Создан заказ №994446
25 февраля 2016
Исследование проблем становления и развития менеджмента современных малых организации
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна дипломная работа по менеджменту. Есть содержание, дам структуру. Послезавтра уже сдавать план и введение, остальные сроки обговорим в переписке.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы исследования. Наука об управлении деятельностью людей сформировалась не сразу, не в один год и не в одно десятилетие.
Еще в древности, как только люди объединились в организованные группы, неизбежно появилась потребность в разделении труда, а значит, и в определении трудовых долей каждого работоспособного в определенной сфере деятельности. Кто-то должен добывать (производить) пищу, одежду, а кто-то — строить жилье, сооружения. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Построенные в третьем и втором тысячелетиях до нашей эры египетские пирамиды являются ярким доказательством того, что уже в древние времена организация целенаправленной деятельности людей содержала в себе четкое планирование как целей деятельности, так и способов их достижения.
С расширением сферы человеческой деятельности в экономике, строительстве жилых и культурных объектов, сооружении храмов естественно возникла необходимость изучения опыта использования наиболее эффективных форм организации труда. В конце XIX и начале XX в. резко возросли масштабы производства и его концентрация на отдельных предприятиях промышленности. Появились фирмы-гиганты, на которых были заняты тысячи рабочих и инженеров, использовалось дорогостоящее оборудование, внедрялись в производство сложные технологические процессы, основанные на последних достижениях научно-технического прогресса.
В этих условиях чувствовалась острая необходимость коренного изменения системы управления производством, совершенствования организационных структур, внедрения в практику взаимоотношений новых схем подчиненности, усиления контроля за соблюдением технологий и достижения высокого качества продукции.
Появились отдельные предпосылки грядущих преобразований самого характера деятельности людей на основе индустриализации экономики. Это позволило сознательно подойти к анализу опыта достигнутых результатов и формированию предложений по совершенствованию как самой трудовой деятельности рабочих и инженеров, так и системы управления трудом отдельных исполнителей и организацией в целом.
Основой для формирования первых научных положений послужили массовые эксперименты на предприятиях, преследовавшие главную цель: предотвратить экономические потери вследствие нерационального использования дорогостоящего сырья, материалов, а также отсутствия должной мотивации исполнителей низшего звена к трудовой деятельности.
Проводимыми экспериментами выявлялись и обобщались факты низкой производительности труда, неграмотного использования оборудования, нарушений технологии по причине слабой профессиональной подготовленности исполнителей и отсутствия должного их стимулирования к творчеству со стороны администрации.
Все это, естественно, получало широкую огласку и порождало стремление руководителей не только использовать положительный опыт совершенствования труда, но и разрабатывать рекомендации по созданию научной основы организации управления.
Деятельность менеджера осуществляется во времени и в пространстве. Управляя организацией, принимая решения, разбираясь в поведении как собственного персонала, так и контрагентов и конкурентов, необходимо не только знать, что рекомендуют в этих случаях современные методики, но понимать, почему не всё и не всегда этими методиками и рекомендациями описывается.
Знание истории обязательно для каждого грамотного человека. Знание истории своего вида деятельности обязательно для каждого специалиста. Вот почему подготовка менеджеров начинается с изучения истории управленческой мысли.
Цель выпускной квалификационной работы – исследование проблем становления и развития менеджмента современных малых организации.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи выпускной квалификационной работы:
- обосновать цели, задачи и методы изучения истории менеджмента;
- охарактеризовать периодизацию теории и практики управления;
- провести классификацию школ управления;
- выявить особенности формирования и эволюции менеджмента малых организаций как науки управления;
- дать общую характеристику становления и развития российского менеджмента в ХХ в.;
- проанализировать основные направления и перспектива развития современного менеджмента малых организаций.
Объектом выпускной квалификационной работы является современные малые организации.
Предмет выпускной квалификационной работы – это историческое становление и развитие менеджмента современных малых организации.
Теоретической основой исследования послужили методы и концепции, представленные в классической и современной экономической литературе, предлагающие использование различных подходов к эффективному управлению, которые позволяют разработать направления по совершенствованию организации бизнеса. Вопросами исследования проблем становления и развития менеджмента современных организаций посвящены работы Вдовин А. И., Голубев, К. И., Кравченко А. И. и многие другие.
В основу исследования также положены законодательные акты Российской Федерации, нормативные, методические документы по рассматриваемой и смежным проблемам.
Исследование базируется на статистических методах, сравнительном методе, а также методах и принципах системного и логического анализа, синтеза. Решение проблематики исследования выполнялось на основе моделирования и метода декомпозиции.
Информационно-эмпирическую базу исследования составляет информация из специализированных научных и периодических изданий, экспертных и аналитических разработок Национального института системных исследований проблем малого предпринимательства. Использованы материалы, опубликованные в программах Министерства экономического развития Российской Федерации, данные Федеральной службы государственной статистики Российской Федерации и территориального органа Росстата. Кроме того использована информация, размещенная на официальных сайтах сети Интернет.
Структура исследования. Выпускная квалификационная работа состоит из введения, трех глав, объединяющие девять параграфов, заключения, списка использованной литературы и приложения.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
3 марта 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Исследование проблем становления и развития менеджмента современных малых организации .docx
2021-05-20 18:41
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.2
Положительно
Вовремя выполненный заказ(даже чуть ранее). Все требования соблюдены. Рекомендую автора!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
