Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Определить изменение фактического квартального фонда заработной платы по сравнению с плановым
Создан заказ №982050
19 февраля 2016

Определить изменение фактического квартального фонда заработной платы по сравнению с плановым

Как заказчик описал требования к работе:
Срочно решить контрольную работу по экономике труда из 6 задач в двух вариантах. Все решения нужно подробно расписать.
Фрагмент выполненной работы:
Определить изменение фактического квартального фонда заработной платы по сравнению с плановым, в том числе за счет изменения: а) среднесписочной численности рабочих; б) среднеквартальной заработной платы. № н.п. Показатели План Факт 1. Часовой фонд зарплаты рабочих (тыс.руб.) 307,2 361,0 2. Доплаты к часовому ФЗП до дневного фонда зарплаты (тыс.руб.) 30,7 52,6 3. Доплаты к дневному ФЗП до месячного фонда зарплаты (тыс.руб.) 67,6 60,5 4. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Среднесписочное число рабочих (чел.) 800 820 Решение: Определим квартальный ФЗП и среднеквартальную заработную плату ФЗП0=307,2+30,7+67,6*3=1216,5 тыс.руб. ФЗП1=361+52,6+60,5*3=1422,3 тыс.руб. СЗП0=ФЗП0Ч0=1216,5800= 1,521 тыс.руб. СЗП1=ФЗП1Ч1=1422,3820= 1,735 тыс.руб. Изменение фактического квартального фонда заработной платы по сравнению с плановым, ∆ФЗП=ФЗП1-ФЗП0=1422,3-1216,5=205,8 тыс.руб. в том числе за счет изменения: а) среднесписочной численности рабочих ∆ФЗПЧ=∆Ч*СЗП0=820-800*1,521=30,42 тыс.руб. б) среднеквартальной заработной платы. ∆ФЗПЧ=∆СЗП*Ч1=1,735-1,521*820=17...Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
20 февраля 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Алёна2712
5
скачать
Определить изменение фактического квартального фонда заработной платы по сравнению с плановым.docx
2016-04-15 01:03
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работа хорошая и выполнена в срок, автор выходит на контакт и отвечает на все возникшие вопросы.Спасибо за хорошую работу. Думаю обращусь еще не раз к этому автору.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Экономика труда
Решение задач
Экономика труда
Стоимость:
150 ₽
Задачи экономика социально-трудовых отношений
Решение задач
Экономика труда
Стоимость:
150 ₽
Решение задач Политика в области занятости населения
Решение задач
Экономика труда
Стоимость:
150 ₽
Экономика труда контр рабта
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Политика доходов и заработной платы
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Предмет: организация и нормирование труда
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Обеспечение безопасных условий труда на кондитерской фабрике
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Задачи по производительности труда
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Экономика труда
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Контрольная работа по "Экономика труда", вар. 13
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
экономика труда
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Вариант буква Б,практическая часть буква Б и цифра 6.
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
экономика труда практическая
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Нормирование труда: сущность, назначение, методы.
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Экономика и социология труда
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Основы технического нормирования труда на предприятии
Важным элементом в системе стимулирования является нормирование. С его помощью устанавливаются нормы необходимых затрат труда на каждом рабочем месте, учитываются фактические трудовые затраты, в соответствии с которыми производится начисление заработной платы.
В техническом нормировании используются следующие нормы труда:
В целях достижения единства методов нормирования труда создана единая класси...
подробнее
Больничный при суммированном учете рабочего времени
Многие организации используют суммированный учет рабочего времени. Например, работники больниц, водители, операторы, продавцы и так далее. Суммированный учет рабочего времени используется при сменном, вахтовом графике, а также в режиме гибкого рабочего времени. Система расчета заработной платы зависит от протяженности учетного периода и может базироваться на месячном должностном окладе либо на ча...
подробнее
Программа производительности труда
Развитие человеческой цивилизации самым тесным образом связано с трудовой деятельностью человека. Именно благодаря труду появляется возможность удовлетворить большинство человеческих потребностей. А если учесть, что потребности человека безграничны, то ясно, что труд – это главный источник необходимых нам благ.
Очень важной характеристикой труда, отражающей его ценность для человека, является прои...
подробнее
Экономическая конкуренция на рынке труда
Человек, как носитель рабочей силы, является экономической категорией, обладающей несколькими особенностями в своём функционировании. Каждый человек обладает определенным набором трудовых качеств и знаний, поэтому в большинстве случаев возникает конкуренция на рынке труда между людьми.
Рынок труда часто рассматривают в качестве одного из рынков факторов производства, поскольку труд является ресурсо...
подробнее
Основы технического нормирования труда на предприятии
Важным элементом в системе стимулирования является нормирование. С его помощью устанавливаются нормы необходимых затрат труда на каждом рабочем месте, учитываются фактические трудовые затраты, в соответствии с которыми производится начисление заработной платы.
В техническом нормировании используются следующие нормы труда:
В целях достижения единства методов нормирования труда создана единая класси...
подробнее
Больничный при суммированном учете рабочего времени
Многие организации используют суммированный учет рабочего времени. Например, работники больниц, водители, операторы, продавцы и так далее. Суммированный учет рабочего времени используется при сменном, вахтовом графике, а также в режиме гибкого рабочего времени. Система расчета заработной платы зависит от протяженности учетного периода и может базироваться на месячном должностном окладе либо на ча...
подробнее
Программа производительности труда
Развитие человеческой цивилизации самым тесным образом связано с трудовой деятельностью человека. Именно благодаря труду появляется возможность удовлетворить большинство человеческих потребностей. А если учесть, что потребности человека безграничны, то ясно, что труд – это главный источник необходимых нам благ.
Очень важной характеристикой труда, отражающей его ценность для человека, является прои...
подробнее
Экономическая конкуренция на рынке труда
Человек, как носитель рабочей силы, является экономической категорией, обладающей несколькими особенностями в своём функционировании. Каждый человек обладает определенным набором трудовых качеств и знаний, поэтому в большинстве случаев возникает конкуренция на рынке труда между людьми.
Рынок труда часто рассматривают в качестве одного из рынков факторов производства, поскольку труд является ресурсо...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы