Ответственный автор!
Информация о работе
Подробнее о работе
Социализация личности в организации: сущность, содержание, проблемы, управление.
- 13 страниц
- 2020 год
- 0 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
СОДЕРЖАНИЕ
Введение…………………………………………………………………………..3
Основная часть
1. Сущность и понятие социализация личности в организации……………...4
2. Управление социализацией личности в организации……………………...6
3. Проблемы социализации личности в новой модели организационного поведения………………………………………………………………………...9
Заключение………………………………………………………………………10
Список использованных источников…………………………………………..11
1.Организационное поведение / под ред. Г. Р. Латфуллина, О. Н. Громовой. СПб. : Питер, 2016. 432 с.
2.Организационное поведение / под ред. Г. Р. Латфуллина, О. Н. Громовой. СПб. : Питер, 2016. 432 с
3. Громова О.Н. Организационное поведение, Практикум: ВикиЧтение
4.Дорофеева Л. И. Проблемы социализации личности в новой модели организационного поведения // Изв. Сарат. ун-та. Нов. сер. Сер. Экономика. Управление. Право. 2016. Т. 16, вып. 4. С. 413
5.Дорофеева Л. И. Основы теории управления. Саратов : Амирик, 2015. 434 с.
6.Ньюстром Дж. В., Дэвис К. Организационное поведение. СПб. : Питер, 2015. 447 с.
7. Сущность понятия и социализация личности [ Электронный ресурс ] ...socialworkstud.ru › 628-sushhnost-ponjatija-i-socializacija-lichnosti
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
