Прекрасный автор!!! Сделал работу в срок, всегда выходил на связь, помогал и давал ценные советы)) В общем советую всем, кто хочет получить хорошую дипломку без нервов и лишнего геморроя. Автор ты красавчик, знай это!!))
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Административные наказания занимают важное место в системе средств государственного принуждения. Государственное вмешательство в рамках определенных законом предусматривает целую систему наказаний, в том числе административных, для целей защиты общественно важных интересов. Особую значимость для общества приобретает ответственность лиц, занимающих высокие руководящие посты в корпорациях, мэры городов, городские управленцы и т.д., от деятельности которых зависит жизнеобеспечение большой части населения. Имеющаяся в арсенале правоприменителя мера наказания – дисквалификация выполняет и карательную, и превентивную функцию, стимулируя руководителей разного уровня повышать эффективность своей деятельности, а также не допускать нежелательных для корпорации действий. Например, для руководителя, лишения, связанные с несением бремени наказания в виде дисквалификации, влекут за собой материальные потери (закрытие источника дохода), а также нематериальные, но возможно гораздо более значимые – потеря репутации. Как пишет Д.И. Текутьев, дисквалификация выполняет превентивную функцию, не допуская к управлению материальными ресурсами недостаточно квалифицированных или недобросовестных менеджеров. Т.е. данная мера стоит на защите акционеров и кредиторов компании .
Введение 3
Глава I. Административно-правовая сущность дисквалификации 7
§ 1.Понятие и правовая основа дисквалификации 7
§ 2. Общая характеристика субъектов, к которым может применяться дисквалификация 15
§ 3. Основания применения дисквалификации 22
§ 4. Соотношение дисквалификации с иными видами наказания 31
Глава II. Порядок и проблемы применения дисквалификации 38
§ 1. Применение дисквалификации судами общей юрисдикции и арбитражными судами 38
§ 2. Некоторые проблемы назначения судами наказания в виде дисквалификации 48
Заключение 63
Список использованных источников 67
Проведенное теоретико-практическое исследование позволило сделать следующие выводы.
Дисквалификация является наиболее строгим видом административного наказания, так как ее исполнение коренным образом изменяет степень материального обеспечения лица, лишает его должности (прекращение контракта), должностного оклада, возможности принимать управленческие решения, разрушает деловую репутацию.
Посредством дисквалификации государство через судебный механизм осуществляет деятельность, направленную на пресечение фактов нарушения прав граждан, их защиту и привлечение к ответственности лиц.
18. Алхутова Е. Ю. Дисквалификация как вид административного наказания и проблемы ее применения // Ученые записки. Электронный научный журнал Курского государственного университета. 2012. https://cyberleninka.ru/article/
19. Арзуманова Л.Л., Рождественская Т.Э., Казаченок О.П., Костюк И.В., Малунова З.А., Молдованов М.М., Байтенова А.А. Комментарий к Федеральному закону от 2 июля 2010 г. N 151-ФЗ "О микрофинансовой деятельности и микрофинансовых организациях (постатейный) // СПС КонсультантПлюс. 2018.
20. Винницкий А.В. Административная ответственность арбитражных управляющих: динамика и практика применения новых норм КоАП РФ // Административное и муниципальное право. 2017. N 12. С. 11 - 25.
21. Гомонов С.А. Дисквалификация в административном праве // Административное право и процесс. 2012. N 2. С. 41 - 43.
22. Гришковец А.А. Административная ответственность государственных гражданских служащих: состояние и перспективы развития // Административное право и процесс. 2018. N 2. С. 38 - 48.
23. Гришковец А.А. Дисквалификация государственных гражданских служащих // Административное и муниципальное право. 2013. N 12. С. 1122 - 1138.
24. Дацко Н.П. Дисквалификация должностных лиц: сравнение российского и английского законодательства // Вестник Южно-Уральского государственного университета. 2013. N 2. С. 80 - 82.
25. Денисов С.А. Дисциплинарная ответственность за административные правонарушения // Административная ответственность: вопросы теории и практики: Сборник статей, подготовленный по материалам шестых Лазаревских чтений / Отв. ред. проф. Н.Ю. Хаманева. М., 2004. С. 205.
26. Дубровский Д.С. Административное приостановление деятельности органов публичной администрации // Российское правосудие. 2008. N 1. С. 15.
27. Каракотова А.А. Дисквалификация как вид административного наказания //«Научно-практический электронный журнал Аллея Науки. 2018. №11 (27). URL: Alley-science.ru
28. Козбаненко В.А. Юридическая ответственность государственных служащих. Проблемная лекция. М.: ИПК госслужбы, 2002. С. 39 - 46.
29. Красовская М.Е. О некоторых вопросах применения арбитражными судами положений о малозначительности при рассмотрении административных правонарушений в сфере предпринимательской деятельности // Информационно-аналитический журнал "Арбитражные споры". 2019. N 3. С. 65 - 82.
30. Кудрявая А.А. Воспитательная роль административного наказания // Молодой ученый. 2014. №3. С. 653-655.
31. Кузнецов А.П., Макарейко Н.В. Соотношение дисквалификации и лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью // Юрист. 2005. № 2.
32. Литошенко М.А., Иголкина А.Г. Дисквалификация как вид административного наказания за нарушение трудового законодательства // Научно-практический электронный журнал Аллея Науки». 2018. №6 (22). URL: Alley-science.ru
и др.
