Благодарю за 3-ю главу диплома и множественные оперативные доработки))
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
СОДЕРЖАНИЕ
1 ОРГАНИЗАЦИЯ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЁТА РАСЧЁТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ
1.1 Нормативно – правовое регулирование учёта труда
1.2 Учёт использования рабочего времени и формы оплаты труда
1.3 Порядок начислений, выплат, удержаний заработной платы
и их учёт
2 АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ТОО «АГРОМАШ»
2.1 Характеристика ТОО «Агромаш»
2.2 Общая оценка финансового состояния ТОО «Агромаш»
2.3 Анализ финансовой устойчивости
2.4 Анализ ликвидности
3 АУДИТ И АНАЛИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В ТОО
«АГРОМАШ»
3.1 Аудит расчётов с персоналом по оплате труда
3.2 Проверка правильности начисления и учёта заработной платы в ТОО «Агромаш»
3.3 Анализ заработной платы в ТОО «Агромаш»
3.3.1 Анализ трудоёмкости продукции
3.3.2 Анализ фонда заработной платы
3.4 Мероприятия по совершенствованию эффективности организации труда и заработной платы в ТОО «Агромаш»
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
ПРИЛОЖЕНИЯ
1.1 Нормативно – правовое регулирование учёта труда
Отношение между работодателем и работником регулируется нормативными правовыми актами, индивидуальным трудовым, коллективными договорами, заключенными в соответствии с Законом «О труде Республике Казахстан» введенным в действие 10 декабря 1999 года №493-1, с изменениями, внесенными Законом Республики Казахстан от 6 декабря 2001 года №260-II. [3,стр.15]
Настоящий Закон регулирует трудовые отношения, возникающие в процессе реализации гражданами конституционного права на свободу труда в Республике Казахстан. Размер заработной платы устанавливается работодателем самостоятельно и не может быть ниже установленного законодательством Республики Казахстан минимального размера заработной платы, в соответствии со ст.
...
1.2 Учёт использования рабочего времени и формы оплаты труда
В соответствии со ст. 45 Закона «О труде в Республики Казахстан» рабочим считается время, в течении которого работник в соответствии с условиями индивидуального трудового договора обязан выполнять трудовые обязанности. [ 3. стр. 45]
Существуют две основные формы – повременная и сдельная.
Повременная называется такая форма оплаты труда, при которой заработную плату начисляют работнику по установленной тарифной сетке или окладу за фактически отработанное время. Повременную форму оплаты труда подразделяют на системы: простую повременную и повременно- премиальную оплаты труда.
При простой повременной системе заработную плату работнику начисляют по присвоенной ему тарифной ставке или окладу за фактически отработанное время. Например, рабочий токарного цеха – повременщик 5-го разряда отработал за месяц 21 рабочих дня, средняя тарифная ставка – 1560 теге.
...
1.3 Порядок начислений, выплат, удержаний заработной платы и их учёт
Прядок начисления заработной платы, причитающейся работникам предприятия зависит от применимых форм оплаты труда и организации выполнение самих работ.[33,стр.98]
Исчисление оплаты труда рабочих- сдельщиков, определение объеме выполненных работ производятся в первичных документах по учету выработки.
Для этого в зависимости от характера производства системы организации и оплаты труда и других особенностей работы действуют утвержденные в установленном порядке формы первичной учетной документации.[14,стр.11]
На предприятиях, в цехах и участках с мелко серийным и индивидуальным характером производства при неповторяющихся разовых и ремонтных работах для учета выработки используются накопительные или разовые наряды (формы № Т-40, Т-41).
При серийном характере производства учет выработки осуществляется при помощи маршрутных карт.
...
2. На практических материалах ТОО «Агромаш» рассмотреть порядок начислений и удержаний и их учёт.
3. Проанализировать финансовое состояние ТОО «Агромаш».
4. Провести анализ и аудит заработной платы в ТОО «Агромаш».
5. Разработать мероприятия по совершенствованию эффективности организации труда и заработной платы в ТОО «Агромаш».
