Отличный автор!! Спасибо!! Рекомендую!!
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Руководящим кадрам в настоящее время недостает компетентности, управленческой культуры, психологической устойчивости, умения работать в кризисных и экстремальных ситуациях. Сформировавшиеся в прежних условиях управления и хозяйствования традиции, знания, умения и навыки значительной части руководителей и специалистов стали существенным тормозом экономических и организационных нововведений.
Одним из основных элементов в кадровой работе должна стать всесторонне обоснованная оценка конкретного работника как необходимое условие предотвращения ошибок в отборе и рациональном использовании персонала.
Необходимость профессионального обучения кадров для собственных нужд определяет актуальность темы выпускной квалификационной работы.
Предметом выпускной квалификационной работы является персонал предприятия.
Объектом исследования выступает ОАО «Научно-производственный комплекс «ЭЛАРА» имени Г.А. Ильенко» ведущее предприятие авиа и приборостроения г. Чебоксары.
Цель выпускной квалификационной работы – рассмотреть организацию повышения квалификации производственного персонала ОАО «ЭЛАРА».
В соответствии с выдвинутой целью в работе поставлены следующие задачи, определившие внутреннюю структуру исследования:
рассмотреть теоретические аспекты организации процесса повышения квалификации персонала производственного предприятия;
изучить опыт процесса повышения квалификации персонала производственного предприятия;
рассмотреть особенности организации учебного процесса повышения квалификации на предприятии.
дать краткую характеристику ОАО «ЭЛАРА»;
определить роль повышения квалификации персонала в производственной деятельности ОАО «ЭЛАРА»
разработать направления совершенствования организации процесса повышения квалификации персонала ОАО «ЭЛАРА»
Методологической основой выпускной квалификационной работы послужили законодательные и нормативные акты; научные труды зарубежных и отечественных специалистов; данные, опубликованные в периодической печати; различные ресурсы Интернет.
Информационную базу исследования составили статистические данные, а также бухгалтерская, оперативная отчетность ОАО «ЭЛАРА», внутренняя документация предприятия, необходимая для всестороннего анализа его деятельности.
Структура выпускной квалификационной работы состоит из введения, двух глав, заключения, списка использованных источников и приложений. Работа иллюстрирована таблицами и рисунками.
Введение
1. Теоретические аспекты организации процесса повышения квалификации персонала производственного предприятия
1.1. Повышение квалификации как составная часть процесса непрерывного образования персонала производственного предприятия
1.2. Опыт и правовое регулирование процесса повышения квалификации персонала производственного предприятия
1.3. Особенности организации учебного процесса повышения квалификации на предприятии
2. Анализ и практические рекомендации по совершенствованию организации процесса повышения квалификации персонала ОАО «ЭЛАРА»
2.1. Краткая характеристика ОАО «ЭЛАРА»
2.2. Роль повышения квалификации персонала в производственной деятельности ОАО «ЭЛАРА»
2.3. Направления совершенствования организации процесса повышения квалификации персонала ОАО «ЭЛАРА»
Заключение
Список использованных источников
Приложения
Год написания 2015
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 № 7-ФКЗ).
2. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 № 51-ФЗ.
3. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 26.01.1996 № 14-ФЗ.
4. Агапцов, С.А. Мотивация труда как фактор повышения эффективности деятельности предприятия / Агапцов С.А, Мордвинцев А.И., Фомин П.А., Шаховская Л.С. – М.: ИНФРА-М , 2011. - 321 с.
5. Алексеева, А. И. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: учеб. пособие / А.И. Алексеева; Ю.В. Васильев. – M.: Финансы и статистика. 2012. – 529 с.
6. Алексеева, А. И. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: учебное пособие / А.И. Алексеева, и др. – М.: Финансы и статистика, 2012. - 672с.
7. Бариленко, В. И. Анализ хозяйственной деятельности: учеб. пособие/ В.И. Бариленко. – М.: Омега-Л, 2013. – 414 с.
8. Баканов, М. И. Теория экономического анализа / М. И. Баканов – М.: Финансы и статистика,2011. – 416 с.
9. Балабанов, И. Т. Финансовый анализ и планирование хозяйствующего субъекта: учебник /И.Т. Балабанов. – М.: Финансы и статистика, 2012. – 340 с.
10. Банк, В. Р. Финансовый анализ: учеб. пособие / В.Р. Банк; С. В. Банк. – М.: TK Велби, Изд-во Проспект, 2011, – 344 с.
