Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Мотивация персонала на гостиничном предприятии
Создан заказ №8423733
29 апреля 2022

Мотивация персонала на гостиничном предприятии

Как заказчик описал требования к работе:
Вторая глава курсовой работы, Глава 2. Анализ управления мотивацией персонала в отеле (ресторане)… 2.1. Организационно-экономическая характеристика отеля …. 2.2. Анализ потребностей персонала отеля … и диагностика его мотивационного состояния 2.3. Основные направления совершенствования управления мотивацией персонала в отеле …. Заключение оригинальность 60% по антиплагиат вуз, гостиничном предприятие из моего город
подробнее
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
2 мая 2022
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Анастасия1059
5
скачать
Мотивация персонала на гостиничном предприятии .docx
2022-05-05 13:00
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор нереально крут! Сделал всё в срок! Вошел в положение скинул цену. Работа отличная: анализ предприятия великолепен, я бы не смог так быстро и четко расписать. Еще раз спасибо Мариарти!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
сущность, цели и этапы адаптации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Информационные технологии в менеджменте/157аа
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Решение задач
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
последняя глава диплома
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Категорийный менеджмент как способ управления закупками
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
"Пути совершенствования оперативного учета в организации".
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Моделирование детельности торгового предприятия
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
доработка
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Простенькая контрольная работа по дисциплине "Менеджмент"
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Виды ценообразующих характер недвижимого имущества.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Проект как сложная система
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Time-management для управленца
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Кадровое планирование и его значение
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Вариант 9
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
ОСНОВНЫЕ ЧЕРТЫ И ТИПЫ КОРПОРАТИВНЫХ СТРАТЕГИЙ
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Барьеры межкультурный коммуникации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Делегирование как функция менеджмента
Делегирование, как управленческое действие, большинство менеджеров называют основным секретом успеха. Кто умеет делегировать, тот чаще других достигает успеха в управленческой деятельности.
Делегирование представляет собой действие, которое является совершенно необходимым.
Существует две основные причины, почему делегирование является таким необходимым:
Согласно другому определению, делегирование в...
подробнее
Управленческая экономика
Строго говоря, понятие управленческой экономики трактуется по-разному. Одни считают, что это сфера применения экономической теории (в частности макроэкономики) к проблемам оптимального распределения экономических ресурсов. Другие ученые рассматривают предмет управленческой экономики как распределение экономических ресурсов.
Оба вышеназванные определения верны, так в них существуют схожие элементы:
Э...
подробнее
Группа, команда, трудовой коллектив: сущность, сходства и различия
Каждый человек осознанно или нет входит в некие общности – группы, коллективы и команды. Указанные термины представляют собой обозначения неотъемлемых частей общества. При этом для эффективности их функционирования важны следующие характеристики:
Для менеджеров важно понимать, в чем состоят особенности каждой разновидности объединений, как их нужно регулировать, какие методы руководства применять. ...
подробнее
Эволюционные преобразования в менеджменте с позиции неоклассической школы
Под основными задачами науки управления понимают принципы развития и совокупность управленческих целей, разработку планов, создание экономических и организационных условий. Изучение данных условий является необходимым для совершенствования структуры управления. Руководителю любого уровня необходимо понимать аспекты эволюционных преобразований в менеджменте.
Основой принципов управления являются диа...
подробнее
Делегирование как функция менеджмента
Делегирование, как управленческое действие, большинство менеджеров называют основным секретом успеха. Кто умеет делегировать, тот чаще других достигает успеха в управленческой деятельности.
Делегирование представляет собой действие, которое является совершенно необходимым.
Существует две основные причины, почему делегирование является таким необходимым:
Согласно другому определению, делегирование в...
подробнее
Управленческая экономика
Строго говоря, понятие управленческой экономики трактуется по-разному. Одни считают, что это сфера применения экономической теории (в частности макроэкономики) к проблемам оптимального распределения экономических ресурсов. Другие ученые рассматривают предмет управленческой экономики как распределение экономических ресурсов.
Оба вышеназванные определения верны, так в них существуют схожие элементы:
Э...
подробнее
Группа, команда, трудовой коллектив: сущность, сходства и различия
Каждый человек осознанно или нет входит в некие общности – группы, коллективы и команды. Указанные термины представляют собой обозначения неотъемлемых частей общества. При этом для эффективности их функционирования важны следующие характеристики:
Для менеджеров важно понимать, в чем состоят особенности каждой разновидности объединений, как их нужно регулировать, какие методы руководства применять. ...
подробнее
Эволюционные преобразования в менеджменте с позиции неоклассической школы
Под основными задачами науки управления понимают принципы развития и совокупность управленческих целей, разработку планов, создание экономических и организационных условий. Изучение данных условий является необходимым для совершенствования структуры управления. Руководителю любого уровня необходимо понимать аспекты эволюционных преобразований в менеджменте.
Основой принципов управления являются диа...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы