Замечательный автор. Спасибо . Вся группа пишет работы у него.
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Актуальность темы исследования. В настоящее время российское здравоохранение развивается в направлении формирования ресурсосберегающих и высокотехнологичных моделей эффективного функционирования ЛПУ, а также повышения результативности медицинской помощи.
Поэтому большое значение приобретает разработка оптимальных вариантов менеджмента медицинской помощи, логистических подходов обеспечения населения ее высокотехнологичными ресурсами (Сыстерова А.А., 2012).
Важную роль в предоставлении высококвалифицированной медицинской помощи населению сельских регионов РФ играют региональные и окружные больницы.
Эффективность работы областных больниц зависит от качества консультативно-диагностической и стационарной помощи, оказываемой населению, что достигается организационно-управленческой деятельностью. Так, в частности, специалисты лечебно-профилактических учреждений должны быть экономически заинтересованы в адекватной подготовке больного, направляемого на стационарное лечение. Поскольку качество подготовки пациента напрямую зависит от степени технической оснащенности областного медицинского учреждения, большое значение приобретает проблема повышения эффективности медико-технического направления функционирования коечного фонда стационара.
Таким образом, актуальность изучаемой проблемы в первую очередь состоит в том, чтобы в период реформирования системы здравоохранения РФ, повысить эффективность и доступность квалифицированной и специализированной помощи населению за счет внедрения нововведений в деятельность регионального ЛПУ.
В 2011 году в субъектах РФ было завершено утверждение программ по модернизации сферы здравоохранения. Программы направлены на то, чтобы усовершенствовать инфраструктурные характеристики лечебно-профилактических учреждений. Кроме того, программы направлены на создание комфортных условий для лечения пациентов и улучшение оснащенности учреждений и стандартизацию предоставляемой помощи в медучреждениях. Комплексные социально-экономические или организационные мероприятия имеют взаимосвязь между собой по ресурсам, срокам реализации и непосредственно исполнителям. Процессы по модернизации в данной отрасли необходимо реализовать в максимально краткие сроки .
К любой медицинской организации можно применить несколько общих характеристик:
• социальный статус заведения и степень удовлетворения потребностей общества в медицинских услугах;
• техническое оснащение и применение высоких технологий, а также современной аппаратуры и новых лекарственных препаратов;
• экономический статус, отражающий результативность проводимого хозяйственного управления.
Инновационное развитие государства в целом, включая модернизационные процессы в медицине, требуют участия людей, способных принимать наиболее эффективные решения для развития медицинского бизнеса и обеспечения производства качественных услуг в данной области. Для подготовки таких руководителей в медучреждениях необходима интегрированная система управленческого образования в сфере здравоохранения, обеспечивающая дуализм при формировании профессиональной культуры медицинских организаций .
Медицинская практика и система управления в сфере здравоохранения не имеют предопределенных или трафаретных решений. Изначально врач-руководитель вынужден творчески подходить к решению поставленных задач, и нередко приходится действовать вне правил.
Когда лечебно-профилактическое учреждение возглавляет квалифицированный руководитель, который является развитым и образованным специалистом с необходимым уровнем компетенции и соответствующим уровнем знаний и пониманий сложностей функционирования организаций в этой отрасли. Когда на руководящем посту оказывается человек, не имеющий понятия о сложности технологического процесса оказания населению медицинской помощи, либо лицо, которое не способно ориентироваться в финансовых вопросах и вопросах бизнес-планирования, то управление реальными ресурсами будет нерентабельным и нелогичным, и медицинское учреждение потеряет эффективность работы .
На основе изучения особенностей существующей системы функционирования и анализа основных указателей деятельности ГБУЗ Александро-Мариинская областная клиническая больница разработать меры для оптимизации оказания доступной и качественной специализированной медицинской помощи населению региона. Работа на оценку 5, оригинальность от 60%.
1. Алмазов, А. А. Комплексная информационная система больницы: возможности и преимущества / А. А. Алмазов, В. В. Сапрыкина // Здравоохранение. - 2013. - № 11. - С. 48-53.
2. Андреев, Б. В. Алгоритмы оказания экстренной хирургической помощи и совершенствование организационно-функциональной структуры санитарной авиации в Республике Саха (Якутия) : автореф. дис. ... канд. мед. наук / Б. В. Андреев. - Якутск, 2006. - 26 с.
3. Андрушко, В. Л. Инновационные сервисы электронного здравоохранения / В. Л. Андрушко // Бизнес в законе. - 2008. - № 3. - С. 275-277.
4. Артемьева, Г.Б. Стратегия институциональных изменений / Г. Б. Артемьева // Медицинское страхование в России. - 2010. - № 6. - С. 8.
5. Аспекты модернизации в управлении качеством организации медицинской помощи : сб. материалов науч.-практ. конф. / под общ. ред. В. И. Кириллова, В. В. Павлова. - Самара : Офорт, 2011. - 116 с.
