Прекрасный автор!!! Сделал работу в срок, всегда выходил на связь, помогал и давал ценные советы)) В общем советую всем, кто хочет получить хорошую дипломку без нервов и лишнего геморроя. Автор ты красавчик, знай это!!))
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Организация оплаты труда является важнейшим элементом управления, т.к. заработная плата является основным источником доходов, обеспечивающих работникам доступ к социальным благам.
В условиях рыночного хозяйствования существенно меняется и политика в области оплаты труда, социальной поддержки и защиты работников. Складываются новые отношения между государством, предприятием и работником по поводу организации труда. В соответствии с Трудовым кодексом РФ юридической формой регулирования трудовых отношений являются трудовой контракт и коллективный договор. Предприятия вправе выбирать системы и формы оплаты труда самостоятельно, исходя из специфики и задач, стоящих перед бизнесом.
Политика в сфере оплаты труда является составной частью управления организации, и от нее в огромной мере влияет рациональность его деятельности, так как заработная плата является одним из существенных стимулов в целесообразном применении рабочей силы. И об этом важно помнить всегда. В связи с этим аудит учета средств на оплату труда на любом предприятии имеет огромное значение. В ходе его нужно осуществлять систематический контроль за применением оплаты труда, использовать потенциал экономии средств за счет роста производительности труда и снижения себестоимости.
Важнейшими задачами учета труда и заработной платы яв¬ляются: точный учет личного состава работников, отработанного ими времени и объема выполняемых работ; правильное исчисление сумм оплаты труда и удержаний из нее; учет расчетов с работниками организаций, бюджетом, органами социального страхования, фондами обязательного медицинского страхования и Пенсионным фондом РФ, контроль за рациональным использованием трудовых ресурсов, оплаты труда и фонда потребления; справедливое отнесение начисленной оплаты труда и отчислений на социальные нужды на счета издержек и на счета целевых источников. Актуальность выбранной темы в рамках объясняется тем, что оплата труда тесно связана с качеством жизни персонала.
Целью работы является проведение аудита соблюдения трудового законодательства ООО «ДМ-Консалтинг».
В связи с поставленной целью необходимо решить ряд задач:
-изучить теоретические и методические аспекты аудита соблюдения трудового законодательства;
-проведение аудиторской проверки соблюдения трудового законодательства в ООО «ДМ-Консалтинг».
ВВЕДЕНИЕ 3
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФОРМИРОВАНИЯ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА 5
1.1 Нормативно-правовые аспекты планирования численности и заработной платы 5
1.2 Методика аудита трудового законодательства 8
2 АУДИТ СОБЛЮДЕНИЯ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА ООО «ДМ-КОНСАЛТИНГ» 15
2.1 Краткая характеристика ООО «ДМ-Консалтинг» 15
2.2 Оценка соблюдения трудового законодательства ООО «ДМ-Консалтинг» 22
2.3 Рекомендации по учету оплаты труда в ООО "ДМ-Консалтинг" 45
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 52
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 60
Если возникли проблемы с оригинальностью – не отправляйте на перерасчет – Напишите мне (Алексей К.) и я исправлю, если что то не так. Могу выслать несколько вариантов работы с оригинальностью, чтобы вы подобрали для своей системы проверки.
Опыт написания студенческих работ более 18 лет, поэтому можете с уверенностью скачать данную работу, вставить титульный лист и сдать преподавателю, получить оценку «5», или «4», но не ниже.
Работа оформлено согласно большинству ГОСТов
По всей работе ссылки или подстрочные или в квадратных скобках (в разных работах по разному)
Работа прошла проверку по системе ЕТХТ, но пройдет и по системе -antiplagiat.ru, -Антиплагиат ВУЗ- (http://rane.antiplagiat.ru/ и др. тому подобные), -ЕТХТ (и документом и текстом), Руконтекст, проходит и польский СТРАЙК и plagiat.pl, новую систему СКОЛКОВО (самая последняя версия АП ВУЗ)
Работа в формате doc/ docx, если вы поменяете формат на docx/doc, то оригинальность может упасть, поэтому НЕ меняйте формат работы. Название файла менять можно сколько угодно
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2017 N 2-ФКЗ, от 21.07.2017 N 11-ФКЗ) // СЗ РФ, 04.08.2017, N 31, ст. 4398.
2. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая)
3. О бухгалтерском учете: Федеральный закон от 06.12.2019 N 402-ФЗ // Российская газета, N 278, 09.12.2019.
4. Об аудиторской деятельности (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.08.2015): Федеральный закон от 30.12.2008 N 307-ФЗ (ред. от 01.12.2017) // Российская газета, N 267, 31.12.2008.
