Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

Организация сестринского дела

  • 34 страниц
  • 2016 год
  • 1134 просмотра
  • 0 покупок
Автор работы

user133152

1500 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

Квалификационные тесты по специальности «Организация сестринского дела»

Раздел 1. Профессионально-должностные требования к специалисту в области организации сестринского дела

1. Специалист в области организации сестринского дела должен иметь сертификат по специальности
1. «Сестринское дело»
2. «Лечебное дело»
3. «Акушерское дело»
4. «Организация сестринского дела»
5. «Медико-профилактическое дело»
2. Оказание доврачебной помощи при неотложных состояниях в обязанности главной и старшей медсестры
1. входит
2. не входит
3.Главная и старшая медицинская сестра имеют право накладывать дисциплинарное взыскание
в устной форме
в виде приказа по отделению
в виде приказа с занесением в трудовую книжку
4. Главная медицинская сестра ЛПУ имеет право принимать участие в приеме на работу и увольнении с работы:
врачей
среднего и младшего медперсонала
врачей, среднего и младшего медперсонала
младшего и среднего медперсонала и работников АХЧ

Раздел 2. Основы законодательства и права в здравоохранении

5. Документ, являющийся фундаментальным нормативным актом в системе здравоохранения:
Конституция РФ
приказ МЗ СССР № 1000 от 1981 г.
Приказ МЗ СССР № 1030 от 1980 г.
Основы законодательства РФ об охране здоровья граждан
Основы законодательства СССР и союзных республик о здравоохранении
6. Информация о состоянии здоровья предоставляется гражданину
только по его желанию
на усмотрение врача
С согласия родственников
с разрешения администрации
в любом случае
7. Врачебную тайну составляет информация
о диагнозе и лечении
об обращении и заболевании
о прогнозе и исходе
вся, содержащаяся в медицинской документации гражданина
8. Информированное добровольное согласие человека для медицинского вмешательства
1. обязательно
2. желательно
3. не обязательно
9. Понятие «медицинское вмешательство» включает
1. освидетельствование
2. освидетельствование и наблюдение
3. освидетельствование, наблюдение и госпитализацию
4. освидетельствование, наблюдение, госпитализацию и изоляцию
10. Когда состояние гражданина не позволяет выразить свою волю на неотложное обследование и наблюдение, решение в его интересах принимает
1. близкий родственник
2. лечащий (дежурный) врач или родственник
3. консилиум или лечащий (дежурный) врач
11. Совокупность социально-правовых, производственных факторов, в которых осуществляет трудовую деятельность работник, - это
1. КЗоТ
2. предприятие
3. организация
4. условия труда
5. администрация
12. Порядок разработки и заключения коллективного договора устанавливается
1. законодательством РФ
2. коллективом трудящихся
3. администрацией учреждения
13. Трудовой договор – это соглашение между:
1. трудящимся и учреждением
2. трудящимися и учредителем
3. трудящимися коллектива
14. Работнику, приглашенному в порядке перевода, отказать в заключении трудового договора
1. можно
2. нельзя
3. по обстоятельствам
15. Условие об испытании при приеме на работу указывается в приказе
1. всегда
2. по желанию работника
3. на усмотрение администрации
4. если оно обусловлено соглашением сторон
16. В испытательный срок при приеме на работу период временной нетрудоспособности
1. засчитывается
2. не засчитывается
3. засчитывается в исключительных случаях
17. Испытание при приеме на работу не устанавливается, если работник
1. возражает
2. несовершеннолетний
3. пенсионного возраста
4. считает себя компетентным по поручаемой ему работе
18. При пятидневной рабочей неделе продолжительность смены определяется:
1. графиком сменности
2. табелем учета работы
3. приказом главного врача
4. распоряжением старшей медсестры
5. главной медсестрой
19. Графики сменности доводятся до сведения работников не позже чем за:
1. 1 месяц
2. 2 недели
3. 7 дней
4. 3 дня
5. 1 день
20. Графики сменности утверждает
1. профком
2. администрация
3. совет трудового коллектива
4. администрация по согласованию с профкомом
21. Разделение рабочего дня на части в пределах установленной продолжительности рабочего времени возможно
1. по желанию работника
2. состояния здоровья работника
3. по желанию администрации
4. в связи с особым характером труда
22. Замена отпуска денежной компенсацией допускается в случае
1. просьбы работника
2. желания администрации
3. производственной необходимости
4. разрешения вышестоящей организации
5. увольнения при неиспользованном отпуске
23. Запрещается непредоставление ежегодного отпуска подряд в течение:
1. двух лет
2. трех лет
3. четырех лет
4. пяти лет
24. Запись в трудовую книжку о совместительстве:
1. не производится
2. производится по желанию работника
3. производится по распоряжению администрации
4. производится по распоряжению профкома
25. Перевод медсестры для замещения отсутствующего работника осуществляется в течение календарного года на срок не более:
1. двух недель
2. одного месяца
3. двух месяцев
4. трех месяцев
5. шести месяцев
26. В трудовом договоре указывается:
1. размер тарифной ставки по профессии
2. квалификационный разряд и категория
3. только должностная инструкция работника
27. В минимальный размер оплаты труда премии, надбавки и доплаты
1. включается
2. не включается
28. При каждой выплате заработной платы общий размер всех удержаний не должен превышать
1. 10 %
2. 20 %
3. 30 %
4. 40 %
29. Работники предупреждаются об увольнении по сокращению численности или штата не менее чем за
1. одну неделю
2. две недели
3. один месяц
4. два месяца
30. При увольнении по сокращению численности или штата работникам предлагаются вакансии:
1. в день увольнения
2. при предупреждении об увольнении
3. только высоко квалифицированным
4. после согласования увольнения с профсоюзом
31. Дисциплинарное взыскание может быть применено со дня его обнаружения не позднее
1. 3 дней
2. 10 дней
3. 1 месяца
4. 6 месяцев
32. Дисциплинарные взыскания по результатам ревизии или проверки финансово-хозяйственной деятельности устанавливается со дня их обнаружения не позднее
1. 10 дней
2. 1 месяц
3. 6 месяцев
4. 1 год
5. 2 лет
33. До издания приказа об увольнении за нарушение трудовой дисциплины с работника необходимо затребовать
1. рапорт
2. заявление
3. письменное объяснение
34. Перед увольнением работника по несоответствию занимаемой должности необходимо
1. согласие профкома
2. согласие коллектива
3. провести аттестацию работника
4. согласие вышестоящего начальника
5. предложить увольнение по собственному желанию
35. Полная материальная ответственность налагается на работника:
1. достигшего 18 лет письменным договором
2. не достигшего 21 года без договора
3. любого возраста с его согласия
36. Материальная ответственность за ущерб, причиненный предприятию. возлагается на работника, если
1. ущерб относится к категории нормального производственно- хозяйственного риска
2. организация заключила с работником письменный договор, но условий не создала
3. ущерб причинен по вине работника при исполнении трудовых обязанностей
37. Неоказание медицинской помощи без уважительной причины больному, нуждающемуся в ней, - это
1. преступление
2. должностной подлог
3. взяточничество
4. злоупотребление служебным положением

38. Причинение медицинским работником тяжкого вреда здоровью по неосторожности вследствие ненадлежащего исполнения своих профессиональных обязанностей влечет за собой лишение права заниматься профессиональной деятельностью и свободы на срок до
1. 8 лет
2. 5 лет
3. 3 года
4. 2 года
5. 1 год
39. Нарушение правил хранения, учета, отпуска наркотических средств или психотропных веществ, находящихся на специальном учете, наказывается лишением права занимать определенные должности, заниматься профессиональной деятельностью, свободы на срок до
1. А. 1 год
2. 2 года
3. 3 года
4. 5 лет
5. 7 лет

РАЗДЕЛ 3. Основы управления и организации здравоохранения РФ

40. Реализацией федеральной государственной политики в области охраны здоровья граждан РФ руководит
1. Президент
2. Правительство
3. Министерство здравоохранения
4. Комитет по здравоохранению администрации области
5. Лечебно – профилактическое учреждение
41. Финансирует федеральные программы и осуществляет федеральную государственную политику в области здравоохранения РФ
1. Президент
2. Правительство
3. Министерство здравоохранения
4. Комитет по здравоохранению субъекта Федерации
5. главный врач ЛПУ.
42. Основным доступным и бесплатным для каждого гражданина видом медицинского обслуживания является помощь
1. специализированная
2. квалифицированная
3. первичная медико-санитарная
43. Скорая медицинская помощь оказывается гражданам при заболеваниях и состояниях, требующих
1. специальных методов лечения
2. специальных методов диагностики
3. противоэпидемических мероприятий
4. срочного медицинского вмешательства
5. использования сложных медицинских технологий
44. Первичная медико-санитарная помощь оказывается за счет средств
1. бюджетов всех уровней
2. личных средств граждан
3. государственного бюджета
4. муниципального бюджета
5. целевых фондов на охрану здоровья
45. Скорая медицинская помощь оказывается за счет средств
1. бюджетов всех уровней
2. личных средств граждан
3. государственного бюджета
4. муниципального бюджета
5. целевых фондов на охрану здоровья.
46. Профилактическая работа амбулаторно-поликлинических учреждений заключается в организации
1. дневных стационаров
2. диспансеризации населения
3. терапевтической помощи в поликлинике и на дому
4. реабилитационной работы.
47. Поликлиники оказывают населению помощь
1. социальную
2. первичную лечебно-профилактическую
3. противоэпидемическую
4. стационарную.

РАЗДЕЛ 4. Основы менеджмента и маркетинга в здравоохранении

48. Основные функции менеджмента:
1. планирование, организация, определение целей
2. планирование, определение задач, контроль, коммуникация
3. планирование, организация, мотивация, контроль
49. Основной упор в деятельности менеджментов первичного звена приходится на:
1. работу с людьми, межличностные отношения, техническое исполнение
2. управление работой других менеджментов, решение наиболее важных задач, участие в планировании
3. постановку глобальных задач, формирование стратегии развития.
50. Основной упор в деятельности менеджментов среднего приходится на:
1. работу с людьми, межличностные отношения, техническое исполнение
2. управление работой других менеджментов, решение наиболее важных задач, участие в планировании
3. постановку глобальных задач, формирование стратегии развития.
51. Основной упор в деятельности менеджментов высшего уровня приходится на:
1. работу с людьми, межличностные отношения, техническое исполнение
2. управление работой других менеджментов, нахождение методов решения наиболее важных задач, участие в составлении планов и постановке задач
3. постановку глобальных задач, формирование стратегии развития.
52. Контроль как одна из функций управления – это:
А. процесс, обеспечивающий достижение поставленных целей
Б. проверка деятельности с целью ликвидации недостатков
В. система мероприятий, направленных на обеспечение качества продукции.
53. Мотивация для достижения цели организации как одна из функций управления – это:
1. использование внешних поощрений и наказаний
2. использование внутренних стимулов
3. процесс стимулирования себя и других на деятельность по достижению целей.
54. Демократический стиль руководства характеризуется
1. достаточным объемом власти для навязывания своей воли исполнителям
2. почти полной свободой для подчиненных в выборе рабочих задач и контроле за своей работой
3. созданием климата, где люди мотивируют сами себя
55. Автократический стиль руководства характеризуется:
1. достаточным объемом власти для навязывания своей воли исполнителям
2. почти полной свободой для подчиненных в выборе рабочих задач и контроле своей работы
3. созданием климата, где люди мотивируют сами себя
56. Либеральный стиль руководства характеризуется:
1. достаточным объемом власти для навязывания своей воли исполнителем
2. почти полной свободой для подчиненных в выборе рабочих задач и контроле
3. ненавязыванием своей воли подчиненным, мотивируя их созданием климата, где люди мотивирует сами себя
57. Должностные инструкции – это краткое изложение
1. основных задач, требующих навыков и полномочий по работе
2. изложение обязанностей работника
3. утвержденные администрацией права и обязанности работника
58. Вид человеческой деятельности, направленный на удовлетворение нужд и потребностей посредством обмена - это
1. рынок
2. реклама
3. маркетинг
4. Менеджмент
5. трудовая деятельность
59. Единицей измерения в сфере маркетинга является
1. цена
2. обмен
3. сделка
4. прибыль
5. себестоимость
60. Маркетинг здравоохранения – это:
1. наука и искусство управления в условиях рыночных отношений
2. наука, изучающая здоровье населения
3. наука, изучающая спрос на медицинские товары и услуги
4. предпринимательская деятельность
5. экономические отношения в системе ОМС.
61. К медицинским услугам относится оказание гражданам
1. материальной помощи
2. социальной помощи
3. лечения и обследования
4. профессионального ухода и неотложной помощи
5. любого вида медицинской помощи
62. Непосредственными производителями медицинских услуг являются
1. врачи и администрация
2. медицинские сестры
3. врачи, медицинские сестры
4. ЛПУ и медицинские работники
63. Количество медицинских услуг, которое медицинское учреждение способно оказать в определенное время по определенной цене, -это
1. спрос
2. предложение
3. себестоимость
64. Изучение контрактов на рынке является одной из задач
1. менеджмента
2. маркетинга
3. страховой компании
65. Социальные факторы, влияющие на покупательскую способность
1. тип личности
2. мотивация
3. образ жизни
4. семья

Раздел 5.Основы медицинского страхования

66. В настоящее время в Российской Федерации принята модель здравоохранения
1. государственная (бюджетная)
2. бюджетно-страховая
3. частная
4. смешанная
67. Закон «о медицинском страховании граждан РФ»
1. 1990 г.
2. 1991 г.
3. 1992 г.
4. 1993 г.
5. 1995 г.
68. Медицинское страхование гарантирует гражданам получение
1. социальных пособий
2. медицинской помощи
3. прибавок к заплате
4. санаторно-курортного лечения
69. Совершенствование медицинской помощи населению РФ на современном этапе связано с развитием
1. стационарной помощи
2. медицинской науки
3. сельского здравоохранения
4. первичной медико-санитарной помощи
70. Бесплатное получение медицинской помощи гарантируется при страховании
1. Возрастная
2. Социальная
3. индивидуальном
4. обязательном медицинском
5. добровольном
71. Объектом медицинского страхования является
1. предприятие
2. учреждение
3. население
4. страховая компания
5. денежные вклады
72. За работающее население страховые взносы на ОМС обязаны платить
1. работодатели
2. органы исполнительной власти
3. само население
73. За неработающее население страховые взносы на ОМС обязаны платить
1. работодатели
2. само население
3. органы исполнительной власти
74. Для работы в системе медицинского страхования учреждение должно пройти
1. сертификацию
2. лицензирование
3. аттестацию медицинских работников
4. аккредитацию и лицензирование
75. Посредником между лечебно - профилактическим учреждением и гражданином в системе медицинского страхования является
1. орган управления здравоохранением
2. страховая медицинская организация
3. предприятие по месту работы

Раздел 6. Экономические модели финансирования

76. Экономика здравоохранения это
1. наука, изучающая экономические отношения в здравоохранении
2. затраты государства на здравоохранение
3. наука, изучающая производственные отношения в ЛПУ
77. Формы собственности здравоохранения РФ
1. государственная
2. государственная и коллективная
3. государственная, коллективная и частная
78. Производительность труда определяется
1. только квалификацией работников
2. отношением объёма услуг к количеству работников и квалификацией работников
3. затратами времени на производство медицинских услуг
79. Предметом экономики и здравоохранения являются:
1. финансовые потоки
2. оказание медицинской помощи населению
3. способы уменьшения трудопотерь на производстве
4. потоки материальных ,трудовых, финансовых ресурсов
5. экономическая эффективность работы медицинского учреждения
80. Способы взаимодействия цены, спроса и предложения на рынке
1. цена определяет спрос
2. предложение определяет цену независимо от спроса
3. цена балансирует спрос и предложение
4. цена не зависит от предложения
81. Товаром на медицинском рынке является :
1. медицинское оборудование
2. обследование больного
3. медицинская услуга
4. история болезни
82. Коллективные формы организации и оплаты труда
1. замещение
2. бригадный подряд
3. совмещение
83. Один из основных показателей эффективности работы ЛПУ
1. рентабельность
2. наличие лицензии
3. выполнение плана койко-дней
4. уровень квалификации медперсонала
5. количество выписанных больных

Раздел 7. Основные принципы и организация экспертизы качества
медицинской помощи

84. Экспертиза качества медицинской помощи конкретному больному предусматривает сопоставление её
1. с помощью другим пациентам
2. со стандартами
3. с наличием рекомендациями
4. с описанием в учебнике для вуза
85. Медико-экономический стандарт – это
1. унифицированный эталон гарантированного набора процедур для каждой нозологической группы
2. стандартный набор лечебных ,диагностических и профилактических процедур без учета нозологической группы
86. Медико-экономический стандарт учитывает для каждой нозологической группы
1. койко-дни
2. коэффициент сложности и результаты лечения
87. Уровень «качества» медицинских кадров включает
1. квалификацию кадров
2. добросовестность кадров
3. состояние объекта здравоохранения
4. соблюдение принципов этики и деонтологии
88. Лицензия –это разрешение на:
1. определённый вид и объём деятельности
2. профессиональную деятельность
3. любые виды медицинских услуг

Раздел 8. Теоретические основы сестринского дела

89. Сестринское дело является составной частью:
1. врачебной практики
2. частной медицины
3. религиозных обществ
4. системы здравоохранения
5. муниципальной медицины
90. Философия сестринского дела- это система взглядов на взаимоотношения между:
1. сестрой и пациентом
2. обществом и окружающей средой
3. сестрой, пациентом, обществом и окружающей средой
91. Систематический научный подход и метод осуществления профессиональной деятельности медсестры
1. диагностика болезни
2. лечение заболеваний
3. сестринский процесс
4. лечебно- охранительный режим
5. санитарно- эпидемиологический режим
92. Одной из важнейших задач сестринского процесса является:
1. диагноз заболевания
2. назначение лечения
3. уточнение причины заболевания
4. профессиональный уход с учётом медико- санитарных потребностей пациента
93. « Лучше знать человека в определённом состоянии, чем само то состояние, которое приносит ему страдание»- суть сестринского ухода в теории:
1. Флоренс Найтингейл
2. Вирджинии Хендерсон
3. Доротеи Орем
4. Юлии Вревской
94. Недостаточность самоухода пациента лежит в основе сестринского дела в теории:
1. традиционной
2. Доротеи Орем
3. Флоренс Найтингейл
4. Вирджинии Хендерсон
5. ЕС Регионального бюро ВОЗ
95. Учёт личных физиологических потребностей в виде показателей повседневной жизнедеятельности- основа сестринского дела в теории
1. Вирджинии Хендерсон
2. Флоренс Найтингейл
3. Доротеи Орем
4. традиционной
5. ЕС Регионального бюро ВОЗ
96. Осуществление сестринского ухода на основе медицинского диагноза болезни под контролем врача- суть сестринского дела в теории
1. Доротеи Орем
2. Вирджинии Хендерсон
3. традиционной
4. ЕС регионального бюро ВОЗ
97. В мире основоположницей системы ухода за пациентом считается:
1. Христофор фон Оппель
2. Даша Севастопольская
3. Флоренс Найтингейл
4. Вирджиния Хендерсон
5. Екатерина Михайловна Бакунина
98. На Руси искусству врачевания и медицинской культуре обучали
1. в монастырях
2. при княжеских дворах
3. за границей
99. Впервые на Руси организовала больницу
1. Княгиня Ольга
2. Ефросинья Суздальская
3. Княгиня Елизавета Фёдоровна
4. Великая княгиня Ольга Павловна
100. «Святым доктором» Москвы, одним из первых врачей, привлекших женщин к уходу за больными, был
1. Пирогов Н.И.
2. Гааз Ф.П.
3. Семашко Н.А.

Раздел 9. Организация сестринского дела в системе здравоохранения РФ

101. При обучении в вузе по специальности «организация сестринского дела» присваивается квалификация
1. врач
2. медицинская сестра
3. медсестра- организатор
4. менеджер сестринского дела
102. Самостоятельное оказание всех видов медицинской помощи и ухода - суть деятельности
1. семейного врача
2. медицинской сестры
3. врача общей практики
4. врач и медсестры общей практики
103. Основной функциональной обязанностью палатной медицинской сестры стационара является
1. непосредственный уход за больными
2. контроль выполнения врачебных назначений
3. контроль расстановки медицинского персонала
4. организация своевременной выписки, учёта, распределения и хранения медикаментов и материалов
104. Особенностью функций медицинских сестёр специализированных кабинетов поликлиники является
1. выполнение инъекций
2. санитарно-просветительная работа
3. подготовка кабинета врач к приёму больных
4. проведение специальных лечебных М диагностических процедур

Раздел 10. Медицинская этика и деонтология

105. Этический кодекс медицинской сестры России принят
1. Всемирной организацией здравоохранения
2. Международным советом медицинских сестёр
3. Министерством здравоохранения РФ
4. Ассоциацией медицинских сестёр России
106. Медицинская сестра несёт моральную ответственность за свою деятельность перед
1. пациентом
2. пациентом и коллегами
3. пациентом, коллегами и обществом
107. Профессиональная и этическая обязанность медицинской сестры оказывать в меру своей компетентности неотложную медицинскую помощь
1. только умирающим
2. только по назначению врача
3. только в условиях стационара
4. любому человеку, нуждающемуся в ней
108. При установлении очерёдности оказания медицинской помощи нескольким пациентам медсестра руководствуется
1. возрастом и полом
2. личным отношением
3. социальным статусом
4. медицинскими показаниями
5. политическими и религиозными убеждениями

Раздел 11. Основы организации медицинской помощи населению

109. Приоритетная подсистема здравоохранения при бюджетно-страховой медицине:
1. государственный санитарно-эпидемиологический надзор
2. амбулаторно-поликлиническая помощь
3. стационарная помощь
4. сельское здравоохранение
110. Поликлиники оказывают населению помощь:
1. стационарную
2. социальную
3. первичную лечебно-профилактическую
4. санитарно-противоэпидемическую
111. штатное расписание ЦТБ позволяет иметь врачей
1. всех специальностей
2. основных специальностей
3. только терапевта, хирурга, педиатра
112. Оказание сельскому населению высококвалифицированной медицинской помощи по всем специальностям осуществляется
1. на ФАПе
2. в участковой больнице
3. в ЦРБ
4. в областной больнице
113. Особенностью детской поликлиники является наличие:
1. лаборатории
2. специализированных кабинетов
3. отделения функциональной диагностики
4. школьно-дошкольного отделения
5. кабинетов участковых врачей
114. Цель первичной социально-гигиенической профилактики при диспансеризации детей
1. предупреждение заболеваний
2. лечение болезней
3. предупреждение осложнений
4. лечение обострений заболеваний
115. Специализированная медицинская помощь детям и матерям осуществляется в
1. поликлиниках
2. стационарах
3. консультативных центрах
4. дошкольных учреждениях
5. санаториях
116. Одной из основных форм социального обслуживания пожилых людей является
1. обслуживание на дому +
2. стационарное (дома-интернаты, пансионаты)+
3. отделения дневного (ночного) пребывания
4. социально-консультативная помощь
5. срочное социальное обслуживание
Комментарии: В ст.19 ФЗ от 28.12.13 №442 «Об основах социального обслуживания граждан в РФ» перечислены две выделенные мною формы обслуживания!

117. Старение человека – биологический процесс, приводящий к:
1. снижению функций и адаптации
2. усилению функций и адаптации
3. атрофии органов
4. усилению трудоспособности
118. Для лиц пожилого и старческого возраста характерно сочетание двух и более заболеваний:
1. атипичность
2. полиморбидность
3. полипрагмазия
4. полиэтиологичность
119. Одновременное назначение нескольких лекарственных препаратов – это
1. полиморфность
2. полиморбидность
3. полипрагмазия
4. полиэтиологичность

Раздел 12. Основы организации медицинской и социальной реабилитации

120. Социальная реабилитация – это:
1. материальная компенсация
2. мероприятия для устранения социальной недостаточности
3. мероприятия для компенсации нарушений здоровья
121. Индивидуальная программа реабилитации включает в себя:
1. план ухода
2. индивидуальный перечень реабилитационных мероприятий
3. основные этапы лечения
122. Больнеотерапия – это:
1. глинолечение
2. лечение минеральной водой
3. купание в бассейне
123. Талассотерапия – это:
1. солнечные ванны
2. морские купания
3. купания в бассейне

Раздел 13. Организация экспертизы нетрудоспособности

124.Экспертиза временной нетрудоспособности проводится в
1. ЛПУ здравоохранения
2. СОБЕСе
3. социальной службе
4. службе занятости
125. Экспертизу стойкой нетрудоспособности проводит:
1. лечащий врач ЛПУ
2. клинико-экспертная комиссия ЛПУ
3. медико-социальная экспертная комиссия
4. врачебная трудовая экспертная комиссия
126. Медико-социальная экспертиза устанавливает
1. причины и группу инвалидности
2. степень утраты трудоспособности
3. вид, объем и сроки реабилитации
4. меры социальной защиты
5. рекомендации по трудоустройству
127. При сроке временной утраты трудоспособности более 30 дней дальнейшее продление листка трудоспособности осуществляет
1. заведующий отделением
2. главный врач
3. контрольно-экспертная комиссия ЛПУ (КЭК)
4. врачебно-трудовая экспертиза (ВТЭК)

Раздел 14. Основы диспансеризации населения

128. Диспансеризация – это метод наблюдения за состоянием здоровья определенных контингентов с целью выявления
1. острых кишечных заболеваний
2. раннего выявления и оздоровления больных
3. факторов загрязнения окружающей среды
4. оказания неотложной помощи
129. Количество групп диспансерного наблюдения по состоянию здоровья
1. две
2. три
3. пять
4. шесть

Раздел 15. Охрана труда и техника безопасности в медицинском учреждении


130. Ответственность за организацию безопасной больничной среды несет
1. работодатель
2. работник
3. пациент
131. Основной путь заражения медперсонала вирусными гепатитами и ВИЧ- инфекцией
1. проглатывание
2. инокуляция
3. имплантация
4. вдыхание
132. Нейтрализация ртути и ее паров называется
1. дезинфекция
2. дератизация
3. дезинсекция
4. демеркуризация
133. Обеспечение здоровых и безопасных условий труда в учреждении возлагается на
1. вышестоящего в порядке подчиненности органа
2. администрацию
3. каждого работника
134. Вид инструктажа, предусматривающий обучение правильным действиям перед началом работы с обязательной проверкой места работы, исправности инструмента, орудий труда, спецодежды:
1. внеплановый
2. повторный
3. вводный
4. первичный
135. Периодичность проведения повторных инструктажей по технике безопасности на рабочем месте – каждые
1. 12 месяцев
2. 6 месяцев
3. 9 месяцев
4. 3 месяца
136. При несоблюдении инструкции по охране труда без последствий работник несет ответственность
1. уголовную
2. административную
3. дисциплинарную
137. При несчастном случае на производстве необходимо
1. составить акт произвольной формы
2. довольствоваться показаниями свидетелей
3. составить акт по форме Н-1

Раздел 15. Организация лекарственного обеспечения медицинского учреждения

138. Ответственность за хранение и выдачу больным наркотических, ядовитых и сильнодействующих лекарственных средств являются
1. главный врач и НАЧМЕД
2. заведующий отделением и ст. медсестра
3. операционная медсестра
4. процедурная медсестра
5. палатная медсестра
139. Места хранения наркотиков обеспечиваются
1. специальным замком на сейфе
2. охранной сигнализацией
3. постом милиции
140. Использованные ампулы из-под НЛС
1. ежедневно сдаются медработнику, назначенному приказом по учреждению
2. хранятся в сейфе отделения до уничтожения
3. сдаются главной медсестре
4. ежедневно уничтожаются на утренней конференции
5. ежедневно сдаются главному врачу или его заместителю
141. Дезинфицирующие средства должны храниться
1. в шкафу общего списка лекарств
2. в шкафу для наружных лекарственных средств
3. в шкафу для пахучих лекарственных средств
4. в шкафу по списку «Б»
5. отдельно от лекарств
142. Лекарства, содержащие кодеин, относятся к группе
1. сильнодействующих
2. ядовитых
3. списка «Б»
4. списка «А»
5. наркотических




Раздел 17. Основы валеологии и санологии

143. Медицинская валеология – это наука о
1. формировании, сохранении и укреплении здоровья
2. влиянии факторов внешней среды на здоровье людей
144. Индивидуальные психологические особенности поведения человека – это его
1. стиль жизни
2. уклад жизни
3. уровень жизни
4. качество жизни
145. Для оценки состояния питания в мире используют термин
1. пищевой статус
2. трофологический статус
3. белково-энергетический статус
4. нутриционный статус
146. Чтобы «детренировать» питание, необходимо
1. 3 месяца
2. 1 месяц
3. 2 недели
4. 1 неделя
147. Регулярность физических занятий предполагает занятия
1. ежедневно
2. через день
3. 2 раза в неделю
4. 1 раз в неделю
148. Наибольшее тренирующее воздействие на организм оказывает
1. прогулка
2. игра
3. бег
149. Аэротерапия – это закаливание
1. солнцем
2. водой
3. воздухом
4. Бегом
150. Аутогенная тренировка – это
1. расслабление
2. самовнушение
3. расслабление и самовнушение