Объект исследования - Товарищество с ограниченной ответственностью «Агромаш» - компания, являющаяся зарегистрированным юридическим лицом Республики Казахстан (Приложение А), регистрационный номер (Приложение Б), с кодом по государственному классификатору ОКПО (Приложение В), осуществляющая свою деятельность в соответствии с Уставом и законодательством Республики Казахстан.
...
2.1 Характеристика ТОО «Агромаш»
Товарищество является юридическим лицом по Казахстанскому законодательству: имеет в собственности обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом может:
- От своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права.
- Нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
Центральный офис располагается по адресу: г.Костанай, ул. Гагарина, 170 (2 этаж), тел. 87142546553, 87142547412. Имеет подсобное хозяйство и посевные площади в п.Джамбуле Костанайского района.
В своей деятельности руководствуется Уставом, законодательством Республики Казахстан и обязательными для исполнения актами исполнительных органов власти. ТОО «Агромаш» имеет круглую печать со своим наименованием, может иметь эмблему, свой торговый и товарный знаки или иную символику. ТОО «Агромаш» является самостоятельной хозяйственной единицей, действующей на основе полного хозрасчета, самофинансирования и самоокупаемости.
...
2.2 Общая оценка финансового состояния ТОО «Агромаш»
Бухгалтерский баланс служит индикатором для оценки финансового состояния предприятия. Итого баланса носит название валюты баланса и дает ориентировочную сумму средств, находящихся в распоряжении предприятия.
Для общей оценки финансового состояния предприятия составляют уплотненный баланс, в котором объединяют в группы однородные статьи. При этом сокращается число статей баланса, что повышает его наглядность и позволяет сравнивать с балансами других предприятий.
Уплотненный баланс можно выполнять различными способами. Допустимо объединение статей различных разделов (Приложение М).
...
2.3 Анализ финансовой устойчивости
Залогом выживаемости и основой стабильности положения предприятия служит его устойчивость. На устойчивость предприятия оказывают влияние различные факторы:
• положение предприятия на товарном рынке;
• производство и выпуск дешевой, пользующейся спросом продукции;
• его потенциал в деловом сотрудничестве;
• степень зависимости от внешних кредиторов и инвесторов;
• наличие неплатежеспособных дебиторов;
• эффективность хозяйственных и финансовых операций и т.п. 20,стр.158
Такое разнообразие факторов подразделяет и саму устойчивость по видам. Так, применительно к предприятию она может быть: в зависимости от факторов, влияющих на нее, - внутренней и внешней, общей(ценовой), финансовой.
1.Внутренняя устойчивость – это такое общее финансовое состояние предприятия, при котором обеспечивается стабильно высокий результат его функционирования.
...
2.4 Анализ ликвидности
Все активы фирмы в зависимости от степени ликвидности, то есть скорости превращения в денежные средства, можно условно подразделить на следующие группы.
1. Наиболее ликвидные активы (А1) – суммы по всем статьям денежных средств, которые могут быть использованы для выполнения текущих расчетов немедленно. В эту группу включают также краткосрочные финансовые вложения.
На 01.01.2008 - -
На 01.01.2010 - 434,0 млн.тг.
2. Быстрореализуемые активы (А2) – активы, для обращения которых в наличные средства требуется определенное время. В эту группу можно включить дебиторскую задолженность (платежи по которой ожидаются в течение 12 месяцев после отчетной даты), прочие оборотные активы.
На 01.01.2008 - 3,2 млн.тг.
На 01.01.2010 - 461,8 млн.тг.
3 АУДИТ И АНАЛИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В ТОО «АГРОМАШ»
3.1 Аудит расчётов с персоналом по оплате труда
Аудиторская проверка – это строго организованный процесс, которому присущи определенные этапы последовательность ее проведения и порядок составления документации.[38,стр.28]
Возникновение аудита связано с разделением интересов тех, кто непосредственно занимается управлением предприятием (администрация, менеджеры), и тех, кто вкладывает деньги в его деятельность (собственники, акционеры, инвесторы). Последние не могли и не хотели полагаться лишь на ту финансовую информацию, которую предоставляли управляющие и подчиненные им бухгалтеры предприятия. Достаточно частые банкротства предприятий, обман со стороны администрации существенно повышали риск финансовых вложений. Акционеры хотели быть уверенными в том, что их не обманывают, что отчетность, представленная администрацией, полностью отражает действительное финансовое положение предприятия.