11. Бердникова, Т.Б. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия: учеб. пособие / Т.Б. Бердникова. – М.: Инфра-М, 2013. – 215 с.
12. Волков, О. И. Организация производства на предприятии (фирме) : учебное пособие / О. И. Волков. - М. : ИНФРА-М, 2012. - 448 с. - (Высшее образование).
13. Герчикова, И. Н. Менеджмент : учебник / И. Н. Герчикова. - 4-е изд., перераб. и доп. - М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2013. - 511 с. - (Золотой фонд российских учебников).
14. Гермалович, Н. А. Анализ хо¬зяйственной деятельности предприятия / Н.А. Гермалович. – М: Финансы и статистика, 2011. – 346 с.
15. Гиляровская, Л.Т. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности / Л.Т. Гиляровская и др. – М.: ТК Велби, Проспект, 2011. – 360 с.
16. Донцова, Л. В. Анализ финансовой отчетности: Практикум/ Л.В. Донцова, Н.А. Никифорова. – M.: Из¬дательство «Дело и Сервис», 2011. – 144 с.
17. Донцова, Л. В. Анализ финансовой отчетности: учебник / Л.В. Донцова, Н.А. Никифорова. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: Изда¬тельство «Дело и Сервис», 2011. – 368 с.
18. Егоршин, А.П. Управление персоналом. / А.П.Егошин – 5-е изд., доп – Нижний Новгород: НИМБ, 2013. – 522 с.
19. Ионова, А. Ф. Финансовый анализ : учебник / А. Ф. Ионова, Н. Н. Селезнева. - 2-е изд.,перераб. и доп. - М. : Проспект, 2011. - 624 с.
20. Коротков, Э. М. Менеджмент : учебник / Э. М. Коротков. - М. : Юрайт, 2012. - 640 с.
21. Канке, Л. А. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия: учебное пособие/ Л. А. Канке, И. П. Кошевая. – M.: ИД «ФОРУМ»: ИНФРА-М, 2012. – 288 с.
22. Ковалев, В.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия / В.В. Ковалев, О.Н. Волкова: Учебник. – M.: OOO «ТК Велби», 2012. – 424 с.
23. Крейнина М.Н. Анализ финан¬сового состояния и инвестиционной привлекательности акционерных об¬ществ в промышленности, строительстве и торговле/М.Н. Крейнина. – М: Инфра-М, 2013. – 256 с.
24. Котлер, Ф. Маркетинг. Менеджмент/ Ф. Котлер, К. Л. Келлер. - 12-е изд. - СПб. : Питер, 2012. - 816 с.
25. Королев, В. И. Основы менеджмента : учебное пособие / В. И. Королев. - М. : ИНФРА-М : Магистр, 2013. - 620 с.
26. Любушин, Н.П. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: учеб. пособие/ Н.П. Любушин. 3-е изд., перераб. и доп. – М.: Юнити-Дана, 2012. – 448 с.
27. Малова, Е. А. Менеджмент : учебное пособие / Е. А. Малова ; Чебоксарский институт экономики и менеджмента СПбГПУ. - Чебоксары : ЧИЭМ СПбГПУ, 2013. - 319 с.
28. Макарьян, Э.А. Управленческий анализ в отраслях: Учеб. пособие./ Макарьян, С.Э.; Герасименко, Г.П. / Под ред. профессора Макарьяна Э.А. – Москва: ИКЦ «МарТ», Ростов на Дону: Издательский центр «МарТ», 2012. – 352 с.
29. Туровец, О. Г. Организация производства и управление предприятием : учебник / О. Г. Туровец. - М. : ИНФРА-М, 2011. - 506 с.
30. Тебекин, А. В. Менеджмент организации : учебник / А. В. Тебекин. - 3-е изд., перераб. и доп. - М. : КноРус, 2013. - 416 с.
31. Просветов, Г. И. Экономика предприятия: задачи и решения : Учебно-практическое пособие / Г. И. Просветов. - М. : Альфа-Пресс, 2012. - 557 с.
32. Титов, В. И. Экономика предприятия : учебник / В. И. Титов. - М. : Эксмо, 2011. - 416 с.
33. Чуева, Л. Н. Экономика фирмы : учебник / Л. Н. Чуева. - 2-е изд. - М. : Дашков и К, 2011. - 416 с.
34. Шеремет, А. Д. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия : учебник / А. Д. Шеремет. - М. : ИНФРА-М, 2011. - 367 с.