Раздел 18. Основы медицины катастроф

151. Заболевания. наиболее затрудняющие проведение спасательных работ в очаге ЧС
1. простудные
2. особо опасные
3. сердечно-сосудистые
4. кожи и подкожной клетчатки
152. Медицинская сортировка пострадавших в ЛПУ производится бригадами
1. специализированными
2. сортировочными
3. врачебными
153. В основе медицинской сортировки пораженных лежит определение
1. тяжести ранения (заболевания)
2. диагноза заболевания (поражения) и его прогноза
3. срочности лечебных и эвакуационных мероприятий
4. состояния раненого (больного) и потребности в эвакуации
154. Основной принцип оказания медицинской помощи в очаге ЧС
1. преемственность
2. непрерывность
3. своевременность и полнота ПИП
4. последовательность
155. Индивидуальный противохимический пакет используется для проведения частичной
1. дезактивации
2. дегазации и дезинфекции
3. дезинфекции
4. санитарной обработки и дегазации

Раздел 19. Документы, определяющие основные задачи, порядок деятельности медицинского учреждения и его структурных подразделений

156. Право на осуществление деятельности учреждению здравоохранения дает
1. устав учреждения
2. аттестация
3. аккредитация
4. сертификат
5. лицензия
157. Обязательность аттестации, лицензирования и аккредитации каждого лечебно-профилактического учреждения РФ определяется
1. КЗоТ
2. уставом ЛПУ
3. Конституцией РФ
4. приказом МЗ РФ №249
5. «Основами законодательства РФ об охране здоровья граждан»
158. При несоблюдении учреждением здравоохранения требованиям стандартов качества медицинской помощи
1. приостанавливается его действие
2. оно лишается лицензии
3. подлежит аккредитации
159. При инвентаризации белья в отделениях и на складе проверяется наличие
1. чистого белья
2. условий хранения
3. маркировочного штампа и правильности метки
4. ветхого и непригодного белья
160. В учреждениях здравоохранения инвентаризации подлежит имущество
1. все
2. только содержащее драгоценные металлы
161. Основная цель инвентаризации – выявление
1. фактического наличия имущества
2. повреждений и неисправностей
3. определение стоимости и ценности имущества
162. При смене любого материально-ответственного лица производится
1. списание
2. инвентаризация

Раздел 20. Документы, регламентирующие укомплектованность и потребность медицинского учреждения в средних медицинских кадрах

163. Категория больницы определяется:
1. штатными нормативами
2. мощностью коечного фонда
3. количеством населения , проживающим на прикрепленной территории
4. укомплектованностью кадров
164. Категория поликлиники определяется
1. штатным расписанием
2. количеством обслуживания населения
3. численностью населения
4. нормативным числом посещений в смену
5. укомплектованностью кадров
165. Главные врачи имеют право:
1. утверждать штатное расписание
2. устанавливать численность должностей с четом объема работы
3. В. возложить на главную медицинскую сестру функции по расчету численности всех должностей ЛПУ
166. Планирование численности медицинского персонала учреждения осуществляется на основании
1. штатных нормативов
2. наличия специалистов
3. образования сотрудников
4. квалификации медработников
5. возраста имеющихся кадров
167. Основной задачей администрации ЛПУ является создание условий для:
1. профилактики профессионального заражения ВИЧ-инфекцией
2. максимальной эффективности работы персонала
3. выполнение койко-дней в стационаре
168. Метод изучения затрат времени медперсонала на разные виды труда ЛПУ:
1. хронометраж
2. график работы
3. анализ должностных инструкций
169. Функциональные обязанности и должностные инструкции персонала должны пересматриваться
1. 1 раз в год
2. каждые 2-3 года
3. каждые 5 лет
170. Уровень квалификации по специальности определяется:
1. стажем работы
2. квалификационными категориями
3. характеристикой и показателями
171. Для определения уровня квалификации специалиста и присвоения квалификационной категории проводится
1. аттестация
2. сертификация
3. аккредитация
4. лицензирование
5. освидетельствование
172. Квалификационная категория может присваиваться:
1. только по основной должности
2. по основной и по совмещаемой должности
173. Запись в трудовой книжке о присвоении квалификационной категории
1. обязательна
2. не делается

Раздел 21. Система информационного обеспечения медицинского
Учреждения

174.Типовая инструкция по заполнению форм первичной медицинской документации ЛПУ утверждена приказом МЗ
1. № 245 от 30.08.91
2. № 249 от 19.08.97
3. № 345 от 26.11.97
4. № 408 от 26.11.89
5. №1030 от 4.10.80
175. Для регистрации больных, поступающих в стационар, ведется
1. журнал учета приема больных и отказов в госпитализации Ф 001/У
2. медицинская карта стационарного больного Ф 003/У
3. листок учета движения больных и коечного фонда Ф 007/У
4. статистическая карта выбывшего из стационара Ф 066/У
5. сводная ведомость учета движения больного и коечного фонда Ф 016/У
176. Листок учета движения больных и коечного фонда отделения (Ф007/У) заполняется
1. заведующим отделением ежедневно
2. старшей медицинской сестрой ежедневно
3. старшей сестрой 1 раз в 3 дня
4. статистиком 1 раз в месяц
177. Контрольная карта диспансерного наблюдения (Ф039/У) пациента по поводу двух и более заболеваний заполняется
1. общая
2. раздельная
3. общая и раздельная

Раздел 22. Оснащение медицинского учреждения

178. Площадь зеленых насаждений и газонов на территории стационара должна быть не менее
1. 10 %
2. 30 %
3. 50 %
4. 60 %
5. 70 %
179. В палатах больничные койки должны быть установлены рядами
1. параллельно стенам с окнами
2. головным концом к окну
3. по желанию пациента
4. на усмотрение медсестры
180. Центры санэпиднадзора должны проводить проверку и анализ загрязненности воздушной среды в операционных ,палатах интенсивной
терапии ,родильных
1. 1 раз в 3 месяца
2. 1 раз в 6 месяцев
3. 1 раз в год
181. Для суточной пробы в течение дня отбираются блюда
1. все по меню-раскладке
2. только некоторых диет
3. все из более массовых диет
4. только порционные вторые
5. на усмотрение диетсестры

Раздел 23. Порядок работы общественного совета медицинских сестер

182. Совет медицинских сестер может быть создан при наличии в учреждении не менее:
1. 5 медицинских сестер
2. 15 медицинских сестер
3. 25 медицинских сестер
4. . 50 медицинских сестер
5. 100 медицинских сестер
183. Заседание совета медицинских сестер должны проводиться :
1. еженедельно
2. ежедневно
3. ежемесячно
4. 2 раза в квартал
5. ежегодно
184. Совет медицинских сестер ЛПУ изучает:
1. проблемы повышения культуры обслуживания пациентов
2. фактическое использование рабочего времени работников ЛПУ
3. социальные проблемы работников
185. Руководителем совета медицинских сестер в ЛПУ назначается
1. главный врач
2. начмед
3. опытный зав. отделением
4. главная медсестра
5. опытная старшая медсестра

Раздел 24. Организация экстренной медицинской помощи

186.Экстренная помощь населению оказывается
1. станциями скорой помощи
2. амбулаторно –поликлиническими учреждениями
3. . медпунктами
4. МСЧ
187. Основной функциональной единицей станции скорой помощи является
1. главный врач
2. выездная бригада
3. фельдшер
4. узкие специалисты
188. Для больных и пострадавших наибольшее значение имеет
1. фактор времени
2. состав выездной бригады
3. вид машины скорой помощи
4. стандарты оказания помощи
189. Выезд скорой помощи считается своевременным , если он осуществлен после вызова не позднее
1. одной – двух минут
2. четырех-пяти минут
3. десяти минут

Раздел 25. Организация сестринского ухода на основе сестринского
процесса

190.Первый этап сестринского процесса включает
1. сестринское обследование ,сбор информации о больном
2. обследование врача
3. постановка сестринского диагноза
4. составление плана сестринских вмешательств
5. прогнозирование результатов ухода
191. Суть второго этапа сестринского процесса
1. сбор информации о пациенте
2. определение целей сестринского ухода
3. планирование объема сестринских вмешательств
4. анализ , определения проблем пациента и потребности в уходе
192. Затруднение (нарушение)в повседневной жизнедеятельности пациента , связанное с его здоровьем это проблема
1. врача
2. пациента
3. медсестры
4. родственников
5. социальной службы
193. Проблема пациента, решение которой возможно с помощью профессионального ухода находится в компетенции
1. врача
2. медсестры
3. друзей
4. пациента
5. родственников
194. Третий этап сестринского процесса предлагает
1. планирование объема сестринских вмешательств
2. срочное оказание неотложной помощи
3. выявление проблем пациента
4. сбор информации
195. Планирование предоставляемого пациенту ухода медсестра должна осуществлять
1. самостоятельно
2. совместно с пациентом
3. только по назначению врача
196. Сестринское вмешательство ,выполняемого по назначению врача, является
1. независимым
2. зависимым
3. взаимозависимым
197. Сестринское вмешательство ,которое медсестра имеет право осуществлять без назначения врача в пределах своей компетентности , является
А. независимым
Б. зависимым
В. взаимозависимым
198. К независимым сестринским вмешательствам относится
1. раздача лекарств
2. организация досуга пациентов
3. назначение лечебного стола
4. постановка сифонной клизмы
5. назначение режима двигательной активности
199. Заключительный этап сестринского процесса предлагает
1. выбор приоритетов
2. профилактику осложнений
3. выявление нарушений потребностей организма
4. определение существенных и потенциальных проблем
5. оценку эффективности действий , причин ошибок и осложнений сестринского ухода

Раздел 26. Документы по организации лечебно-охранительного режима

200. Психологический покой и обеспечение рациональной двигательной активности больного предусматривается режимом
1. санитарно-противоэпидемическим
2. лечебно-охранительным
3. профилактическим
4. физиологическим
201. Поворачиваться и присаживаться на краю кровати разрешается больному на режиме
1. строго постельном
2. постельном
3. палатном
4. общем
202. При палатном режиме больной может
1. сидеть на стуле и ходить по палате
2. присаживаться на краю кровати и переворачиваться
3. самостоятельно обслуживать себя, ходить по коридору, подниматься по лестнице
203. Самостоятельно обслуживать себя, ходить по коридору, подниматься по лестнице может больной на режиме
1. строгом постельном
2. постельном
3. палатном
4. общем

Раздел 27. Документы по организации больничного инфекционного
контроля

204. Меры профилактики внутрибольничных инфекций предусмотрены инструкциями по
1. санитарно-противоэпидемическому режиму ЛПУ
2. лечению нозологических форм болезни
3. лечебно-охранительному режиму
4. исследованиям пациента
205. Санитарно-противоэпидемический режим хирургических стационаров регламентируется приказом МЗ РФ
1. №55 от 09.01.86 г.
2. №170 от 16.08.94 г.
3. №288 от 23.03.76 г.
4. №345 от 26.11.96 г.
5. №720 от 31.07.78 г.

206. Санитарно-противоэпидемический режим акушерских стационаров регламентируется приказом МЗ РФ
1. №55 от 09.01.86 г.
2. №170 от 16.08.94 г.
3. №288 от 23.03.76 г.
4. №345 от 26.11.96 г.
5. №720 от 31.07.78 г.
207. Ответственность за нарушение сан-эпид. режима в стационаре несет
1. главный врач
2. главная медсестра
3. старшая медсестра
4. заведующий отделением
208. Занятия по изучению приказа по сан-эпид режиму ЛПУ и зачет со средним и младшим медперсоналом отделения проводит
1. начмед
2. главный врач
3. зав. отделением
4. главная медсестра
5. старшая медсестра (акушерка)
209. Инфекционное заболевание ,которым пациент заражается в результате получения медицинской помощи ,а персонал в процессе профессиональной деятельности ,называется
1. внутрибольничным (ВБИ)
2. карантинным
3. . особо опасным
4. конвенционным
210. Показателем вспышки внутрибольничной инфекции является
1. сезонность и периодичность
2. количество заболевших
3. тяжесть заболевания
4. эндемичность болезни
211. Внутрибольничная инфекция развивается только при наличии
1. источника инфекции
2. источника инфекции и восприимчивого человека
3. источника инфекции ,факторов передачи и восприимчивости человека
212. Ведущий фактор передачи гнойно-септической инфекции в медицинских учреждениях:
1. кровь
2. инструменты
3. предметы ухода
4. руки персонала
5. воздух
213. Ведущий путь заражения гепатитом «В», «С» и ВИЧ в мед. учреждениях
1. контактно-бытовой
2. фекально-оральный
3. парентеральный
4. вертикальный
214. Ведущие факторы передачи ВИЧ- инфекции и гепатита «В» в мед. учреждении
1. слезы и слюна
2. кровь и инструменты
3. воздух и вода
4. руки персонала
5. предметы ухода
215. самое важное для мед. работника в предупреждении профессионального заражения ВИЧ /СПИД ,гепатитами
1. оценить факторы риска
2. ежегодное обследование
3. обследование всех пациентов
216. Для мед. работников наиболее надежный способ профилактики инфекционного контакта с ВИЧ ,гепатитами
1. обследование всех пациентов
2. проф. прививки
3. соблюдение стандартных мер защиты
217. Кратность планового флюорографического обследования медперсонала ЛПУ в течении года
1. 1 раз
2. 2 раза
3. 3 раза
4. 4 раза
218. Цель хирургической обработки рук медперсонала
1. обеспечение кратковременной стерильности
2. создание продолжительной стерильности
3. профилактика проф.заражения
4. удаление бытового загрязнения
219. Уровень деконтаминации рук медперсонала перед наружным осмотром пациента (беременной)
1. хирургический
2. гигиенический
3. социальный ,бытовой
220. Вид обработки рук медперсонала перед накрыванием большого стола в перевязочной
1. хирургическая
2. гигиеническая
3. обычное мыло
221. Стерильные перчатки надеваются только для выполнения процедур
1. стерильных
2. нестерильных
3. любых
222. Стерильные пинцеты в процессе работы со стерильным материалом должен храниться
1. в сухом виде в стерильной упаковке
2. в 6% р-ре перекиси
3. в 3% р-ре хлоромина
4. в 1% р-ре хлоромина
5. в тройном р-ре
223. В случае загрязнения рук после процедуры у пациента с гепатитом «в» медсестра дезинфицирует руки
1. сайдексом
2. йодопироном 1%
3. спиртом 70%
4. перекись водорода 6%
5. первомуром
224. Методы дезинфекции стетоскопа
1. полное погружение в 3% хлорамин на 60 минут
2. двукратное протирание 0,5% хлорамином
3. двукратное протирание 3% перекисью водорода
4. полное погружение в 0,5% хлорамин на30 минут
5. протирание 70% спиртом
225. Метод дезинфекции манжетки для измерения ад
1. полное погружение в 3% хлорамин на 60 минут
2. двукратное протирание 0,5% хлорамина
3. двукратное протирание 3% перекисью водорода
4. полное погружение в 0,5% хлорамина на 30 минут
5. протирание 70% спиртом
226. предметы ухода ,оборудование и все ,что соприкасается с неповрежденной кожей ,подлежат только
1. дезинфекции
2. предстерилизационной очистки
3. стерилизации
227. Основной нормативный документ по дезинфекции и стерилизации изделий медицинского назначения
1. ОСТ-42-21-2-85
2. приказ МЗ РФ №170 от 16.08.94
3. приказ МЗ РФ № 345 от 26.11.97
4. приказ МЗ РФ № 408 от 12.07.89
5. приказ МЗ СССР № 720 от 31.07.78
228. Самоконтроль качества предстерилизационной очистки старшая медсестра проводит
1. ежедневно
2. 1 раз в неделю
3. 1 раз в месяц
4. 1раз в квартал
5. 1 раз в полугодие
229. Исходный раствор азопирама готовит
1. старшая медсестра отделения
2. аптека ЛПУ
3. центр санэпиднадзора
4. ЦСО
230. Рабочий раствор азопирама пригоден в течении
1. 30 минут
2. 1-2 часа
3. 5-6 часов
4. 12 часов
5. 1 суток
231. Выбор метода стерилизации
1. особенностей стерилизуемого изделия
2. степени загрязнения
232. Белье (перевязочный материал) ,полученное после стерилизации влажными ,считается
1. стерильным
2. условно стерильным
3. нестерильным
233. Срок хранения стерильного изделия на стерильном столе
1. 6 часов
2. 3 суток
3. 7 дней
234. Срок хранения стерильного изделия в двухслойной бязевой упаковке
1. 6 часов
2. 3 суток
3. 7 дней
4. 20 дней
5. 1 месяц
235. Операционный зал и предоперационная находится в зоне режима
1. общего
2. строгого
3. стерильного
4. ограниченного
236.В операционных залах рекомендуется использовать лицевые маски
1. марлевые двухслойные
2. марлевые четырехслойные
3. одноразовые обычные
4. одноразовые с влагонепроницаемым слоем
237. Дезинфекция удовлетворительная ,если число неудовлетворительных анализов дезрастворов не превышает
1. 1%
2. 3%
3. . 5%
4. 10%
5. 15%
238. Допустимый срок использования ультрофиолетовых ламп типа дб-15,дб-60
1. 5000 часов
2. 4500 часов
3. 3000 часов
4. 1000 часов