...
2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ТОО «АГРОМАШ»
2.1 Характеристика ТОО «Агромаш»
Товарищество является юридическим лицом по Казахстанскому законодательству: имеет в собственности обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом может:
- От своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права.
- Нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
Центральный офис располагается по адресу: г.Костанай, ул. Гагарина, 170 (2 этаж), тел. 87142546553, 87142547412. Имеет подсобное хозяйство и посевные площади в п.Джамбуле Костанайского района.
В своей деятельности руководствуется Уставом, законодательством Республики Казахстан и обязательными для исполнения актами исполнительных органов власти. ТОО «Агромаш» имеет круглую печать со своим наименованием, может иметь эмблему, свой торговый и товарный знаки или иную символику.
...
3.1 Аудит расчётов с персоналом по оплате труда
Аудиторская проверка – это строго организованный процесс, которому присущи определенные этапы последовательность ее проведения и порядок составления документации.[38,стр.28]
Возникновение аудита связано с разделением интересов тех, кто непосредственно занимается управлением предприятием (администрация, менеджеры), и тех, кто вкладывает деньги в его деятельность (собственники, акционеры, инвесторы). Последние не могли и не хотели полагаться лишь на ту финансовую информацию, которую предоставляли управляющие и подчиненные им бухгалтеры предприятия. Достаточно частые банкротства предприятий, обман со стороны администрации существенно повышали риск финансовых вложений. Акционеры хотели быть уверенными в том, что их не обманывают, что отчетность, представленная администрацией, полностью отражает действительное финансовое положение предприятия.
...
3.2 Проверка правильности начисления и учёта заработной платы в ТОО «Агромаш»
Проверка в ТОО «Агромаш» соответствующих отчетов о результатов финансово-хозяйственной деятельности и непосредственно правильности начисления заработной платы, налогов по заработной плате, выдачи заработной платы и своевременности и полноты перечислений налогов и обязательных платежей по заработной плате. проводилась по состоянию на 31.12.2009 года.
Ответственность за финансовую отчетность несет руководитель предприятия.
Проверка проводилась в соответствии с положениями (стандартами) аудита, утвержденными в Республики Казахстан, стандарты обязывают планировать и проводить аудит таким образом, чтобы получить разумную уверенность отсутствия в финансовой отчетности существенных искажений. Аудит включает изучение на основе тестирования доказательств, подтверждающих показатели финансовой отчетности и раскрытия.
...
1. Закон РК «Об аудиторской деятельности»
2. Закон РК «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности» от 28.02.2007 года №234
3. Закон РК «О труде в Республике Казахстан»
4. Налоговый Кодекс РК 2008
5. Гражданский Кодекс РК
6. НСФО 1
7. НСФО 2
8. МСФО
9. Приказ об утверждении первичных учётных документов с 01.01.2008
10. Типовой план счетов с 01.01.2008
11. Методические рекомендации по применению Типового плана счетов.
12. Бухгалтерские и налоговые расчеты. № 2(19)2009 год
13. Бухучет на практике № 1 (2), январь, 2008 год
14. Бюллетень бухгалтера.№ 35, август 2009 год.
15. Бюллетень бухгалтера.№36, сентябрь 2009 год
16. Бюллетень бухгалтера.№45, ноябрь 2009 год
17. Дорошева Г.П. «Налогообложение основных средств» 01.2007 год. Алматы.
18. Дюсембаев К.Ш. Аудит и анализ в системе управления финансами. Алматы. 2002 год.
19. Заочная школа бухгалтеров №2, 2000 год. Учет основных средств.
20. Дюсембаев К.Ш., Егембердиева С.К., Дюсембаева З.К. Аудит и анализ финансовой отчетности. Алматы, Каржы – Каражат, 2002 – 512 с.
21. Камышановы «Современная бухгалтерия и аудит»
22. Ковалева О.В., Константинов Ю.П. Аудит. Москва. 2002 год.
23. Кондраков Н.П. «Бухгалтерский учет». Москва. 2002 год
24. Назарова В.Л. «Бухгалтерский учет хозяйствующих субъектов»: Учебник/Под ред. Н.К. Мамырова.- Алматы: Экономика, 2003 год.-298с.
25. Подольский В.И. Аудит. Москва.2004 год.
26. Попова Л.А. «Бухгалтерский учет». Караганда. 2003 год
27. Путеводитель бухгалтера. Алматы. 2003 год.
28. Павлова Л.Н. Финансовый менеджмент. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2003.
29. Павлова Л.Н. Финансы предприятий. - М.: Финансы, ЮНИТИ, 2003.-639 с.
30. Практикум по финансовому менеджменту: Учебно-деловые ситуации, задачи и решения. /Под ред. Стояновой Е.С. - М.: Перспектива, 2005.-160 с.
31. Положение о составе затрат по производству и реализации продукции (работ, услуг), включаемых в себестоимость продукции (работ, услуг), и о порядке формирования финансовых результатов, учитываемых при налогообложении прибыли.
32. Русак Н.А., Русак В.А. Финансовый анализ субъекта хозяйствования. - Мн.: Высшая школа, 2004.-309 с.
33. Радостовец В.К., Радостовец В.В.,Шмидт О.И. Бухгалтерский учет на предприятии. Алматы 2001 г. С 4-778.
34. Радостовец В.К. Финансовый и управленческий учет на предприятии. Алматы 2001г С-268.
35. Радостовец В.В., Шмидт О.И. Теория и отраслевые особенности бухгалтерского учета. Алматы. Центр Аудит-Казахстан.2000 г. С-425.
36. Радостовец В.К., Радостовец В.В., Шмидт О.И. Бухгалтерский учет на предприятии. Алматы. Центр Аудит-Казахстан.2002 г. С-728.
37. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности промышленного предприятия. - Минск: Новое знание, 2003.-688 с.
38. Сейдахметова Ф. Реформа бухгалтерского учета- международный аспект. Бюллетень бухгалтера № 29 2009 г. С18-19.
39. Файл бухгалтера № 1, 2009 год.
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
СОДЕРЖАНИЕ
1 ОРГАНИЗАЦИЯ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЁТА РАСЧЁТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ
1.1 Нормативно – правовое регулирование учёта труда
1.2 Учёт использования рабочего времени и формы оплаты труда
1.3 Порядок начислений, выплат, удержаний заработной платы
и их учёт
2 АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ТОО «АГРОМАШ»
2.1 Характеристика ТОО «Агромаш»
2.2 Общая оценка финансового состояния ТОО «Агромаш»
2.3 Анализ финансовой устойчивости
2.4 Анализ ликвидности
3 АУДИТ И АНАЛИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В ТОО
«АГРОМАШ»
3.1 Аудит расчётов с персоналом по оплате труда
3.2 Проверка правильности начисления и учёта заработной платы в ТОО «Агромаш»
3.3 Анализ заработной платы в ТОО «Агромаш»
3.3.1 Анализ трудоёмкости продукции
3.3.2 Анализ фонда заработной платы
3.4 Мероприятия по совершенствованию эффективности организации труда и заработной платы в ТОО «Агромаш»
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
ПРИЛОЖЕНИЯ
1.1 Нормативно – правовое регулирование учёта труда
Отношение между работодателем и работником регулируется нормативными правовыми актами, индивидуальным трудовым, коллективными договорами, заключенными в соответствии с Законом «О труде Республике Казахстан» введенным в действие 10 декабря 1999 года №493-1, с изменениями, внесенными Законом Республики Казахстан от 6 декабря 2001 года №260-II. [3,стр.15]
Настоящий Закон регулирует трудовые отношения, возникающие в процессе реализации гражданами конституционного права на свободу труда в Республике Казахстан. Размер заработной платы устанавливается работодателем самостоятельно и не может быть ниже установленного законодательством Республики Казахстан минимального размера заработной платы, в соответствии со ст.
...
1.2 Учёт использования рабочего времени и формы оплаты труда
В соответствии со ст. 45 Закона «О труде в Республики Казахстан» рабочим считается время, в течении которого работник в соответствии с условиями индивидуального трудового договора обязан выполнять трудовые обязанности. [ 3. стр. 45]
Существуют две основные формы – повременная и сдельная.