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Руководящим кадрам в настоящее время недостает компетентности, управленческой культуры, психологической устойчивости, умения работать в кризисных и экстремальных ситуациях. Сформировавшиеся в прежних условиях управления и хозяйствования традиции, знания, умения и навыки значительной части руководителей и специалистов стали существенным тормозом экономических и организационных нововведений.
Одним из основных элементов в кадровой работе должна стать всесторонне обоснованная оценка конкретного работника как необходимое условие предотвращения ошибок в отборе и рациональном использовании персонала.
Необходимость профессионального обучения кадров для собственных нужд определяет актуальность темы выпускной квалификационной работы.
Предметом выпускной квалификационной работы является персонал предприятия.
Объектом исследования выступает ОАО «Научно-производственный комплекс «ЭЛАРА» имени Г.А. Ильенко» ведущее предприятие авиа и приборостроения г. Чебоксары.
Цель выпускной квалификационной работы – рассмотреть организацию повышения квалификации производственного персонала ОАО «ЭЛАРА».
В соответствии с выдвинутой целью в работе поставлены следующие задачи, определившие внутреннюю структуру исследования:
рассмотреть теоретические аспекты организации процесса повышения квалификации персонала производственного предприятия;
изучить опыт процесса повышения квалификации персонала производственного предприятия;
рассмотреть особенности организации учебного процесса повышения квалификации на предприятии.
дать краткую характеристику ОАО «ЭЛАРА»;
определить роль повышения квалификации персонала в производственной деятельности ОАО «ЭЛАРА»
разработать направления совершенствования организации процесса повышения квалификации персонала ОАО «ЭЛАРА»
Методологической основой выпускной квалификационной работы послужили законодательные и нормативные акты; научные труды зарубежных и отечественных специалистов; данные, опубликованные в периодической печати; различные ресурсы Интернет.
Информационную базу исследования составили статистические данные, а также бухгалтерская, оперативная отчетность ОАО «ЭЛАРА», внутренняя документация предприятия, необходимая для всестороннего анализа его деятельности.
Структура выпускной квалификационной работы состоит из введения, двух глав, заключения, списка использованных источников и приложений. Работа иллюстрирована таблицами и рисунками.
Введение
1. Теоретические аспекты организации процесса повышения квалификации персонала производственного предприятия
1.1. Повышение квалификации как составная часть процесса непрерывного образования персонала производственного предприятия
1.2. Опыт и правовое регулирование процесса повышения квалификации персонала производственного предприятия
1.3. Особенности организации учебного процесса повышения квалификации на предприятии
2. Анализ и практические рекомендации по совершенствованию организации процесса повышения квалификации персонала ОАО «ЭЛАРА»
2.1. Краткая характеристика ОАО «ЭЛАРА»
2.2. Роль повышения квалификации персонала в производственной деятельности ОАО «ЭЛАРА»
2.3. Направления совершенствования организации процесса повышения квалификации персонала ОАО «ЭЛАРА»
Заключение
Список использованных источников
Приложения
Год написания 2015
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 № 7-ФКЗ).
2. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 № 51-ФЗ.
3. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 26.01.1996 № 14-ФЗ.
4. Агапцов, С.А. Мотивация труда как фактор повышения эффективности деятельности предприятия / Агапцов С.А, Мордвинцев А.И., Фомин П.А., Шаховская Л.С. – М.: ИНФРА-М , 2011. - 321 с.
5. Алексеева, А. И. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: учеб. пособие / А.И. Алексеева; Ю.В. Васильев. – M.: Финансы и статистика. 2012. – 529 с.
6. Алексеева, А. И. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: учебное пособие / А.И. Алексеева, и др. – М.: Финансы и статистика, 2012. - 672с.
7. Бариленко, В. И. Анализ хозяйственной деятельности: учеб. пособие/ В.И. Бариленко. – М.: Омега-Л, 2013. – 414 с.
8. Баканов, М. И. Теория экономического анализа / М. И. Баканов – М.: Финансы и статистика,2011. – 416 с.
9. Балабанов, И. Т. Финансовый анализ и планирование хозяйствующего субъекта: учебник /И.Т. Балабанов. – М.: Финансы и статистика, 2012. – 340 с.
10. Банк, В. Р. Финансовый анализ: учеб. пособие / В.Р. Банк; С. В. Банк. – М.: TK Велби, Изд-во Проспект, 2011, – 344 с.
11. Бердникова, Т.Б. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия: учеб. пособие / Т.Б. Бердникова. – М.: Инфра-М, 2013. – 215 с.