Раздел 28. Документы по организации противоэпидемической работы
в очаге инфекции

239. Экстренное извещение об инфекционном заболевании должно быть отправлено в отдел регистрации инфекционных болезней в течении
1. 1 часа
2. 6 часов
3. 12 часов
4. 24 часов
5. 3 суток
240. Кровь для исследования на антитела к ВИЧ может храниться в холодильнике не более
1. 6 часов
2. 12 часов
3. 1 суток
4. 2 дней
5. 3 дней
241. В качестве сигнала о парентеральной инфекции истории болезни ВИЧ инфицированных и больных спидом, гепатитами «в» и «с» маркируется цветным
1. треугольником
2. квадратом
3. ромбом
4. кружком
5. галочкой
242. Защитная изоляция больных спидом
1. обязательна для всех
2. по клиническим показаниям
3. не проводится
243. Размещение больных вирусами гепатитами «а», «в» в стационаре
1. обязательно раздельное
2. допускается совместное
3. значение не имеет
244. Контактные с больными гепатитом «в» подлежат наблюдению в течении:
1. 6 месяцев
2. 35 дней
245. Противоэпидемические мероприятия при регистрации туберкулеза организует
1. отделение ЛПУ
2. ЦСЭН
3. туберкулезный диспансер
246. В случае регистрации сальмонеллеза на отделение накладывается карантин
1. 7дней
2. 14 дней
3. 21 день
4. до купирования вспышки
247. Для бактериологической диагностики сальмонеллез исследуют
1. кровь
2. мазок из зева
3. испражнения
248. За контактами с больными сальмонеллезом устанавливается медицинское наблюдение в течении
1. 3 дня
2. 7 дней
3. 14 дней
4. 21 день
5. 35 дней
249. Обработка педикулоцидами беременных ,рожениц родильных, кормящих женщин и детей до 5 лет
1. обязательна
2. рекомендуется
3. запрещена
250. Чума является инфекцией
1. зоонозной ,природно-очаговой ,особо опасной
2. сапронозной ,микотической
3. антропонозной
4. вирусной

251.Продолжительность инкубационного периода при чуме от нескольких часов до
1. 8 дней
2. 14 дней
3. 21 день
4. 2 месяца
5. 6 месяцев
252. Характер стула при холере
1. в виде «мясных помоев»
2. в виде «рисового отвара»
3. с примесью зелени
4. с примесью слизи
5. в виде «малинового желе»
253. Забор материала для лабораторного исследования проводится медицинским работником, установившим диагноз в учреждении неинфекционного профиля при
1. чуме
2. холере
3. оспе обезьян
4. геморрагических лихорадках
254. Особо опасная карантанная инфекция – лихорадка
1. желтая
2. лихорадка Ку
3. геморрагическая
255. Дезинфекционные мероприятия направлены на
1. источник инфекции
2. восприимчивость населения
3. пути и факторы передачи инфекции
256. Значение дезинфекции при различных инфекционных заболеваниях определяется в первую очередь
1. характером путей передачи
2. характером факторов передачи
3. наличием дезсредств, способных уничтожить возбудителя
4. длительность сохранения возбудителя во внешней среде
257. Задача текущей дезинфекции в очаге – уничтожение выделяемых пациентом во внешнюю среду
1. возбудителей любых инфекций
2. только анаэробной инфекции
258. Наблюдение в эпидемиологическом очаге следует закончить
1. сразу после госпитализации больного
2. после заключительной дезинфекции
3. по истечении срока максимальной инкубации у контактных

Раздел 29. Иммунопрофилактика населения

259. Биологические препараты, применяемые для создания активного иммунитета
1. вакцины
2. иммуноглобулины
3. сыворотки
260. Прививки против гепатита «в» проводятся трехкратно с интервалом
1. 10 дней, затем 1 месяц
2. 30 дней, затем 6-9 месяцев
3. через каждые 3 месяца
4. 6 месяцев и 1 год
5. 9 месяцев и 1 год
261. Туберкулин применяют для
1. выявления туберкулеза
2. активной иммунизации
262. Соблюдение требований «холодовой цепи» к вакцинам обязательно при
1. транспортировке
2. транспортировке и хранении
3. транспортировке, хранении и использовании
4. транспортировке, хранении, использовании и уничтожении
263. Срок медицинского наблюдения после проведения прививки не менее
1. 2 часов
2. 6 часов
3. 1 дня
4. 3 дней
5. указанного в инструкции
264. Фактор информированного отказа гражданина от прививки оформляется в медицинских документах с подписью
1. гражданина
2. медицинского работника
3. гражданина и медицинского работника

Раздел 30. Документы по медицинскому и фармацевтическому обеспечению деятельности медицинского учреждения

265. Основополагающий документ, регламентирующий порядок работы с наркотическими и сильнодействующими лекарственными средствами, приказ МЗ РФ
1. №330 от 1997г.
2. №523 от 1968г.
3. №720 от 1978г.
4. №1330 от 1990г.
266. Приказ министерства здравоохранения, регламентирующий организацию работы с этиловым спиртом
1. №330 от 1997г.
2. №245 от 1991г.
3. №249 от 1998г.
4. №408 от 1998г.
5. №720 от 1978г.
267. Норма списания 96* спирта на пункцию вены
1. 1,5 гр.
2. 3,0 гр.
3. 5,0 гр.
4. 10,0 гр.
5. 50,0 гр.

Раздел 31. Документы, регламентирующие организацию лечебного и диетического питания в медицинском учреждении

268. Приказ МЗ СССР об организации лечебного питания в ЛПУ
1. №530 от 1984г.
2. №330 от 2003г.
3. №720 от 1978г.
4. №1311 от 1982
269. Продукты питания, используемые в ЛПУ на лечебные цели, относятся на статью
1. 9 – «продукты питания»
2. 10 – «приобретение медикаментов»
270. Сведения о наличии больных, состоящих на питании на 9 часов утра, подаются диетсестре
1. старшими медсестрами отделений
2. заведующими отделениями
3. главной медицинской сестрой
271. Основной документ для приготовления пищи на кухне и выдачи на отделение является
1. порционник отделения
2. меню-раскладка
3. заявка на питание
4. ежедневное меню
5. таблица химического состава блюд
272. Закладка продуктов питания в котел производится в присутствии
1. главной медсестры
2. диетсестры или диетврача
3. главного врача
4. шеф-повара
5. буфетчицы
273. Контроль соблюдения технологии приготовления диетических блюд осуществляет
1. врач-диетолог
2. диетсестра
3. шеф-повар
4. дежурный врач
274. Температура горячих блюд при раздаче должна быть
1. 45-50* С
2. 57-62* С
3. 70-90* С
275. Контроль соблюдения работниками пищеблока санитарных требований осуществляет
1. главный врач
2. врач-диетолог или диетсестра
3. шеф-повар
4. повара
276. Состав и количество пищевых продуктов, используемых в течение суток – это
1. режим питания
2. пищевой режим
3. физиологическая потребность
4. диетотерапия
277. режим питания здорового человека
1. шестиразовый
2. четырехразовый
3. трехразовый
278. Пищевые рационы и режимы питания, специально составленные с лечебной и профилактической целью – это
1. диета
2. меню
3. раскладка
4. порционник
5. картотека блюд
279. В ЛПУ врач-диетолог составляет по основным диетам
1. 7-дневное плановое меню
2. порционник
3. меню-раскладка
4. рекомендации по питанию
5. заявка на продукты
280. Диетический режим больного зависит от
1. состояния больного
2. стадии заболевания
3. характера т стадии заболевания
4. состояния больного, характера и стадии болезни
281. Перантеральное питание – это введение
1. пюреобразных и жидких блюд
2. смесей определенного состава
3. питательных веществ, минуя ЖКТ
282. Показание для введения докорма ребенку на грудном вскармливании
1. гипогалактия
2. паратрофия
3. срыгивание
4. дисфагия

Раздел 32. Документы, регламентирующие деятельность медицинского учреждения в экстримальных условиях

283. Реанимация – это восстановление в терминальном состоянии
1. дыхания и кровообращения
2. социальных функций организма
284. Признаки восстановления сердечной деятельности
1. появление пульсации на сонных артериях
2. появление самостоятельного дыхания у больного
3. восстановление сознания у больного
4. сужение зрачка
5. порозовение кожных покровов
285. Анафилактический шок может возникнуть при введении в организм аллергена
1. повторном
2. первичном
286. Глубину коматозного состояния характеризует
1. выраженность гемодинамических расстройств
2. степень угнетения сознания
3. степень угнетения рефлексов
287. Аспирационно-обтурационные расстройства дыхания могут развиться при коме
1. поверхностной
2. глубокой
3. любой глубины
288. Запах ацетона изо рта наблюдается у больного при коме
1. гипогликемической
2. диабетической
3. печеночной
4. уремической
289. Влажные кожные покровы характерны для комы
1. гипергликемической
2. гипогликемической
3. уремической
4. почечной
290. Больной в коме при наличии носового кровотечения транспортируется в положении
1. лежа на спине с запрокинутой головой
2. лежа на боку
3. лежа на животе, лицом вниз
291. Точка пальцевого прижатия сонной артерии к грудино-ключично-сосцевидной мышце
1. середина мышцы по внутреннему краю
2. основание мышцы, снаружи от места ее прикрепления к сосцевидному отростку
3. верхняя треть, у места ее прикрепления к сосцевидному отростку
4. середина мышцы по наружному краю
5. над мечевидным отростком
292. Признаки кровотечения из варикозно расширенных вен пищевода
1. тошнота, рвота «кофейной гущей»
2. рвота алой пенистой кровью
3. внезапная рвота полным ртом темной жидкой кровью
4. кровохарканье
5. тошнота, рвота пищей с прожилками крови
293. При ожоге кожи второй степени содержимое пузырьков
1. серозное
2. геморрагическое
294. Повязки, которые необходимо накладывать на доврачебном этапе при термических ожогах ii степени
1. мазевые
2. сухие асептические
3. фурацилиновые
295. При переломе костей голени протяженность иммоболизации
1. от лодыжки до подмышки
2. от лодыжки до середины бедра
3. от кончиков или от основания пальцев стопы до середины бедра
4. от кончиков пальцев стопы до подмышки
296. Помощь пострадавшему в дореактивном периоде обморожения включает
1. горячее питье, наложение теплоизолирующей повязки на конечности, срочная госпитализация
2. дать алкоголь, конечность поместить в горячую воду, срочно госпитализировать
3. срочно госпитализировать, обложив больного грелками
297. Если упавшее стекло нанесло резаную рану передней поверхности предплечья, из раны струей вытекает кровь, тактика спасателя
1. артериальное кровотечение, наложить жгут
2. венозное кровотечение, наложить жгут
3. венозное кровотечение, наложить тугую, давящую повязку
298. Если в гараже, не имеющем вентиляции, обнаружен человек без сознания, кожные покровы бледные с ярко-красными пятнами – это
1. отравление угарным газом
2. инфаркт миокарда
3. гипертонический криз
299. Если при заборе крови из вены беременная женщина 19 лет пожаловалась на головокружение и потеряла сознание на несколько секунд, ее кожные покровы бледные, ад 90/60 мм. рт. ст., пульс 60 в минуту, тактика спасателя
1. анафилактический шок – срочно ввести в/в преднизолон. адреналин
2. клиническая смерть – начать СЛР
3. обморок – уложить, приподнять нижние конечности, обеспечить доступ свежего воздуха
4. коллапс, срочно вызвать врача
300. Меры специфической профилактики гриппа:
1. изоляция больных
2. введение противогрипповой вакцины
3. ношение маски
4. кварцевание помещений

Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Заказать Ответы на вопросы», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Фрагменты работ

Квалификационные тесты по специальности «Организация сестринского дела»

Раздел 1. Профессионально-должностные требования к специалисту в области организации сестринского дела

1. Специалист в области организации сестринского дела должен иметь сертификат по специальности
1. «Сестринское дело»
2. «Лечебное дело»
3. «Акушерское дело»
4. «Организация сестринского дела»
5. «Медико-профилактическое дело»
2. Оказание доврачебной помощи при неотложных состояниях в обязанности главной и старшей медсестры
1. входит
2. не входит
3.Главная и старшая медицинская сестра имеют право накладывать дисциплинарное взыскание
в устной форме
в виде приказа по отделению
в виде приказа с занесением в трудовую книжку
4. Главная медицинская сестра ЛПУ имеет право принимать участие в приеме на работу и увольнении с работы:
врачей
среднего и младшего медперсонала
врачей, среднего и младшего медперсонала
младшего и среднего медперсонала и работников АХЧ

