Создан заказ №859279
7 декабря 2015
Анализ системы оплаты медицинских работников
Как заказчик описал требования к работе:
Экономика здравоохранения.Очень строгий преподаватель.Всё должно быть строго как в рекомендациях.В конце подробные ссылки на источники.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Оплата труда – это главный источник формирования денежных доходов работника. Работодатель обязан компенсировать затраты умственного и физического труда работающего путем денежной выплаты в виде заработной платы. Другое дело, одна из самых вечных проблем экономики – в какой сумме компенсировать затраты труда работающего. Немаловажно и то, что заработная плата должна не только возмещать трудовые затраты работника, но и стимулировать его интерес к качественному производительному труду. (работа была выполнена специалистами Автор 24)
Низкий уровень заработной платы, и связанная с этим неудовлетворенная структура расходов населения, тормозят проведение реформ в социальной сфере, так как основная часть заработка (до 70%-80%) расходуется на питание и покупки товаров первой необходимости, а оставшаяся часть недостаточна для оплаты жилья, медицинских услуг, которые раньше в значительной мере оплачивались за счет общественных фондов потребления.
Обесценивание рабочей силы имеет негативные последствия для экономики: снижение потребительского спроса населения, сокращение объемов производимой продукции, в том числе с устойчивым спросом, сдерживание структурной перестройки отраслей из-за использования ограниченного набора жизненно необходимых товаров и услуг, снижение мотивационных возможностей заработной платы и другое.
Для нынешней ситуации характерна дифференциация среднемесячной заработной платы между отраслями, регионами и предприятиями. Нуждаются в решении проблемы устранения чрезмерной дифференциации в оплате труда руководителей предприятий и работников, создающие социальную напряженность в трудовых коллективах, а также сокращения разрывов заработной платы наиболее и наименее оплачиваемых работников различных отраслей народного хозяйства. Высокая поляризация доходов влияет на падение жизненного уровня населения.
Проблема оплаты труда – одна из самых трудноразрешимых в экономике любого типа. К тому же это не только экономическая, но и в, не меньшей степени социальная проблема, источник социальных напряжений в обществе. Оплата труда рассматривается многими экономистами как основной инструмент побуждения и непрерывного поддержания интереса работника к высокопроизводительной отдаче своих трудовых усилий.
На основании вышеизложенного, тема Курсовой работы в современных условиях является, несомненно, актуальной и необходимой для рассмотрения.
Актуальность:
Заработная плата –основной источник формирования денежных доходов работника. Работодатель обязан компенсировать затраты умственного и физического труда работающего путем денежной выплаты в виде заработной платы. Одна из проблем экономики – в какой сумме компенсировать затраты труда работника . Немаловажно и то, что заработная плата должна не только возмещать трудовые затраты работника, но и стимулировать его интерес к качественному производительному труду.
Цель курсовой работы:
Анализ формирования и использования средств на оплату труда, а также определение основных путей совершенствования организации оплаты труда в здравоохранении.
Задачи курсовой работы:
определить экономическое содержание оплаты труда;
рассмотреть функции и принципы организации оплаты труда;
изучить формы и системы оплаты труда, применяемые в бюджетной сфере;
провести анализ источников формирования фонда оплаты труда ГБУЗ НСО « Городская Клиническая больница № 34».
- Определить основные пути совершенствования системы оплаты труда.
- Объектом исследования является деятельность амбулаторно-поликлинического подразделения ГБУЗ НСО « Городская Клиническая больница № 34».
- Предметом исследования является система организации оплаты труда в здравоохраненииПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
10 декабря 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Анализ системы оплаты медицинских работников.docx
2017-12-28 13:55
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
прекрасно сделана работа, оценена на высший балл, принята с первого раза! советую всем этого автора!!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