5. Бобрышева Е.В. Организация и совершенствование учета заработной платы на предприятии: преимущества и недостатки существующих систем оплаты труда / Е.В. Бобрышева, Е.А. Забродышева // Вопросы экон. наук. – 2019. - № 3. – С. 60-63.
6. Богатая И. Н., Лосик К. И. Развитие методики аудита расчетов с персоналом по оплате труда в коммерческих организациях // Фундаментальные исследования. - 2018. - № 9-3. - С.718-723.
7. Богатая И.Н., Хахонова Н.Н. Аудит. Ростов н/Д: Феникс, 2017.
8. Борисов В.Е. Оплата труда. Расчеты с работниками, находящимися в отпуске // Бух. учет и налоги. - 2017. - № 6. - С. 58-72.
9. Бычкова С. М., Фомина Т. Ю. Аудит расчетов с персоналом по оплате труда и прочим операциям // Аудиторские ведомости. – 2017. – № 12
10. Васильева Е.А. Аудит трудовых ресурсов как диагностический инструмент в системе управления предприятием / Е.А. Васильева // Вестник Волжского университета им. В.Н. Татищева. - 2019. - № 24. - С. 70-75.
11. Виничук Т.Г. Учет труда и его оплаты : учебное пособие / Т.Г. Виничук, С.Н. Сергеева. – Томск : Изд-во Том. гос. архит.-строит. ун-та, 2017. – 44 с.
12. Галикова Н.Б. Анализ российской системы бухгалтерского учёта расчётов по оплате труда и ее сравнение с МСФО / Н.Б. Галикова, Ю.О. Ефремова // Актуальные вопросы экономики и современного менеджмента : сб. науч. тр. по итогам Междунар. науч.-практ. конф. - Самара, 2015. – С. 120-123.
13. Галкин С.В. Оформление и оплата работы в нерабочие праздничные дни // Заработная плата. Расчеты. Учет. Налоги. - 2017. - № 1 (156). - С. 25-35.
14. Залилова Г.Ф. Учёт расчетов с работниками по оплате пособий по временной нетрудоспособности / Г.Ф. Залилова, О.А. Угольникова // Молодежная наука 2017: технологии, инновации : сб. тр. конф. – Пермь, 2017. – С. 29-32.
15. Казакова Н. А. Аудит. Теория и практика : учебник для бакалавров / Н. А. Казакова, Г. Б. Полисюк [и др.] ; под общ. ред. Н. А. Казаковой. – М.: Юрайт, 2017. – 385 с.
16. Кузьмин А. А. Совершенствование учета расчетов по оплате труда / А. А. Кузьмин // Молодой ученый. — 2017. — №4.2. — С. 47-50.
17. Кузьмин А. А. Совершенствование учета расчетов по оплате труда / А. А. Кузьмин // Молодой ученый. — 2017. — №4.2. — С. 47-50.
18. Немчанинов И.С. Компенсации за неиспользованный отпуск// Главбух. – 2017.- №5. - С. 68-71.
19. Никодимова Е.П. Оплата труда с учетом некоторых корректив // Заработная плата. Расчеты. Учет. Налоги. - 2017. - № 8 (163). - С. 64-74.
20. Салахутдинова Э. Р., Даутова А. А. Нормативно-правовое регулирование учета расчетов с персоналом по оплате труда // Экономика и социум. – 2015. -№2(15).
21. Соколова Л.А., Илюшин В. Е. Методологические основы аудита расчетов с персоналом по оплате труда в коммерческих организациях // Ученые записки Тамбовского отделения РоСМУ. – 2015. - №4. – С. 229-234.
22. Сотникова Л.В. Внутренний контроль и аудит: Учебник для вузов. – М.: Финстатинформ, 2008.
23. Спесивцева А. Л. Особенности аудита расчетов по оплате труда на предприятиях России / А. Л. Спесивцева // Молодой ученый. — 2015. — №11. — С. 996-998.
24. Титова О. А.Классификация удержаний из заработной платы / О. А. Титова; науч. рук. Л. И. Сафонова // Экономика России в XXI веке : сборник научных трудов XI Международной научно-практической конференции "Экономические науки и прикладные исследования: фундаментальные проблемы модернизации экономики России", посвященной 110-летию экономического образования в Томском политехническом университете, г. Томск, 18-22 ноября 2017 г. в 2 т. / Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ) ; ред. кол. Г. А. Барышева [и др.] . — 2017 . — Т. 2 . — С. 127-129.
25. Федеральные правила (стандарты) аудиторской деятельности: Стандарты / Комментарий Н.А. Ремизова. – М.: ИД ФБК ПРЕСС. – 2017. – с. 116
26. Филобокова Л. Ю. Нормативно-правовое регулирование и состояние российского рынка аудиторских услуг / Л.Ю.Филобокова // Государственный советник. – 2017. – №3. - С.24-31.