Раздел 2. Основы законодательства и права в здравоохранении

5. Документ, являющийся фундаментальным нормативным актом в системе здравоохранения:
Конституция РФ
приказ МЗ СССР № 1000 от 1981 г.
Приказ МЗ СССР № 1030 от 1980 г.
Основы законодательства РФ об охране здоровья граждан
Основы законодательства СССР и союзных республик о здравоохранении
6. Информация о состоянии здоровья предоставляется гражданину
только по его желанию
на усмотрение врача
С согласия родственников
с разрешения администрации
в любом случае
7. Врачебную тайну составляет информация
о диагнозе и лечении
об обращении и заболевании
о прогнозе и исходе
вся, содержащаяся в медицинской документации гражданина
8. Информированное добровольное согласие человека для медицинского вмешательства
1. обязательно
2. желательно
3. не обязательно
9. Понятие «медицинское вмешательство» включает
1. освидетельствование
2. освидетельствование и наблюдение
3. освидетельствование, наблюдение и госпитализацию
4. освидетельствование, наблюдение, госпитализацию и изоляцию
10. Когда состояние гражданина не позволяет выразить свою волю на неотложное обследование и наблюдение, решение в его интересах принимает
1. близкий родственник
2. лечащий (дежурный) врач или родственник
3. консилиум или лечащий (дежурный) врач
11. Совокупность социально-правовых, производственных факторов, в которых осуществляет трудовую деятельность работник, - это
1. КЗоТ
2. предприятие
3. организация
4. условия труда
5. администрация
12. Порядок разработки и заключения коллективного договора устанавливается
1. законодательством РФ
2. коллективом трудящихся
3. администрацией учреждения
13. Трудовой договор – это соглашение между:
1. трудящимся и учреждением
2. трудящимися и учредителем
3. трудящимися коллектива
14. Работнику, приглашенному в порядке перевода, отказать в заключении трудового договора
1. можно
2. нельзя
3. по обстоятельствам
15. Условие об испытании при приеме на работу указывается в приказе
1. всегда
2. по желанию работника
3. на усмотрение администрации
4. если оно обусловлено соглашением сторон
16. В испытательный срок при приеме на работу период временной нетрудоспособности
1. засчитывается
2. не засчитывается
3. засчитывается в исключительных случаях
17. Испытание при приеме на работу не устанавливается, если работник
1. возражает
2. несовершеннолетний
3. пенсионного возраста
4. считает себя компетентным по поручаемой ему работе
18. При пятидневной рабочей неделе продолжительность смены определяется:
1. графиком сменности
2. табелем учета работы
3. приказом главного врача
4. распоряжением старшей медсестры
5. главной медсестрой
19. Графики сменности доводятся до сведения работников не позже чем за:
1. 1 месяц
2. 2 недели
3. 7 дней
4. 3 дня
5. 1 день
20. Графики сменности утверждает
1. профком
2. администрация
3. совет трудового коллектива
4. администрация по согласованию с профкомом
21. Разделение рабочего дня на части в пределах установленной продолжительности рабочего времени возможно
1. по желанию работника
2. состояния здоровья работника
3. по желанию администрации
4. в связи с особым характером труда
22. Замена отпуска денежной компенсацией допускается в случае
1. просьбы работника
2. желания администрации
3. производственной необходимости
4. разрешения вышестоящей организации
5. увольнения при неиспользованном отпуске
23. Запрещается непредоставление ежегодного отпуска подряд в течение:
1. двух лет
2. трех лет
3. четырех лет
4. пяти лет
24. Запись в трудовую книжку о совместительстве:
1. не производится
2. производится по желанию работника
3. производится по распоряжению администрации
4. производится по распоряжению профкома
25. Перевод медсестры для замещения отсутствующего работника осуществляется в течение календарного года на срок не более:
1. двух недель
2. одного месяца
3. двух месяцев
4. трех месяцев
5. шести месяцев
26. В трудовом договоре указывается:
1. размер тарифной ставки по профессии
2. квалификационный разряд и категория
3. только должностная инструкция работника
27. В минимальный размер оплаты труда премии, надбавки и доплаты
1. включается
2. не включается
28. При каждой выплате заработной платы общий размер всех удержаний не должен превышать
1. 10 %
2. 20 %
3. 30 %
4. 40 %
29. Работники предупреждаются об увольнении по сокращению численности или штата не менее чем за
1. одну неделю
2. две недели
3. один месяц
4. два месяца
30. При увольнении по сокращению численности или штата работникам предлагаются вакансии:
1. в день увольнения
2. при предупреждении об увольнении
3. только высоко квалифицированным
4. после согласования увольнения с профсоюзом
31. Дисциплинарное взыскание может быть применено со дня его обнаружения не позднее
1. 3 дней
2. 10 дней
3. 1 месяца
4. 6 месяцев
32. Дисциплинарные взыскания по результатам ревизии или проверки финансово-хозяйственной деятельности устанавливается со дня их обнаружения не позднее
1. 10 дней
2. 1 месяц
3. 6 месяцев
4. 1 год
5. 2 лет
33. До издания приказа об увольнении за нарушение трудовой дисциплины с работника необходимо затребовать
1. рапорт
2. заявление
3. письменное объяснение
34. Перед увольнением работника по несоответствию занимаемой должности необходимо
1. согласие профкома
2. согласие коллектива
3. провести аттестацию работника
4. согласие вышестоящего начальника
5. предложить увольнение по собственному желанию
35. Полная материальная ответственность налагается на работника:
1. достигшего 18 лет письменным договором
2. не достигшего 21 года без договора
3. любого возраста с его согласия
36. Материальная ответственность за ущерб, причиненный предприятию. возлагается на работника, если
1. ущерб относится к категории нормального производственно- хозяйственного риска
2. организация заключила с работником письменный договор, но условий не создала
3. ущерб причинен по вине работника при исполнении трудовых обязанностей
37. Неоказание медицинской помощи без уважительной причины больному, нуждающемуся в ней, - это
1. преступление
2. должностной подлог
3. взяточничество
4. злоупотребление служебным положением

38. Причинение медицинским работником тяжкого вреда здоровью по неосторожности вследствие ненадлежащего исполнения своих профессиональных обязанностей влечет за собой лишение права заниматься профессиональной деятельностью и свободы на срок до
1. 8 лет
2. 5 лет
3. 3 года
4. 2 года
5. 1 год
39. Нарушение правил хранения, учета, отпуска наркотических средств или психотропных веществ, находящихся на специальном учете, наказывается лишением права занимать определенные должности, заниматься профессиональной деятельностью, свободы на срок до
1. А. 1 год
2. 2 года
3. 3 года
4. 5 лет
5. 7 лет

РАЗДЕЛ 3. Основы управления и организации здравоохранения РФ

40. Реализацией федеральной государственной политики в области охраны здоровья граждан РФ руководит
1. Президент
2. Правительство
3. Министерство здравоохранения
4. Комитет по здравоохранению администрации области
5. Лечебно – профилактическое учреждение
41. Финансирует федеральные программы и осуществляет федеральную государственную политику в области здравоохранения РФ
1. Президент
2. Правительство
3. Министерство здравоохранения
4. Комитет по здравоохранению субъекта Федерации
5. главный врач ЛПУ.
42. Основным доступным и бесплатным для каждого гражданина видом медицинского обслуживания является помощь
1. специализированная
2. квалифицированная
3. первичная медико-санитарная
43. Скорая медицинская помощь оказывается гражданам при заболеваниях и состояниях, требующих
1. специальных методов лечения
2. специальных методов диагностики
3. противоэпидемических мероприятий
4. срочного медицинского вмешательства
5. использования сложных медицинских технологий
44. Первичная медико-санитарная помощь оказывается за счет средств
1. бюджетов всех уровней
2. личных средств граждан
3. государственного бюджета
4. муниципального бюджета
5. целевых фондов на охрану здоровья
45. Скорая медицинская помощь оказывается за счет средств
1. бюджетов всех уровней
2. личных средств граждан
3. государственного бюджета
4. муниципального бюджета
5. целевых фондов на охрану здоровья.
46. Профилактическая работа амбулаторно-поликлинических учреждений заключается в организации
1. дневных стационаров
2. диспансеризации населения
3. терапевтической помощи в поликлинике и на дому
4. реабилитационной работы.
47. Поликлиники оказывают населению помощь
1. социальную
2. первичную лечебно-профилактическую
3. противоэпидемическую
4. стационарную.

РАЗДЕЛ 4. Основы менеджмента и маркетинга в здравоохранении

48. Основные функции менеджмента:
1. планирование, организация, определение целей
2. планирование, определение задач, контроль, коммуникация
3. планирование, организация, мотивация, контроль
49. Основной упор в деятельности менеджментов первичного звена приходится на:
1. работу с людьми, межличностные отношения, техническое исполнение
2. управление работой других менеджментов, решение наиболее важных задач, участие в планировании
3. постановку глобальных задач, формирование стратегии развития.
50. Основной упор в деятельности менеджментов среднего приходится на:
1. работу с людьми, межличностные отношения, техническое исполнение
2. управление работой других менеджментов, решение наиболее важных задач, участие в планировании
3. постановку глобальных задач, формирование стратегии развития.
51. Основной упор в деятельности менеджментов высшего уровня приходится на:
1. работу с людьми, межличностные отношения, техническое исполнение
2. управление работой других менеджментов, нахождение методов решения наиболее важных задач, участие в составлении планов и постановке задач
3. постановку глобальных задач, формирование стратегии развития.
52. Контроль как одна из функций управления – это:
А. процесс, обеспечивающий достижение поставленных целей
Б. проверка деятельности с целью ликвидации недостатков
В. система мероприятий, направленных на обеспечение качества продукции.
53. Мотивация для достижения цели организации как одна из функций управления – это:
1. использование внешних поощрений и наказаний
2. использование внутренних стимулов
3. процесс стимулирования себя и других на деятельность по достижению целей.
54. Демократический стиль руководства характеризуется
1. достаточным объемом власти для навязывания своей воли исполнителям
2. почти полной свободой для подчиненных в выборе рабочих задач и контроле за своей работой
3. созданием климата, где люди мотивируют сами себя
55. Автократический стиль руководства характеризуется:
1. достаточным объемом власти для навязывания своей воли исполнителям
2. почти полной свободой для подчиненных в выборе рабочих задач и контроле своей работы
3. созданием климата, где люди мотивируют сами себя
56. Либеральный стиль руководства характеризуется:
1. достаточным объемом власти для навязывания своей воли исполнителем
2. почти полной свободой для подчиненных в выборе рабочих задач и контроле
3. ненавязыванием своей воли подчиненным, мотивируя их созданием климата, где люди мотивирует сами себя
57. Должностные инструкции – это краткое изложение
1. основных задач, требующих навыков и полномочий по работе
2. изложение обязанностей работника
3. утвержденные администрацией права и обязанности работника
58. Вид человеческой деятельности, направленный на удовлетворение нужд и потребностей посредством обмена - это
1. рынок
2. реклама
3. маркетинг
4. Менеджмент
5. трудовая деятельность
59. Единицей измерения в сфере маркетинга является
1. цена
2. обмен
3. сделка
4. прибыль
5. себестоимость
60. Маркетинг здравоохранения – это:
1. наука и искусство управления в условиях рыночных отношений
2. наука, изучающая здоровье населения
3. наука, изучающая спрос на медицинские товары и услуги
4. предпринимательская деятельность
5. экономические отношения в системе ОМС.
61. К медицинским услугам относится оказание гражданам
1. материальной помощи
2. социальной помощи
3. лечения и обследования
4. профессионального ухода и неотложной помощи
5. любого вида медицинской помощи
62. Непосредственными производителями медицинских услуг являются
1. врачи и администрация
2. медицинские сестры
3. врачи, медицинские сестры
4. ЛПУ и медицинские работники
63. Количество медицинских услуг, которое медицинское учреждение способно оказать в определенное время по определенной цене, -это
1. спрос
2. предложение
3. себестоимость
64. Изучение контрактов на рынке является одной из задач
1. менеджмента
2. маркетинга
3. страховой компании
65. Социальные факторы, влияющие на покупательскую способность
1. тип личности
2. мотивация
3. образ жизни
4. семья

Раздел 5.Основы медицинского страхования

66. В настоящее время в Российской Федерации принята модель здравоохранения
1. государственная (бюджетная)
2. бюджетно-страховая
3. частная
4. смешанная
67. Закон «о медицинском страховании граждан РФ»
1. 1990 г.
2. 1991 г.
3. 1992 г.
4. 1993 г.
5. 1995 г.
68. Медицинское страхование гарантирует гражданам получение
1. социальных пособий
2. медицинской помощи
3. прибавок к заплате
4. санаторно-курортного лечения
69. Совершенствование медицинской помощи населению РФ на современном этапе связано с развитием
1. стационарной помощи
2. медицинской науки
3. сельского здравоохранения
4. первичной медико-санитарной помощи
70. Бесплатное получение медицинской помощи гарантируется при страховании
1. Возрастная
2. Социальная
3. индивидуальном
4. обязательном медицинском
5. добровольном
71. Объектом медицинского страхования является
1. предприятие
2. учреждение
3. население
4. страховая компания
5. денежные вклады
72. За работающее население страховые взносы на ОМС обязаны платить
1. работодатели
2. органы исполнительной власти
3. само население
73. За неработающее население страховые взносы на ОМС обязаны платить
1. работодатели
2. само население
3. органы исполнительной власти
74. Для работы в системе медицинского страхования учреждение должно пройти
1. сертификацию
2. лицензирование
3. аттестацию медицинских работников
4. аккредитацию и лицензирование
75. Посредником между лечебно - профилактическим учреждением и гражданином в системе медицинского страхования является
1. орган управления здравоохранением
2. страховая медицинская организация
3. предприятие по месту работы

Раздел 6. Экономические модели финансирования

76. Экономика здравоохранения это
1. наука, изучающая экономические отношения в здравоохранении
2. затраты государства на здравоохранение
3. наука, изучающая производственные отношения в ЛПУ
77. Формы собственности здравоохранения РФ
1. государственная
2. государственная и коллективная
3. государственная, коллективная и частная
78. Производительность труда определяется
1. только квалификацией работников
2. отношением объёма услуг к количеству работников и квалификацией работников
3. затратами времени на производство медицинских услуг
79. Предметом экономики и здравоохранения являются:
1. финансовые потоки
2. оказание медицинской помощи населению
3. способы уменьшения трудопотерь на производстве
4. потоки материальных ,трудовых, финансовых ресурсов
5. экономическая эффективность работы медицинского учреждения
80. Способы взаимодействия цены, спроса и предложения на рынке
1. цена определяет спрос
2. предложение определяет цену независимо от спроса
3. цена балансирует спрос и предложение
4. цена не зависит от предложения
81. Товаром на медицинском рынке является :
1. медицинское оборудование
2. обследование больного
3. медицинская услуга
4. история болезни
82. Коллективные формы организации и оплаты труда
1. замещение
2. бригадный подряд
3. совмещение
83. Один из основных показателей эффективности работы ЛПУ
1. рентабельность
2. наличие лицензии
3. выполнение плана койко-дней
4. уровень квалификации медперсонала
5. количество выписанных больных