6. Белявский, М. П. Основные принципы организации технического обслуживания медицинской техники / М. П. Белявский // Мед. бизнес. - 2003. - № 6. - С. 12-13.
7. Борисова, В. В. Понятие, сущность и классификация логистических исследований / В. В. Борисова, Д. И. Афанасенко // Вестн. Том. гос. ун-та. 2008. - № 317. - С. 161-164.
8. Ботавина ,Р. Н. Этика менеджмента : учебник / Р. Н. Ботавина. - М. : Финансы и статистика, 2001. - 188 с.
9. Быстрицкая, О. А. Руководитель здравоохранения на селе: социальная характеристика, особенности подготовки в условиях реформирования здравоохранения / О. А. Быстрицкая, А. В. Походенько, Е. А. Жукова // Казан. мед. журн. - 2007. - Т.88, № 2. - С. 201-202.
10. Вальдман, А. Б. Опыт оказания специализированной (санитарно- авиационной) скорой медицинской помощи населению Республики Карелия /
11. Ганиев, Д. Р. Об обеспечении высокотехнологичной медицинской помощью онкологических больных отдаленных территорий / Д. Р. Ганиев // Проблемы соц. гигиены, здравоохранения и истории медицины. - 2009. - № 3. - С. 34¬37.
12. Гительман, Л. Д. Центры компетенций - прогрессивная форма организации инновационной деятельности / Л. Д. Гительман, М. В. Кожевников // Инновации. - 2013. - № 10. - С. 92-98.
13. Голикова, Т. А. О разработке и принятии региональных программ модернизации здравоохранения / Т. А. Голикова // Менеджмент качества в сфере здравоохранения и социального развития. - 2011. - № 1. - С. 4-10.
14. Ерохина, Т. В. Структура административно-правового статуса медицинских учреждений / Т. В. Ерохина // Мед. право. - 2010. - № 4. - С. 17-21.
15. Жигалова, Н. А. Медико-демографическая ситуация в Архангельской области в 1999-2008 гг. / Н. А. Жигалова, Т. Г. Светличная, Т. Л. Шмакова // Гуманизация сестринского дела: наука, образование, практика материалы III Межрегион. науч.-практ. конф. - Архангельск, 2010. - С. 46-53.
16. Зеленская, Т. М. Социально значимые заболевания и социальная сфера / Т. М. Зеленская // Проблемы соц. гигиены, здравоохранения и истории медицины. - 2006. - № 5. - С. 25-30.
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Актуальность темы исследования. В настоящее время российское здравоохранение развивается в направлении формирования ресурсосберегающих и высокотехнологичных моделей эффективного функционирования ЛПУ, а также повышения результативности медицинской помощи.
Поэтому большое значение приобретает разработка оптимальных вариантов менеджмента медицинской помощи, логистических подходов обеспечения населения ее высокотехнологичными ресурсами (Сыстерова А.А., 2012).
Важную роль в предоставлении высококвалифицированной медицинской помощи населению сельских регионов РФ играют региональные и окружные больницы.
Эффективность работы областных больниц зависит от качества консультативно-диагностической и стационарной помощи, оказываемой населению, что достигается организационно-управленческой деятельностью. Так, в частности, специалисты лечебно-профилактических учреждений должны быть экономически заинтересованы в адекватной подготовке больного, направляемого на стационарное лечение. Поскольку качество подготовки пациента напрямую зависит от степени технической оснащенности областного медицинского учреждения, большое значение приобретает проблема повышения эффективности медико-технического направления функционирования коечного фонда стационара.
Таким образом, актуальность изучаемой проблемы в первую очередь состоит в том, чтобы в период реформирования системы здравоохранения РФ, повысить эффективность и доступность квалифицированной и специализированной помощи населению за счет внедрения нововведений в деятельность регионального ЛПУ.
В 2011 году в субъектах РФ было завершено утверждение программ по модернизации сферы здравоохранения. Программы направлены на то, чтобы усовершенствовать инфраструктурные характеристики лечебно-профилактических учреждений. Кроме того, программы направлены на создание комфортных условий для лечения пациентов и улучшение оснащенности учреждений и стандартизацию предоставляемой помощи в медучреждениях. Комплексные социально-экономические или организационные мероприятия имеют взаимосвязь между собой по ресурсам, срокам реализации и непосредственно исполнителям. Процессы по модернизации в данной отрасли необходимо реализовать в максимально краткие сроки .
К любой медицинской организации можно применить несколько общих характеристик:
• социальный статус заведения и степень удовлетворения потребностей общества в медицинских услугах;
• техническое оснащение и применение высоких технологий, а также современной аппаратуры и новых лекарственных препаратов;
• экономический статус, отражающий результативность проводимого хозяйственного управления.
