Спасибо автору за работу!
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Вопрос о структуре и динамике морального выбора в теории нравственности до сих пор остается обсуждаемым. Моральный выбор является сложным и многогранным явлением. Анализ элементов структуры системы морального выбора правильно начать с рассмотрения ее основного элемента — морального действия или поступка, практического следствия специального ментального процесса принятия решения.
Важность и первоочередность задачи анализа общественно значимого поступка (морального деяния) определяется, в первую очередь, тем, что в этом элементе собраны влияния и связи от всех иных элементов морального выбора, а именно: мотивации и понимания целей, признания духовных ценностей как эталона, выбора адекватного им деяния и нравственного содержания способа осуществления, показа социально значимой оценки всех элементов морального выбора.
Цель данной работы: изучить факторы морального выбора в деятельности сотрудников правоохранительных органов.
ФАКТОРЫ В СИТУАЦИЯХ МОРАЛЬНОГО ВЫБОРА В ПРАВООХРАНИТЕЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
1. Понятие, структура и этапы реализации морального выбора
Анализ морали как системы норм и ценностей дает возможность увидеть ее как общественное явление в статическом состоянии. Исследование морали с позиции морального выбора помогает раскрыть ее динамическую сторону, увидеть, как работают нормы, принципы, нравственные ценности и оценки в практике отношений в обществе.
Моральный выбор – это осознанное предпочтение человеком того или иного варианта поведения в соответствии с личными или общественными моральными установками .
Необходимость морального выбора возникает тогда, когда обстоятельства вынуждают человека принять одно решение из нескольких, каждое из которых имеет нравственную суть, т.е. может быть оценено с позиций добра и зла.
Моральный выбор редко объясняется довольно узко, только как сознательный акт принятия человеком решения. Однако для того, чтобы это решение было принято, нужно существование конкретных объективных и субъективных предпосылок и условий выбора, возможностей понимания этого выбора. Помимо того, принятием решения не заканчивается акт выбора. Продолжением его служит выбор средств осуществления ре¬шения, практическая его реализация и оценка итогов. Поэто¬му при рассмотрении морального выбора в поле зрения попадают поч¬ти все объективные и субъективные компоненты поведения человека.
К числу объективных условий морального выбора можно отнести существование вариантов выбора поведения и возможности их осуществления. Субъективные условия состоят из уровня нравственного разви¬тия личности, степени понимания ею нормативных требований любой системы морали, развитость чувства долга, совести и иные нравственные характеристики личности .
В истории этики ясно обнаружились две альтернативные позиции по этому вопросу: фаталистическая и релятивистская. В соответствии с фаталистической позицией поведение человека предопре¬делено объективными обстоятельствами, а потому моральный выбор оказывается фикцией, потому что человек совершает любые поступки не в результате личных решений, а под давлением жизненной потребности. Релятивисты, наоборот, считают, что человек полностью свободен в своем выборе, и никакие объективные обстоятельства не могут лимитировать его в этой свободе. Эта позиция делает выбор совершенно произвольным, не принимающим во внимание реалии жизни, а пото¬му обреченным на ошибку.
Другое дело, когда речь идет о ситуации, которую можно определить словами: «Не могу поступить иначе». Означает ли это отсутс-твие свободы выбора? Видимо, нет. В этом случае действует не объективная, а нравственная необходимость.
Объективная свобода выбора – это существование вариантов поведения, которые определены внешними обстоятельствами. Субъективная свобода выбора – возможность совершения поступков не под влиянием внешней принудительной силы, а под воздействием внутренних убеждений.
В работе изучаются факторы морального выбора в деятельности сотрудников правоохранительных органов. Работа на оценку 5, оригинальность от 60%.
1. Асцатурова В.Е. Диалектика взаимодействия морального и правового сознания в деятельности сотрудников правоохранительных органов в современной России: социально-философский анализ. М.: Юрист. 2010. - 112с.
2. Андреев О.В., Алексеева М.И. Профессиональная этика сотрудника правоохранительных органов: Учебное пособие. - Владимир: ВЮИ Минюста России. 2009. 588с.
3. Барков А.С. Юридическая этика. М.: Речь. 2010. - 579с.
4. Дубов Г.В. Этика сотрудников правоохранительных органов - М.: Матрис. 2009. - 425с.
5. Кобликов А.С. Юридическая этика: Учебник для вузов.- 2-е изд., изм. М.: Норма. 2009. 458с.