Раздел 7. Основные принципы и организация экспертизы качества
медицинской помощи

84. Экспертиза качества медицинской помощи конкретному больному предусматривает сопоставление её
1. с помощью другим пациентам
2. со стандартами
3. с наличием рекомендациями
4. с описанием в учебнике для вуза
85. Медико-экономический стандарт – это
1. унифицированный эталон гарантированного набора процедур для каждой нозологической группы
2. стандартный набор лечебных ,диагностических и профилактических процедур без учета нозологической группы
86. Медико-экономический стандарт учитывает для каждой нозологической группы
1. койко-дни
2. коэффициент сложности и результаты лечения
87. Уровень «качества» медицинских кадров включает
1. квалификацию кадров
2. добросовестность кадров
3. состояние объекта здравоохранения
4. соблюдение принципов этики и деонтологии
88. Лицензия –это разрешение на:
1. определённый вид и объём деятельности
2. профессиональную деятельность
3. любые виды медицинских услуг

Раздел 8. Теоретические основы сестринского дела

89. Сестринское дело является составной частью:
1. врачебной практики
2. частной медицины
3. религиозных обществ
4. системы здравоохранения
5. муниципальной медицины
90. Философия сестринского дела- это система взглядов на взаимоотношения между:
1. сестрой и пациентом
2. обществом и окружающей средой
3. сестрой, пациентом, обществом и окружающей средой
91. Систематический научный подход и метод осуществления профессиональной деятельности медсестры
1. диагностика болезни
2. лечение заболеваний
3. сестринский процесс
4. лечебно- охранительный режим
5. санитарно- эпидемиологический режим
92. Одной из важнейших задач сестринского процесса является:
1. диагноз заболевания
2. назначение лечения
3. уточнение причины заболевания
4. профессиональный уход с учётом медико- санитарных потребностей пациента
93. « Лучше знать человека в определённом состоянии, чем само то состояние, которое приносит ему страдание»- суть сестринского ухода в теории:
1. Флоренс Найтингейл
2. Вирджинии Хендерсон
3. Доротеи Орем
4. Юлии Вревской
94. Недостаточность самоухода пациента лежит в основе сестринского дела в теории:
1. традиционной
2. Доротеи Орем
3. Флоренс Найтингейл
4. Вирджинии Хендерсон
5. ЕС Регионального бюро ВОЗ
95. Учёт личных физиологических потребностей в виде показателей повседневной жизнедеятельности- основа сестринского дела в теории
1. Вирджинии Хендерсон
2. Флоренс Найтингейл
3. Доротеи Орем
4. традиционной
5. ЕС Регионального бюро ВОЗ
96. Осуществление сестринского ухода на основе медицинского диагноза болезни под контролем врача- суть сестринского дела в теории
1. Доротеи Орем
2. Вирджинии Хендерсон
3. традиционной
4. ЕС регионального бюро ВОЗ
97. В мире основоположницей системы ухода за пациентом считается:
1. Христофор фон Оппель
2. Даша Севастопольская
3. Флоренс Найтингейл
4. Вирджиния Хендерсон
5. Екатерина Михайловна Бакунина
98. На Руси искусству врачевания и медицинской культуре обучали
1. в монастырях
2. при княжеских дворах
3. за границей
99. Впервые на Руси организовала больницу
1. Княгиня Ольга
2. Ефросинья Суздальская
3. Княгиня Елизавета Фёдоровна
4. Великая княгиня Ольга Павловна
100. «Святым доктором» Москвы, одним из первых врачей, привлекших женщин к уходу за больными, был
1. Пирогов Н.И.
2. Гааз Ф.П.
3. Семашко Н.А.

Раздел 9. Организация сестринского дела в системе здравоохранения РФ

101. При обучении в вузе по специальности «организация сестринского дела» присваивается квалификация
1. врач
2. медицинская сестра
3. медсестра- организатор
4. менеджер сестринского дела
102. Самостоятельное оказание всех видов медицинской помощи и ухода - суть деятельности
1. семейного врача
2. медицинской сестры
3. врача общей практики
4. врач и медсестры общей практики
103. Основной функциональной обязанностью палатной медицинской сестры стационара является
1. непосредственный уход за больными
2. контроль выполнения врачебных назначений
3. контроль расстановки медицинского персонала
4. организация своевременной выписки, учёта, распределения и хранения медикаментов и материалов
104. Особенностью функций медицинских сестёр специализированных кабинетов поликлиники является
1. выполнение инъекций
2. санитарно-просветительная работа
3. подготовка кабинета врач к приёму больных
4. проведение специальных лечебных М диагностических процедур

Раздел 10. Медицинская этика и деонтология

105. Этический кодекс медицинской сестры России принят
1. Всемирной организацией здравоохранения
2. Международным советом медицинских сестёр
3. Министерством здравоохранения РФ
4. Ассоциацией медицинских сестёр России
106. Медицинская сестра несёт моральную ответственность за свою деятельность перед
1. пациентом
2. пациентом и коллегами
3. пациентом, коллегами и обществом
107. Профессиональная и этическая обязанность медицинской сестры оказывать в меру своей компетентности неотложную медицинскую помощь
1. только умирающим
2. только по назначению врача
3. только в условиях стационара
4. любому человеку, нуждающемуся в ней
108. При установлении очерёдности оказания медицинской помощи нескольким пациентам медсестра руководствуется
1. возрастом и полом
2. личным отношением
3. социальным статусом
4. медицинскими показаниями
5. политическими и религиозными убеждениями

Раздел 11. Основы организации медицинской помощи населению

109. Приоритетная подсистема здравоохранения при бюджетно-страховой медицине:
1. государственный санитарно-эпидемиологический надзор
2. амбулаторно-поликлиническая помощь
3. стационарная помощь
4. сельское здравоохранение
110. Поликлиники оказывают населению помощь:
1. стационарную
2. социальную
3. первичную лечебно-профилактическую
4. санитарно-противоэпидемическую
111. штатное расписание ЦТБ позволяет иметь врачей
1. всех специальностей
2. основных специальностей
3. только терапевта, хирурга, педиатра
112. Оказание сельскому населению высококвалифицированной медицинской помощи по всем специальностям осуществляется
1. на ФАПе
2. в участковой больнице
3. в ЦРБ
4. в областной больнице
113. Особенностью детской поликлиники является наличие:
1. лаборатории
2. специализированных кабинетов
3. отделения функциональной диагностики
4. школьно-дошкольного отделения
5. кабинетов участковых врачей
114. Цель первичной социально-гигиенической профилактики при диспансеризации детей
1. предупреждение заболеваний
2. лечение болезней
3. предупреждение осложнений
4. лечение обострений заболеваний
115. Специализированная медицинская помощь детям и матерям осуществляется в
1. поликлиниках
2. стационарах
3. консультативных центрах
4. дошкольных учреждениях
5. санаториях
116. Одной из основных форм социального обслуживания пожилых людей является
1. обслуживание на дому +
2. стационарное (дома-интернаты, пансионаты)+
3. отделения дневного (ночного) пребывания
4. социально-консультативная помощь
5. срочное социальное обслуживание
Комментарии: В ст.19 ФЗ от 28.12.13 №442 «Об основах социального обслуживания граждан в РФ» перечислены две выделенные мною формы обслуживания!

117. Старение человека – биологический процесс, приводящий к:
1. снижению функций и адаптации
2. усилению функций и адаптации
3. атрофии органов
4. усилению трудоспособности
118. Для лиц пожилого и старческого возраста характерно сочетание двух и более заболеваний:
1. атипичность
2. полиморбидность
3. полипрагмазия
4. полиэтиологичность
119. Одновременное назначение нескольких лекарственных препаратов – это
1. полиморфность
2. полиморбидность
3. полипрагмазия
4. полиэтиологичность

Раздел 12. Основы организации медицинской и социальной реабилитации

120. Социальная реабилитация – это:
1. материальная компенсация
2. мероприятия для устранения социальной недостаточности
3. мероприятия для компенсации нарушений здоровья
121. Индивидуальная программа реабилитации включает в себя:
1. план ухода
2. индивидуальный перечень реабилитационных мероприятий
3. основные этапы лечения
122. Больнеотерапия – это:
1. глинолечение
2. лечение минеральной водой
3. купание в бассейне
123. Талассотерапия – это:
1. солнечные ванны
2. морские купания
3. купания в бассейне

Раздел 13. Организация экспертизы нетрудоспособности

124.Экспертиза временной нетрудоспособности проводится в
1. ЛПУ здравоохранения
2. СОБЕСе
3. социальной службе
4. службе занятости
125. Экспертизу стойкой нетрудоспособности проводит:
1. лечащий врач ЛПУ
2. клинико-экспертная комиссия ЛПУ
3. медико-социальная экспертная комиссия
4. врачебная трудовая экспертная комиссия
126. Медико-социальная экспертиза устанавливает
1. причины и группу инвалидности
2. степень утраты трудоспособности
3. вид, объем и сроки реабилитации
4. меры социальной защиты
5. рекомендации по трудоустройству
127. При сроке временной утраты трудоспособности более 30 дней дальнейшее продление листка трудоспособности осуществляет
1. заведующий отделением
2. главный врач
3. контрольно-экспертная комиссия ЛПУ (КЭК)
4. врачебно-трудовая экспертиза (ВТЭК)

Раздел 14. Основы диспансеризации населения

128. Диспансеризация – это метод наблюдения за состоянием здоровья определенных контингентов с целью выявления
1. острых кишечных заболеваний
2. раннего выявления и оздоровления больных
3. факторов загрязнения окружающей среды
4. оказания неотложной помощи
129. Количество групп диспансерного наблюдения по состоянию здоровья
1. две
2. три
3. пять
4. шесть

Раздел 15. Охрана труда и техника безопасности в медицинском учреждении


130. Ответственность за организацию безопасной больничной среды несет
1. работодатель
2. работник
3. пациент
131. Основной путь заражения медперсонала вирусными гепатитами и ВИЧ- инфекцией
1. проглатывание
2. инокуляция
3. имплантация
4. вдыхание
132. Нейтрализация ртути и ее паров называется
1. дезинфекция
2. дератизация
3. дезинсекция
4. демеркуризация
133. Обеспечение здоровых и безопасных условий труда в учреждении возлагается на
1. вышестоящего в порядке подчиненности органа
2. администрацию
3. каждого работника
134. Вид инструктажа, предусматривающий обучение правильным действиям перед началом работы с обязательной проверкой места работы, исправности инструмента, орудий труда, спецодежды:
1. внеплановый
2. повторный
3. вводный
4. первичный
135. Периодичность проведения повторных инструктажей по технике безопасности на рабочем месте – каждые
1. 12 месяцев
2. 6 месяцев
3. 9 месяцев
4. 3 месяца
136. При несоблюдении инструкции по охране труда без последствий работник несет ответственность
1. уголовную
2. административную
3. дисциплинарную
137. При несчастном случае на производстве необходимо
1. составить акт произвольной формы
2. довольствоваться показаниями свидетелей
3. составить акт по форме Н-1

Раздел 15. Организация лекарственного обеспечения медицинского учреждения

138. Ответственность за хранение и выдачу больным наркотических, ядовитых и сильнодействующих лекарственных средств являются
1. главный врач и НАЧМЕД
2. заведующий отделением и ст. медсестра
3. операционная медсестра
4. процедурная медсестра
5. палатная медсестра
139. Места хранения наркотиков обеспечиваются
1. специальным замком на сейфе
2. охранной сигнализацией
3. постом милиции
140. Использованные ампулы из-под НЛС
1. ежедневно сдаются медработнику, назначенному приказом по учреждению
2. хранятся в сейфе отделения до уничтожения
3. сдаются главной медсестре
4. ежедневно уничтожаются на утренней конференции
5. ежедневно сдаются главному врачу или его заместителю
141. Дезинфицирующие средства должны храниться
1. в шкафу общего списка лекарств
2. в шкафу для наружных лекарственных средств
3. в шкафу для пахучих лекарственных средств
4. в шкафу по списку «Б»
5. отдельно от лекарств
142. Лекарства, содержащие кодеин, относятся к группе
1. сильнодействующих
2. ядовитых
3. списка «Б»
4. списка «А»
5. наркотических




Раздел 17. Основы валеологии и санологии

143. Медицинская валеология – это наука о
1. формировании, сохранении и укреплении здоровья
2. влиянии факторов внешней среды на здоровье людей
144. Индивидуальные психологические особенности поведения человека – это его
1. стиль жизни
2. уклад жизни
3. уровень жизни
4. качество жизни
145. Для оценки состояния питания в мире используют термин
1. пищевой статус
2. трофологический статус
3. белково-энергетический статус
4. нутриционный статус
146. Чтобы «детренировать» питание, необходимо
1. 3 месяца
2. 1 месяц
3. 2 недели
4. 1 неделя
147. Регулярность физических занятий предполагает занятия
1. ежедневно
2. через день
3. 2 раза в неделю
4. 1 раз в неделю
148. Наибольшее тренирующее воздействие на организм оказывает
1. прогулка
2. игра
3. бег
149. Аэротерапия – это закаливание
1. солнцем
2. водой
3. воздухом
4. Бегом
150. Аутогенная тренировка – это
1. расслабление
2. самовнушение
3. расслабление и самовнушение


Раздел 18. Основы медицины катастроф

151. Заболевания. наиболее затрудняющие проведение спасательных работ в очаге ЧС
1. простудные
2. особо опасные
3. сердечно-сосудистые
4. кожи и подкожной клетчатки
152. Медицинская сортировка пострадавших в ЛПУ производится бригадами
1. специализированными
2. сортировочными
3. врачебными
153. В основе медицинской сортировки пораженных лежит определение
1. тяжести ранения (заболевания)
2. диагноза заболевания (поражения) и его прогноза
3. срочности лечебных и эвакуационных мероприятий
4. состояния раненого (больного) и потребности в эвакуации
154. Основной принцип оказания медицинской помощи в очаге ЧС
1. преемственность
2. непрерывность
3. своевременность и полнота ПИП
4. последовательность
155. Индивидуальный противохимический пакет используется для проведения частичной
1. дезактивации
2. дегазации и дезинфекции
3. дезинфекции
4. санитарной обработки и дегазации

Раздел 19. Документы, определяющие основные задачи, порядок деятельности медицинского учреждения и его структурных подразделений

156. Право на осуществление деятельности учреждению здравоохранения дает
1. устав учреждения
2. аттестация
3. аккредитация
4. сертификат
5. лицензия
157. Обязательность аттестации, лицензирования и аккредитации каждого лечебно-профилактического учреждения РФ определяется
1. КЗоТ
2. уставом ЛПУ
3. Конституцией РФ
4. приказом МЗ РФ №249
5. «Основами законодательства РФ об охране здоровья граждан»
158. При несоблюдении учреждением здравоохранения требованиям стандартов качества медицинской помощи
1. приостанавливается его действие
2. оно лишается лицензии
3. подлежит аккредитации
159. При инвентаризации белья в отделениях и на складе проверяется наличие
1. чистого белья
2. условий хранения
3. маркировочного штампа и правильности метки
4. ветхого и непригодного белья
160. В учреждениях здравоохранения инвентаризации подлежит имущество
1. все
2. только содержащее драгоценные металлы
161. Основная цель инвентаризации – выявление
1. фактического наличия имущества
2. повреждений и неисправностей
3. определение стоимости и ценности имущества
162. При смене любого материально-ответственного лица производится
1. списание
2. инвентаризация