12. Волков, О. И. Организация производства на предприятии (фирме) : учебное пособие / О. И. Волков. - М. : ИНФРА-М, 2012. - 448 с. - (Высшее образование).
13. Герчикова, И. Н. Менеджмент : учебник / И. Н. Герчикова. - 4-е изд., перераб. и доп. - М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2013. - 511 с. - (Золотой фонд российских учебников).
14. Гермалович, Н. А. Анализ хо¬зяйственной деятельности предприятия / Н.А. Гермалович. – М: Финансы и статистика, 2011. – 346 с.
15. Гиляровская, Л.Т. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности / Л.Т. Гиляровская и др. – М.: ТК Велби, Проспект, 2011. – 360 с.
16. Донцова, Л. В. Анализ финансовой отчетности: Практикум/ Л.В. Донцова, Н.А. Никифорова. – M.: Из¬дательство «Дело и Сервис», 2011. – 144 с.
17. Донцова, Л. В. Анализ финансовой отчетности: учебник / Л.В. Донцова, Н.А. Никифорова. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: Изда¬тельство «Дело и Сервис», 2011. – 368 с.
18. Егоршин, А.П. Управление персоналом. / А.П.Егошин – 5-е изд., доп – Нижний Новгород: НИМБ, 2013. – 522 с.
19. Ионова, А. Ф. Финансовый анализ : учебник / А. Ф. Ионова, Н. Н. Селезнева. - 2-е изд.,перераб. и доп. - М. : Проспект, 2011. - 624 с.
20. Коротков, Э. М. Менеджмент : учебник / Э. М. Коротков. - М. : Юрайт, 2012. - 640 с.
21. Канке, Л. А. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия: учебное пособие/ Л. А. Канке, И. П. Кошевая. – M.: ИД «ФОРУМ»: ИНФРА-М, 2012. – 288 с.
22. Ковалев, В.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия / В.В. Ковалев, О.Н. Волкова: Учебник. – M.: OOO «ТК Велби», 2012. – 424 с.
23. Крейнина М.Н. Анализ финан¬сового состояния и инвестиционной привлекательности акционерных об¬ществ в промышленности, строительстве и торговле/М.Н. Крейнина. – М: Инфра-М, 2013. – 256 с.
24. Котлер, Ф. Маркетинг. Менеджмент/ Ф. Котлер, К. Л. Келлер. - 12-е изд. - СПб. : Питер, 2012. - 816 с.
25. Королев, В. И. Основы менеджмента : учебное пособие / В. И. Королев. - М. : ИНФРА-М : Магистр, 2013. - 620 с.
26. Любушин, Н.П. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: учеб. пособие/ Н.П. Любушин. 3-е изд., перераб. и доп. – М.: Юнити-Дана, 2012. – 448 с.
27. Малова, Е. А. Менеджмент : учебное пособие / Е. А. Малова ; Чебоксарский институт экономики и менеджмента СПбГПУ. - Чебоксары : ЧИЭМ СПбГПУ, 2013. - 319 с.
28. Макарьян, Э.А. Управленческий анализ в отраслях: Учеб. пособие./ Макарьян, С.Э.; Герасименко, Г.П. / Под ред. профессора Макарьяна Э.А. – Москва: ИКЦ «МарТ», Ростов на Дону: Издательский центр «МарТ», 2012. – 352 с.
29. Туровец, О. Г. Организация производства и управление предприятием : учебник / О. Г. Туровец. - М. : ИНФРА-М, 2011. - 506 с.
30. Тебекин, А. В. Менеджмент организации : учебник / А. В. Тебекин. - 3-е изд., перераб. и доп. - М. : КноРус, 2013. - 416 с.
31. Просветов, Г. И. Экономика предприятия: задачи и решения : Учебно-практическое пособие / Г. И. Просветов. - М. : Альфа-Пресс, 2012. - 557 с.
32. Титов, В. И. Экономика предприятия : учебник / В. И. Титов. - М. : Эксмо, 2011. - 416 с.
33. Чуева, Л. Н. Экономика фирмы : учебник / Л. Н. Чуева. - 2-е изд. - М. : Дашков и К, 2011. - 416 с.
34. Шеремет, А. Д. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия : учебник / А. Д. Шеремет. - М. : ИНФРА-М, 2011. - 367 с.
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
800 ₽ | Цена | от 3000 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 55693 Дипломной работы — поможем найти подходящую