6. Профессиональная этика. - [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://libraryno.ru/2013_prof_etika/
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Вопрос о структуре и динамике морального выбора в теории нравственности до сих пор остается обсуждаемым. Моральный выбор является сложным и многогранным явлением. Анализ элементов структуры системы морального выбора правильно начать с рассмотрения ее основного элемента — морального действия или поступка, практического следствия специального ментального процесса принятия решения.
Важность и первоочередность задачи анализа общественно значимого поступка (морального деяния) определяется, в первую очередь, тем, что в этом элементе собраны влияния и связи от всех иных элементов морального выбора, а именно: мотивации и понимания целей, признания духовных ценностей как эталона, выбора адекватного им деяния и нравственного содержания способа осуществления, показа социально значимой оценки всех элементов морального выбора.
Цель данной работы: изучить факторы морального выбора в деятельности сотрудников правоохранительных органов.
ФАКТОРЫ В СИТУАЦИЯХ МОРАЛЬНОГО ВЫБОРА В ПРАВООХРАНИТЕЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
1. Понятие, структура и этапы реализации морального выбора
Анализ морали как системы норм и ценностей дает возможность увидеть ее как общественное явление в статическом состоянии. Исследование морали с позиции морального выбора помогает раскрыть ее динамическую сторону, увидеть, как работают нормы, принципы, нравственные ценности и оценки в практике отношений в обществе.
Моральный выбор – это осознанное предпочтение человеком того или иного варианта поведения в соответствии с личными или общественными моральными установками .
Необходимость морального выбора возникает тогда, когда обстоятельства вынуждают человека принять одно решение из нескольких, каждое из которых имеет нравственную суть, т.е. может быть оценено с позиций добра и зла.
Моральный выбор редко объясняется довольно узко, только как сознательный акт принятия человеком решения. Однако для того, чтобы это решение было принято, нужно существование конкретных объективных и субъективных предпосылок и условий выбора, возможностей понимания этого выбора. Помимо того, принятием решения не заканчивается акт выбора. Продолжением его служит выбор средств осуществления ре¬шения, практическая его реализация и оценка итогов. Поэто¬му при рассмотрении морального выбора в поле зрения попадают поч¬ти все объективные и субъективные компоненты поведения человека.
К числу объективных условий морального выбора можно отнести существование вариантов выбора поведения и возможности их осуществления. Субъективные условия состоят из уровня нравственного разви¬тия личности, степени понимания ею нормативных требований любой системы морали, развитость чувства долга, совести и иные нравственные характеристики личности .
В истории этики ясно обнаружились две альтернативные позиции по этому вопросу: фаталистическая и релятивистская. В соответствии с фаталистической позицией поведение человека предопре¬делено объективными обстоятельствами, а потому моральный выбор оказывается фикцией, потому что человек совершает любые поступки не в результате личных решений, а под давлением жизненной потребности. Релятивисты, наоборот, считают, что человек полностью свободен в своем выборе, и никакие объективные обстоятельства не могут лимитировать его в этой свободе. Эта позиция делает выбор совершенно произвольным, не принимающим во внимание реалии жизни, а пото¬му обреченным на ошибку.
Другое дело, когда речь идет о ситуации, которую можно определить словами: «Не могу поступить иначе». Означает ли это отсутс-твие свободы выбора? Видимо, нет. В этом случае действует не объективная, а нравственная необходимость.
Объективная свобода выбора – это существование вариантов поведения, которые определены внешними обстоятельствами. Субъективная свобода выбора – возможность совершения поступков не под влиянием внешней принудительной силы, а под воздействием внутренних убеждений.
В работе изучаются факторы морального выбора в деятельности сотрудников правоохранительных органов. Работа на оценку 5, оригинальность от 60%.
1. Асцатурова В.Е. Диалектика взаимодействия морального и правового сознания в деятельности сотрудников правоохранительных органов в современной России: социально-философский анализ. М.: Юрист. 2010. - 112с.
2. Андреев О.В., Алексеева М.И. Профессиональная этика сотрудника правоохранительных органов: Учебное пособие. - Владимир: ВЮИ Минюста России. 2009. 588с.
3. Барков А.С. Юридическая этика. М.: Речь. 2010. - 579с.
4. Дубов Г.В. Этика сотрудников правоохранительных органов - М.: Матрис. 2009. - 425с.
5. Кобликов А.С. Юридическая этика: Учебник для вузов.- 2-е изд., изм. М.: Норма. 2009. 458с.
6. Профессиональная этика. - [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://libraryno.ru/2013_prof_etika/
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
730 ₽ | Цена | от 500 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 149486 Курсовых работ — поможем найти подходящую