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Административные наказания занимают важное место в системе средств государственного принуждения. Государственное вмешательство в рамках определенных законом предусматривает целую систему наказаний, в том числе административных, для целей защиты общественно важных интересов. Особую значимость для общества приобретает ответственность лиц, занимающих высокие руководящие посты в корпорациях, мэры городов, городские управленцы и т.д., от деятельности которых зависит жизнеобеспечение большой части населения. Имеющаяся в арсенале правоприменителя мера наказания – дисквалификация выполняет и карательную, и превентивную функцию, стимулируя руководителей разного уровня повышать эффективность своей деятельности, а также не допускать нежелательных для корпорации действий. Например, для руководителя, лишения, связанные с несением бремени наказания в виде дисквалификации, влекут за собой материальные потери (закрытие источника дохода), а также нематериальные, но возможно гораздо более значимые – потеря репутации. Как пишет Д.И. Текутьев, дисквалификация выполняет превентивную функцию, не допуская к управлению материальными ресурсами недостаточно квалифицированных или недобросовестных менеджеров. Т.е. данная мера стоит на защите акционеров и кредиторов компании .
Введение 3
Глава I. Административно-правовая сущность дисквалификации 7
§ 1.Понятие и правовая основа дисквалификации 7
§ 2. Общая характеристика субъектов, к которым может применяться дисквалификация 15
§ 3. Основания применения дисквалификации 22
§ 4. Соотношение дисквалификации с иными видами наказания 31
Глава II. Порядок и проблемы применения дисквалификации 38
§ 1. Применение дисквалификации судами общей юрисдикции и арбитражными судами 38
§ 2. Некоторые проблемы назначения судами наказания в виде дисквалификации 48
Заключение 63
Список использованных источников 67
Проведенное теоретико-практическое исследование позволило сделать следующие выводы.
Дисквалификация является наиболее строгим видом административного наказания, так как ее исполнение коренным образом изменяет степень материального обеспечения лица, лишает его должности (прекращение контракта), должностного оклада, возможности принимать управленческие решения, разрушает деловую репутацию.
Посредством дисквалификации государство через судебный механизм осуществляет деятельность, направленную на пресечение фактов нарушения прав граждан, их защиту и привлечение к ответственности лиц.
18. Алхутова Е. Ю. Дисквалификация как вид административного наказания и проблемы ее применения // Ученые записки. Электронный научный журнал Курского государственного университета. 2012. https://cyberleninka.ru/article/
19. Арзуманова Л.Л., Рождественская Т.Э., Казаченок О.П., Костюк И.В., Малунова З.А., Молдованов М.М., Байтенова А.А. Комментарий к Федеральному закону от 2 июля 2010 г. N 151-ФЗ "О микрофинансовой деятельности и микрофинансовых организациях (постатейный) // СПС КонсультантПлюс. 2018.
20. Винницкий А.В. Административная ответственность арбитражных управляющих: динамика и практика применения новых норм КоАП РФ // Административное и муниципальное право. 2017. N 12. С. 11 - 25.
21. Гомонов С.А. Дисквалификация в административном праве // Административное право и процесс. 2012. N 2. С. 41 - 43.
22. Гришковец А.А. Административная ответственность государственных гражданских служащих: состояние и перспективы развития // Административное право и процесс. 2018. N 2. С. 38 - 48.
23. Гришковец А.А. Дисквалификация государственных гражданских служащих // Административное и муниципальное право. 2013. N 12. С. 1122 - 1138.
24. Дацко Н.П. Дисквалификация должностных лиц: сравнение российского и английского законодательства // Вестник Южно-Уральского государственного университета. 2013. N 2. С. 80 - 82.
25. Денисов С.А. Дисциплинарная ответственность за административные правонарушения // Административная ответственность: вопросы теории и практики: Сборник статей, подготовленный по материалам шестых Лазаревских чтений / Отв. ред. проф. Н.Ю. Хаманева. М., 2004. С. 205.
26. Дубровский Д.С. Административное приостановление деятельности органов публичной администрации // Российское правосудие. 2008. N 1. С. 15.
27. Каракотова А.А. Дисквалификация как вид административного наказания //«Научно-практический электронный журнал Аллея Науки. 2018. №11 (27). URL: Alley-science.ru
28. Козбаненко В.А. Юридическая ответственность государственных служащих. Проблемная лекция. М.: ИПК госслужбы, 2002. С. 39 - 46.
29. Красовская М.Е. О некоторых вопросах применения арбитражными судами положений о малозначительности при рассмотрении административных правонарушений в сфере предпринимательской деятельности // Информационно-аналитический журнал "Арбитражные споры". 2019. N 3. С. 65 - 82.
30. Кудрявая А.А. Воспитательная роль административного наказания // Молодой ученый. 2014. №3. С. 653-655.
31. Кузнецов А.П., Макарейко Н.В. Соотношение дисквалификации и лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью // Юрист. 2005. № 2.
32. Литошенко М.А., Иголкина А.Г. Дисквалификация как вид административного наказания за нарушение трудового законодательства // Научно-практический электронный журнал Аллея Науки». 2018. №6 (22). URL: Alley-science.ru
и др.
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
1 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
2300 ₽ | Цена | от 3000 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 55857 Дипломных работ — поможем найти подходящую