Повременная называется такая форма оплаты труда, при которой заработную плату начисляют работнику по установленной тарифной сетке или окладу за фактически отработанное время. Повременную форму оплаты труда подразделяют на системы: простую повременную и повременно- премиальную оплаты труда.
При простой повременной системе заработную плату работнику начисляют по присвоенной ему тарифной ставке или окладу за фактически отработанное время. Например, рабочий токарного цеха – повременщик 5-го разряда отработал за месяц 21 рабочих дня, средняя тарифная ставка – 1560 теге.
...
1.3 Порядок начислений, выплат, удержаний заработной платы и их учёт
Прядок начисления заработной платы, причитающейся работникам предприятия зависит от применимых форм оплаты труда и организации выполнение самих работ.[33,стр.98]
Исчисление оплаты труда рабочих- сдельщиков, определение объеме выполненных работ производятся в первичных документах по учету выработки.
Для этого в зависимости от характера производства системы организации и оплаты труда и других особенностей работы действуют утвержденные в установленном порядке формы первичной учетной документации.[14,стр.11]
На предприятиях, в цехах и участках с мелко серийным и индивидуальным характером производства при неповторяющихся разовых и ремонтных работах для учета выработки используются накопительные или разовые наряды (формы № Т-40, Т-41).
При серийном характере производства учет выработки осуществляется при помощи маршрутных карт.
...
2. На практических материалах ТОО «Агромаш» рассмотреть порядок начислений и удержаний и их учёт.
3. Проанализировать финансовое состояние ТОО «Агромаш».
4. Провести анализ и аудит заработной платы в ТОО «Агромаш».
5. Разработать мероприятия по совершенствованию эффективности организации труда и заработной платы в ТОО «Агромаш».
Объект исследования - Товарищество с ограниченной ответственностью «Агромаш» - компания, являющаяся зарегистрированным юридическим лицом Республики Казахстан (Приложение А), регистрационный номер (Приложение Б), с кодом по государственному классификатору ОКПО (Приложение В), осуществляющая свою деятельность в соответствии с Уставом и законодательством Республики Казахстан.
...
2.1 Характеристика ТОО «Агромаш»
Товарищество является юридическим лицом по Казахстанскому законодательству: имеет в собственности обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом может:
- От своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права.
- Нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
Центральный офис располагается по адресу: г.Костанай, ул. Гагарина, 170 (2 этаж), тел. 87142546553, 87142547412. Имеет подсобное хозяйство и посевные площади в п.Джамбуле Костанайского района.
В своей деятельности руководствуется Уставом, законодательством Республики Казахстан и обязательными для исполнения актами исполнительных органов власти. ТОО «Агромаш» имеет круглую печать со своим наименованием, может иметь эмблему, свой торговый и товарный знаки или иную символику. ТОО «Агромаш» является самостоятельной хозяйственной единицей, действующей на основе полного хозрасчета, самофинансирования и самоокупаемости.
...
2.2 Общая оценка финансового состояния ТОО «Агромаш»
Бухгалтерский баланс служит индикатором для оценки финансового состояния предприятия. Итого баланса носит название валюты баланса и дает ориентировочную сумму средств, находящихся в распоряжении предприятия.
Для общей оценки финансового состояния предприятия составляют уплотненный баланс, в котором объединяют в группы однородные статьи. При этом сокращается число статей баланса, что повышает его наглядность и позволяет сравнивать с балансами других предприятий.
Уплотненный баланс можно выполнять различными способами. Допустимо объединение статей различных разделов (Приложение М).
...
2.3 Анализ финансовой устойчивости
Залогом выживаемости и основой стабильности положения предприятия служит его устойчивость. На устойчивость предприятия оказывают влияние различные факторы:
• положение предприятия на товарном рынке;
• производство и выпуск дешевой, пользующейся спросом продукции;
• его потенциал в деловом сотрудничестве;
• степень зависимости от внешних кредиторов и инвесторов;
• наличие неплатежеспособных дебиторов;
• эффективность хозяйственных и финансовых операций и т.п. 20,стр.158
Такое разнообразие факторов подразделяет и саму устойчивость по видам. Так, применительно к предприятию она может быть: в зависимости от факторов, влияющих на нее, - внутренней и внешней, общей(ценовой), финансовой.