Раздел 20. Документы, регламентирующие укомплектованность и потребность медицинского учреждения в средних медицинских кадрах

163. Категория больницы определяется:
1. штатными нормативами
2. мощностью коечного фонда
3. количеством населения , проживающим на прикрепленной территории
4. укомплектованностью кадров
164. Категория поликлиники определяется
1. штатным расписанием
2. количеством обслуживания населения
3. численностью населения
4. нормативным числом посещений в смену
5. укомплектованностью кадров
165. Главные врачи имеют право:
1. утверждать штатное расписание
2. устанавливать численность должностей с четом объема работы
3. В. возложить на главную медицинскую сестру функции по расчету численности всех должностей ЛПУ
166. Планирование численности медицинского персонала учреждения осуществляется на основании
1. штатных нормативов
2. наличия специалистов
3. образования сотрудников
4. квалификации медработников
5. возраста имеющихся кадров
167. Основной задачей администрации ЛПУ является создание условий для:
1. профилактики профессионального заражения ВИЧ-инфекцией
2. максимальной эффективности работы персонала
3. выполнение койко-дней в стационаре
168. Метод изучения затрат времени медперсонала на разные виды труда ЛПУ:
1. хронометраж
2. график работы
3. анализ должностных инструкций
169. Функциональные обязанности и должностные инструкции персонала должны пересматриваться
1. 1 раз в год
2. каждые 2-3 года
3. каждые 5 лет
170. Уровень квалификации по специальности определяется:
1. стажем работы
2. квалификационными категориями
3. характеристикой и показателями
171. Для определения уровня квалификации специалиста и присвоения квалификационной категории проводится
1. аттестация
2. сертификация
3. аккредитация
4. лицензирование
5. освидетельствование
172. Квалификационная категория может присваиваться:
1. только по основной должности
2. по основной и по совмещаемой должности
173. Запись в трудовой книжке о присвоении квалификационной категории
1. обязательна
2. не делается

Раздел 21. Система информационного обеспечения медицинского
Учреждения

174.Типовая инструкция по заполнению форм первичной медицинской документации ЛПУ утверждена приказом МЗ
1. № 245 от 30.08.91
2. № 249 от 19.08.97
3. № 345 от 26.11.97
4. № 408 от 26.11.89
5. №1030 от 4.10.80
175. Для регистрации больных, поступающих в стационар, ведется
1. журнал учета приема больных и отказов в госпитализации Ф 001/У
2. медицинская карта стационарного больного Ф 003/У
3. листок учета движения больных и коечного фонда Ф 007/У
4. статистическая карта выбывшего из стационара Ф 066/У
5. сводная ведомость учета движения больного и коечного фонда Ф 016/У
176. Листок учета движения больных и коечного фонда отделения (Ф007/У) заполняется
1. заведующим отделением ежедневно
2. старшей медицинской сестрой ежедневно
3. старшей сестрой 1 раз в 3 дня
4. статистиком 1 раз в месяц
177. Контрольная карта диспансерного наблюдения (Ф039/У) пациента по поводу двух и более заболеваний заполняется
1. общая
2. раздельная
3. общая и раздельная

Раздел 22. Оснащение медицинского учреждения

178. Площадь зеленых насаждений и газонов на территории стационара должна быть не менее
1. 10 %
2. 30 %
3. 50 %
4. 60 %
5. 70 %
179. В палатах больничные койки должны быть установлены рядами
1. параллельно стенам с окнами
2. головным концом к окну
3. по желанию пациента
4. на усмотрение медсестры
180. Центры санэпиднадзора должны проводить проверку и анализ загрязненности воздушной среды в операционных ,палатах интенсивной
терапии ,родильных
1. 1 раз в 3 месяца
2. 1 раз в 6 месяцев
3. 1 раз в год
181. Для суточной пробы в течение дня отбираются блюда
1. все по меню-раскладке
2. только некоторых диет
3. все из более массовых диет
4. только порционные вторые
5. на усмотрение диетсестры

Раздел 23. Порядок работы общественного совета медицинских сестер

182. Совет медицинских сестер может быть создан при наличии в учреждении не менее:
1. 5 медицинских сестер
2. 15 медицинских сестер
3. 25 медицинских сестер
4. . 50 медицинских сестер
5. 100 медицинских сестер
183. Заседание совета медицинских сестер должны проводиться :
1. еженедельно
2. ежедневно
3. ежемесячно
4. 2 раза в квартал
5. ежегодно
184. Совет медицинских сестер ЛПУ изучает:
1. проблемы повышения культуры обслуживания пациентов
2. фактическое использование рабочего времени работников ЛПУ
3. социальные проблемы работников
185. Руководителем совета медицинских сестер в ЛПУ назначается
1. главный врач
2. начмед
3. опытный зав. отделением
4. главная медсестра
5. опытная старшая медсестра

Раздел 24. Организация экстренной медицинской помощи

186.Экстренная помощь населению оказывается
1. станциями скорой помощи
2. амбулаторно –поликлиническими учреждениями
3. . медпунктами
4. МСЧ
187. Основной функциональной единицей станции скорой помощи является
1. главный врач
2. выездная бригада
3. фельдшер
4. узкие специалисты
188. Для больных и пострадавших наибольшее значение имеет
1. фактор времени
2. состав выездной бригады
3. вид машины скорой помощи
4. стандарты оказания помощи
189. Выезд скорой помощи считается своевременным , если он осуществлен после вызова не позднее
1. одной – двух минут
2. четырех-пяти минут
3. десяти минут

Раздел 25. Организация сестринского ухода на основе сестринского
процесса

190.Первый этап сестринского процесса включает
1. сестринское обследование ,сбор информации о больном
2. обследование врача
3. постановка сестринского диагноза
4. составление плана сестринских вмешательств
5. прогнозирование результатов ухода
191. Суть второго этапа сестринского процесса
1. сбор информации о пациенте
2. определение целей сестринского ухода
3. планирование объема сестринских вмешательств
4. анализ , определения проблем пациента и потребности в уходе
192. Затруднение (нарушение)в повседневной жизнедеятельности пациента , связанное с его здоровьем это проблема
1. врача
2. пациента
3. медсестры
4. родственников
5. социальной службы
193. Проблема пациента, решение которой возможно с помощью профессионального ухода находится в компетенции
1. врача
2. медсестры
3. друзей
4. пациента
5. родственников
194. Третий этап сестринского процесса предлагает
1. планирование объема сестринских вмешательств
2. срочное оказание неотложной помощи
3. выявление проблем пациента
4. сбор информации
195. Планирование предоставляемого пациенту ухода медсестра должна осуществлять
1. самостоятельно
2. совместно с пациентом
3. только по назначению врача
196. Сестринское вмешательство ,выполняемого по назначению врача, является
1. независимым
2. зависимым
3. взаимозависимым
197. Сестринское вмешательство ,которое медсестра имеет право осуществлять без назначения врача в пределах своей компетентности , является
А. независимым
Б. зависимым
В. взаимозависимым
198. К независимым сестринским вмешательствам относится
1. раздача лекарств
2. организация досуга пациентов
3. назначение лечебного стола
4. постановка сифонной клизмы
5. назначение режима двигательной активности
199. Заключительный этап сестринского процесса предлагает
1. выбор приоритетов
2. профилактику осложнений
3. выявление нарушений потребностей организма
4. определение существенных и потенциальных проблем
5. оценку эффективности действий , причин ошибок и осложнений сестринского ухода

Раздел 26. Документы по организации лечебно-охранительного режима

200. Психологический покой и обеспечение рациональной двигательной активности больного предусматривается режимом
1. санитарно-противоэпидемическим
2. лечебно-охранительным
3. профилактическим
4. физиологическим
201. Поворачиваться и присаживаться на краю кровати разрешается больному на режиме
1. строго постельном
2. постельном
3. палатном
4. общем
202. При палатном режиме больной может
1. сидеть на стуле и ходить по палате
2. присаживаться на краю кровати и переворачиваться
3. самостоятельно обслуживать себя, ходить по коридору, подниматься по лестнице
203. Самостоятельно обслуживать себя, ходить по коридору, подниматься по лестнице может больной на режиме
1. строгом постельном
2. постельном
3. палатном
4. общем

Раздел 27. Документы по организации больничного инфекционного
контроля

204. Меры профилактики внутрибольничных инфекций предусмотрены инструкциями по
1. санитарно-противоэпидемическому режиму ЛПУ
2. лечению нозологических форм болезни
3. лечебно-охранительному режиму
4. исследованиям пациента
205. Санитарно-противоэпидемический режим хирургических стационаров регламентируется приказом МЗ РФ
1. №55 от 09.01.86 г.
2. №170 от 16.08.94 г.
3. №288 от 23.03.76 г.
4. №345 от 26.11.96 г.
5. №720 от 31.07.78 г.

206. Санитарно-противоэпидемический режим акушерских стационаров регламентируется приказом МЗ РФ
1. №55 от 09.01.86 г.
2. №170 от 16.08.94 г.
3. №288 от 23.03.76 г.
4. №345 от 26.11.96 г.
5. №720 от 31.07.78 г.
207. Ответственность за нарушение сан-эпид. режима в стационаре несет
1. главный врач
2. главная медсестра
3. старшая медсестра
4. заведующий отделением
208. Занятия по изучению приказа по сан-эпид режиму ЛПУ и зачет со средним и младшим медперсоналом отделения проводит
1. начмед
2. главный врач
3. зав. отделением
4. главная медсестра
5. старшая медсестра (акушерка)
209. Инфекционное заболевание ,которым пациент заражается в результате получения медицинской помощи ,а персонал в процессе профессиональной деятельности ,называется
1. внутрибольничным (ВБИ)
2. карантинным
3. . особо опасным
4. конвенционным
210. Показателем вспышки внутрибольничной инфекции является
1. сезонность и периодичность
2. количество заболевших
3. тяжесть заболевания
4. эндемичность болезни
211. Внутрибольничная инфекция развивается только при наличии
1. источника инфекции
2. источника инфекции и восприимчивого человека
3. источника инфекции ,факторов передачи и восприимчивости человека
212. Ведущий фактор передачи гнойно-септической инфекции в медицинских учреждениях:
1. кровь
2. инструменты
3. предметы ухода
4. руки персонала
5. воздух
213. Ведущий путь заражения гепатитом «В», «С» и ВИЧ в мед. учреждениях
1. контактно-бытовой
2. фекально-оральный
3. парентеральный
4. вертикальный
214. Ведущие факторы передачи ВИЧ- инфекции и гепатита «В» в мед. учреждении
1. слезы и слюна
2. кровь и инструменты
3. воздух и вода
4. руки персонала
5. предметы ухода
215. самое важное для мед. работника в предупреждении профессионального заражения ВИЧ /СПИД ,гепатитами
1. оценить факторы риска
2. ежегодное обследование
3. обследование всех пациентов
216. Для мед. работников наиболее надежный способ профилактики инфекционного контакта с ВИЧ ,гепатитами
1. обследование всех пациентов
2. проф. прививки
3. соблюдение стандартных мер защиты
217. Кратность планового флюорографического обследования медперсонала ЛПУ в течении года
1. 1 раз
2. 2 раза
3. 3 раза
4. 4 раза
218. Цель хирургической обработки рук медперсонала
1. обеспечение кратковременной стерильности
2. создание продолжительной стерильности
3. профилактика проф.заражения
4. удаление бытового загрязнения
219. Уровень деконтаминации рук медперсонала перед наружным осмотром пациента (беременной)
1. хирургический
2. гигиенический
3. социальный ,бытовой
220. Вид обработки рук медперсонала перед накрыванием большого стола в перевязочной
1. хирургическая
2. гигиеническая
3. обычное мыло
221. Стерильные перчатки надеваются только для выполнения процедур
1. стерильных
2. нестерильных
3. любых
222. Стерильные пинцеты в процессе работы со стерильным материалом должен храниться
1. в сухом виде в стерильной упаковке
2. в 6% р-ре перекиси
3. в 3% р-ре хлоромина
4. в 1% р-ре хлоромина
5. в тройном р-ре
223. В случае загрязнения рук после процедуры у пациента с гепатитом «в» медсестра дезинфицирует руки
1. сайдексом
2. йодопироном 1%
3. спиртом 70%
4. перекись водорода 6%
5. первомуром
224. Методы дезинфекции стетоскопа
1. полное погружение в 3% хлорамин на 60 минут
2. двукратное протирание 0,5% хлорамином
3. двукратное протирание 3% перекисью водорода
4. полное погружение в 0,5% хлорамин на30 минут
5. протирание 70% спиртом
225. Метод дезинфекции манжетки для измерения ад
1. полное погружение в 3% хлорамин на 60 минут
2. двукратное протирание 0,5% хлорамина
3. двукратное протирание 3% перекисью водорода
4. полное погружение в 0,5% хлорамина на 30 минут
5. протирание 70% спиртом
226. предметы ухода ,оборудование и все ,что соприкасается с неповрежденной кожей ,подлежат только
1. дезинфекции
2. предстерилизационной очистки
3. стерилизации
227. Основной нормативный документ по дезинфекции и стерилизации изделий медицинского назначения
1. ОСТ-42-21-2-85
2. приказ МЗ РФ №170 от 16.08.94
3. приказ МЗ РФ № 345 от 26.11.97
4. приказ МЗ РФ № 408 от 12.07.89
5. приказ МЗ СССР № 720 от 31.07.78
228. Самоконтроль качества предстерилизационной очистки старшая медсестра проводит
1. ежедневно
2. 1 раз в неделю
3. 1 раз в месяц
4. 1раз в квартал
5. 1 раз в полугодие
229. Исходный раствор азопирама готовит
1. старшая медсестра отделения
2. аптека ЛПУ
3. центр санэпиднадзора
4. ЦСО
230. Рабочий раствор азопирама пригоден в течении
1. 30 минут
2. 1-2 часа
3. 5-6 часов
4. 12 часов
5. 1 суток
231. Выбор метода стерилизации
1. особенностей стерилизуемого изделия
2. степени загрязнения
232. Белье (перевязочный материал) ,полученное после стерилизации влажными ,считается
1. стерильным
2. условно стерильным
3. нестерильным
233. Срок хранения стерильного изделия на стерильном столе
1. 6 часов
2. 3 суток
3. 7 дней
234. Срок хранения стерильного изделия в двухслойной бязевой упаковке
1. 6 часов
2. 3 суток
3. 7 дней
4. 20 дней
5. 1 месяц
235. Операционный зал и предоперационная находится в зоне режима
1. общего
2. строгого
3. стерильного
4. ограниченного
236.В операционных залах рекомендуется использовать лицевые маски
1. марлевые двухслойные
2. марлевые четырехслойные
3. одноразовые обычные
4. одноразовые с влагонепроницаемым слоем
237. Дезинфекция удовлетворительная ,если число неудовлетворительных анализов дезрастворов не превышает
1. 1%
2. 3%
3. . 5%
4. 10%
5. 15%
238. Допустимый срок использования ультрофиолетовых ламп типа дб-15,дб-60
1. 5000 часов
2. 4500 часов
3. 3000 часов
4. 1000 часов

