Создан заказ №889782
22 декабря 2015
Целью курсовой работы является анализ кадровой безопасности в Администрации города Канска Красноярского края.
Как заказчик описал требования к работе:
Раскрыть тему на примере конкретной организации. 18-20 листов. Две главы:
1ая-теоретическая,ссылки на литературу не старше 3х лет.
2ая- Применение,анализ,на примере организации.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Обеспечение безопасности является одной из важнейших проблем, стоящих перед любым отечественным предприятием. В общей системе управления предприятием подсистема обеспечения безопасности тесно связана с подсистемой управления персоналом.
За последние пять лет количество и масштаб экономических преступлений значительно выросли. Сотрудник предприятия может найти доступ ко всем или практически всем активам предприятия, имеет возможность преодолеть систему охраны объекта, защиту баз данных, может просто услышать нужную информацию и сделать выявление случившегося практически невозможным.
Так, более трех четвертей преступлений в организациях совершаются сотрудниками, при этом более половины преступлений обнаруживаются случайно. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Никто не может нанести большего ущерба организации, чем ее работник, допущенный практически ко всем средствам и секретам предприятия.
Таким образом, сейчас перед подавляющим большинством предприятий всех отраслей экономики России стоит острая проблема создания и применения системы оценки и обеспечения экономической безопасности, как механизма мобилизации и оптимального управления корпоративными ресурсами данного предприятия с целью наиболее эффективного их использования и обеспечения устойчивого функционирования данного предприятия, его активного противодействия всевозможным негативным явлениям.
Целью курсовой работы является анализ кадровой безопасности в Администрации города Канска Красноярского края.
Объектом исследования является муниципальное образование Администрация города Канска Красноярского края.
Предмет исследования является особенности кадровой безопасности в Администрации города Канска Красноярского края.
В соответствии с целью работы были определены следующие задачи исследования:
- изучить роль и место кадровой безопасности в системе управления персоналом;
- рассмотреть процессы и механизм обеспечения кадровой безопасности предприятия;
- охарактеризовать систему управления персоналом муниципального образования «Администрация города Канска Красноярского края»;
- проанализировать проблемы кадровой безопасности муниципального образования «Администрация города Канска Красноярского края»;
- выявить пути совершенствования кадровой безопасности муниципального образования «Администрация города Канска Красноярского края».
При написании данной курсовой работы была использованы учебная, учебно-методическая литература и Интернет-ресурсы.
Курсовая работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка использованных источниковПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
25 декабря 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью курсовой работы является анализ кадровой безопасности в Администрации города Канска Красноярского края..docx
2017-05-03 11:32
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор ответственный, работу выполнил в срок, корректировку сделал. Все детали заказа уточнялись заранее, что говорит о том, что к работе подходят серьезно
Хочешь такую же работу?
300 ₽