1.Внутренняя устойчивость – это такое общее финансовое состояние предприятия, при котором обеспечивается стабильно высокий результат его функционирования.
...
2.4 Анализ ликвидности
Все активы фирмы в зависимости от степени ликвидности, то есть скорости превращения в денежные средства, можно условно подразделить на следующие группы.
1. Наиболее ликвидные активы (А1) – суммы по всем статьям денежных средств, которые могут быть использованы для выполнения текущих расчетов немедленно. В эту группу включают также краткосрочные финансовые вложения.
На 01.01.2008 - -
На 01.01.2010 - 434,0 млн.тг.
2. Быстрореализуемые активы (А2) – активы, для обращения которых в наличные средства требуется определенное время. В эту группу можно включить дебиторскую задолженность (платежи по которой ожидаются в течение 12 месяцев после отчетной даты), прочие оборотные активы.
На 01.01.2008 - 3,2 млн.тг.
На 01.01.2010 - 461,8 млн.тг.
3 АУДИТ И АНАЛИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В ТОО «АГРОМАШ»
3.1 Аудит расчётов с персоналом по оплате труда
Аудиторская проверка – это строго организованный процесс, которому присущи определенные этапы последовательность ее проведения и порядок составления документации.[38,стр.28]
Возникновение аудита связано с разделением интересов тех, кто непосредственно занимается управлением предприятием (администрация, менеджеры), и тех, кто вкладывает деньги в его деятельность (собственники, акционеры, инвесторы). Последние не могли и не хотели полагаться лишь на ту финансовую информацию, которую предоставляли управляющие и подчиненные им бухгалтеры предприятия. Достаточно частые банкротства предприятий, обман со стороны администрации существенно повышали риск финансовых вложений. Акционеры хотели быть уверенными в том, что их не обманывают, что отчетность, представленная администрацией, полностью отражает действительное финансовое положение предприятия.
...
2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ТОО «АГРОМАШ»
2.1 Характеристика ТОО «Агромаш»
Товарищество является юридическим лицом по Казахстанскому законодательству: имеет в собственности обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом может:
- От своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права.
- Нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
Центральный офис располагается по адресу: г.Костанай, ул. Гагарина, 170 (2 этаж), тел. 87142546553, 87142547412. Имеет подсобное хозяйство и посевные площади в п.Джамбуле Костанайского района.
В своей деятельности руководствуется Уставом, законодательством Республики Казахстан и обязательными для исполнения актами исполнительных органов власти. ТОО «Агромаш» имеет круглую печать со своим наименованием, может иметь эмблему, свой торговый и товарный знаки или иную символику.
...
3.1 Аудит расчётов с персоналом по оплате труда
Аудиторская проверка – это строго организованный процесс, которому присущи определенные этапы последовательность ее проведения и порядок составления документации.[38,стр.28]
Возникновение аудита связано с разделением интересов тех, кто непосредственно занимается управлением предприятием (администрация, менеджеры), и тех, кто вкладывает деньги в его деятельность (собственники, акционеры, инвесторы). Последние не могли и не хотели полагаться лишь на ту финансовую информацию, которую предоставляли управляющие и подчиненные им бухгалтеры предприятия. Достаточно частые банкротства предприятий, обман со стороны администрации существенно повышали риск финансовых вложений. Акционеры хотели быть уверенными в том, что их не обманывают, что отчетность, представленная администрацией, полностью отражает действительное финансовое положение предприятия.
...
3.2 Проверка правильности начисления и учёта заработной платы в ТОО «Агромаш»
Проверка в ТОО «Агромаш» соответствующих отчетов о результатов финансово-хозяйственной деятельности и непосредственно правильности начисления заработной платы, налогов по заработной плате, выдачи заработной платы и своевременности и полноты перечислений налогов и обязательных платежей по заработной плате. проводилась по состоянию на 31.12.2009 года.
Ответственность за финансовую отчетность несет руководитель предприятия.
Проверка проводилась в соответствии с положениями (стандартами) аудита, утвержденными в Республики Казахстан, стандарты обязывают планировать и проводить аудит таким образом, чтобы получить разумную уверенность отсутствия в финансовой отчетности существенных искажений. Аудит включает изучение на основе тестирования доказательств, подтверждающих показатели финансовой отчетности и раскрытия.
...
1. Закон РК «Об аудиторской деятельности»
2. Закон РК «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности» от 28.02.2007 года №234
3. Закон РК «О труде в Республике Казахстан»
4. Налоговый Кодекс РК 2008
5. Гражданский Кодекс РК
6. НСФО 1
7. НСФО 2
8. МСФО
9. Приказ об утверждении первичных учётных документов с 01.01.2008
10. Типовой план счетов с 01.01.2008
11. Методические рекомендации по применению Типового плана счетов.
12. Бухгалтерские и налоговые расчеты. № 2(19)2009 год
13. Бухучет на практике № 1 (2), январь, 2008 год
14. Бюллетень бухгалтера.№ 35, август 2009 год.
15. Бюллетень бухгалтера.№36, сентябрь 2009 год
16. Бюллетень бухгалтера.№45, ноябрь 2009 год
17. Дорошева Г.П. «Налогообложение основных средств» 01.2007 год. Алматы.
18. Дюсембаев К.Ш. Аудит и анализ в системе управления финансами. Алматы. 2002 год.
19. Заочная школа бухгалтеров №2, 2000 год. Учет основных средств.
20. Дюсембаев К.Ш., Егембердиева С.К., Дюсембаева З.К. Аудит и анализ финансовой отчетности. Алматы, Каржы – Каражат, 2002 – 512 с.
21. Камышановы «Современная бухгалтерия и аудит»
22. Ковалева О.В., Константинов Ю.П. Аудит. Москва. 2002 год.
23. Кондраков Н.П. «Бухгалтерский учет». Москва. 2002 год
24. Назарова В.Л. «Бухгалтерский учет хозяйствующих субъектов»: Учебник/Под ред. Н.К. Мамырова.- Алматы: Экономика, 2003 год.-298с.
25. Подольский В.И. Аудит. Москва.2004 год.
26. Попова Л.А. «Бухгалтерский учет». Караганда. 2003 год
27. Путеводитель бухгалтера. Алматы. 2003 год.
28. Павлова Л.Н. Финансовый менеджмент. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2003.
29. Павлова Л.Н. Финансы предприятий. - М.: Финансы, ЮНИТИ, 2003.-639 с.
30. Практикум по финансовому менеджменту: Учебно-деловые ситуации, задачи и решения. /Под ред. Стояновой Е.С. - М.: Перспектива, 2005.-160 с.
31. Положение о составе затрат по производству и реализации продукции (работ, услуг), включаемых в себестоимость продукции (работ, услуг), и о порядке формирования финансовых результатов, учитываемых при налогообложении прибыли.
32. Русак Н.А., Русак В.А. Финансовый анализ субъекта хозяйствования. - Мн.: Высшая школа, 2004.-309 с.
33. Радостовец В.К., Радостовец В.В.,Шмидт О.И. Бухгалтерский учет на предприятии. Алматы 2001 г. С 4-778.
34. Радостовец В.К. Финансовый и управленческий учет на предприятии. Алматы 2001г С-268.
35. Радостовец В.В., Шмидт О.И. Теория и отраслевые особенности бухгалтерского учета. Алматы. Центр Аудит-Казахстан.2000 г. С-425.
36. Радостовец В.К., Радостовец В.В., Шмидт О.И. Бухгалтерский учет на предприятии. Алматы. Центр Аудит-Казахстан.2002 г. С-728.
37. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности промышленного предприятия. - Минск: Новое знание, 2003.-688 с.
38. Сейдахметова Ф. Реформа бухгалтерского учета- международный аспект. Бюллетень бухгалтера № 29 2009 г. С18-19.
39. Файл бухгалтера № 1, 2009 год.
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
2000 ₽ | Цена | от 3000 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 54560 Дипломных работ — поможем найти подходящую