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Организация оплаты труда является важнейшим элементом управления, т.к. заработная плата является основным источником доходов, обеспечивающих работникам доступ к социальным благам.
В условиях рыночного хозяйствования существенно меняется и политика в области оплаты труда, социальной поддержки и защиты работников. Складываются новые отношения между государством, предприятием и работником по поводу организации труда. В соответствии с Трудовым кодексом РФ юридической формой регулирования трудовых отношений являются трудовой контракт и коллективный договор. Предприятия вправе выбирать системы и формы оплаты труда самостоятельно, исходя из специфики и задач, стоящих перед бизнесом.
Политика в сфере оплаты труда является составной частью управления организации, и от нее в огромной мере влияет рациональность его деятельности, так как заработная плата является одним из существенных стимулов в целесообразном применении рабочей силы. И об этом важно помнить всегда. В связи с этим аудит учета средств на оплату труда на любом предприятии имеет огромное значение. В ходе его нужно осуществлять систематический контроль за применением оплаты труда, использовать потенциал экономии средств за счет роста производительности труда и снижения себестоимости.
Важнейшими задачами учета труда и заработной платы яв¬ляются: точный учет личного состава работников, отработанного ими времени и объема выполняемых работ; правильное исчисление сумм оплаты труда и удержаний из нее; учет расчетов с работниками организаций, бюджетом, органами социального страхования, фондами обязательного медицинского страхования и Пенсионным фондом РФ, контроль за рациональным использованием трудовых ресурсов, оплаты труда и фонда потребления; справедливое отнесение начисленной оплаты труда и отчислений на социальные нужды на счета издержек и на счета целевых источников. Актуальность выбранной темы в рамках объясняется тем, что оплата труда тесно связана с качеством жизни персонала.
Целью работы является проведение аудита соблюдения трудового законодательства ООО «ДМ-Консалтинг».
В связи с поставленной целью необходимо решить ряд задач:
-изучить теоретические и методические аспекты аудита соблюдения трудового законодательства;
-проведение аудиторской проверки соблюдения трудового законодательства в ООО «ДМ-Консалтинг».
ВВЕДЕНИЕ 3
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФОРМИРОВАНИЯ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА 5
1.1 Нормативно-правовые аспекты планирования численности и заработной платы 5
1.2 Методика аудита трудового законодательства 8
2 АУДИТ СОБЛЮДЕНИЯ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА ООО «ДМ-КОНСАЛТИНГ» 15
2.1 Краткая характеристика ООО «ДМ-Консалтинг» 15
2.2 Оценка соблюдения трудового законодательства ООО «ДМ-Консалтинг» 22
2.3 Рекомендации по учету оплаты труда в ООО "ДМ-Консалтинг" 45
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 52
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 60
Если возникли проблемы с оригинальностью – не отправляйте на перерасчет – Напишите мне (Алексей К.) и я исправлю, если что то не так. Могу выслать несколько вариантов работы с оригинальностью, чтобы вы подобрали для своей системы проверки.
Опыт написания студенческих работ более 18 лет, поэтому можете с уверенностью скачать данную работу, вставить титульный лист и сдать преподавателю, получить оценку «5», или «4», но не ниже.
Работа оформлено согласно большинству ГОСТов
По всей работе ссылки или подстрочные или в квадратных скобках (в разных работах по разному)
Работа прошла проверку по системе ЕТХТ, но пройдет и по системе -antiplagiat.ru, -Антиплагиат ВУЗ- (http://rane.antiplagiat.ru/ и др. тому подобные), -ЕТХТ (и документом и текстом), Руконтекст, проходит и польский СТРАЙК и plagiat.pl, новую систему СКОЛКОВО (самая последняя версия АП ВУЗ)
Работа в формате doc/ docx, если вы поменяете формат на docx/doc, то оригинальность может упасть, поэтому НЕ меняйте формат работы. Название файла менять можно сколько угодно
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2017 N 2-ФКЗ, от 21.07.2017 N 11-ФКЗ) // СЗ РФ, 04.08.2017, N 31, ст. 4398.
2. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая)
3. О бухгалтерском учете: Федеральный закон от 06.12.2019 N 402-ФЗ // Российская газета, N 278, 09.12.2019.
4. Об аудиторской деятельности (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.08.2015): Федеральный закон от 30.12.2008 N 307-ФЗ (ред. от 01.12.2017) // Российская газета, N 267, 31.12.2008.
5. Бобрышева Е.В. Организация и совершенствование учета заработной платы на предприятии: преимущества и недостатки существующих систем оплаты труда / Е.В. Бобрышева, Е.А. Забродышева // Вопросы экон. наук. – 2019. - № 3. – С. 60-63.
