Создан заказ №694639
13 августа 2015
Взгляды на систему управления персоналом: аналитический обзор.
Как заказчик описал требования к работе:
Предмет «Управление человеческими ресурсами»
Темы курсовых работ
1.Проблематика теоретических и прикладных исследований в области кадрового менеджмента: аналитический обзор научных публикаций.
2.Цели и интересы в управлении персоналом.
3.Взгляды на систему управления персоналом: аналитический обзо
р.
4.Персонал трудовых организаций: значимые характеристики управления и исследования.
5.Структура кадровых ресурсов трудовых организаций.
6.Команда как разновидность коллектива: основные признаки и особенности управления.
7.Методы руководства персоналом.
8.Административное воздействие на работников: анализ управленческих технологий.
9.Направления исследований в области руководства персоналом.
10.Рабочая неделя менеджера по персоналу: конкретное исследование.
11.Потребности в НR-специалистах: контент-анализ объявлений о вакансиях.
12.Деятельность менеджеров по персоналу: профессионально-ролевой анализ.
13.Статус специалистов по кадровому менеджменту в трудовых организациях: социологический анализ.
14.Требования к личности менеджера по персоналу.
15.Взаимодействие линейных руководителей и менеджеров по персоналу на российских предприятиях: анализ проблемных ситуаций.
16.Разработка организационной кадровой стратегии: задачи и методы аналитической деятельности.
17.Формирование кадровой стратегии и кадровой политики в организациях.
18.Философия кадрового управления: анализ документов преуспевающих фирм.
19.Рабочий день руководителя кадровой службы: конкретное исследование.
20.Оценка эффективности деятельности по управлению персоналом.
21.Информационные системы по человеческим ресурсам организаций: аналитический обзор.
22.Разработка профессиограммы менеджера по персоналу.
23.Методы кадрового планирования.
24.Интернет как средство поиска работы и персонала: возможности и ограничения.
25.Лизинг персонала: опыт и проблемы использования.
26.Исторические формы вербовки работников.
27.Управленческие технологии профессионального отбора: анализ российской практики кадрового менеджмента.
28.Поступление на работу: анализ технологий самоменеджмента.
29.Селекционные интервью кандидатов на работу: аналитический обзор методик.
30.Центры оценок как метод отбора персонала: опыт отечественного и зарубежного менеджмента.
31.Риск в решениях о найме персонала.
32.Процедуры найма руководителей и менеджеров: анализ конкретных ситуаций.
33.Факторы успешной адаптации персонала.
34.Особенности адаптации к управленческим должностям.
35.Технологии официального введения в должность: опыт лучших компаний.
36.Оценка потребности, способности и мотивации работников к обучению.
37.Внутрифирменные учебные центры: опыт эффективной деятельности.
38.Разработка карьерограммы руководителя кадровой службы крупной компании.
39.Мобильность персонала: подходы к решению кадровых проблем.
40.Разработка программы краткосрочного обучения линейных руководителей “проведение аттестационного собеседования”.
41.Производственные, экономические, психологические, правовые аспекты аттестации персонала.
42.Разработка должностной инструкции специалиста по компенсациям службы персонала.
43.Изучение потребностей и интересов работников для стимулирования труда: анализ проведенных исследований.
44.Внутрифирменные социальные программы: опыт лучших компаний.
45.Обеспечение информационной безопасности организаций при увольнении персонала.
46.Опыт решения возникающих проблем при массовом увольнении персонала: анализ конкретной ситуации.
47.Проблемы высвобождения персонала: анализ случаев судебного разбирательства по вопросам увольнения с работы.
48.Программы работы с увольняющимися: практика зарубежного и отечественного менеджмента.
49.Собеседование при увольнении персонала: анализ управленческой практики.
50.Особенности трудового поведения увольняющихся сотрудников
подробнее
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
16 августа 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Взгляды на систему управления персоналом: аналитический обзор..docx
2018-06-15 20:07
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автором полностью довольна,сделал работу даже раньше обговариваемого срока!Автор всегда был на связи, не было проблем для беспокойства. оценка за работу поставлена 4, замечания не критичны.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
