничного предприя

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

управление талантами в организации

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Составить индивидуальный план развития для сотрудника

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

отчет по практике на тему Производственная и социальная деятельность предприятии

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Учебная практика. Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчет по практике первая глава и введение.Предприятие - типография

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчет по преддипломной практике в Центре занятости населения по методичке

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

отчет по практике в сбербанке.преддипломная практика.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Управление человеческими ресурсами

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Формирование функционального бюджета расходов на персонал

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчет по производственной практике (Аудит кадровых процессов)

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности по менеджменту (УП)

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчет по практике

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Анализ продуктивности сотрудников ИТ в компании ООО Лента

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчет по производственной практике

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Виды стимулирования персонала

Очень важную роль в управлении персоналом играет мотивационный менеджмент. Он представляет собой специфический вид управленческой деятельности, который связан с формированием и дальнейшим развитием системы стимулирования и мотивирования персонала. Мотивационный менеджмент направлен на достижение групповых, индивидуальных, а также организационных целей.
Мотивация представляет собой совокупность ме...

подробнее

Совершенствование организации труда персонала

Через разумно построенную организацию труда реализуется одно из ключевых направлений обеспечения в рыночной экономике социальной направленности. Благодаря организации труда на научной основе удаётся добиться снижения производственных издержек и роста продуктивности труда. Это является основой обеспечения конкурентоспособности предприятия.
Чтобы сформировать высокоэффективную систему организации тр...

подробнее

Повышение конкурентоспособности персонала

В условиях возрастающей конкуренции на всех рынках конкурентоспособность персонала превращается в решающий фактор определения эффективности деятельности компании. Поэтому организации прикладывают усилия к решению этой задачи. Актуализации значимости проблемы повышения конкурентоспособности сотрудников способствует усиление международной конкуренции и глобализации.
В современных рыночных условиях ус...

подробнее

Управление творческим коллективом

Перед менеджерами, работающими в творческом коллективе, стоят следующие проблемы:
Практика показывает, что традиционные директивные методы неэффективны в креативной сфере. Специфика творческой работы заставляет выстраивать систему взаимодействия внутри коллектива по-новому. Менеджер, работающий в креативной среде, должен проявлять особенную гибкость. Ему приходится:
Широкое распространение получил ...

подробнее

Виды стимулирования персонала

подробнее

Совершенствование организации труда персонала

подробнее

Повышение конкурентоспособности персонала

подробнее

Управление творческим коллективом

подробнее

Главная Лента заказов Отчёты по практике Управление персоналом Процесс отбора персонала в органах исполнительной власти ( префектура ЮВАО города Москвы)