Раздел 28. Документы по организации противоэпидемической работы
в очаге инфекции

239. Экстренное извещение об инфекционном заболевании должно быть отправлено в отдел регистрации инфекционных болезней в течении
1. 1 часа
2. 6 часов
3. 12 часов
4. 24 часов
5. 3 суток
240. Кровь для исследования на антитела к ВИЧ может храниться в холодильнике не более
1. 6 часов
2. 12 часов
3. 1 суток
4. 2 дней
5. 3 дней
241. В качестве сигнала о парентеральной инфекции истории болезни ВИЧ инфицированных и больных спидом, гепатитами «в» и «с» маркируется цветным
1. треугольником
2. квадратом
3. ромбом
4. кружком
5. галочкой
242. Защитная изоляция больных спидом
1. обязательна для всех
2. по клиническим показаниям
3. не проводится
243. Размещение больных вирусами гепатитами «а», «в» в стационаре
1. обязательно раздельное
2. допускается совместное
3. значение не имеет
244. Контактные с больными гепатитом «в» подлежат наблюдению в течении:
1. 6 месяцев
2. 35 дней
245. Противоэпидемические мероприятия при регистрации туберкулеза организует
1. отделение ЛПУ
2. ЦСЭН
3. туберкулезный диспансер
246. В случае регистрации сальмонеллеза на отделение накладывается карантин
1. 7дней
2. 14 дней
3. 21 день
4. до купирования вспышки
247. Для бактериологической диагностики сальмонеллез исследуют
1. кровь
2. мазок из зева
3. испражнения
248. За контактами с больными сальмонеллезом устанавливается медицинское наблюдение в течении
1. 3 дня
2. 7 дней
3. 14 дней
4. 21 день
5. 35 дней
249. Обработка педикулоцидами беременных ,рожениц родильных, кормящих женщин и детей до 5 лет
1. обязательна
2. рекомендуется
3. запрещена
250. Чума является инфекцией
1. зоонозной ,природно-очаговой ,особо опасной
2. сапронозной ,микотической
3. антропонозной
4. вирусной

251.Продолжительность инкубационного периода при чуме от нескольких часов до
1. 8 дней
2. 14 дней
3. 21 день
4. 2 месяца
5. 6 месяцев
252. Характер стула при холере
1. в виде «мясных помоев»
2. в виде «рисового отвара»
3. с примесью зелени
4. с примесью слизи
5. в виде «малинового желе»
253. Забор материала для лабораторного исследования проводится медицинским работником, установившим диагноз в учреждении неинфекционного профиля при
1. чуме
2. холере
3. оспе обезьян
4. геморрагических лихорадках
254. Особо опасная карантанная инфекция – лихорадка
1. желтая
2. лихорадка Ку
3. геморрагическая
255. Дезинфекционные мероприятия направлены на
1. источник инфекции
2. восприимчивость населения
3. пути и факторы передачи инфекции
256. Значение дезинфекции при различных инфекционных заболеваниях определяется в первую очередь
1. характером путей передачи
2. характером факторов передачи
3. наличием дезсредств, способных уничтожить возбудителя
4. длительность сохранения возбудителя во внешней среде
257. Задача текущей дезинфекции в очаге – уничтожение выделяемых пациентом во внешнюю среду
1. возбудителей любых инфекций
2. только анаэробной инфекции
258. Наблюдение в эпидемиологическом очаге следует закончить
1. сразу после госпитализации больного
2. после заключительной дезинфекции
3. по истечении срока максимальной инкубации у контактных

Раздел 29. Иммунопрофилактика населения

259. Биологические препараты, применяемые для создания активного иммунитета
1. вакцины
2. иммуноглобулины
3. сыворотки
260. Прививки против гепатита «в» проводятся трехкратно с интервалом
1. 10 дней, затем 1 месяц
2. 30 дней, затем 6-9 месяцев
3. через каждые 3 месяца
4. 6 месяцев и 1 год
5. 9 месяцев и 1 год
261. Туберкулин применяют для
1. выявления туберкулеза
2. активной иммунизации
262. Соблюдение требований «холодовой цепи» к вакцинам обязательно при
1. транспортировке
2. транспортировке и хранении
3. транспортировке, хранении и использовании
4. транспортировке, хранении, использовании и уничтожении
263. Срок медицинского наблюдения после проведения прививки не менее
1. 2 часов
2. 6 часов
3. 1 дня
4. 3 дней
5. указанного в инструкции
264. Фактор информированного отказа гражданина от прививки оформляется в медицинских документах с подписью
1. гражданина
2. медицинского работника
3. гражданина и медицинского работника

Раздел 30. Документы по медицинскому и фармацевтическому обеспечению деятельности медицинского учреждения

265. Основополагающий документ, регламентирующий порядок работы с наркотическими и сильнодействующими лекарственными средствами, приказ МЗ РФ
1. №330 от 1997г.
2. №523 от 1968г.
3. №720 от 1978г.
4. №1330 от 1990г.
266. Приказ министерства здравоохранения, регламентирующий организацию работы с этиловым спиртом
1. №330 от 1997г.
2. №245 от 1991г.
3. №249 от 1998г.
4. №408 от 1998г.
5. №720 от 1978г.
267. Норма списания 96* спирта на пункцию вены
1. 1,5 гр.
2. 3,0 гр.
3. 5,0 гр.
4. 10,0 гр.
5. 50,0 гр.

Раздел 31. Документы, регламентирующие организацию лечебного и диетического питания в медицинском учреждении

268. Приказ МЗ СССР об организации лечебного питания в ЛПУ
1. №530 от 1984г.
2. №330 от 2003г.
3. №720 от 1978г.
4. №1311 от 1982
269. Продукты питания, используемые в ЛПУ на лечебные цели, относятся на статью
1. 9 – «продукты питания»
2. 10 – «приобретение медикаментов»
270. Сведения о наличии больных, состоящих на питании на 9 часов утра, подаются диетсестре
1. старшими медсестрами отделений
2. заведующими отделениями
3. главной медицинской сестрой
271. Основной документ для приготовления пищи на кухне и выдачи на отделение является
1. порционник отделения
2. меню-раскладка
3. заявка на питание
4. ежедневное меню
5. таблица химического состава блюд
272. Закладка продуктов питания в котел производится в присутствии
1. главной медсестры
2. диетсестры или диетврача
3. главного врача
4. шеф-повара
5. буфетчицы
273. Контроль соблюдения технологии приготовления диетических блюд осуществляет
1. врач-диетолог
2. диетсестра
3. шеф-повар
4. дежурный врач
274. Температура горячих блюд при раздаче должна быть
1. 45-50* С
2. 57-62* С
3. 70-90* С
275. Контроль соблюдения работниками пищеблока санитарных требований осуществляет
1. главный врач
2. врач-диетолог или диетсестра
3. шеф-повар
4. повара
276. Состав и количество пищевых продуктов, используемых в течение суток – это
1. режим питания
2. пищевой режим
3. физиологическая потребность
4. диетотерапия
277. режим питания здорового человека
1. шестиразовый
2. четырехразовый
3. трехразовый
278. Пищевые рационы и режимы питания, специально составленные с лечебной и профилактической целью – это
1. диета
2. меню
3. раскладка
4. порционник
5. картотека блюд
279. В ЛПУ врач-диетолог составляет по основным диетам
1. 7-дневное плановое меню
2. порционник
3. меню-раскладка
4. рекомендации по питанию
5. заявка на продукты
280. Диетический режим больного зависит от
1. состояния больного
2. стадии заболевания
3. характера т стадии заболевания
4. состояния больного, характера и стадии болезни
281. Перантеральное питание – это введение
1. пюреобразных и жидких блюд
2. смесей определенного состава
3. питательных веществ, минуя ЖКТ
282. Показание для введения докорма ребенку на грудном вскармливании
1. гипогалактия
2. паратрофия
3. срыгивание
4. дисфагия

Раздел 32. Документы, регламентирующие деятельность медицинского учреждения в экстримальных условиях

283. Реанимация – это восстановление в терминальном состоянии
1. дыхания и кровообращения
2. социальных функций организма
284. Признаки восстановления сердечной деятельности
1. появление пульсации на сонных артериях
2. появление самостоятельного дыхания у больного
3. восстановление сознания у больного
4. сужение зрачка
5. порозовение кожных покровов
285. Анафилактический шок может возникнуть при введении в организм аллергена
1. повторном
2. первичном
286. Глубину коматозного состояния характеризует
1. выраженность гемодинамических расстройств
2. степень угнетения сознания
3. степень угнетения рефлексов
287. Аспирационно-обтурационные расстройства дыхания могут развиться при коме
1. поверхностной
2. глубокой
3. любой глубины
288. Запах ацетона изо рта наблюдается у больного при коме
1. гипогликемической
2. диабетической
3. печеночной
4. уремической
289. Влажные кожные покровы характерны для комы
1. гипергликемической
2. гипогликемической
3. уремической
4. почечной
290. Больной в коме при наличии носового кровотечения транспортируется в положении
1. лежа на спине с запрокинутой головой
2. лежа на боку
3. лежа на животе, лицом вниз
291. Точка пальцевого прижатия сонной артерии к грудино-ключично-сосцевидной мышце
1. середина мышцы по внутреннему краю
2. основание мышцы, снаружи от места ее прикрепления к сосцевидному отростку
3. верхняя треть, у места ее прикрепления к сосцевидному отростку
4. середина мышцы по наружному краю
5. над мечевидным отростком
292. Признаки кровотечения из варикозно расширенных вен пищевода
1. тошнота, рвота «кофейной гущей»
2. рвота алой пенистой кровью
3. внезапная рвота полным ртом темной жидкой кровью
4. кровохарканье
5. тошнота, рвота пищей с прожилками крови
293. При ожоге кожи второй степени содержимое пузырьков
1. серозное
2. геморрагическое
294. Повязки, которые необходимо накладывать на доврачебном этапе при термических ожогах ii степени
1. мазевые
2. сухие асептические
3. фурацилиновые
295. При переломе костей голени протяженность иммоболизации
1. от лодыжки до подмышки
2. от лодыжки до середины бедра
3. от кончиков или от основания пальцев стопы до середины бедра
4. от кончиков пальцев стопы до подмышки
296. Помощь пострадавшему в дореактивном периоде обморожения включает
1. горячее питье, наложение теплоизолирующей повязки на конечности, срочная госпитализация
2. дать алкоголь, конечность поместить в горячую воду, срочно госпитализировать
3. срочно госпитализировать, обложив больного грелками
297. Если упавшее стекло нанесло резаную рану передней поверхности предплечья, из раны струей вытекает кровь, тактика спасателя
1. артериальное кровотечение, наложить жгут
2. венозное кровотечение, наложить жгут
3. венозное кровотечение, наложить тугую, давящую повязку
298. Если в гараже, не имеющем вентиляции, обнаружен человек без сознания, кожные покровы бледные с ярко-красными пятнами – это
1. отравление угарным газом
2. инфаркт миокарда
3. гипертонический криз
299. Если при заборе крови из вены беременная женщина 19 лет пожаловалась на головокружение и потеряла сознание на несколько секунд, ее кожные покровы бледные, ад 90/60 мм. рт. ст., пульс 60 в минуту, тактика спасателя
1. анафилактический шок – срочно ввести в/в преднизолон. адреналин
2. клиническая смерть – начать СЛР
3. обморок – уложить, приподнять нижние конечности, обеспечить доступ свежего воздуха
4. коллапс, срочно вызвать врача
300. Меры специфической профилактики гриппа:
1. изоляция больных
2. введение противогрипповой вакцины
3. ношение маски
4. кварцевание помещений

Купить эту работу

Организация сестринского дела

1500 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 200 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

1 июня 2016 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
user133152
4.7
Купить эту работу vs Заказать новую
0 раз Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—4 дня
1500 ₽ Цена от 200 ₽

5 Похожих работ

Ответы на вопросы

Презентация "Газовая ганрена"

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Ответы на вопросы

Медицинское и фармацевтическое право России.фю_БАК Синергия МТИ МОСАП Ответы на итоговый тест

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
220 ₽
Ответы на вопросы

Медицина катастроф ответы

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
250 ₽
Ответы на вопросы

Гормоны

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
280 ₽
Ответы на вопросы

Ответы на билеты

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
280 ₽

Отзывы студентов

Отзыв Елена Севостьянова об авторе user133152 2014-12-05
Ответы на вопросы

Спасибо автору. Все отлично.

Общая оценка 5
Отзыв Людмила об авторе user133152 2018-11-17
Ответы на вопросы

Огромное спасибо! быстро,а главное качественно!

Общая оценка 5
Отзыв Алексей Шубин об авторе user133152 2017-03-06
Ответы на вопросы

Все хорошо! Очень быстр и качественно!))

Общая оценка 5
Отзыв AN87 об авторе user133152 2014-11-19
Ответы на вопросы

Очень выручили со срочной работой.Осталась довольна. Всё расписано подробно.Все требования соблюдены

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

Особенности проведения починок съемных протезов в современных технологических условиях в ООО

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2240 ₽
Готовая работа

Роль медицинской сестры в уходе за детьми в остром периоде черепно-мозговой травмы

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
700 ₽
Готовая работа

Анализ лекарственных препаратов на растительной основе

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1500 ₽
Готовая работа

Оказание неотложной помощи при абстинентном синдроме

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1650 ₽
Готовая работа

оценка эффективности иммунопрофилактики

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Готовая работа

особенности сестринского процесса при выхаживании недоношенных новорожденных.

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
200 ₽
Готовая работа

СЕСТРИНСКИЙ УХОД ЗА НЕДОНОШЕННЫМИ ДЕТЬМИ

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Готовая работа

ПРИВЕРЖЕННОСТЬ К ТЕРАПИИ ПОСЛЕ ВЫПИСКИ ИЗ СТАЦИОНАРА

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1000 ₽
Готовая работа

Участие медицинской сестры в лечебно-диагностическом процессе и профилактических мероприятиях при диффузно-токсическом зобе.

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
7000 ₽
Готовая работа

Дипломная работа (Тема:Особенности сестринского ухода в условиях кардиореанимации)

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
4900 ₽
Готовая работа

СЕСТРИНСКАЯ ПОМОЩЬ ПРИ РЕВМАТОИДНОМ АРТРИТЕ

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
4000 ₽
Готовая работа

ВКР. Влияние методов искусственного оплодотворения на развитие онкологических заболеваний у женщин

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