Студенческая работа на тему:

На предприятии у рабочего 4 разряда установлена тарифная ставка работы

Решение задач Экономика труда

Создан заказ №8776220

26 сентября 2022

На предприятии у рабочего 4 разряда установлена тарифная ставка работы

Как заказчик описал требования к работе:

На предприятии у рабочего 4 разряда установлена тарифная ставка работы за час, равная 20 рублям. Число рабочих дней в месяце равно 22 дням. Длительность рабочего дня составляет семь часов, установленная норма выработки за смену равна 25 изделиям. По факту на предприятии за месяц изготовлено 660 изде лий. Условия: определить заработную плату производственного рабочего за один месяц 1) при установленной системе оплаты труда как простая повременная 2) при принятой системе оплаты как повременно-премиальная (размер премии равен 15 процентов от тарифа)

подробнее

Заказчик
заплатил

20 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

27 сентября 2022

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

NadezhdaPel

На предприятии у рабочего 4 разряда установлена тарифная ставка работы.jpg

2022-09-30 10:40

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

Поставили 3 из 5. Очень много исправлений, к сожалению, автор не заметил ошибок сразу. Отношение вежливое, но Увы.

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Проблемы развития трудового потенциала России

Реферат

Экономика труда

Стоимость:

300 ₽

Контрольная. Системы стимулирования и оплаты труда, оценка удовлетворенности работников ими.

Контрольная работа

Экономика труда

Стоимость:

300 ₽

Механизм функционирования рынка труда

Реферат

Экономика труда

Стоимость:

300 ₽

Сущность и значение нормирования труда, его роль в развитии экономического субъекта

Курсовая работа

Экономика труда

Стоимость:

700 ₽

контрольная состоит из двух частей: теория и практика

Контрольная работа

Экономика труда

Стоимость:

300 ₽

Государственная служба занятости как субъект регулирования рынка труда

Копирайтинг

Экономика труда

Научная организация труда за рубежом+ЗАДАЧИ

Контрольная работа

Экономика труда

Стоимость:

300 ₽

Развитие персонала как ключевой аспект управления кадровыми рисками в энергетикических компаниях

Статья

Экономика труда

Стоимость:

300 ₽

Социально-экономическая сущность внебюджетных фондов и их предназначение

Презентации

Экономика труда

Стоимость:

300 ₽

Кризисный период как среда роста для молодого специалиста: поворот на Восток

Доклад

Экономика труда

Стоимость:

300 ₽

экономические задачки..

Контрольная работа

Экономика труда

Стоимость:

300 ₽

МЭБИК, экономика и социология труда, билет №14 (задача №2)

Решение задач

Экономика труда

Стоимость:

150 ₽

Новое задание по экономике труда

Решение задач

Экономика труда

Стоимость:

150 ₽

Решение задачи по экономике труда

Решение задач

Экономика труда

Стоимость:

150 ₽

решить задачу срочно!!!!!!!!!!! Ближайший час!!!!!!!!!

Решение задач

Экономика труда

Стоимость:

150 ₽

государственное регулирование рынка труда

Решение задач

Экономика труда

Стоимость:

150 ₽

Экономика труда

Решение задач

Экономика труда

Стоимость:

150 ₽

Организация и нормирование труда, задача по вредным веществам

Решение задач

Экономика труда

Стоимость:

150 ₽

Расчет и анализ трудовых показателей организации

Решение задач

Экономика труда

Стоимость:

150 ₽

решить 2 задачи по дисциплине "Анализ и планирование трудовых отношений"

Решение задач

Экономика труда

Стоимость:

150 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Анализ численности персонала

На современном этапе роста коммерческих организаций увеличивается роль эффективного управления трудовым персоналом. Главной целью является соответствующие обеспечение предприятий квалифицированными работниками, имеющими необходимое образование и высокий уровень подготовки, опыт работы в конкретной отрасли. Все это необходимо для увеличения производительности труда. Качественное управление трудовым...

подробнее

Норма учета рабочего времени

Процесс переработки рабочего времени в соответствии с окладом считается важной процедурой учета всего рабочего времени каждого отдельного сотрудника конкретной организации.
Для того чтобы ведение трудового времени было правильным и грамотным, учитываются следующие акты и постановления:
В соответствии с вышеперечисленными документами, все работодатели страны могут использовать следующие методы учета...

подробнее

Оплата труда за рубежом

В сумму оплаты входят так же стимулирующие, компенсационные выплаты. Сущность отношений между работодателем и сотрудником выражается в следующем. Работодатель делегирует часть своих задач нанимаемому персоналу. Домашнее хозяйство предлагает свою квалификацию и время, а взамен получает заработную плату.
Оплата труда может быть номинальной и реальной. Номинальная оплата характеризует сумму, которую п...

подробнее

Повышение эффективности управления персоналом в организации

Эффективность функционирования любой организации во многом определяется качественными характеристиками ее трудовых ресурсов и способом их использования руководством. В данном случае создание условий для получения максимального эффекта от труда работников организации заключается в управлении персоналом.
Это – отдельное направление управленческой деятельности. В крупных и средних организациях не толь...

подробнее

Анализ численности персонала

подробнее

Норма учета рабочего времени

подробнее

Оплата труда за рубежом

подробнее

Повышение эффективности управления персоналом в организации

подробнее

Главная Лента заказов Решенные задачи Экономика труда На предприятии у рабочего 4 разряда установлена тарифная ставка работы