6. Богатая И. Н., Лосик К. И. Развитие методики аудита расчетов с персоналом по оплате труда в коммерческих организациях // Фундаментальные исследования. - 2018. - № 9-3. - С.718-723.
7. Богатая И.Н., Хахонова Н.Н. Аудит. Ростов н/Д: Феникс, 2017.
8. Борисов В.Е. Оплата труда. Расчеты с работниками, находящимися в отпуске // Бух. учет и налоги. - 2017. - № 6. - С. 58-72.
9. Бычкова С. М., Фомина Т. Ю. Аудит расчетов с персоналом по оплате труда и прочим операциям // Аудиторские ведомости. – 2017. – № 12
10. Васильева Е.А. Аудит трудовых ресурсов как диагностический инструмент в системе управления предприятием / Е.А. Васильева // Вестник Волжского университета им. В.Н. Татищева. - 2019. - № 24. - С. 70-75.
11. Виничук Т.Г. Учет труда и его оплаты : учебное пособие / Т.Г. Виничук, С.Н. Сергеева. – Томск : Изд-во Том. гос. архит.-строит. ун-та, 2017. – 44 с.
12. Галикова Н.Б. Анализ российской системы бухгалтерского учёта расчётов по оплате труда и ее сравнение с МСФО / Н.Б. Галикова, Ю.О. Ефремова // Актуальные вопросы экономики и современного менеджмента : сб. науч. тр. по итогам Междунар. науч.-практ. конф. - Самара, 2015. – С. 120-123.
13. Галкин С.В. Оформление и оплата работы в нерабочие праздничные дни // Заработная плата. Расчеты. Учет. Налоги. - 2017. - № 1 (156). - С. 25-35.
14. Залилова Г.Ф. Учёт расчетов с работниками по оплате пособий по временной нетрудоспособности / Г.Ф. Залилова, О.А. Угольникова // Молодежная наука 2017: технологии, инновации : сб. тр. конф. – Пермь, 2017. – С. 29-32.
15. Казакова Н. А. Аудит. Теория и практика : учебник для бакалавров / Н. А. Казакова, Г. Б. Полисюк [и др.] ; под общ. ред. Н. А. Казаковой. – М.: Юрайт, 2017. – 385 с.
16. Кузьмин А. А. Совершенствование учета расчетов по оплате труда / А. А. Кузьмин // Молодой ученый. — 2017. — №4.2. — С. 47-50.
17. Кузьмин А. А. Совершенствование учета расчетов по оплате труда / А. А. Кузьмин // Молодой ученый. — 2017. — №4.2. — С. 47-50.
18. Немчанинов И.С. Компенсации за неиспользованный отпуск// Главбух. – 2017.- №5. - С. 68-71.
19. Никодимова Е.П. Оплата труда с учетом некоторых корректив // Заработная плата. Расчеты. Учет. Налоги. - 2017. - № 8 (163). - С. 64-74.
20. Салахутдинова Э. Р., Даутова А. А. Нормативно-правовое регулирование учета расчетов с персоналом по оплате труда // Экономика и социум. – 2015. -№2(15).
21. Соколова Л.А., Илюшин В. Е. Методологические основы аудита расчетов с персоналом по оплате труда в коммерческих организациях // Ученые записки Тамбовского отделения РоСМУ. – 2015. - №4. – С. 229-234.
22. Сотникова Л.В. Внутренний контроль и аудит: Учебник для вузов. – М.: Финстатинформ, 2008.
23. Спесивцева А. Л. Особенности аудита расчетов по оплате труда на предприятиях России / А. Л. Спесивцева // Молодой ученый. — 2015. — №11. — С. 996-998.
24. Титова О. А.Классификация удержаний из заработной платы / О. А. Титова; науч. рук. Л. И. Сафонова // Экономика России в XXI веке : сборник научных трудов XI Международной научно-практической конференции "Экономические науки и прикладные исследования: фундаментальные проблемы модернизации экономики России", посвященной 110-летию экономического образования в Томском политехническом университете, г. Томск, 18-22 ноября 2017 г. в 2 т. / Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ) ; ред. кол. Г. А. Барышева [и др.] . — 2017 . — Т. 2 . — С. 127-129.
25. Федеральные правила (стандарты) аудиторской деятельности: Стандарты / Комментарий Н.А. Ремизова. – М.: ИД ФБК ПРЕСС. – 2017. – с. 116
26. Филобокова Л. Ю. Нормативно-правовое регулирование и состояние российского рынка аудиторских услуг / Л.Ю.Филобокова // Государственный советник. – 2017. – №3. - С.24-31.
| Купить эту работу vs Заказать новую | ||
|---|---|---|
| 0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
|
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
| Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
| 1200 ₽ | Цена | от 3000 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 55635 Дипломных работ — поможем найти подходящую