Большое спасибо автору за быструю и качественную работу)))
Информация о работе
Подробнее о работе
Управление персоналом в « ООО Бирюч- строй»
- 32 страниц
- 2015 год
- 102 просмотра
- 1 покупка
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Современные организации вынуждены адаптироваться к условиям рыночных отношений и конкуренции. Факторы, определяющие успех на рынке, одновременно являются и факторами выживания организации. Каждый из них связан с деятельностью сотрудников предприятия. Успех практически невозможен без следующих факторов:
1) развития персонала;
2) сильных и надежных партнеров (поставщики, субпредприятия, альянсы и т.д.);
3) ориентации на клиента;
4) себестоимости продукции;
5) быстроты поставок;
6) уровня квалификации персонала и т.д.
Рынок постоянно изменяется. Организация вынуждена быть динамичной и способной адаптироваться не только к самим изменениям внешней среды, но и к их скорости.
Бухгалтерский учет на предприятии полностью автоматизирован, применяется бухгалтерская программа 1С Предприятие 7.7.
Экономические показатели ООО «Бирюч-Строй» за последние 5 лет представлены в таблице № 1.
Таблица № 1 «Экономические показатели ООО «Бирюч-Строй» за последние 5 лет»
Показатели Ед. измер. 2010 2011 2012 2013 2014
Выполнено работ и услуг собственными силами Тыс. руб. 73564 71289 86983 87954 90378
Фонд начисленной з/п Тыс. руб. 8274 9520 12219 13634 15743
Среднесписочная численность работников Чел. 78 80 86 86 87
Среднемесячная начисленная з/п Руб. 8839 9917 11840 13211 15618
Очевидно, что с каждым последующим годом количество выполненных работ и услуг увеличивается. Это говорит об увеличении заказов на услуги, а значит и об увеличении прибыли организации. Из этого следует увеличение фонда заработной платы с каждым годом и повышение среднемесячной начисленной заработной платы.
Среднесписочная численность работников увеличивается, это означает расширение организации, которое возможно приведет к еще большей производительности труда и большему доходу организации.
Построим график № 1, на котором отобразим показатель выполненных работ и услуг:
График № 1
Из графика следует, что с 2011 года количество выполненных работ и услуг увеличивается.
Построим график № 2 среднесписочной численности работников по
Писала отчет самостоятельно. уникальность около 80 %.
1. Кулыгина И. А., Каширин Н. А. , Пименов Д., Ю. Управление персоналом. Учеб. Пособие, изд. 2, исправ./И. А. Кулыгина, Н. А. Каширин, Д. Ю. Пименов.- Челябинск.: ЮУрГУ,-2011 г.-106 с.
2. Общая инструкция по охране труда для организаций от 2014 г.
3. Отчет о деятельности НП « СРО « Строители Белгородской области» ООО « Бирюч- строй» .
4. Правила внутреннего трудового распорядка от 31.12. 2012 г.
5. Устав ООО « Бирюч-строй» от 15 мая 2014 г.
6. Характеристика предприятия ООО « Бирюч- строй».
7. Штатное расписание ООО « Бирюч- строй» от 01 декабря 2010 года;
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
