Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

Системы оплаты труда в государственных учреждения, пути их совершенствования

  • 62 страниц
  • 2008 год
  • 254 просмотра
  • 0 покупок
Автор работы

Goodv1n

Выпускник с отличием ТОГУ Хабаровск, закончил специальности финансы и кредит, и металлургия.

7000 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

В первой главе освещены теоретические аспекты систем оплаты труда в бюджетных учреждениях, и учреждениях обслуживающих бюджетные учреждения.
Во второй главе описан анализ системы оплаты труда и их доля в расходах в МБУ «Центр по обслуживанию образовательных учреждений г.Зеи».
В . третьей главе рассматривается заинтересованность государства в модернизации бюджетных учреждений, предложено мероприятие по усовершенствованию систем оплаты труда в бюджетных учреждениях и разработки мероприятий по ним.

Введение
1 Системы оплаты труда в государственных учреждениях
1.1 Понятия и виды государственных учреждений
1.2 Системы оплаты труда в бюджетных учреждениях
1.3 Особенности оплаты труда в учреждениях образования
2 Анализ системы оплаты труда в Муниципальном бюджетном учреждении « Центр по обслуживанию образовательных учреждений г.Зеи».
2.1 Краткая характеристика МБУ «Центр по обслуживанию образовательных учреждений г.Зеи»
2.2 Анализ оплаты труда в расходах учреждения, на примере муниципального бюджетного учреждения «Центр по обслуживанию образовательных учреждений г.Зея
2.3 Факторный анализ системы оплаты труда на примере МБУ «Центр по обслуживанию образовательных учреждений
3 Пути совершенствования систем оплаты труда в бюджетных учреждениях
3.1 Заинтересованность государства в модернизации бюджетных учреждений
3.2 Теоретические вопросы совершенствования оплаты труда в бюджетных учреждениях
3.3 Разработка мероприятий по системам оплаты труда в МБУ «Центр по обслуживанию бюджетных учреждений г.Зея»
Заключение

Объект исследования МБУ «ЦООУ г.Зея»
Цель данной выпускной квалификационной работы –. системы оплаты труда в государственных учреждениях, пути их совершенствования на примере МБУ «ЦООУ г.Зея»
Исходя из цели постановлены следующие взаимосвязанные задачи: системы оплаты труда в государственных учреждениях; анализ системы оплаты труда в МБУ «ЦООУ гЗеи»; пути совершенствования систем оплаты труда в бюджетных учреждениях.

1 Бюджетный кодекс Российской федерации от 31.07.1998 N 145-ФЗ (ред. от 07.05.2013) / СПС Консультант плюс // Режим доступа: http//www.consultant.ru
2 Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 11.02.2013) (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.03.2013) / СПС Консультант плюс // Режим доступа: http//www.consultant.ru
3 Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 07.05.2013) / СПС Консультант плюс // Режим доступа: http//www.consultant.ru
4 Об автономных учреждениях: федер. закон РФ от 03.11.2006 №.174 (ред. от 03.12.12) / СПС Консультант плюс // Режим доступа: http//www.consultant.ru
5 О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений: федер. закон РФ от 08.05.2010 N 83 (ред. от 07.05.2013) / СПС Консультант плюс // Режим доступа: http//www.consultant.ru
6 О некоммерческих организациях: федер. закон РФ от 12.01.1996 N 7 (ред. от 11.02.2013) / СПС Консультант плюс // Режим доступа: http//www.consultant.ru
7 комплекс мер по модернизации системы общего образования Амурской области в 2012 году / издательство Безформата.ru // Режим доступа: http://blagoveshensk.bezformata.ru
8 О внесении изменений в Бюджетный кодекс Российской Федерации в части регулирования бюджетного процесса и приведении в соответствие с бюджетным законодательством Российской Федерации
и т.д.

Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Заказать Дипломную работу», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Фрагменты работ

В первой главе освещены теоретические аспекты систем оплаты труда в бюджетных учреждениях, и учреждениях обслуживающих бюджетные учреждения.
Во второй главе описан анализ системы оплаты труда и их доля в расходах в МБУ «Центр по обслуживанию образовательных учреждений г.Зеи».
В . третьей главе рассматривается заинтересованность государства в модернизации бюджетных учреждений, предложено мероприятие по усовершенствованию систем оплаты труда в бюджетных учреждениях и разработки мероприятий по ним.

Введение
1 Системы оплаты труда в государственных учреждениях
1.1 Понятия и виды государственных учреждений
1.2 Системы оплаты труда в бюджетных учреждениях
1.3 Особенности оплаты труда в учреждениях образования
2 Анализ системы оплаты труда в Муниципальном бюджетном учреждении « Центр по обслуживанию образовательных учреждений г.Зеи».
2.1 Краткая характеристика МБУ «Центр по обслуживанию образовательных учреждений г.Зеи»
2.2 Анализ оплаты труда в расходах учреждения, на примере муниципального бюджетного учреждения «Центр по обслуживанию образовательных учреждений г.Зея
2.3 Факторный анализ системы оплаты труда на примере МБУ «Центр по обслуживанию образовательных учреждений
3 Пути совершенствования систем оплаты труда в бюджетных учреждениях
3.1 Заинтересованность государства в модернизации бюджетных учреждений
3.2 Теоретические вопросы совершенствования оплаты труда в бюджетных учреждениях
3.3 Разработка мероприятий по системам оплаты труда в МБУ «Центр по обслуживанию бюджетных учреждений г.Зея»
Заключение

Объект исследования МБУ «ЦООУ г.Зея»
Цель данной выпускной квалификационной работы –. системы оплаты труда в государственных учреждениях, пути их совершенствования на примере МБУ «ЦООУ г.Зея»
Исходя из цели постановлены следующие взаимосвязанные задачи: системы оплаты труда в государственных учреждениях; анализ системы оплаты труда в МБУ «ЦООУ гЗеи»; пути совершенствования систем оплаты труда в бюджетных учреждениях.

1 Бюджетный кодекс Российской федерации от 31.07.1998 N 145-ФЗ (ред. от 07.05.2013) / СПС Консультант плюс // Режим доступа: http//www.consultant.ru
2 Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 11.02.2013) (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.03.2013) / СПС Консультант плюс // Режим доступа: http//www.consultant.ru
3 Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 07.05.2013) / СПС Консультант плюс // Режим доступа: http//www.consultant.ru
4 Об автономных учреждениях: федер. закон РФ от 03.11.2006 №.174 (ред. от 03.12.12) / СПС Консультант плюс // Режим доступа: http//www.consultant.ru
5 О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений: федер. закон РФ от 08.05.2010 N 83 (ред. от 07.05.2013) / СПС Консультант плюс // Режим доступа: http//www.consultant.ru
6 О некоммерческих организациях: федер. закон РФ от 12.01.1996 N 7 (ред. от 11.02.2013) / СПС Консультант плюс // Режим доступа: http//www.consultant.ru
7 комплекс мер по модернизации системы общего образования Амурской области в 2012 году / издательство Безформата.ru // Режим доступа: http://blagoveshensk.bezformata.ru
8 О внесении изменений в Бюджетный кодекс Российской Федерации в части регулирования бюджетного процесса и приведении в соответствие с бюджетным законодательством Российской Федерации
и т.д.

Купить эту работу

Системы оплаты труда в государственных учреждения, пути их совершенствования

7000 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 3000 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

18 апреля 2016 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
Goodv1n
4
Выпускник с отличием ТОГУ Хабаровск, закончил специальности финансы и кредит, и металлургия.
Купить эту работу vs Заказать новую
0 раз Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—6 дней
7000 ₽ Цена от 3000 ₽

5 Похожих работ

Дипломная работа

Проблему и пути совершенствования финансирования оборотных средств предприятия (+речь+раздаточный материал)

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2667 ₽
Дипломная работа

Проблемы ипотечного кредитования в банковском секторе РФ ( ПАО «Сбербанк России», АлтГУ)

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Дипломная работа

Инвестиционная стратегия предприятия

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Дипломная работа

Анализ показателей рентабельности предприятия и разработка рекомендаций по их повышению

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1900 ₽
Дипломная работа

Анализ показателей деловой активности предприятия и разработка мероприятий по их улучшению

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1500 ₽

Отзывы студентов

Отзыв Raze об авторе Goodv1n 2017-03-02
Дипломная работа

Благодарю за 3-ю главу диплома и множественные оперативные доработки))

Общая оценка 5
Отзыв Эльза Ахкамиева об авторе Goodv1n 2014-06-07
Дипломная работа

Как всегда все на высоте! Отличная работа! Замечательная девушка! Профи своего дела! СПАСИБО!

Общая оценка 5
Отзыв vryndina об авторе Goodv1n 2016-02-17
Дипломная работа

Автор молодец. Выполнено все качественно и в срок.)

Общая оценка 5
Отзыв Владимир об авторе Goodv1n 2015-05-26
Дипломная работа

Отличный автор! Все,как всегда-в срок и идеально!Теперь только к Вам.

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

Великие по собственному выбору

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
100 ₽
Готовая работа

Анализ состава, структуры и динамики доходов и расходов краевого бюджета Краснодарского края за период с 2000 года по н/в

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

Тест по ФЗ

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
100 ₽
Готовая работа

20 тестовых заданий по ФЗ №161, №86, №173

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
120 ₽
Готовая работа

20 тестовых заданий по ФЗ №161, №86, №173

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
120 ₽
Готовая работа

Анализ финансовой отчетности предприятия ООО «Молочник»»

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
300 ₽
Готовая работа

Оценка эффективности финансового риск-менеджмента страховой компании

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

«Факторы успешности и неуспешности финансового планирования инновационных бизнес единиц»

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
500 ₽
Готовая работа

Счетная палата и её бюджетные полномочия

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

Оценка финансового состояния и вероятности банкротства ПАО "ММК"

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

Анализ деятельности IBM (International Business Machines Corp.) - американской электронной корпорации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

Государственное регулирование движения корпоративного капитала

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
320 ₽