Инновационное развитие государства в целом, включая модернизационные процессы в медицине, требуют участия людей, способных принимать наиболее эффективные решения для развития медицинского бизнеса и обеспечения производства качественных услуг в данной области. Для подготовки таких руководителей в медучреждениях необходима интегрированная система управленческого образования в сфере здравоохранения, обеспечивающая дуализм при формировании профессиональной культуры медицинских организаций .
Медицинская практика и система управления в сфере здравоохранения не имеют предопределенных или трафаретных решений. Изначально врач-руководитель вынужден творчески подходить к решению поставленных задач, и нередко приходится действовать вне правил.
Когда лечебно-профилактическое учреждение возглавляет квалифицированный руководитель, который является развитым и образованным специалистом с необходимым уровнем компетенции и соответствующим уровнем знаний и пониманий сложностей функционирования организаций в этой отрасли. Когда на руководящем посту оказывается человек, не имеющий понятия о сложности технологического процесса оказания населению медицинской помощи, либо лицо, которое не способно ориентироваться в финансовых вопросах и вопросах бизнес-планирования, то управление реальными ресурсами будет нерентабельным и нелогичным, и медицинское учреждение потеряет эффективность работы .
На основе изучения особенностей существующей системы функционирования и анализа основных указателей деятельности ГБУЗ Александро-Мариинская областная клиническая больница разработать меры для оптимизации оказания доступной и качественной специализированной медицинской помощи населению региона. Работа на оценку 5, оригинальность от 60%.
1. Алмазов, А. А. Комплексная информационная система больницы: возможности и преимущества / А. А. Алмазов, В. В. Сапрыкина // Здравоохранение. - 2013. - № 11. - С. 48-53.
2. Андреев, Б. В. Алгоритмы оказания экстренной хирургической помощи и совершенствование организационно-функциональной структуры санитарной авиации в Республике Саха (Якутия) : автореф. дис. ... канд. мед. наук / Б. В. Андреев. - Якутск, 2006. - 26 с.
3. Андрушко, В. Л. Инновационные сервисы электронного здравоохранения / В. Л. Андрушко // Бизнес в законе. - 2008. - № 3. - С. 275-277.
4. Артемьева, Г.Б. Стратегия институциональных изменений / Г. Б. Артемьева // Медицинское страхование в России. - 2010. - № 6. - С. 8.
5. Аспекты модернизации в управлении качеством организации медицинской помощи : сб. материалов науч.-практ. конф. / под общ. ред. В. И. Кириллова, В. В. Павлова. - Самара : Офорт, 2011. - 116 с.
6. Белявский, М. П. Основные принципы организации технического обслуживания медицинской техники / М. П. Белявский // Мед. бизнес. - 2003. - № 6. - С. 12-13.
7. Борисова, В. В. Понятие, сущность и классификация логистических исследований / В. В. Борисова, Д. И. Афанасенко // Вестн. Том. гос. ун-та. 2008. - № 317. - С. 161-164.
8. Ботавина ,Р. Н. Этика менеджмента : учебник / Р. Н. Ботавина. - М. : Финансы и статистика, 2001. - 188 с.
9. Быстрицкая, О. А. Руководитель здравоохранения на селе: социальная характеристика, особенности подготовки в условиях реформирования здравоохранения / О. А. Быстрицкая, А. В. Походенько, Е. А. Жукова // Казан. мед. журн. - 2007. - Т.88, № 2. - С. 201-202.
10. Вальдман, А. Б. Опыт оказания специализированной (санитарно- авиационной) скорой медицинской помощи населению Республики Карелия /
11. Ганиев, Д. Р. Об обеспечении высокотехнологичной медицинской помощью онкологических больных отдаленных территорий / Д. Р. Ганиев // Проблемы соц. гигиены, здравоохранения и истории медицины. - 2009. - № 3. - С. 34¬37.
12. Гительман, Л. Д. Центры компетенций - прогрессивная форма организации инновационной деятельности / Л. Д. Гительман, М. В. Кожевников // Инновации. - 2013. - № 10. - С. 92-98.
13. Голикова, Т. А. О разработке и принятии региональных программ модернизации здравоохранения / Т. А. Голикова // Менеджмент качества в сфере здравоохранения и социального развития. - 2011. - № 1. - С. 4-10.
14. Ерохина, Т. В. Структура административно-правового статуса медицинских учреждений / Т. В. Ерохина // Мед. право. - 2010. - № 4. - С. 17-21.
15. Жигалова, Н. А. Медико-демографическая ситуация в Архангельской области в 1999-2008 гг. / Н. А. Жигалова, Т. Г. Светличная, Т. Л. Шмакова // Гуманизация сестринского дела: наука, образование, практика материалы III Межрегион. науч.-практ. конф. - Архангельск, 2010. - С. 46-53.
16. Зеленская, Т. М. Социально значимые заболевания и социальная сфера / Т. М. Зеленская // Проблемы соц. гигиены, здравоохранения и истории медицины. - 2006. - № 5. - С. 25-30.
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
1650 ₽ | Цена | от 3000 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 55857 Дипломных работ — поможем найти подходящую