Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Структура организации, организационная структура сестринской службы»
Решение задач Управление персоналом
Создан заказ №9332157
9 января 2023

Структура организации, организационная структура сестринской службы»

Как заказчик описал требования к работе:
Практическое задание № 1 «Мотивация персонала» к разделу 2 «Функции управления в деятельности руководителей сестринских служб. Структура организации, организационная структура сестринской службы»
Заказчик
заплатил
20 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
10 января 2023
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
user972166
5
скачать
Структура организации, организационная структура сестринской службы».jpg
2023-01-13 18:51
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Спасибо, автору! За качество 4 звезды потому, что была допущена не большая ошибка. Автор общительный. Большое спасибо за помощь!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Анализ и разработка системы аттестации персонала организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Исследование унифицированной системы кадровой документации в организации и ее совершенствование
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Управление организацией в условиях командно-административной и рыночной систем
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Должностная инструкция: назначение документа и его разработка
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Сделать 4 задания в системе мудл по предмету « Охрана труда»
Помощь on-line
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Человеческие ресурсы региона - формирование и использование. Перспективы развития в условиях нестабильности экономики.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Коммуникативная культура руководителя
Ответы на вопросы
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Задача 1 Определите природу конфликта (тип А, Б, В) в следующей ситуа
Ответы на вопросы
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Отчет по производственной практике
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Предмет: экономика и социология труда. Тема в приложении
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Доработать курсовую по управление персоналом. С-02159
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Понятие и виды отпусков
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Определить эффективность принятого решения о приеме на работу двух сотрудников.
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Планирование и аудит персонала
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Визначити планову чисельність лінійних керівників,спеціалістів і служб
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Определение вида сдельной формы оплаты труда работника и уровня оплаты труда работников
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Задача Определение вида сдельной формы оплаты труда работника
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
ВЕРОЯТНЫЕ ПРИКЛЮЧЕНИЯ ЧУЖОГО В ЖЕНСКОМ КОЛЛЕКТИВЕ
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Задание по управлению персоналом
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Преодоление сопротивления сотрудников инновациям
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Видеокейсы по Управлению персоналом
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Служба управления персоналом как субъект управления
Процесс управления персоналом предусматривает активную роль субъекта управления. Исследование субъектов управления принципиально важно как в методологическом, так и в практическом смысле:
Субъекты управления персоналом могут рассматриваться на трех уровнях:
На основе многоуровневого понимания субъекта управления персоналом можно выделить ряд общих характеристик:
Определяя место службы управления п...
подробнее
Организационные и неформальные способы повышения квалификации менеджеров
Широкое распространение получили следующие инструменты профессионального развития:
Хотя лекция как метод обучения имеет достаточно низкую эффективность, особенно в условиях текущего уровня развития информационных технологий, когда сравнительно легко получить доступ к информации, востребованность качественных лекций от носителей уникальной информации остается высокой.
К задачам консультанта относят...
подробнее
Управление творческим коллективом
Перед менеджерами, работающими в творческом коллективе, стоят следующие проблемы:
Практика показывает, что традиционные директивные методы неэффективны в креативной сфере. Специфика творческой работы заставляет выстраивать систему взаимодействия внутри коллектива по-новому. Менеджер, работающий в креативной среде, должен проявлять особенную гибкость. Ему приходится:
Широкое распространение получил ...
подробнее
Технология социального аудита
Глобальное экономическое мышление в конце XX - начале XXI века пришло к тому, что человеческий капитал является ключевым фактором производства. При этом инвестиции в человеческие ресурсы характеризуются высокой отдачей. Все сильнее социальная функция организация обусловливает ее экономические функции, состоящие в достижении конкурентоспособности и устойчивости.
Результаты аудита могут выступать в ...
подробнее
Служба управления персоналом как субъект управления
Процесс управления персоналом предусматривает активную роль субъекта управления. Исследование субъектов управления принципиально важно как в методологическом, так и в практическом смысле:
Субъекты управления персоналом могут рассматриваться на трех уровнях:
На основе многоуровневого понимания субъекта управления персоналом можно выделить ряд общих характеристик:
Определяя место службы управления п...
подробнее
Организационные и неформальные способы повышения квалификации менеджеров
Широкое распространение получили следующие инструменты профессионального развития:
Хотя лекция как метод обучения имеет достаточно низкую эффективность, особенно в условиях текущего уровня развития информационных технологий, когда сравнительно легко получить доступ к информации, востребованность качественных лекций от носителей уникальной информации остается высокой.
К задачам консультанта относят...
подробнее
Управление творческим коллективом
Перед менеджерами, работающими в творческом коллективе, стоят следующие проблемы:
Практика показывает, что традиционные директивные методы неэффективны в креативной сфере. Специфика творческой работы заставляет выстраивать систему взаимодействия внутри коллектива по-новому. Менеджер, работающий в креативной среде, должен проявлять особенную гибкость. Ему приходится:
Широкое распространение получил ...
подробнее
Технология социального аудита
Глобальное экономическое мышление в конце XX - начале XXI века пришло к тому, что человеческий капитал является ключевым фактором производства. При этом инвестиции в человеческие ресурсы характеризуются высокой отдачей. Все сильнее социальная функция организация обусловливает ее экономические функции, состоящие в достижении конкурентоспособности и устойчивости.
Результаты аудита могут выступать в ...
подробнее
Главная Лента заказов Решенные задачи Управление персоналом Структура организации, организационная структура сестринской службы»
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы